公司生活用水電費(fèi)管理制度范文（2篇）

公司生活用水電費(fèi)管理制度范文一、序言本規(guī)定旨在規(guī)范公司生活用水電費(fèi)的管理，提升資源使用效率，推動(dòng)節(jié)能減耗，防止浪費(fèi)。所有員工應(yīng)嚴(yán)格遵守其條款。二、責(zé)任部門(mén)與人員1.公司行政管理部門(mén)負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行生活用水電費(fèi)管理政策，并進(jìn)行監(jiān)督與核查。2.各部門(mén)負(fù)責(zé)人需確保部門(mén)內(nèi)部的用水電費(fèi)管理有效，并向行政管理部門(mén)報(bào)告。3.所有員工應(yīng)自覺(jué)遵守用水電費(fèi)管理規(guī)定。三、用水管理1.嚴(yán)禁擅自改動(dòng)、拆卸或損壞供水設(shè)施。如發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)立即報(bào)告相關(guān)部門(mén)。2.各部門(mén)應(yīng)合理規(guī)劃用水時(shí)間，避免在高峰期過(guò)度集中使用。3.使用衛(wèi)生間時(shí)，應(yīng)注意節(jié)約用水，避免長(zhǎng)時(shí)間開(kāi)啟水龍頭。4.飲水機(jī)和冷熱水設(shè)備應(yīng)按設(shè)定時(shí)間關(guān)閉，防止長(zhǎng)時(shí)間連續(xù)運(yùn)行。5.每個(gè)工作區(qū)域應(yīng)安裝水表進(jìn)行定期檢測(cè)和記錄，確保用水量的合理性。四、用電管理1.各部門(mén)主管應(yīng)定期檢查電器設(shè)備使用狀況，確保設(shè)備正常運(yùn)行，防止能源浪費(fèi)。2.不再使用的辦公電器應(yīng)立即關(guān)閉并從插座上拔掉。3.應(yīng)優(yōu)先使用節(jié)能設(shè)備和照明，離開(kāi)辦公區(qū)域時(shí)，適當(dāng)減少照明設(shè)備的使用。4.各部門(mén)應(yīng)合理安排用電時(shí)間，避免在高峰期過(guò)度集中使用。5.未使用的辦公電腦和其他設(shè)備應(yīng)及時(shí)關(guān)閉。五、費(fèi)用計(jì)算與分?jǐn)?.行政管理部門(mén)每月將統(tǒng)計(jì)生活用水電費(fèi)，并根據(jù)各部門(mén)的實(shí)際使用情況進(jìn)行費(fèi)用計(jì)算和分?jǐn)偂?.各部門(mén)需提供準(zhǔn)確的使用數(shù)據(jù)，以確保費(fèi)用計(jì)算的精確性。六、激勵(lì)與懲罰措施1.對(duì)于在節(jié)水節(jié)電、減少浪費(fèi)方面表現(xiàn)突出的員工和部門(mén)，公司將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.對(duì)違反本規(guī)定的行為，將根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施。七、制度宣傳與培訓(xùn)1.公司將定期組織宣傳活動(dòng)，增強(qiáng)員工對(duì)節(jié)約用水電重要性的理解。2.新員工入職培訓(xùn)應(yīng)包含用水電管理內(nèi)容，確保新員工能夠遵守相關(guān)規(guī)定。八、其他條款1.本規(guī)定自發(fā)布之日起生效，所有員工必須嚴(yán)格遵守。2.對(duì)于本規(guī)定未涵蓋的事項(xiàng)，公司行政管理部門(mén)有權(quán)進(jìn)行補(bǔ)充和解釋。以上為公司生活用水電費(fèi)管理的示范文本，期望對(duì)貴公司制定相關(guān)制度提供參考。公司生活用水電費(fèi)管理制度范文（二）一、背景概述隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)進(jìn)步，公司生活用水電費(fèi)的管理日益受到重視。為提升管理效能，規(guī)范用電用水行為，推動(dòng)資源節(jié)約與環(huán)境保護(hù)，公司制定了此生活用水電費(fèi)管理制度。本制度旨在明確各部門(mén)及員工在用水用電方面的權(quán)利與責(zé)任，規(guī)范操作流程，強(qiáng)化科學(xué)管理，確保資源的合理使用，提高能源利用效率。二、適用范圍本制度適用于公司內(nèi)部所有部門(mén)及員工在公司生活用水電費(fèi)管理與使用的過(guò)程。三、基本原則與目標(biāo)1.節(jié)約優(yōu)先：以節(jié)約資源為基本原則，鼓勵(lì)員工合理利用水電，提高能源效率。2.公平公正：確保各部門(mén)及員工在用水用電費(fèi)用的計(jì)算與分?jǐn)傊惺艿焦綄?duì)待，防止浪費(fèi)和濫用。3.安全穩(wěn)定：確保用水用電設(shè)備及線路的安全可靠，預(yù)防事故和損失。4.管理科學(xué)化：建立科學(xué)的用水用電數(shù)據(jù)收集與分析機(jī)制，實(shí)現(xiàn)高效管理與監(jiān)督。四、具體規(guī)定1.公司用水(1)各部門(mén)需指定專人負(fù)責(zé)本部門(mén)的用水設(shè)施維護(hù)、維修及管理工作。(2)禁止擅自挪用公司用水或私接水龍頭，確保設(shè)施安全運(yùn)行。(3)各部門(mén)應(yīng)根據(jù)實(shí)際需求合理安排用水時(shí)間，避免在低峰時(shí)段集中使用造成浪費(fèi)。(4)使用水設(shè)施時(shí)，確保設(shè)備關(guān)閉，防止漏水現(xiàn)象。(5)使用衛(wèi)生間時(shí)，應(yīng)注意節(jié)約用水，充分利用節(jié)水設(shè)施，避免長(zhǎng)時(shí)間占用。2.公司用電(1)各部門(mén)需指定專人負(fù)責(zé)本部門(mén)的用電設(shè)施維護(hù)、維修及管理工作。(2)禁止私拉亂接電源線、插座，確保用電設(shè)施安全運(yùn)行。(3)各部門(mén)應(yīng)根據(jù)實(shí)際需求合理安排用電時(shí)間，避免在高峰期段集中使用導(dǎo)致過(guò)載。(4)使用電器設(shè)備時(shí)，應(yīng)檢查設(shè)備狀態(tài)，避免使用老化設(shè)備引發(fā)安全問(wèn)題。(5)不得私自增加額定負(fù)荷，增加電器設(shè)備需向負(fù)責(zé)人申請(qǐng)，并獲得電力部門(mén)批準(zhǔn)。3.用水用電費(fèi)用計(jì)算與分?jǐn)?1)公司設(shè)立專門(mén)部門(mén)負(fù)責(zé)水電費(fèi)用的收集與統(tǒng)計(jì)工作。(2)各部門(mén)需提供真實(shí)的用水用電數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確可靠。(3)水電費(fèi)用根據(jù)各部門(mén)實(shí)際用量進(jìn)行分?jǐn)?，額外費(fèi)用由申請(qǐng)部門(mén)承擔(dān)。(4)部門(mén)間應(yīng)根據(jù)各自用水用電情況公平分?jǐn)傎M(fèi)用，遵循公正原則。(5)公司定期公布用水用電費(fèi)用分?jǐn)偳闆r，接受員工監(jiān)督。4.用水用電設(shè)備維護(hù)與檢查(1)各部門(mén)負(fù)責(zé)人需建立設(shè)備檔案，記錄設(shè)備的購(gòu)置、維護(hù)與檢修情況。(2)定期對(duì)用水用電設(shè)備進(jìn)行檢查和維修，確保設(shè)備正常運(yùn)行，防止事故。(3)對(duì)存在安全隱患的設(shè)備，應(yīng)立即停止使用，并及時(shí)請(qǐng)專業(yè)人員維修或更換。(4)使用特殊設(shè)備時(shí)，應(yīng)按規(guī)程操作，做好安全防護(hù)措施。(5)負(fù)責(zé)人應(yīng)定期組織安全教育與培訓(xùn)，提高員工安全意識(shí)和操作技能。五、違規(guī)處理與獎(jiǎng)懲措施(1)對(duì)于故意浪費(fèi)水電、私拉亂接水電線路、違規(guī)增加用電負(fù)荷等嚴(yán)重違規(guī)行為，公司將依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。(2)若負(fù)責(zé)人因失職導(dǎo)致安全事故或損失，將依法追究其責(zé)任，并視情況決定是否進(jìn)行內(nèi)部處罰。六、監(jiān)督與反饋公司設(shè)立專門(mén)部門(mén)監(jiān)督和檢查用水用電情況，定期向公司管理層報(bào)告。公司鼓勵(lì)員工提出關(guān)于用水用電的建議和意見(jiàn)，以確保制度的有效執(zhí)行。七、制度的解釋與修訂公司對(duì)本制度的解釋權(quán)歸公司所有，根據(jù)實(shí)際需要可適時(shí)進(jìn)行修訂和完善，但修訂前需獲得公司管理層的批準(zhǔn)。以上即為公