二零二五年度應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)及就業(yè)指導(dǎo)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)及就業(yè)指導(dǎo)協(xié)議本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)目的和意義1.1實(shí)習(xí)目標(biāo)1.2實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容1.3實(shí)習(xí)期間的學(xué)習(xí)目標(biāo)2.實(shí)習(xí)單位及崗位2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位名稱2.3實(shí)習(xí)崗位描述3.實(shí)習(xí)時(shí)間安排3.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間3.3實(shí)習(xí)周期4.實(shí)習(xí)期間的待遇4.1工資待遇4.2社會(huì)保險(xiǎn)4.3伙食補(bǔ)貼4.4住宿安排5.實(shí)習(xí)期間的考核與評(píng)價(jià)5.1考核方式5.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)5.3考核結(jié)果6.實(shí)習(xí)期間的權(quán)益保障6.1實(shí)習(xí)生權(quán)益6.2實(shí)習(xí)單位責(zé)任6.3爭(zhēng)議解決機(jī)制7.實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2指導(dǎo)方式7.3培訓(xùn)效果評(píng)估8.實(shí)習(xí)期間的紀(jì)律與規(guī)定8.1實(shí)習(xí)紀(jì)律8.2實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度8.3違規(guī)處理9.實(shí)習(xí)期間的保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.實(shí)習(xí)期間的解約與終止10.1解約條件10.2解約程序10.3終止實(shí)習(xí)的處理11.實(shí)習(xí)期間的違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任11.3違約賠償12.實(shí)習(xí)結(jié)束后的就業(yè)指導(dǎo)12.1就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容12.2就業(yè)指導(dǎo)實(shí)施方式12.3就業(yè)指導(dǎo)效果評(píng)估13.本協(xié)議的生效與解除13.1生效條件13.2生效日期13.3解除條件14.其他約定事項(xiàng)14.1爭(zhēng)議解決方式14.2通知方式14.3協(xié)議附件第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)目的和意義1.1實(shí)習(xí)目標(biāo)本協(xié)議旨在通過(guò)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)，使應(yīng)屆畢業(yè)生能夠?qū)⑺鶎W(xué)理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合，提高實(shí)際操作能力，增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。1.2實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容（1）參與實(shí)習(xí)單位的項(xiàng)目實(shí)施，協(xié)助完成相關(guān)工作任務(wù)；（2）在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，學(xué)習(xí)并掌握相關(guān)崗位的操作技能；（3）了解實(shí)習(xí)單位的企業(yè)文化、規(guī)章制度和工作流程；1.3實(shí)習(xí)期間的學(xué)習(xí)目標(biāo)（1）熟悉所從事崗位的基本操作流程；（2）掌握崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能；（3）提高團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力；（4）培養(yǎng)獨(dú)立思考和解決問(wèn)題的能力。2.實(shí)習(xí)單位及崗位2.1實(shí)習(xí)單位名稱[實(shí)習(xí)單位全稱]2.2實(shí)習(xí)崗位名稱[實(shí)習(xí)崗位名稱]2.3實(shí)習(xí)崗位描述[實(shí)習(xí)崗位具體工作內(nèi)容、工作職責(zé)、崗位要求等]3.實(shí)習(xí)時(shí)間安排3.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間[實(shí)習(xí)起始日期]3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間[實(shí)習(xí)結(jié)束日期]3.3實(shí)習(xí)周期[實(shí)習(xí)總時(shí)長(zhǎng)，如：6個(gè)月]4.實(shí)習(xí)期間的待遇4.1工資待遇實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間將按照[實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)]支付工資。4.2社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生繳納[社會(huì)保險(xiǎn)種類]，繳納比例按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。4.3伙食補(bǔ)貼實(shí)習(xí)單位將提供[伙食補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)]的伙食補(bǔ)貼。4.4住宿安排實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生提供[住宿條件]，住宿費(fèi)用由實(shí)習(xí)生自理。5.實(shí)習(xí)期間的考核與評(píng)價(jià)5.1考核方式實(shí)習(xí)期間，指導(dǎo)老師將對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。5.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)將參照[評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系]，包括實(shí)習(xí)生的實(shí)際操作能力、理論知識(shí)掌握程度、工作態(tài)度等。5.3考核結(jié)果考核結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)記錄，并作為后續(xù)就業(yè)指導(dǎo)的依據(jù)。6.實(shí)習(xí)期間的權(quán)益保障6.1實(shí)習(xí)生權(quán)益實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間享有國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)益，包括但不限于勞動(dòng)權(quán)益、休息權(quán)益等。6.2實(shí)習(xí)單位責(zé)任實(shí)習(xí)單位應(yīng)保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，為實(shí)習(xí)生提供安全的工作環(huán)境，并按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)待遇。6.3爭(zhēng)議解決機(jī)制如實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向相關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。8.實(shí)習(xí)期間的紀(jì)律與規(guī)定8.1實(shí)習(xí)紀(jì)律（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；（2）愛護(hù)實(shí)習(xí)單位的財(cái)產(chǎn)，不得隨意損壞；（3）按時(shí)上下班，不得遲到、早退；（4）不得私自離崗，如有特殊情況需請(qǐng)假；（5）不得從事與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。8.2實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度實(shí)習(xí)單位將向?qū)嵙?xí)生提供一份詳細(xì)的規(guī)章制度手冊(cè)，內(nèi)容包括但不限于：（1）作息時(shí)間表；（2）考勤制度；（3）保密規(guī)定；（4）獎(jiǎng)懲制度；（5）離職手續(xù)。8.3違規(guī)處理（1）警告；（2）罰款；（3）扣發(fā)工資；（4）終止實(shí)習(xí)協(xié)議。9.實(shí)習(xí)期間的保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，均屬保密范圍。9.2保密期限保密期限自實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂之日起至[保密期限]，或至相關(guān)技術(shù)秘密、商業(yè)秘密公開之日止。9.3違約責(zé)任實(shí)習(xí)生如違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.實(shí)習(xí)期間的解約與終止10.1解約條件（1）實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因需要終止實(shí)習(xí)；（2）實(shí)習(xí)單位因業(yè)務(wù)調(diào)整或?qū)嵙?xí)生表現(xiàn)不合格等原因需要終止實(shí)習(xí)；（3）實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違反本協(xié)議約定，經(jīng)協(xié)商無(wú)法達(dá)成一致。10.2解約程序解約雙方應(yīng)提前[解約提前通知期]書面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。10.3終止實(shí)習(xí)的處理（1）實(shí)習(xí)生應(yīng)將工作交接完畢；（2）實(shí)習(xí)單位應(yīng)支付實(shí)習(xí)生應(yīng)得的工資和補(bǔ)貼；（3）雙方應(yīng)妥善處理保密協(xié)議中的保密事項(xiàng)。11.實(shí)習(xí)期間的違約責(zé)任11.1違約情形實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違反本協(xié)議約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2違約責(zé)任（1）支付違約金；（2）賠償對(duì)方因此遭受的損失；（3）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.實(shí)習(xí)結(jié)束后的就業(yè)指導(dǎo)12.1就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容（2）面試技巧培訓(xùn)；（3）就業(yè)信息推薦；（4）職業(yè)規(guī)劃咨詢。12.2就業(yè)指導(dǎo)實(shí)施方式（1）定期舉辦就業(yè)指導(dǎo)講座；（2）提供在線就業(yè)指導(dǎo)資源；（3）安排專業(yè)就業(yè)指導(dǎo)老師進(jìn)行一對(duì)一咨詢。12.3就業(yè)指導(dǎo)效果評(píng)估（1）跟蹤實(shí)習(xí)生就業(yè)情況；（2）收集實(shí)習(xí)生對(duì)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的反饋；13.本協(xié)議的生效與解除13.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2生效日期[協(xié)議生效日期]13.3解除條件（1）協(xié)議約定的實(shí)習(xí)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除；（3）因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行。14.其他約定事項(xiàng)14.1爭(zhēng)議解決方式如雙方對(duì)本協(xié)議的履行發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。14.2通知方式（1）直接送達(dá)；（2）郵寄；（3）電子郵件。14.3協(xié)議附件本協(xié)議附件包括但不限于：（1）實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度；（2）保密協(xié)議；（3）就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)方案。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本協(xié)議中，“第三方”指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、教育機(jī)構(gòu)、政府相關(guān)部門等。15.2第三方介入的情形（1）為提高實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)質(zhì)量，引入專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或?qū)＜疫M(jìn)行指導(dǎo)；（2）為拓展就業(yè)渠道，邀請(qǐng)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦就業(yè)；（3）為解決爭(zhēng)議，引入仲裁機(jī)構(gòu)或調(diào)解機(jī)構(gòu)；（4）其他經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的情形。15.3第三方責(zé)任15.3.1責(zé)任范圍（1）按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)；（2）遵守國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定；（3）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和實(shí)習(xí)生的個(gè)人隱私；（4）對(duì)因自身原因?qū)е碌姆?wù)瑕疵，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額如下：（1）因第三方原因?qū)е聦?shí)習(xí)生合法權(quán)益受損，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，最高賠償金額不超過(guò)[賠償限額]；（2）第三方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.4第三方權(quán)利（1）根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)意見和建議；（2）要求甲乙雙方提供必要的資料和信息；（3）在介入過(guò)程中，對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的指導(dǎo)和培訓(xùn)。15.5第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.5.1責(zé)任劃分第三方在介入本協(xié)議過(guò)程中，其責(zé)任僅限于自身提供的服務(wù)范圍內(nèi)，對(duì)甲乙雙方之間、甲乙雙方與實(shí)習(xí)生之間的其他責(zé)任，第三方不承擔(dān)任何責(zé)任。15.5.2權(quán)利義務(wù)劃分第三方在介入本協(xié)議過(guò)程中，其權(quán)利義務(wù)由本協(xié)議和雙方與第三方簽訂的委托協(xié)議共同約定。如委托協(xié)議與本協(xié)議有沖突，以委托協(xié)議為準(zhǔn)。15.6第三方變更15.6.1第三方變更條件（1）第三方無(wú)法履行本協(xié)議約定的義務(wù)；（2）第三方違反本協(xié)議的約定；（3）甲乙雙方協(xié)商一致。15.6.2第三方變更程序變更第三方應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意，并通知實(shí)習(xí)生。變更后的第三方應(yīng)重新簽訂委托協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。15.7第三方退出15.7.1第三方退出條件（1）第三方因自身原因無(wú)法繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)；（2）甲乙雙方協(xié)商一致。15.7.2第三方退出程序第三方退出本協(xié)議應(yīng)提前[退出提前通知期]書面通知甲乙雙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。15.8第三方介入費(fèi)用15.8.1費(fèi)用承擔(dān)第三方介入本協(xié)議所產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲乙雙方按照各自承擔(dān)的比例分擔(dān)。15.8.2費(fèi)用支付第三方介入費(fèi)用應(yīng)在協(xié)議約定的期限內(nèi)支付，逾期未支付的，甲方有權(quán)暫?；蚪K止與第三方的合作。15.9第三方介入的保密15.9.1保密義務(wù)第三方在介入本協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和實(shí)習(xí)生的個(gè)人隱私。15.9.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至[保密期限]。15.10第三方介入的爭(zhēng)議解決15.10.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。15.10.2爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由甲乙雙方協(xié)商分擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)單位的作息時(shí)間表、考勤制度、保密規(guī)定、獎(jiǎng)懲制度、離職手續(xù)等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件為實(shí)習(xí)單位內(nèi)部規(guī)章制度，用于規(guī)范實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的行為。2.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：本附件用于保護(hù)實(shí)習(xí)單位及實(shí)習(xí)生的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。3.就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)方案說(shuō)明：本附件為實(shí)習(xí)單位提供的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)方案，旨在幫助實(shí)習(xí)生順利就業(yè)。4.第三方委托協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的目的、范圍、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用承擔(dān)等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件為甲乙雙方與第三方簽訂的委托協(xié)議，用于規(guī)范第三方介入本協(xié)議的過(guò)程。5.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息登記表詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生姓名、性別、出生日期、聯(lián)系方式、教育背景、實(shí)習(xí)意向等信息。說(shuō)明：本附件用于記錄實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息，以便實(shí)習(xí)單位進(jìn)行管理。6.實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表詳細(xì)要求：包括考核項(xiàng)目、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件用于記錄實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，作為后續(xù)就業(yè)指導(dǎo)的依據(jù)。7.實(shí)習(xí)結(jié)束證明詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生姓名、實(shí)習(xí)單位、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)表現(xiàn)等信息。說(shuō)明：本附件為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)結(jié)束證明，用于證明其實(shí)習(xí)經(jīng)歷。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：實(shí)習(xí)生未按時(shí)參加實(shí)習(xí)、違反實(shí)習(xí)紀(jì)律、泄露實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，實(shí)習(xí)生需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說(shuō)明：實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因未能按時(shí)參加實(shí)習(xí)，經(jīng)實(shí)習(xí)單位提醒后仍不改正，實(shí)習(xí)單位有權(quán)終止實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求實(shí)習(xí)生支付違約金。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資、未提供安全的工作環(huán)境、泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人隱私等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，實(shí)習(xí)單位需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說(shuō)明：實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資，實(shí)習(xí)生可要求實(shí)習(xí)單位支付工資及違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未履行委托協(xié)議約定的義務(wù)、泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，第三方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說(shuō)明：第三方泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人隱私，實(shí)習(xí)生可要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。二零二五年度應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)及就業(yè)指導(dǎo)協(xié)議1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________2.乙方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________3.其他相關(guān)方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景和目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在二零二五年度應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)及就業(yè)指導(dǎo)過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，確保雙方在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)及就業(yè)指導(dǎo)過(guò)程中的合法權(quán)益，促進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè)。2.2合同依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本協(xié)議中所涉及的專業(yè)屬于甲方提供的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位所對(duì)應(yīng)的專業(yè)領(lǐng)域。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)：指乙方在甲方提供的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位上，按照甲方的要求進(jìn)行實(shí)際操作、學(xué)習(xí)、研究等活動(dòng)。（2）就業(yè)指導(dǎo)：指甲方為乙方提供的就業(yè)信息、職業(yè)規(guī)劃、面試技巧等方面的指導(dǎo)服務(wù)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位的要求，完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)。（2）甲方有義務(wù)為乙方提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)所需的必要條件和設(shè)施。（3）甲方有義務(wù)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)過(guò)程中的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)和指導(dǎo)。（4）甲方有義務(wù)為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定，提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。（2）乙方有義務(wù)按照甲方的要求，完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)。（3）乙方有義務(wù)遵守實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位的規(guī)章制度，不得違反國(guó)家法律法規(guī)。（4）乙方有義務(wù)積極配合甲方進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，提高自身就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至二零二五年度應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)工作結(jié)束之日止。5.2合同履行地點(diǎn)本協(xié)議履行地點(diǎn)為甲方提供的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位所在地。5.3合同履行方式本協(xié)議履行方式為：甲方提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，乙方按照甲方要求完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)，并積極配合甲方進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）本協(xié)議履行完畢；（2）任何一方違反本協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面通知后，仍未在合理期限內(nèi)糾正；（3）法律法規(guī)規(guī)定或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。6.3終止程序（1）任何一方要求終止本協(xié)議，應(yīng)提前三十日向?qū)Ψ綍嫱ㄖ?；?）雙方應(yīng)在本協(xié)議終止后，妥善處理相關(guān)事宜。6.4終止后果（1）本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，妥善處理相關(guān)事宜；（2）本協(xié)議終止后，雙方不再承擔(dān)本協(xié)議約定的權(quán)利義務(wù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)費(fèi)用：乙方在甲方實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間，甲方根據(jù)實(shí)際情況向乙方支付的費(fèi)用。（2）就業(yè)指導(dǎo)費(fèi)用：甲方為乙方提供的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)所產(chǎn)生的費(fèi)用。（3）其他費(fèi)用：根據(jù)本協(xié)議約定，雙方可能產(chǎn)生的其他費(fèi)用。7.2支付方式（1）實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間，每月末前支付當(dāng)月實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)費(fèi)用。（2）就業(yè)指導(dǎo)費(fèi)用：甲方應(yīng)在提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)后，根據(jù)服務(wù)內(nèi)容與乙方協(xié)商確定支付方式。7.3支付時(shí)間（1）實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)費(fèi)用：每月末前支付。（2）就業(yè)指導(dǎo)費(fèi)用：根據(jù)雙方協(xié)商確定的時(shí)間支付。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在支付費(fèi)用時(shí)，向乙方提供正式的支付憑證。（2）乙方應(yīng)在收到支付憑證后，確認(rèn)已收到相應(yīng)費(fèi)用。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按照本協(xié)議約定支付實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)費(fèi)用或就業(yè)指導(dǎo)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用總額的_____%。（2）甲方未提供約定實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位或就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為______元。8.2乙方違約（1）乙方未按照本協(xié)議約定完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為______元。（2）乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定，并在本協(xié)議中明確。（2）賠償金額的支付方式與實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)費(fèi)用或就業(yè)指導(dǎo)費(fèi)用的支付方式相同。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲方提供的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位信息；（2）甲方提供的就業(yè)指導(dǎo)信息；（3）雙方在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密。9.2保密期限本協(xié)議約定的保密期限為______年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)在本協(xié)議約定的保密期限內(nèi)，對(duì)保密內(nèi)容予以嚴(yán)格保密。（2）雙方在保密期限屆滿后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義本協(xié)議所指的不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等；（3）社會(huì)異常事件：如罷工、恐怖襲擊等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行本協(xié)議約定的義務(wù)。（3）不可抗力事件消除后，雙方應(yīng)及時(shí)恢復(fù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震、洪水等自然災(zāi)害；（2）政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等政府行為；（3）罷工、恐怖襲擊等社會(huì)異常事件。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。（2）雙方也可選擇仲裁方式解決爭(zhēng)議，仲裁機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定（1）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)可以轉(zhuǎn)讓。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國(guó)家秘密或商業(yè)秘密的內(nèi)容；（2）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)本協(xié)議內(nèi)容的解釋權(quán)。（2）乙方在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間，甲方保留對(duì)乙方表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間所取得的成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。（2）乙方在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間，不得將甲方提供的商業(yè)秘密用于其他用途。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，與本協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)。（2）乙方應(yīng)積極配合甲方提供的相關(guān)信息。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，討論實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)及就業(yè)指導(dǎo)事宜。（2）雙方應(yīng)通過(guò)電子郵件、電話等方式保持溝通。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議構(gòu)成雙方就實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)及就業(yè)指導(dǎo)事宜的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款本協(xié)議的增減條款，必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：_________日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表（簽字）：_________日期：____年____月____日甲方（蓋章）：代表（簽字）：_________日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表（簽字）：_________日期：____年____月____日附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲方提供的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位說(shuō)明書2.乙方個(gè)人信息登記表3.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容明細(xì)5.保密協(xié)議6.不可抗力事件證明材料7.違約金計(jì)算方法說(shuō)明8.協(xié)議修改和補(bǔ)充記錄9.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)費(fèi)用，認(rèn)定違約。未提供約定實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位，認(rèn)定違約。未履行保密義務(wù)，認(rèn)定違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)，認(rèn)定違約。泄露甲方商業(yè)秘密，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.違約金：指合同當(dāng)事人因違反合同約定而應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜囊欢〝?shù)額的金錢。3.保密義務(wù)：指合同當(dāng)事人對(duì)合同內(nèi)容及相關(guān)秘密信息負(fù)有保守秘密的義務(wù)。4.協(xié)議：指合同當(dāng)事人之間就特定事項(xiàng)達(dá)成的具有法律約束力的書面文件。5.爭(zhēng)議解決：指合同當(dāng)事人在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位不符合預(yù)期。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，調(diào)整實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位，確保乙方能夠得到有效的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)。2.問(wèn)題：乙方表現(xiàn)不佳，影響實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)效果。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的考核與指導(dǎo)，幫助乙方提高工作能力。3.問(wèn)題：就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)質(zhì)量不高。解決辦法：甲方應(yīng)優(yōu)化就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容，提高服務(wù)質(zhì)量，滿足乙方就業(yè)需求。4.問(wèn)題：保密措施不力，導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)保密管理，對(duì)違反保密義務(wù)的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。5.問(wèn)題：爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方意見分歧較大。解決辦法：雙方應(yīng)保持溝通，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解等方式解決爭(zhēng)議，避免訴訟。多方為主導(dǎo)的條款說(shuō)明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方定義：第三方是指在本協(xié)議中提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)或相關(guān)協(xié)助的獨(dú)立法人或其他組織。2.第三方責(zé)任：（1）第三方應(yīng)保證提供的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的質(zhì)量。（2）第三方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得違反甲方和乙方的合法權(quán)益。3.第三方權(quán)利：（1）第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照本協(xié)議約定，履行各自的義務(wù)。（2）第三方有權(quán)收取甲方和乙方根據(jù)本協(xié)議約定應(yīng)支付的費(fèi)用。4.第三方義務(wù)：（1）第三方應(yīng)向甲方和乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)信息。（2）第三方應(yīng)配合甲方和乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)工作。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：（1）乙方有權(quán)要求甲方提供符合專業(yè)要求的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)條件和設(shè)施。（3）乙方有權(quán)要求甲方提供有效的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。2.乙方利益條款：（1）乙方在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間，享有實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。（2）乙方有權(quán)在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)結(jié)束后，獲得甲方提供的就業(yè)推薦機(jī)會(huì)。3.甲方的違約及限制條款：（1）甲方未按照協(xié)議提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位或就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金。（2）甲方不得利用乙方個(gè)人信息進(jìn)行非法活動(dòng)。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間的績(jī)效進(jìn)行評(píng)估。（2）甲方有權(quán)要求乙方遵守實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位的規(guī)章制度。2.甲方的利益條款：（1）甲方有權(quán)要求乙方在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間，不得泄露公司商業(yè)秘密。（2）甲方有權(quán)在乙方實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)結(jié)束后，優(yōu)先考慮乙方進(jìn)入公司工作。3.乙方的違約及限制條款：（2）乙方在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間，若違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。全文完。二零二五年度應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)及就業(yè)指導(dǎo)協(xié)議2合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議目的2.協(xié)議雙方3.協(xié)議期限二、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容1.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位2.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)時(shí)間3.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)4.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)考核三、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)安排1.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)地點(diǎn)2.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師3.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)日程4.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)紀(jì)律四、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)待遇1.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)工資2.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)補(bǔ)貼3.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)保險(xiǎn)4.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)五、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)1.就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)容2.就業(yè)指導(dǎo)方式3.就業(yè)指導(dǎo)時(shí)間4.就業(yè)指導(dǎo)效果評(píng)估六、雙方權(quán)利與義務(wù)1.學(xué)校權(quán)利與義務(wù)2.學(xué)生權(quán)利與義務(wù)3.企業(yè)權(quán)利與義務(wù)4.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師權(quán)利與義務(wù)七、違約責(zé)任1.學(xué)校違約責(zé)任2.學(xué)生違約責(zé)任3.企業(yè)違約責(zé)任4.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師違約責(zé)任八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序九、協(xié)議生效與解除1.協(xié)議生效條件2.協(xié)議解除條件3.協(xié)議解除程序十、協(xié)議附件1.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位說(shuō)明書2.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)3.就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容明細(xì)4.其他附件十一、其他約定1.本協(xié)議的解釋2.本協(xié)議的修訂3.本協(xié)議的補(bǔ)充十二、協(xié)議簽署1.簽署日期2.簽署地點(diǎn)3.簽署人十三、協(xié)議份數(shù)1.協(xié)議正本份數(shù)2.協(xié)議副本份數(shù)十四、其他1.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份2.本協(xié)議自雙方簽署之日起生效合同編號(hào)_________一、協(xié)議概述1.協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間的權(quán)益和責(zé)任，以及學(xué)校和企業(yè)雙方在提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中的權(quán)利和義務(wù)。2.協(xié)議雙方甲方：學(xué)校乙方：企業(yè)3.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，至乙方完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)之日止。二、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容1.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位乙方將根據(jù)實(shí)習(xí)生的專業(yè)背景和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)需求，提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位。2.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)時(shí)間實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)時(shí)間不少于三個(gè)月，具體時(shí)間由雙方協(xié)商確定。3.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)計(jì)劃完成規(guī)定的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)，包括但不限于：（1）參與實(shí)際項(xiàng)目工作；（2）學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)；（3）完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)報(bào)告。4.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)考核甲方將組織對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)報(bào)告、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師評(píng)價(jià)等。三、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)安排1.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)地點(diǎn)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)地點(diǎn)為企業(yè)指定的工作場(chǎng)所。2.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師企業(yè)將為實(shí)習(xí)生指定一名實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)過(guò)程。3.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)日程實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)日程由雙方協(xié)商確定，確保實(shí)習(xí)生能夠全身心投入實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)。4.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)紀(jì)律實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)紀(jì)律，不得擅自離崗、遲到早退或曠工。四、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)待遇1.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)工資乙方將按月支付實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)工資，具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。2.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)補(bǔ)貼乙方將根據(jù)實(shí)際情況，為實(shí)習(xí)生提供必要的補(bǔ)貼，如交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼等。3.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)保險(xiǎn)乙方將為實(shí)習(xí)生購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，保障實(shí)習(xí)生的人身安全。4.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生，乙方將給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。五、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)1.就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)容甲方將為實(shí)習(xí)生提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，內(nèi)容包括：（1）就業(yè)形勢(shì)分析；（2）簡(jiǎn)歷制作；（3）面試技巧；（4）職業(yè)規(guī)劃。2.就業(yè)指導(dǎo)方式甲方將通過(guò)講座、研討會(huì)、一對(duì)一咨詢等方式提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。3.就業(yè)指導(dǎo)時(shí)間就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)時(shí)間自本協(xié)議生效之日起至實(shí)習(xí)生畢業(yè)前。4.就業(yè)指導(dǎo)效果評(píng)估甲方將對(duì)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的效果進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果不斷改進(jìn)服務(wù)內(nèi)容。六、雙方權(quán)利與義務(wù)1.學(xué)校權(quán)利與義務(wù)（1）甲方有權(quán)監(jiān)督乙方履行實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)義務(wù)；（2）甲方有權(quán)要求乙方提供必要的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)資源；（3）甲方應(yīng)保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。2.學(xué)生權(quán)利與義務(wù)（1）實(shí)習(xí)生有權(quán)獲得實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)；（2）實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)紀(jì)律，完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)；（3）實(shí)習(xí)生應(yīng)尊重乙方的工作安排和規(guī)定。3.企業(yè)權(quán)利與義務(wù)（1）乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)情況調(diào)整實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容；（2）乙方應(yīng)提供安全的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)環(huán)境；（3）乙方應(yīng)保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。4.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師權(quán)利與義務(wù)（1）實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和考核；（2）實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師應(yīng)尊重實(shí)習(xí)生的人格和權(quán)益；（3）實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師應(yīng)提供必要的幫助和指導(dǎo)。七、違約責(zé)任1.學(xué)校違約責(zé)任若甲方未能履行協(xié)議約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償乙方因甲方違約造成的損失；（2）支付違約金。2.學(xué)生違約責(zé)任若實(shí)習(xí)生未能履行協(xié)議約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償乙方因?qū)嵙?xí)生違約造成的損失；（2）支付違約金。3.企業(yè)違約責(zé)任若乙方未能履行協(xié)議約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償甲方因乙方違約造成的損失；（2）支付違約金。4.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師違約責(zé)任若實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師未能履行協(xié)議約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償實(shí)習(xí)生因?qū)熯`約造成的損失；（2）支付違約金。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決本協(xié)議履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，爭(zhēng)議可提交至仲裁委員會(huì)仲裁解決。3.爭(zhēng)議解決程序提交仲裁或訴訟的，雙方應(yīng)按照相關(guān)法律和仲裁規(guī)則進(jìn)行。九、協(xié)議生效與解除1.協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議解除條件（1）實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除；（3）因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行。3.協(xié)議解除程序協(xié)議解除需書面通知對(duì)方，并自通知到達(dá)對(duì)方之日起生效。十、協(xié)議附件1.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位說(shuō)明書2.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)3.就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容明細(xì)4.其他附件十一、其他約定1.本協(xié)議的解釋本協(xié)議的未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本協(xié)議的修訂本協(xié)議的修訂需經(jīng)雙方書面同意，并重新簽訂。3.本協(xié)議的補(bǔ)充本協(xié)議的補(bǔ)充內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。十二、協(xié)議簽署1.簽署日期本協(xié)議簽署日期為____年____月____日。2.簽署地點(diǎn)本協(xié)議簽署地點(diǎn)為____。3.簽署人甲方（學(xué)校）代表：簽名：____職務(wù)：____乙方（企業(yè)）代表：簽名：____職務(wù)：____十三、協(xié)議份數(shù)1.協(xié)議正本份數(shù)本協(xié)議一式____份，甲方執(zhí)____份，乙方執(zhí)____份。2.協(xié)議副本份數(shù)本協(xié)議副本份數(shù)同正本份數(shù)。十四、其他1.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。甲方（學(xué)校）簽字：日期：____年____月____日乙方（企業(yè)）簽字：日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.甲方主導(dǎo)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)安排甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)計(jì)劃調(diào)整實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位和導(dǎo)師；甲方應(yīng)確保實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)習(xí)生專業(yè)學(xué)習(xí)相結(jié)合，促進(jìn)專業(yè)知識(shí)的應(yīng)用；2.甲方主導(dǎo)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)甲方應(yīng)組織專業(yè)的就業(yè)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，為實(shí)習(xí)生提供個(gè)性化的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)；甲方應(yīng)定期舉辦就業(yè)指導(dǎo)講座和招聘會(huì)，為實(shí)習(xí)生提供更多就業(yè)機(jī)會(huì)；甲方應(yīng)協(xié)助實(shí)習(xí)生與企業(yè)建立聯(lián)系，促進(jìn)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)成果的轉(zhuǎn)化。3.甲方責(zé)任保障甲方應(yīng)保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，包括但不限于工作環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)等；甲方應(yīng)定期對(duì)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師進(jìn)行培訓(xùn)和考核，確保其具備指導(dǎo)能力；甲方應(yīng)建立健全實(shí)習(xí)生信息檔案，記錄實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)過(guò)程和成果。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.乙方主導(dǎo)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位設(shè)置乙方應(yīng)根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求和實(shí)習(xí)生專業(yè)背景，設(shè)置實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位；乙方應(yīng)確保實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位能夠提供實(shí)際工作內(nèi)容和鍛煉機(jī)會(huì)；2.乙方主導(dǎo)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)過(guò)程管理