下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
?2025師德師風(fēng)教育活動(dòng)方案一、前言教育的根本任務(wù)是培養(yǎng)人,培養(yǎng)社會(huì)事業(yè)的合格建立者和可靠接班人。老師是教育事業(yè)的中堅(jiān)力量,師德師風(fēng)是老師素質(zhì)的重要表達(dá)。加強(qiáng)師德師風(fēng)建立,是全面貫徹黨的教育方針,推進(jìn)教育現(xiàn)代化的內(nèi)在要求,是進(jìn)步老師隊(duì)伍整體素質(zhì),建立高素質(zhì)老師隊(duì)伍的必然選擇。為了進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建立,營(yíng)造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境,制定本活動(dòng)方案。二、活動(dòng)目的1.進(jìn)步老師師德師風(fēng)意識(shí)。使全體教職工充分認(rèn)識(shí)到師德師風(fēng)建立的重要性,增強(qiáng)師德師風(fēng)建立的責(zé)任感使命感。3.提升老師師德師風(fēng)素質(zhì)。進(jìn)步老師教育教學(xué)程度,促進(jìn)老師專業(yè)開展,提升老師師德師風(fēng)素質(zhì)。三、活動(dòng)內(nèi)容1.開展師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)。組織教職工學(xué)____的教育方針、社會(huì)核心價(jià)值觀和師德師風(fēng)建立相關(guān)政策法規(guī),開展師德師風(fēng)主題演講、征文、座談會(huì)等活動(dòng),引導(dǎo)教職工樹立正確的教育觀念,增強(qiáng)師德師風(fēng)意識(shí)。2.加強(qiáng)師德師風(fēng)培訓(xùn)和考核。開展師德師風(fēng)培訓(xùn),明確師德師風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)和要求,進(jìn)步教職工的師德師風(fēng)素質(zhì)。將師德師風(fēng)納入教職工年度考核,強(qiáng)化師德師風(fēng)建立的實(shí)效性。3.強(qiáng)化師德師風(fēng)監(jiān)視檢查。建立健全師德師風(fēng)監(jiān)視機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)教職工師德師風(fēng)的監(jiān)視檢查,對(duì)違背師德師風(fēng)的行為,依法依規(guī)予以查處。4.開展師德師風(fēng)優(yōu)秀典型選樹活動(dòng)。開掘和宣傳師德師風(fēng)優(yōu)秀典型,發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用,激發(fā)教職工投身教育事業(yè)的熱情。四、活動(dòng)安排1.第一季度:開展師德師風(fēng)主題教育活動(dòng),組織教職工學(xué)____的教育方針、社會(huì)核心價(jià)值觀和相關(guān)政策法規(guī)。2.第二季度:開展師德師風(fēng)培訓(xùn)和考核,明確師德師風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)和要求,進(jìn)步教職工的師德師風(fēng)素質(zhì)。3.第三季度:加強(qiáng)師德師風(fēng)監(jiān)視檢查,建立健全師德師風(fēng)監(jiān)視機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)教職工師德師風(fēng)的監(jiān)視檢查。4.第四季度:開展師德師風(fēng)優(yōu)秀典型選樹活動(dòng),開掘和宣傳師德師風(fēng)優(yōu)秀典型。五、活動(dòng)要求1.進(jìn)步認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各單位要高度重視師德師風(fēng)建立工作,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保活動(dòng)落到實(shí)處。2.精心組織,周密部署。各單位要根據(jù)活動(dòng)內(nèi)容和要求,制定詳細(xì)施行方案,確保活動(dòng)有序開展。3.創(chuàng)新方式,注重實(shí)效。各單位要結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新活動(dòng)方式,進(jìn)步活動(dòng)實(shí)效性。讓我們共同努力,進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建立,為培養(yǎng)社會(huì)事業(yè)的合格建立者和可靠接班人,推動(dòng)教育事業(yè)的安康開展奉獻(xiàn)力量!2025師德師風(fēng)教育活動(dòng)方案補(bǔ)充點(diǎn):六、活動(dòng)詳細(xì)施行方案1.開展師德師風(fēng)主題教育活動(dòng):組織教職工參加黨的教育方針、社會(huì)核心價(jià)值觀和相關(guān)政策法規(guī)的學(xué)習(xí),可以通過(guò)舉辦專題講座、研討會(huì)、觀看教育影片等方式進(jìn)展。2.加強(qiáng)師德師風(fēng)培訓(xùn)和考核:制定詳細(xì)的培訓(xùn)方案,包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間和方式等,確保每位教職工都能承受到培訓(xùn)。同時(shí),要將師德師風(fēng)納入教職工的年度考核,考核結(jié)果作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要根據(jù)。3.強(qiáng)化師德師風(fēng)監(jiān)視檢查:建立健全的師德師風(fēng)監(jiān)視機(jī)制,可以通過(guò)設(shè)立舉報(bào)箱、舉報(bào)等方式,鼓勵(lì)廣闊師生和家長(zhǎng)積極參與到師德師風(fēng)監(jiān)視中來(lái)。并對(duì)違背師德師風(fēng)的行為,依法依規(guī)予以查處。4.開展師德師風(fēng)優(yōu)秀典型選樹活動(dòng):通過(guò)教職工自薦、同事推薦、學(xué)生和家長(zhǎng)評(píng)價(jià)等方式,選出師德師風(fēng)優(yōu)秀的教職工,并進(jìn)展宣傳和表彰,以此激發(fā)教職工投身教育事業(yè)的熱情。七、活動(dòng)保障措施1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo):各級(jí)教育行政部門要高度重視師德師風(fēng)建立工作,加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)施行的指導(dǎo)和催促,確?;顒?dòng)落到實(shí)處。2.提供必要支持:各級(jí)教育行政部門和學(xué)校要為活動(dòng)提供必要的支持,包括人力、物力和財(cái)力等,確?;顒?dòng)的順利進(jìn)展。3.建立長(zhǎng)效機(jī)制:要將師德師風(fēng)建立納入學(xué)校的日常管理中,不斷完善相關(guān)制度和規(guī)定,形成長(zhǎng)效機(jī)制。重點(diǎn)和考前須知:1.進(jìn)步認(rèn)識(shí):加強(qiáng)師德師風(fēng)建立是全面貫徹黨的教育方針,推進(jìn)教育現(xiàn)代化的內(nèi)在要求,是進(jìn)步老師隊(duì)伍整體素質(zhì),建立高素質(zhì)老師隊(duì)伍的必然選擇。2.突出重點(diǎn):活動(dòng)內(nèi)容要突出黨的教育方針、社會(huì)核心價(jià)值觀和師德師風(fēng)建立相關(guān)政策法規(guī)的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年湖南邵陽(yáng)市新邵縣糧食和物資儲(chǔ)備事務(wù)中心選調(diào)1人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年湖南省懷化市辰溪縣企事業(yè)單位引進(jìn)高層次及急需緊缺人才47人(第四輪)歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年湖南岳陽(yáng)湘陰縣政務(wù)服務(wù)中心招聘勞務(wù)派遣制人員7人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年湖南岳陽(yáng)市臨湘市事業(yè)單位招聘工作人員76人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年湖北黃岡團(tuán)風(fēng)縣直事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開招聘63人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年樂(lè)山鹽源縣衛(wèi)生事業(yè)單位從“三支一扶”計(jì)劃人員中招考聘用3人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年中移鐵通限公司廈門分公司招聘75人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年湖北省荊門市國(guó)企業(yè)招聘300人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年中煤陜西榆林能源化工限公司面向社會(huì)公開招聘高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年中廣電設(shè)計(jì)院面向高校畢業(yè)生公開招聘(15人)高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 機(jī)加工工作計(jì)劃安排
- 習(xí)慣性違章培訓(xùn)
- 河北省石家莊市橋西區(qū)2022-2023學(xué)年七年級(jí)上學(xué)期期末地理試卷
- 《工程造價(jià)管理 第2版》 課件 第一章 工程造價(jià)管理概論
- 中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行員工違規(guī)行為處理辦法
- 2023年長(zhǎng)沙市中考數(shù)學(xué)真題試卷及答案
- 《電力設(shè)備消防典型準(zhǔn)則》(DL5027-2022)
- 米吳科學(xué)漫畫奇妙萬(wàn)象篇
- 河南省鄭州市金水區(qū)2022-2023學(xué)年三年級(jí)上學(xué)期期末數(shù)學(xué)試卷
- XXX酒店開辦費(fèi)POB預(yù)算
- Z矩陣、Y矩陣、A矩陣、S矩陣、T矩陣定義、推導(dǎo)及轉(zhuǎn)換公式
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論