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2024企業(yè)策劃書(shū)(32篇)

2024企業(yè)策劃書(shū)(通用32篇)

2024企業(yè)策劃書(shū)篇1

一、活動(dòng)目的:

為豐富員工的文娛生活,增進(jìn)員工之間的溝通交流,調(diào)動(dòng)員工

工作積極性,緩解工作壓力,實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,體

現(xiàn)公司對(duì)廣大員工關(guān)愛(ài)。因此,編制半年員工生日活動(dòng)方案。

二、活動(dòng)主題:放飛心情?歡樂(lè)無(wú)限

三、活動(dòng)時(shí)間:20_年9月15日(周六)下午13:30-20:30

四、活動(dòng)地點(diǎn):泉州海灘一一鮮餐排擋

五、活動(dòng)內(nèi)容:?jiǎn)T工生日活動(dòng),歡樂(lè)體驗(yàn)

一)具體項(xiàng)目:

1、泉州沙灘漫步,怡情觀海。

2、分組游戲:

A.《飛鏢中獎(jiǎng)》

游戲規(guī)則與要求:每隊(duì)員工分成小兩隊(duì)同時(shí)進(jìn)行,每人發(fā)放飛

鏢3只,依次手持飛鏢擲向靶盤,當(dāng)飛鏢擲完,該員工本項(xiàng)游戲中

止,凡單鏢命中9環(huán)以上者有獎(jiǎng),獲禮品一份。

B.《謎語(yǔ)競(jìng)猜》

游戲規(guī)則與要求:漩戲活動(dòng)場(chǎng)內(nèi)掛滿謎語(yǔ)數(shù)條,凡猜中謎語(yǔ)者,

獲禮品一份,禮品猜完游戲結(jié)束。

3、整體活動(dòng):《幸運(yùn)抽獎(jiǎng)》

游戲規(guī)則與要求:所有參加活動(dòng)生日員工,都有機(jī)會(huì)中獎(jiǎng),拿

到特別獎(jiǎng)品一份。

六、費(fèi)用預(yù)算:

1、車輛運(yùn)輸:1000元/輛_3輛二3000元

2、禮品費(fèi)用:購(gòu)生活用品和游戲道具1000元

3、人員餐費(fèi):50元/人_130人=6500元

4、其他費(fèi)用:臨時(shí)備用300元

合計(jì):10800元(未計(jì)帽子費(fèi)用,另須領(lǐng)用帽子130頂,費(fèi)用

由公司支付)

七、道具物品:本次活動(dòng)所需物品與道具清單見(jiàn)

說(shuō)明:

1、獎(jiǎng)品可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整,但須保證費(fèi)用不超過(guò)預(yù)算。

2、每車選出一位隊(duì)長(zhǎng),還須自帶1面隊(duì)旗,隊(duì)旗公司原來(lái)已

經(jīng)做好,共3面。

3、員工注意添加衣服御寒,海邊風(fēng)較大,同時(shí)注意安全,禁

止下海游泳!

2024企業(yè)策劃書(shū)篇2

為豐富教職工的業(yè)余生活,增強(qiáng)教職工體質(zhì),促進(jìn)教職工之間

的溝通交流,強(qiáng)化學(xué)校工會(huì)的凝聚力、向心力,倡導(dǎo)每天鍛煉一小

時(shí),健康工作五十年,幸福生活一輩子的健康理念,特組織開(kāi)展趣

味體育活動(dòng)。為保證此項(xiàng)活動(dòng)順利實(shí)施,特制定本方案。

一、活動(dòng)目的:

1、愉悅心情,緩解工作壓力,增強(qiáng)教職工體質(zhì)。

2、增加教職工之間的溝通和交流,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力、向心力。

二、活動(dòng)要求:

每個(gè)工會(huì)小組組選出十人參加活動(dòng)

三、活動(dòng)地點(diǎn):

學(xué)校操場(chǎng)

四、活動(dòng)內(nèi)容:

奔騰列車、二龍頂珠、千足側(cè)行、接力滾輪胎、身手敏捷

五、參加人員:

學(xué)校全體教職工

六、活動(dòng)時(shí)間:

2月2日下午

七、活動(dòng)形式:

1、全體教職工自行到學(xué)校操場(chǎng)集合。

2、以工會(huì)小組為單位參加趣味活動(dòng)。

八、攝影攝像:

王以賢童圣壽王慧后勤服務(wù):王六培肖宜武丁婉君裁判:王康

舟王友森記錄:洪彩芳

九、獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

設(shè)團(tuán)體獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)3個(gè),二等獎(jiǎng)6個(gè)。(如遇得分相同,抽簽決

定)每個(gè)項(xiàng)目分別按名次計(jì)分:第一名20分,第二名16分,第三

名14分,第四名12分,第五名10分,第六名8分,第七名6分,

第八名4分,第九名2分。五個(gè)項(xiàng)目得分總和為該組總分。按得分

從多到少?zèng)Q定名獲獎(jiǎng)等第。

十、比賽方法和規(guī)則

1、奔騰列車

(1)每隊(duì)由10名隊(duì)員參賽,10人左腳向后抬起,用左手扶住,

右手搭在前方同伴肩上,排成一排,形成鏈接。

(2)裁判員口哨一響,由起點(diǎn)向終點(diǎn)跳,行進(jìn)中要求保持鏈接

完整,以最后一名隊(duì)員的撞線時(shí)間為準(zhǔn)。完成比賽用時(shí)最短者勝出。

2、二龍頂珠:每隊(duì)10人,男女不限。比賽距離為30米,比賽

開(kāi)始前,每隊(duì)兩名隊(duì)員面對(duì)面站立,并用額頭相互頂托一球,兩人

各自將雙手搭在對(duì)方肩上。聽(tīng)到出發(fā)信號(hào)后,橫向移動(dòng)至終點(diǎn),并

將球交給本隊(duì)第二對(duì)隊(duì)員,用同樣的方式移動(dòng)至起點(diǎn),將球交給本

隊(duì)第三對(duì)隊(duì)員,同樣用額頭頂托球移動(dòng)至終點(diǎn)。用肝最少的隊(duì)為優(yōu)

勝對(duì),并以此排列名次。如中途掉球,應(yīng)在掉球處將球撿起頂托好

后,再行前移。如不在原處將球頂托好就前移,則加罰5秒鐘。在

整個(gè)行進(jìn)過(guò)程中,都不得用手扶球、頂球,否則每次加罰5秒鐘。

3、千足側(cè)行比賽方法:參賽隊(duì)每隊(duì)10人,分2排每排5人,

兩排背靠背站立,每排隊(duì)員上臂與相鄰人員互相緊打,兩排最左端

兩人、最右端兩人上臂緊扣,聽(tīng)令聲側(cè)向從起點(diǎn)開(kāi)始移動(dòng)30米,最

后一個(gè)到達(dá)終點(diǎn)時(shí)記時(shí)決定勝負(fù)。

4、接力滾輪胎:每隊(duì)參賽隊(duì)員為10人,比賽開(kāi)始時(shí)一人先將

輪胎向前滾出,繞過(guò)五個(gè)障礙物后直線返回出發(fā)點(diǎn)交給同伴繼續(xù)進(jìn)

行,假如碰到障礙物時(shí)需將障礙物擺回原地后從失誤地點(diǎn)繼續(xù)進(jìn)行,

當(dāng)最后一名隊(duì)員將輪胎滾回出發(fā)點(diǎn)時(shí)比賽結(jié)束。最后以所需時(shí)間最

短者為勝,時(shí)間相等名次并列。

5、身手敏捷一一跳、踢、扭接力10人分成兩組,5人一路迎

面站立。比賽開(kāi)始,第一人從起點(diǎn)出發(fā)至跳短繩區(qū)跳3個(gè)繩,完成

規(guī)定個(gè)數(shù)后,跑至踢稿區(qū),踢3個(gè)犍子,完成規(guī)定個(gè)數(shù)后,跑至呼

啦圈處,扭動(dòng)3次,跑至對(duì)面擊對(duì)面第一人的手掌,對(duì)面第一人按

相反順序完成規(guī)定動(dòng)作,以此類推,先完成的組為勝。東城街道中

心小學(xué)工會(huì)1月18日。

2024企業(yè)策劃書(shū)篇3

企業(yè)內(nèi)刊是企業(yè)文化的外在表現(xiàn)形式,是企業(yè)文化的重要載體。

企業(yè)發(fā)展到一定階段,會(huì)形成一定的文化氛圍和底蘊(yùn)。企業(yè)文化的

演進(jìn)過(guò)程,在很大意義上是企業(yè)對(duì)自身歷史和未來(lái)的不斷闡釋和描

繪的過(guò)程。而這種闡釋和描繪不能僅僅停留在口頭傳播的形式上,

它必須以文字的形式“固化”,才能持續(xù)并廣泛傳播。

一、創(chuàng)刊的價(jià)值

企業(yè)內(nèi)部刊物是企業(yè)文化的一種重要載體,起著其獨(dú)特的作用。

創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)部刊物的價(jià)值主要體現(xiàn)在以下幾方面:

(一)聯(lián)系合作客戶

若長(zhǎng)期收到我公司刊物的客戶,自然就對(duì)我公司有所了解,在

需要購(gòu)買相應(yīng)的設(shè)備或產(chǎn)品時(shí),有可能會(huì)優(yōu)先考慮選用我公司的產(chǎn)

品。

(二)樹(shù)立企業(yè)形象

內(nèi)刊既有廣告的功能又有宣傳的作用,因此無(wú)論是在擴(kuò)大企業(yè)

影響還是樹(shù)立企業(yè)形象,都起到相當(dāng)大的作用。和客戶初次見(jiàn)面,

只要將公司報(bào)刊亮出來(lái),對(duì)方就會(huì)意識(shí)到面對(duì)的是個(gè)大公司,往往

會(huì)刮目相看,起到微妙的作用。

(三)吸引優(yōu)秀人才

內(nèi)刊起著“對(duì)外樹(shù)立形象,對(duì)內(nèi)增強(qiáng)凝聚力”的作用,是宣傳

企業(yè)文化的“放大鏡”°現(xiàn)在許多人會(huì)慕名投奔一些內(nèi)刊做得好的

公司,即便招聘人員坦言公司也有不盡人意的地方,但也影響不了

應(yīng)聘者加入的決心,因?yàn)樗麄円驯还镜男蜗蠊猸h(huán)給吸引住了。

(四)營(yíng)造良好外部環(huán)境

由于行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的激烈,所以要想在同行業(yè)立于不敗之地,必須

有其獨(dú)特的文化。內(nèi)刊的內(nèi)容新穎、觀點(diǎn)新鮮,這樣更容易引起社

會(huì)各界人士的關(guān)注,營(yíng)造一個(gè)良好的外部環(huán)境,更有利于企業(yè)做強(qiáng)

做大。

二、創(chuàng)刊的目的與意義

隨著m公司的不斷發(fā)展壯大,公司需要一個(gè)總結(jié)與創(chuàng)新的平臺(tái),

員工也需要一個(gè)交流與展示自我的平臺(tái)。為了滿足這些發(fā)展需求,

為了反映公司的發(fā)展動(dòng)態(tài)和職員工工作、生活中的感悟,對(duì)內(nèi)外宣

傳公司文化,提高公司的知名度,特創(chuàng)辦此刊物作為一個(gè)交流和宣

傳的平臺(tái)。

三、創(chuàng)刊原則

內(nèi)刊是公司企業(yè)文化的載體,應(yīng)該體現(xiàn)m“和諧、責(zé)任、進(jìn)取”

的公司文化,弘揚(yáng)m人追求創(chuàng)新的開(kāi)拓精神和和蓬勃向上的進(jìn)取心。

反映職員工的心聲,辦成職員工身邊的報(bào)紙,是我們創(chuàng)刊的原則和

宗旨。稿件應(yīng)來(lái)自職員工的采寫(xiě),內(nèi)容應(yīng)反映職員工的工作、生活

和思想。版面的編排要清新、悅目、靈活。

四、辦刊版式

初步設(shè)想內(nèi)刊以報(bào)紙形式創(chuàng)辦,每期四個(gè)版面,出版周期以月

為單位,每月一期,在次月的第一個(gè)星期內(nèi)把報(bào)紙送到讀者手中。

五、刊名、刊徽和創(chuàng)刊詞

刊名、刊徽和創(chuàng)刊詞待定。(注:具體刊名、刊徽和創(chuàng)刊詞將在

全公司進(jìn)行征集,要求:以“自強(qiáng)不息、團(tuán)結(jié)友愛(ài)”為理念,能夠

突出公司經(jīng)營(yíng)宗旨“品質(zhì)第一,顧客至上,銳意創(chuàng)新,開(kāi)拓未來(lái)”

特色)。請(qǐng)公司主要領(lǐng)導(dǎo)人提寫(xiě)刊名。

六、版面內(nèi)容

(1)第一版《公司要聞》

報(bào)道公司重大活動(dòng),公司當(dāng)月內(nèi)部事務(wù)的對(duì)外公布及公司業(yè)務(wù)

業(yè)績(jī)報(bào)道,好人好事報(bào)道。通過(guò)《公司要聞》要做到傳遞公司最新

動(dòng)態(tài),傳達(dá)管理層的最新信息,是公司活動(dòng)信息交流平臺(tái)。

(2)第二版《行業(yè)動(dòng)態(tài)》

行業(yè)新聞的選擇應(yīng)該有地域性、親近性、參考性,才能使報(bào)紙

對(duì)讀者有吸引力和可讀性。新聞來(lái)源主要是網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙,對(duì)選擇的

每一篇報(bào)道必須經(jīng)過(guò)編輯人員的修改??刂谱?jǐn)?shù)和篇數(shù),隨時(shí)給第

一版《公司要聞》讓版面。

(3)第三版《員工天地》

重點(diǎn)建設(shè)這個(gè)版面,這是最能凝聚員工關(guān)注點(diǎn)的版面。版面稿

件要求大部分是職員工的作品。細(xì)分小欄目,征稿更有針對(duì)性。確

定每月至少三次通過(guò)向全體員工發(fā)出征稿通知。尊重作者,允許佚

名發(fā)表。稿件內(nèi)容定位為親情,友情,反映職員工身邊、工作中的

人和事,題材可多種多樣,詩(shī)歌、散文、小說(shuō)、攝影等

作品,文章風(fēng)格輕松活潑、調(diào)侃幽默,具有較強(qiáng)的可讀性、趣

味性、哲理性;攝影作品符合主題,清晰、生動(dòng)、反映工作和生活。

編輯時(shí)不作太大改動(dòng),盡量保留作者的原創(chuàng)風(fēng)格。

欄目設(shè)置:

①《編輯寄語(yǔ)》:編輯人員對(duì)過(guò)去一個(gè)月的回顧和總結(jié),字?jǐn)?shù)

控制在200-400字以內(nèi)。

②《領(lǐng)導(dǎo)回音壁》:職員工對(duì)工作方面的疑問(wèn)可以通過(guò)郵件發(fā)

給編輯部,編輯人員整理遞交給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)答復(fù)。每期報(bào)紙刊登領(lǐng)導(dǎo)

對(duì)員工疑問(wèn)的答復(fù)和新的疑問(wèn),循環(huán)操作。加強(qiáng)公司內(nèi)部上下的交

流。報(bào)紙和讀者互動(dòng)的表現(xiàn)(可匿名提問(wèn))。

③《每月調(diào)查》:有針對(duì)性確定每期調(diào)查問(wèn)卷的問(wèn)題,職員工

參與反饋給編輯部,整理后將結(jié)果刊登在下一期的報(bào)紙,每期的問(wèn)

卷調(diào)查都將抽出幾

名幸運(yùn)者,給予一定的物質(zhì)紀(jì)念品做獎(jiǎng)勵(lì)。(上面三個(gè)欄目初步

為固定欄目,體現(xiàn)報(bào)紙和讀者的互動(dòng)性)

④根據(jù)投稿內(nèi)容,靈活設(shè)置《我與同事》、《員工之星》、

《員工心聲》、《工作交流》、《生活萬(wàn)花筒》……這些只是舉例

分類,具體操作起來(lái)時(shí),編輯人員可以根據(jù)稿件內(nèi)容歸類起欄目名

稱。各個(gè)小欄目不一定每期都有,但以后有類似內(nèi)容稿件要用第一

次使用的欄目名。這樣操作的話,就把版面欄目變得靈活起來(lái),內(nèi)

容也顯得多變。并且省去編輯每期都要按欄目組稿的被動(dòng)性,有利

于提高工作效率。

(4)第四版《企業(yè)文化》

每期最少有一篇圍繞企業(yè)文化的專題論述,包括影響職員工思

想和態(tài)度的激勵(lì)性文章,以及安全、健康知識(shí)的宣傳等。

七、稿源渠道

充足的稿源是辦好報(bào)紙的保證。創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊最頭疼的問(wèn)題就

是稿件的數(shù)量和質(zhì)量跟不上,給編輯工作帶很大的不便。不能打通

稿件多渠道的來(lái)源就不能保證報(bào)紙質(zhì)量。應(yīng)主要從通訊員管理、編

輯人員采編、員工征稿等方面入手解決問(wèn)題。

(1)采編人員

組建內(nèi)刊編輯部,必須有專職的采編人員。公司的活動(dòng)、會(huì)議

新聞?dòng)刹删幦藛T采寫(xiě),采編人員不方便旁聽(tīng)的會(huì)議由會(huì)議記錄員提

供材料或是直接采寫(xiě)供稿,再由主要領(lǐng)導(dǎo)核定。

公司的會(huì)議新聞,重大活動(dòng)要及時(shí)告知采編人員跟進(jìn)報(bào)道。因

為如果采編人員不到現(xiàn)場(chǎng)的話,新聞內(nèi)容就很難寫(xiě)出現(xiàn)場(chǎng)感,可讀

性,準(zhǔn)確性和信息含量都會(huì)降低。

(2)通訊人員

每月按規(guī)定供稿。確定好公司的通訊人員名單,爭(zhēng)取得到公司

主要領(lǐng)導(dǎo)人的支持。每個(gè)通訊員每月至少供稿兩篇。制定相應(yīng)的獎(jiǎng)

懲制度。

(3)員工征稿

在公司每個(gè)區(qū)(71、23、68、西鄉(xiāng))指定一個(gè)廠正門口設(shè)立一個(gè)

投稿箱,設(shè)立一個(gè)公共郵箱方便職員工電子投稿。

每月定期用向員工發(fā)出征稿通知,至少三次,根據(jù)稿件的質(zhì)量

和字?jǐn)?shù)確定等級(jí),按制定稿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)給付稿費(fèi)Q版面文章盡可能多的

使用員工的稿件,減少選編資料,對(duì)每篇采用的來(lái)稿應(yīng)合理安排版

面。

八、具體實(shí)施

(一)籌備

1.刊名、刊徽和創(chuàng)刊詞的征集。宣傳發(fā)動(dòng)全公司的職員工共同

參與,發(fā)揮集體的智慧,最后確定最合適的刊名、刊徽和創(chuàng)刊詞。

公司將對(duì)積極參與的職員工適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),具體獎(jiǎng)勵(lì)方案另定

2.組建內(nèi)刊編輯部。人選在全公司挑選,明確各人的工作職責(zé)。

(具體將擬訂一套編輯部的規(guī)章制度,規(guī)范編輯部的運(yùn)作和管理。)

(1)主編:1名,負(fù)責(zé)內(nèi)刊的策劃工作、監(jiān)督運(yùn)作,后勤、外聯(lián)

等,組建和管理編輯部。

(2)副主編:2名,一個(gè)負(fù)責(zé)采訪和編輯,一個(gè)負(fù)責(zé)執(zhí)行和后勤。

(3)通訊員:若干名,負(fù)責(zé)各部門和車間的新聞素材的采寫(xiě),每

個(gè)通訊員每個(gè)月至少供稿2篇。

(4)工作人員:攝影記者若干名,發(fā)行工作人員若干名,活動(dòng)工

作人員若干名。負(fù)責(zé)編輯過(guò)程中的后勤工作,攝影記者每個(gè)月至少

供應(yīng)2張照片。

(二)運(yùn)作

1.征稿。根據(jù)版面設(shè)置的欄目向全公司職員工征稿。

2.選稿、修改、定稿、排版、校對(duì)、印刷。(選稿、修改、定稿、

校對(duì)由內(nèi)刊編輯部人員完成,排版和印刷可找專業(yè)的印刷公司完

成。)

3.發(fā)行。每期報(bào)紙由人事部發(fā)到各部門、辦公室、車間等;公司

招聘人員外出到人才市場(chǎng)招聘時(shí),擺放在招聘展臺(tái)上,提供給應(yīng)聘

者現(xiàn)場(chǎng)傳閱,有利于塑造公司形象;放置在公司前臺(tái)會(huì)客室,提供給

來(lái)訪者閱讀;張貼在公司內(nèi)部各個(gè)宣傳欄里,讓廣大職員工工作之余

休閑閱讀,了解公司最近發(fā)展動(dòng)態(tài)和重大新聞、通知文件等。

(三)反饋

1.每期發(fā)行后都進(jìn)行一次讀者意見(jiàn)和建議反饋。集思廣益,職

員工合理的意見(jiàn)和建議可以通過(guò)郵件發(fā)到編輯部的公共郵箱,車間

員工可以先把意見(jiàn)和建議反映到部門文員,再由部門文員統(tǒng)一發(fā)到

公共郵箱。(凡意見(jiàn)和建議被采納者給與適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。)

2.每期設(shè)立一個(gè)“咬文嚼字”,糾錯(cuò)別字,發(fā)動(dòng)大家找錯(cuò)誤,

提高刊物的質(zhì)量。(凡是找出錯(cuò)別字和錯(cuò)誤者,給予一定的物質(zhì)鼓

勵(lì)。)

九、成本預(yù)算

(一)人工成本

(1)采編3名:負(fù)責(zé)報(bào)紙的采編、稿件的修改和審核,一些外聯(lián)

和后勤工作。

(2)校對(duì)1名:負(fù)責(zé)報(bào)紙稿件的校對(duì),配合編輯的工作。

(二)稿費(fèi)成本

假設(shè)每期共需要50篇稿子,每篇稿件按質(zhì)量和字?jǐn)?shù)分a、b、c

三個(gè)等級(jí),a級(jí)稿費(fèi)80-100元,b級(jí)稿費(fèi)50-80元,c級(jí)稿費(fèi)30-50

元,稿費(fèi)預(yù)算在2500-3500元左右。

(三)印刷成本

初步預(yù)計(jì)印份,銅版紙印刷,每期印刷費(fèi)用在30000元左右;新

聞紙印刷,每期印刷費(fèi)用在15000元左右。

企業(yè)內(nèi)刊作為企業(yè)文化的重要載體,它將會(huì)給企業(yè)文化披上彩

色的面紗,給企業(yè)發(fā)展、企業(yè)管理、企業(yè)員工注入新鮮的血液和活

力,成為宣傳企業(yè)、樹(shù)立企業(yè)形象的文明窗口。

本方案只是初步設(shè)想,在撰寫(xiě)方案過(guò)程,查閱了一些書(shū)籍網(wǎng)絡(luò)

資料,由于時(shí)間倉(cāng)促和個(gè)人問(wèn)題,還有未盡考慮到的問(wèn)題,具體操

作上仍需要繼續(xù)完善。方案僅供參考,其涉及版面欄目名稱和相關(guān)

制度需再做確定。

2024企業(yè)策劃書(shū)篇4

現(xiàn)在的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,公司的發(fā)展不僅僅是靠現(xiàn)實(shí)中宣傳,在網(wǎng)

絡(luò)上擴(kuò)大影響力也是十分重要的,在不斷的進(jìn)步中,很多公司都會(huì)

建立自己公司的門戶網(wǎng)站,這些都是非常有必要的,網(wǎng)絡(luò)上的宣傳

對(duì)公司的發(fā)展是很有幫助的,這些也是我們一直以來(lái)不斷進(jìn)步的成

果,所以我們公司也要成立屬于自己的網(wǎng)站。

一、項(xiàng)目目標(biāo)

1、網(wǎng)站設(shè)計(jì)風(fēng)格

我們將充分發(fā)揮網(wǎng)站策劃和建設(shè)開(kāi)發(fā)的優(yōu)勢(shì),在開(kāi)發(fā)建設(shè)上海

物流有限公司網(wǎng)站中將嚴(yán)格遵循以下原則:

(1)在網(wǎng)站維護(hù)和后續(xù)擴(kuò)展上:我們提供專門的網(wǎng)站維護(hù)后臺(tái),

網(wǎng)站管理員可以很方便的借助這個(gè)平臺(tái)維護(hù)整個(gè)網(wǎng)站。我們?cè)谝?guī)劃

網(wǎng)站之初,就會(huì)將功能模塊框架搭建得很大而且易于擴(kuò)展,以后增

加新的功能和模塊都會(huì)非常方便,降低二次開(kāi)發(fā)成本。另外,對(duì)于

以靜態(tài)和flash展示的頁(yè)面,考慮到頁(yè)面的精美要求,我們手工維

護(hù)。

(2)在設(shè)計(jì)上:精美與高效兼顧。網(wǎng)站頁(yè)面設(shè)計(jì)體現(xiàn)上海物流有

限公司的大型企業(yè)形象,在框架編排、色彩搭配以及flash動(dòng)畫(huà)的

適當(dāng)穿插都做到恰到好處,使整個(gè)網(wǎng)站在保證功能的前提下給瀏覽

者帶來(lái)良好的視覺(jué)享受和時(shí)代動(dòng)感。

(3)在網(wǎng)站功能上:充分體現(xiàn)網(wǎng)站的互動(dòng)性,并且采用多種機(jī)制

提醒網(wǎng)站管理人員,便于網(wǎng)管和相關(guān)人員及時(shí)響應(yīng)。并且特別注重

網(wǎng)站的安全和穩(wěn)定,采用網(wǎng)絡(luò)安全、系統(tǒng)登錄安全、各分系統(tǒng)安全、

分系統(tǒng)模塊安全、會(huì)話期間安全等多種方式確保安全。采用先進(jìn)的

3層結(jié)構(gòu)的編程方式使網(wǎng)站即使在極多訪問(wèn)量的情況下仍能保持穩(wěn)

定。

2、網(wǎng)站目標(biāo)

網(wǎng)絡(luò)憑借其卓越的互動(dòng)性與便捷的交流手段正成為最有發(fā)展?jié)?/p>

力與前途的新興媒體,成為眾商家倍為關(guān)注的宣傳熱點(diǎn)。許多行業(yè)

的先鋒企業(yè)都已經(jīng)采用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),為客戶、合作伙伴在網(wǎng)上提供

信息服務(wù),并且借助互聯(lián)網(wǎng),敏銳的捕捉商機(jī)。作為專業(yè)從事物流

行業(yè)的大型企業(yè),上海物流有限公司更需要建設(shè)好網(wǎng)站,將其作為

對(duì)外宣傳、服務(wù)和交流的載體,來(lái)配合公司的迅速發(fā)展,使網(wǎng)站具

有鮮明的行業(yè)特色,使更多的企業(yè)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)來(lái)結(jié)盟上海物流有限公

司,使更多的客戶通過(guò)網(wǎng)絡(luò)來(lái)了解上海物流有限公司。

二網(wǎng)站整體結(jié)構(gòu)

1網(wǎng)站欄目結(jié)構(gòu)圖2欄目說(shuō)明

上海物流有限公司網(wǎng)站欄目結(jié)構(gòu)如上圖所示。欄目規(guī)劃充分考

慮到上海物流有限公司展示企業(yè)形象、擴(kuò)大知名度以及綜合功能的

需要。網(wǎng)站采用了多種動(dòng)態(tài)模塊,企業(yè)能夠自主、獨(dú)立的完成網(wǎng)站

中多數(shù)內(nèi)容的更新。頁(yè)面的設(shè)計(jì)將充分體現(xiàn)上海物流有限公司一流

企業(yè)的形象,在框架編排、色彩搭flash動(dòng)畫(huà)的適當(dāng)穿插都做到恰

到好處,使整個(gè)網(wǎng)站在保證功能的前提下給使用者帶來(lái)良好的視覺(jué)

享受和精神愉悅感。

3首頁(yè)采用動(dòng)態(tài)asp動(dòng)態(tài)頁(yè)面,主要顯示最新動(dòng)態(tài)信息(自動(dòng)從

新聞動(dòng)態(tài)中提?。⒎?wù)項(xiàng)目(自動(dòng)從物流服務(wù)中提?。匾蛻?/p>

(自動(dòng)從典型客戶中提?。┑取>W(wǎng)管在后臺(tái)可以動(dòng)態(tài)更新首頁(yè)的內(nèi)容。

瀏覽者一進(jìn)入首頁(yè)就能夠了解整個(gè)網(wǎng)站的最新更新和公司的最新活

動(dòng),給瀏覽者耳目一新的感覺(jué),吸引瀏覽者經(jīng)常訪問(wèn)上海物流有限

公司網(wǎng)站。

4新聞動(dòng)態(tài)

此欄目采用新聞動(dòng)態(tài)模塊,是將網(wǎng)頁(yè)上的某些經(jīng)常變動(dòng)的信息,

如:網(wǎng)站新聞、公司動(dòng)態(tài)、業(yè)界動(dòng)態(tài)等集中管理,按某些共性分類,

通過(guò)簡(jiǎn)單的操作加入數(shù)據(jù)庫(kù),發(fā)布到網(wǎng)站上的一套系統(tǒng)。它的出現(xiàn)

大大減輕了網(wǎng)站更新維護(hù)的工作量,加快了信息的傳播速度,使網(wǎng)

站時(shí)時(shí)保持著活力和影響力。

模塊特點(diǎn)

a、支持新聞按專題、欄目、媒體、關(guān)鍵詞、日期等條件檢索;

b、支持圖片,每條信息和新聞可配上圖片,并選擇圖片與文字

的顯示方式;

c、支持各種風(fēng)格的新聞顯示樣式,可定制個(gè)性化新聞模版;

d、提供各種統(tǒng)計(jì)方式,幫助您分析新聞瀏覽情況;

e、根據(jù)信息的重要性,選擇信息顯示的位置。

模塊功能說(shuō)明

?新聞前臺(tái)一一新聞在首頁(yè)顯示的頁(yè)面說(shuō)明:若新聞帶有圖片

或被定義為熱點(diǎn)新聞,標(biāo)題后會(huì)有小圖標(biāo)顯示,并且優(yōu)先顯示。

?新聞前臺(tái)一一新聞目錄顯示頁(yè)面

?新聞前臺(tái)一一新聞詳細(xì)信息顯示頁(yè)面?新聞后臺(tái)一一類別添

加?新聞后臺(tái)一一類別列表?新聞后臺(tái)一一新聞添加

?新聞后臺(tái)一一新聞修改?新聞管理頁(yè)面5公司概況

本欄目包括“公司介紹”、“企業(yè)理念”、“服務(wù)網(wǎng)絡(luò)”三個(gè)

板塊,其主要功能是宣傳企業(yè),通過(guò)對(duì)企業(yè)的基本情況、文化理念、

服務(wù)的了解,使上海物流有限公司為更多客戶所熟悉、信賴。這個(gè)

欄目全部采用靜態(tài)頁(yè)面,我們將采用多種表現(xiàn)形式將公司的企業(yè)形

象予以最好的傳達(dá)。

6物流服務(wù)

本欄目包括“配送運(yùn)輸”、“倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)”、“集卡服務(wù)”、

“國(guó)際物流”、“貨運(yùn)代理”五個(gè)板塊。其主要功能是全面展示物

流的服務(wù)項(xiàng)目,頁(yè)面采用圖文相兼的方式。

7網(wǎng)上定單

本欄目鏈接企業(yè)內(nèi)部物流信息管理系統(tǒng),客戶可憑用戶名和密

碼登陸查詢相關(guān)信息。

8典型客戶

本欄目采用動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)庫(kù)功能,管理員可在后臺(tái)自由添加、修改、

刪除相關(guān)合作客戶信息;前臺(tái)客戶也可通過(guò)行業(yè)、地區(qū)或公司名來(lái)查

詢相關(guān)公司信息;并可將重要客戶或新加盟的客戶放在首頁(yè)上;使訪

客能更好的了解物流的合作伙伴動(dòng)態(tài)。

9人才招聘企業(yè)的不斷發(fā)展壯大,需要不斷的充實(shí)自己的人才

隊(duì)伍,上海物流有限公司的網(wǎng)站開(kāi)設(shè)這樣一個(gè)欄目就顯得很有必要。

10聯(lián)系我們

分“聯(lián)系信息”和“留言板”o"聯(lián)系信息”是靜態(tài)頁(yè)面,介

紹公司的聯(lián)系方式。其中email可采用超級(jí)連接,客戶點(diǎn)擊后即寫(xiě)

信、發(fā)送?!傲粞园濉蓖ㄟ^(guò)管理員設(shè)置固定模板,客戶在線填寫(xiě)遞

交;后臺(tái)管理員通過(guò)不同需求類型或行業(yè)進(jìn)行劃分、查詢,統(tǒng)一部署

給不同部門去辦理,從而大大提高工作效率。

推薦模塊

11企業(yè)論壇

模塊介紹

網(wǎng)站的訪客可就所關(guān)心的產(chǎn)品、服務(wù)、相關(guān)知識(shí)等提出自己的

問(wèn)題或表明觀點(diǎn)、感受等。而企業(yè)專職人員則可及時(shí)發(fā)布反饋信息。

所有這些文字形成的交流都會(huì)記錄在系統(tǒng)中,供其他訪客瀏覽、借

鑒。系統(tǒng)可根據(jù)企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)種類的不同而設(shè)立多主題多版面,

并引導(dǎo)訪客選擇相應(yīng)的主題進(jìn)行討論。這將營(yíng)造條理清晰、目的明

確的溝通環(huán)境,提高信息查詢檢索的效率。企業(yè)還可以根據(jù)需要開(kāi)

設(shè)技術(shù)支持版面,在線答復(fù)訪問(wèn)者提交的問(wèn)題,將其作為企業(yè)售后

服務(wù)體系的一部分。

模塊特點(diǎn)

a、討論區(qū)-話題-貼子三級(jí)結(jié)構(gòu),清晰明了;b、提供對(duì)點(diǎn)擊率、

回復(fù)率等各種統(tǒng)計(jì)分析,同時(shí)有強(qiáng)大的排序,查閱功能;c、管理員

指定內(nèi)部發(fā)布信息為專家評(píng)論,吸引用戶訪問(wèn);模塊功能說(shuō)明

?論壇前臺(tái)一一論壇首頁(yè)顯示頁(yè)面

?論壇前臺(tái)一一論壇主題列表

?論壇前臺(tái)一一論壇文章顯示頁(yè)面

?文章前臺(tái)一一文章發(fā)表顯示頁(yè)面?管理后臺(tái)一一論壇欄目添

加頁(yè)面?管理后臺(tái)一一論壇欄目管理頁(yè)面?管理后臺(tái)一一論壇文章

管理12郵件群發(fā)

郵件群發(fā)系統(tǒng)是網(wǎng)站管理員與會(huì)員溝通以及企業(yè)推廣產(chǎn)品的工

具。網(wǎng)站管理員可選擇不同類型的會(huì)員群發(fā)郵件,郵件內(nèi)容可以是

文本格式,也可以是html頁(yè)面格式,發(fā)送郵件還可選擇個(gè)性化發(fā)送,

即在郵件中帶上該會(huì)員的名字,例如:“尊敬的某某“,這樣讓接

收者感覺(jué)信是專門為他而發(fā),覺(jué)得很親切,從而對(duì)信件內(nèi)容的排斥

就會(huì)減少很多。

功能簡(jiǎn)介:電子郵件地址自主添加、查看、刪除電子郵件地址

按組管理電子郵件地址名字、email地址、日期、郵件組檢索電子

郵件地址按組發(fā)送電子郵件發(fā)送日志管理,自由查看、刪除

?電子郵件地址添加頁(yè)面?電子郵件地址管理頁(yè)面-電子郵件

發(fā)送頁(yè)面

?電子郵件發(fā)送日志頁(yè)面

三網(wǎng)站權(quán)限管理

系統(tǒng)嚴(yán)格限制不同管理員(webmaster)的權(quán)限。對(duì)每個(gè)模塊的管

理權(quán)限可以分開(kāi)指定,例如某個(gè)管理員有公司動(dòng)態(tài)的權(quán)限、客戶服

務(wù)管理權(quán)限,某個(gè)管理員有產(chǎn)品世界的管理權(quán)限,某個(gè)管理員有所

有的權(quán)限。這樣既可使整個(gè)網(wǎng)站的龐大管理功能分解給各個(gè)管理人

員,確保有效管理,又提高了整個(gè)網(wǎng)站的安全性。

四網(wǎng)站建設(shè)平臺(tái)分析

作為一個(gè)提供信息服務(wù)的電子商務(wù)網(wǎng)站,網(wǎng)站的穩(wěn)定、高速、

安全問(wèn)題就顯得十分重要,為了保證上海物流有限公司網(wǎng)站的穩(wěn)定

運(yùn)行,我公司建議上海物流有限公司網(wǎng)站采用我公司提供的高端虛

擬主機(jī)。

1虛擬主機(jī)

我們提供全面而專業(yè)的虛擬主機(jī)服務(wù),為專業(yè)網(wǎng)站提供最完善

解決方案,為知名網(wǎng)站提供最穩(wěn)定和安全的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),解決您拓展

網(wǎng)絡(luò)世界及電子商務(wù)的后顧之憂。我們?yōu)榭蛻籼峁┮韵聵?biāo)準(zhǔn)服務(wù):

滬上最好的托管環(huán)境高品質(zhì)機(jī)房環(huán)境及設(shè)備,恒溫恒濕控制系

統(tǒng)通過(guò)2根千1000m光纖直接接入chinanet骨干網(wǎng),國(guó)內(nèi)出口2g、

國(guó)際出口Igdellhp機(jī)架式服務(wù)器配置服務(wù)器系統(tǒng)軟件安裝、調(diào)試不

間斷、無(wú)休日24_7_365小時(shí)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理維護(hù)與技術(shù)支持免費(fèi)提供

ip地址、流量監(jiān)測(cè)緊急狀況處理標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)程管理軟件使用培訓(xùn)更有防

火墻、數(shù)據(jù)備份、系統(tǒng)安全、ssl加速、無(wú)縫移機(jī)、本地負(fù)載均衡

(服務(wù)器集群)、高速緩存/鏡像等增值服務(wù)

一旦采用了我們的虛擬主機(jī)服務(wù),您不僅節(jié)省了大量的資金,

而且獲得了我們?yōu)槟峁┑膶I(yè)服務(wù)器、高帶寬接入、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支

持和監(jiān)控。

2數(shù)據(jù)中心托管環(huán)境

1高品質(zhì)電信機(jī)房

在我們?cè)O(shè)施先進(jìn)的高品質(zhì)電信機(jī)房中,千兆帶寬直接接入

chinanet骨干網(wǎng)(國(guó)內(nèi)2g,國(guó)際1g),有最可靠的供電系統(tǒng)(雙路交

流電ups柴油發(fā)電機(jī));有覆蓋整個(gè)大樓的中央空調(diào)系統(tǒng);全自動(dòng)的消

防系統(tǒng)和全天候的全年中無(wú)休的機(jī)房保安使您的服務(wù)器免受火災(zāi)等

及非法侵入。

2卓越的監(jiān)控系統(tǒng)

我們不僅有專門設(shè)置的監(jiān)控器,隨時(shí)觀察服務(wù)器的運(yùn)作情況,

更可檢測(cè)實(shí)時(shí)流量及網(wǎng)絡(luò)連通情況,并提供在線實(shí)時(shí)流量報(bào)告及網(wǎng)

絡(luò)狀況監(jiān)控報(bào)告,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取相應(yīng)措施。

2024企業(yè)策劃書(shū)篇5

一、活動(dòng)名稱

參觀金星啤酒集團(tuán)有限公司

二、活動(dòng)背景

作為當(dāng)代大學(xué)生,我們學(xué)到了很多的專業(yè)知識(shí),但一個(gè)普遍存

在的現(xiàn)象不容忽視,即我們的學(xué)習(xí)更多停留在理論層面上,而缺少

應(yīng)有的社會(huì)實(shí)踐。也正是因?yàn)檫@樣,我們對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)缺乏深

入的理解,并且不能真正掌握和運(yùn)用。那么作為經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院的學(xué)

生,我們需要經(jīng)常走進(jìn)企業(yè),實(shí)地了解和學(xué)習(xí)其經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)方

面。通過(guò)這種社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),我們能夠加深對(duì)專業(yè)知識(shí)的理解,增

強(qiáng)學(xué)習(xí)動(dòng)力,進(jìn)而提高自己的專業(yè)素質(zhì)。

三、活動(dòng)目的

企業(yè)參觀訪問(wèn)是我們德魯克管理論壇的特色活動(dòng)。其目的是給

升達(dá)學(xué)子提供一個(gè)走進(jìn)企業(yè)進(jìn)行實(shí)地參觀的機(jī)會(huì)。通過(guò)親身體驗(yàn),

使大家真切地感受和學(xué)習(xí)一個(gè)企業(yè)的組織文化、運(yùn)營(yíng)流程和管理模

式。從而擴(kuò)大我們的視野,增強(qiáng)我們對(duì)社會(huì)的了解,同時(shí)也能夠加

深我們對(duì)專業(yè)知識(shí)的理解,做到理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。

四、活動(dòng)簡(jiǎn)介

參觀企業(yè):金星啤酒集團(tuán)有限公司

參加人員:管理論壇所有成員、團(tuán)學(xué)會(huì)意愿成員和其他社團(tuán)意

愿成員(共計(jì)42人)。

活動(dòng)時(shí)間:20_年12月1號(hào)

活動(dòng)流程:

(-)11月28號(hào)在論壇內(nèi)部進(jìn)行參觀動(dòng)員,并指定部長(zhǎng)對(duì)我院

營(yíng)銷協(xié)會(huì)、賽扶、旭日創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)等兄弟社團(tuán)做外部宣傳;

(二)11月29號(hào)對(duì)企管系團(tuán)學(xué)會(huì)和大一同學(xué)進(jìn)行宣傳,并確定

所有參加人員,登記在冊(cè);

(3)11月30號(hào)告知參加同學(xué)有關(guān)參觀訪談的注意事項(xiàng)(附錄);

(四)12月1號(hào)中午13:00所有人員在校門口集合,13:20乘校

車準(zhǔn)時(shí)出發(fā);

(五)參觀流程:1)由接待人員介紹金星集團(tuán)的組織文化和未來(lái)

發(fā)展規(guī)劃;2)到生產(chǎn)車間參觀流水線;3)與管理人員進(jìn)行座談會(huì)。(活

動(dòng)時(shí)間一個(gè)半小時(shí)左右)

(六)16:00點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)返校,17:00到校,參觀結(jié)束。

(七)活動(dòng)反饋:論壇成員當(dāng)晚舉行參觀心得交流會(huì),并做活動(dòng)

總結(jié);非論壇成員,公示論壇官方郵箱(.....),供大家以郵件的方

式反饋活動(dòng)感受和對(duì)論壇活動(dòng)的建議。

升達(dá)大學(xué)德魯克管理論壇

20—年11月23日

附錄參觀訪談注意事項(xiàng):

a所有成員統(tǒng)一服裝(穿校服),論壇成員要佩戴論壇胸章;

a參加人員要提前對(duì)金星集團(tuán)有所了解,并準(zhǔn)備兩個(gè)管理問(wèn)題,

以備與管理層座談交流;

a參觀過(guò)程中要注意個(gè)人的言行舉止,維護(hù)好升達(dá)形象。

2024企業(yè)策劃書(shū)篇6

一、前言

互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)歷了高潮和低谷,當(dāng)失去耐心的人開(kāi)始疾呼互聯(lián)網(wǎng)是

泡沫,大家不要陷進(jìn)去的時(shí)候,中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)仍然我行我素,走著自

己該走的路。專家們對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)將有90%關(guān)門的預(yù)言如今也不

攻自破。這些風(fēng)風(fēng)雨雨讓許多真正了解互聯(lián)網(wǎng)的人終于看明白了一

點(diǎn):互聯(lián)網(wǎng)本身并不能創(chuàng)造產(chǎn)值,它是一個(gè)服務(wù)性行業(yè)。

透過(guò)泡沫看本質(zhì),可以讓我們明白很多,互聯(lián)網(wǎng)不是神話,而

是實(shí)實(shí)在在的一個(gè)媒體、一種工具、一條途徑。認(rèn)清了這些,我們

就發(fā)現(xiàn),原來(lái)互聯(lián)網(wǎng)真的很有用,如果你懂得利用的話。傳統(tǒng)企業(yè)

同互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)姻,借助互聯(lián)網(wǎng)展示企業(yè)形象,發(fā)布產(chǎn)品信息,做好客

戶服務(wù)已經(jīng)成為業(yè)界的共識(shí),成為現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展中一個(gè)不可或缺的

步驟;互聯(lián)網(wǎng)為企業(yè)服務(wù),滲透到企業(yè)的生產(chǎn)、銷售、管理當(dāng)中去,

這也成為互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的重要模式之一。

讓我們構(gòu)想一下企業(yè)利用互聯(lián)網(wǎng)之道的美好局面:企業(yè)占領(lǐng)互

聯(lián)網(wǎng)這一第四媒體的宣傳陣地,利用它面向全球展示了企業(yè)的形象、

品牌、文化和產(chǎn)品;

互聯(lián)網(wǎng)不僅僅是網(wǎng)站,更是一種高效高技術(shù)含量的管理方法和

手段。企業(yè)通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用引進(jìn)管理技術(shù)和觀念,豐富管理手段,

倡導(dǎo)互動(dòng)溝通和透明管理,提高企業(yè)管理效率和質(zhì)量水平;

企業(yè)通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)尋求產(chǎn)品的銷售新渠道,尋求更多的商業(yè)機(jī)會(huì)。

對(duì)于這些,我們相信,如果能很好的利用互聯(lián)網(wǎng),互聯(lián)網(wǎng)必將助企

業(yè)一臂之力。

二、為什么需要一個(gè)新的裝修企業(yè)網(wǎng)站

裝修是服務(wù),舒適要網(wǎng)站

中國(guó)各種服務(wù)型行業(yè)都是可以在互聯(lián)網(wǎng)上找到蹤影的,裝修型

服務(wù)行業(yè)也不例外。然而縱觀現(xiàn)有的裝修網(wǎng)站,總感覺(jué)到,這個(gè)應(yīng)

該可以做的更好。

若干同行業(yè)裝修企業(yè)一起上線于同一網(wǎng)站:

從一些大集團(tuán)網(wǎng)站技術(shù)參數(shù)情況,從中可以看出,現(xiàn)有的土巴

兔網(wǎng)站還需要更好的行使其職能。一個(gè)理想的裝修企業(yè)網(wǎng)站應(yīng)當(dāng)以

知名企業(yè)網(wǎng)站為標(biāo)準(zhǔn),與企業(yè)形象相襯,能夠在企業(yè)的宣傳策略上

添加濃重的一筆。

裝修企業(yè)網(wǎng)站應(yīng)該是這樣的:

符合:裝修企業(yè)網(wǎng)站應(yīng)當(dāng)符合裝修企業(yè)形象標(biāo)準(zhǔn),能夠充分展

示企業(yè)精神和企業(yè)文化,能夠展示每一個(gè)裝修公司的風(fēng)采;

現(xiàn)代:裝修企業(yè)企業(yè)網(wǎng)站應(yīng)當(dāng)是具有青春活力,看上去美觀大

方的網(wǎng)站,能夠緊跟企業(yè)網(wǎng)站設(shè)計(jì)潮流,運(yùn)用流行元素,使網(wǎng)站和

裝修企業(yè)一樣充滿現(xiàn)代氣息;

實(shí)用:裝修企業(yè)網(wǎng)站應(yīng)當(dāng)讓訪問(wèn)者最快找到他所需要了解的,

最快找到他所想要的,一目了然,輕松自如;同時(shí),管理人員能夠

輕松進(jìn)行網(wǎng)站內(nèi)容更新和維護(hù)工作。實(shí)用、易用能使裝修企業(yè)網(wǎng)站

走向良性循環(huán)軌道;

互動(dòng):訪問(wèn)者,使用者,合作者是一面鏡子,好的裝修企業(yè)網(wǎng)

站應(yīng)當(dāng)從訪問(wèn)者,使用者,合作者那里獲取對(duì)網(wǎng)站的反饋,能夠捕

捉客戶的需求,能夠雙向交流,能夠使客戶在網(wǎng)站中充分發(fā)表見(jiàn)解,

并加以吸收;

擴(kuò)展:任何企業(yè)網(wǎng)站應(yīng)當(dāng)是一個(gè)可擴(kuò)展的網(wǎng)站,能夠根據(jù)技術(shù)

的發(fā)展而將其充分應(yīng)用,能夠?qū)⑵髽I(yè)外部窗口和企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制

相結(jié)合,能夠?yàn)楣芾頉Q策提供數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析;

利用互聯(lián)網(wǎng):好的裝修企業(yè)網(wǎng)站應(yīng)當(dāng)高屋建毓,未雨綢繆,將

企業(yè)利用互聯(lián)網(wǎng)發(fā)揮到極至,具備了上述五大特點(diǎn)的—企業(yè)網(wǎng)站,

就可以做到。

三、網(wǎng)站設(shè)計(jì)需求

建立完善的產(chǎn)品信息展示系統(tǒng)產(chǎn)品展示是企業(yè)網(wǎng)站的重要職能。

建立一個(gè)完善的產(chǎn)品信息展示系統(tǒng),分類合理,訪問(wèn)快捷,添加方

便,管理科學(xué)。這樣的一個(gè)產(chǎn)品信息展示系統(tǒng),能夠使客戶快速了

解裝修成品信息,并找到自己所需要的,或者發(fā)出詢價(jià)意向,或者

給出反饋意見(jiàn),裝修企業(yè)通過(guò)產(chǎn)品的展示和反饋,能夠快速了解變

化中的市場(chǎng)需求,把握商機(jī),運(yùn)籌帷幄。

樹(shù)立誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)企業(yè)形象:誠(chéng)信是企業(yè)之本。任何企業(yè)都是靠誠(chéng)

信經(jīng)營(yíng),質(zhì)量第一贏得了客戶和市場(chǎng)的青睞。在企業(yè)網(wǎng)站的建設(shè)中,

也要展示出企業(yè)的誠(chéng)信形象,通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)傳播本企業(yè)的企業(yè)精神和

企業(yè)文化。

要做到:

1,保持市場(chǎng)的領(lǐng)先地位

2,吸引更多的客戶,

3,為現(xiàn)有的客戶提供更有效的服務(wù)

4,開(kāi)發(fā)新的商業(yè)機(jī)會(huì)

5,建立完善的網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)

6,提高管理效率

四、裝修網(wǎng)站設(shè)計(jì)風(fēng)格

網(wǎng)站語(yǔ)言:簡(jiǎn)體中文繁體中文

裝修企業(yè)的客戶層面廣,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷全國(guó)各地和海外市場(chǎng),服務(wù)

好需要裝修的所有的用戶是做網(wǎng)站的開(kāi)發(fā)者義不容辭的職責(zé)。因此

設(shè)計(jì)不同的語(yǔ)言界面,會(huì)讓不同地域講不同語(yǔ)言的用戶有更親切溫

馨的感覺(jué)。

網(wǎng)站風(fēng)格:

網(wǎng)站屬性:垂直型網(wǎng)站

華人風(fēng)格(中文版)

純歐美風(fēng)格(英文版)

以裝修企業(yè)經(jīng)典示例為基礎(chǔ),根據(jù)不同地域客戶的瀏覽習(xí)慣設(shè)

計(jì)出一流的專業(yè)網(wǎng)站,吸引各界瀏覽者對(duì)裝修企業(yè)網(wǎng)站的濃厚興趣,

培養(yǎng)客戶對(duì)本企業(yè)網(wǎng)站的忠誠(chéng)度。

五、網(wǎng)站架設(shè)步驟

中文版網(wǎng)站布局

主欄目分欄目說(shuō)明

集團(tuán)介紹

總裁致辭

公司歷程

組織結(jié)構(gòu)

公司榮譽(yù)

新聞中心

集團(tuán)新聞

行業(yè)新聞

產(chǎn)品信息

產(chǎn)品分類

新品介紹

說(shuō)明書(shū)(驅(qū)動(dòng))下載

產(chǎn)品榮譽(yù)

在線交流

友情鏈接

客服中心

銷售網(wǎng)點(diǎn)

在線報(bào)修

服務(wù)宗旨

人力資源

人才戰(zhàn)略

職位應(yīng)聘

外文版網(wǎng)站布局:

主欄目

分欄目

集團(tuán)介紹

新聞中心

產(chǎn)品中心

商務(wù)中心

客服中心

最為重要一點(diǎn)盈利:

每家裝修公司公平競(jìng)爭(zhēng),將裝修公司十二人分為一隊(duì)。

每家裝修公司,每個(gè)月統(tǒng)一提交:1000,1500,20—元

以一個(gè)月為期限,兩隊(duì)之中哪個(gè)隊(duì)做的成交金額多者為勝。

勝者,可以將獎(jiǎng)勵(lì)金均分。用來(lái)犒勞本公司員工,或者可以用

來(lái)旅游。

而我們,則是通過(guò)每個(gè)公司去量房會(huì)扣手續(xù)費(fèi)。(前期可以收

的少,后期再盈利)

而,每單成交我們還可以抽取5%的價(jià)錢。(前期可以抽取1%)。

企業(yè)網(wǎng)站策劃,這5個(gè)誤區(qū)一定要注意!

沒(méi)有明確的目的

很多企業(yè)看到人家做互聯(lián)網(wǎng)發(fā)了財(cái),自己也想撈一把。同時(shí)建

站門檻非常低,這就導(dǎo)致了很多的人僅僅是因?yàn)檠奂t和跟風(fēng)而想出

各種貌似可以掙錢的點(diǎn)子,結(jié)果這種投機(jī)取巧的做法,即使成功也

不會(huì)長(zhǎng)久。

想法太過(guò)天真

有的是有資源的一些人,認(rèn)為自己有某方面優(yōu)勢(shì),同時(shí)也認(rèn)為

自己眼觀獨(dú)特。結(jié)果就產(chǎn)生一些異想天開(kāi)的想法,感覺(jué)自己能通過(guò)

互聯(lián)網(wǎng)搞出一番作為。

只想不做

一些人確實(shí)有比較好的點(diǎn)子,能想出一些非常好的網(wǎng)站模式。

然而,想法固然重要,但光有想法,沒(méi)有做法,那想法永遠(yuǎn)只能停

留在想法的層面。所以,即使有了好的點(diǎn)子,可沒(méi)有更多的”怎么把

這個(gè)點(diǎn)子做成”的點(diǎn)子的話,那么,也是做不成真正的東西的。這種

情況在實(shí)際情況中很多。

做不到位

還有些網(wǎng)站,有著非常好的構(gòu)思,同時(shí)還有非常完備的執(zhí)行方

法,可最終還是沒(méi)做成。這種問(wèn)題往往就出在了執(zhí)行問(wèn)題上。

跟不上時(shí)代,考慮事物太淺

對(duì)于很多原來(lái)就在運(yùn)營(yíng)的網(wǎng)站,可能前期運(yùn)營(yíng)的不錯(cuò),不過(guò)由

于不懂得居安思危,或者不知道怎么去轉(zhuǎn)變,最終導(dǎo)致網(wǎng)站倒在了

互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的車輪中。

總結(jié):企業(yè)網(wǎng)站想要運(yùn)營(yíng)的好,離不開(kāi)好的策劃,所以網(wǎng)站策

劃一定要找專業(yè)的團(tuán)隊(duì),這樣才能避免走彎路,又能達(dá)到你要的效

果,江蘇易銷互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司就可以提供網(wǎng)站策劃的服務(wù)。

2024企業(yè)策劃書(shū)篇7

好的策劃往往會(huì)來(lái)很正面積極的效果,它是保證一件事能有條

不紊的發(fā)展,學(xué)科吧為您提供各類營(yíng)銷策劃書(shū),包括活動(dòng)策劃書(shū)匯

總精選、策劃書(shū)格式大全匯總,請(qǐng)大家關(guān)注我們學(xué)科吧。以下是學(xué)

科吧提供的企業(yè)年會(huì)策劃模板。

企業(yè)為了激揚(yáng)士氣,營(yíng)造組織氣氛、深化內(nèi)部溝通、促進(jìn)戰(zhàn)略

分享、增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同,并制定目標(biāo),為新一年度的工作奏響序曲,

通常會(huì)在年底舉行產(chǎn)生一定的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的慶典和慶祝。

通過(guò)組織舉辦年會(huì)您可以:

1、加強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的感情;

2、增進(jìn)員工之間溝通和交流;

3、加強(qiáng)員工之間的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

4、創(chuàng)造企業(yè)內(nèi)積極向上的工作氣氛,提升員工士氣;

企業(yè)年會(huì)策劃的概念

在辭舊迎新的季節(jié)里我們徐徐回望過(guò)去的一年,需要總結(jié)、需

要凝集士氣、需要規(guī)劃更加美好的明天,而這一切都需要一個(gè)舞臺(tái)。

要能讓所有員工都熱情的參與進(jìn)來(lái),提高公司的凝集力,通過(guò)這個(gè)

舞臺(tái)要能讓員工為取得更輝煌的明天而努力奮進(jìn)!專業(yè)的策劃?rùn)C(jī)構(gòu)為

企業(yè)制定這個(gè)舞臺(tái)內(nèi)容的這樣一個(gè)過(guò)程,就叫做企業(yè)年會(huì)策劃。

企業(yè)年會(huì)策劃內(nèi)容

一、企業(yè)年會(huì)策劃目的:塑造企業(yè)形象、鞏固客戶關(guān)系、增強(qiáng)

內(nèi)部員工凝聚力等。

二、企業(yè)年會(huì)時(shí)間安排:年會(huì)時(shí)間定在什么時(shí)候,具體到哪天、

幾點(diǎn)。

三、企業(yè)年會(huì)人員管理:人員的邀請(qǐng),人數(shù)的統(tǒng)計(jì),禮儀人員,

后勤人員,簽到人員,物料管理人員的組織。

四、企業(yè)年會(huì)地點(diǎn)選擇:年會(huì)地點(diǎn)的選擇,戶外還是戶內(nèi)。

五、企業(yè)年會(huì)餐飲管理:年會(huì)餐飲的管理,吃什么?喝什么。

六、企業(yè)年會(huì)節(jié)目策劃:年會(huì)準(zhǔn)備哪些節(jié)目,員工內(nèi)部節(jié)目還

是邀請(qǐng)專業(yè)演出團(tuán)隊(duì)表演。

七、企業(yè)年會(huì)節(jié)目編排:年會(huì)員工內(nèi)部節(jié)目的編排,有哪些節(jié)

目,是否需要專業(yè)培訓(xùn),在哪培訓(xùn),員工演出服裝租賃,化裝師邀

請(qǐng)等。

八、企業(yè)年會(huì)亮點(diǎn)策劃:年會(huì)亮點(diǎn)在哪,他是否能引起全場(chǎng)的

轟動(dòng)效應(yīng),是否能給來(lái)賓帶來(lái)回味無(wú)窮的感覺(jué)。

九、企業(yè)年會(huì)活動(dòng)流程按排:領(lǐng)導(dǎo)上場(chǎng)時(shí)間按排,節(jié)目時(shí)間按

排,晚會(huì)整體時(shí)間控制。

企業(yè)年會(huì)策劃場(chǎng)地

一、企業(yè)年會(huì)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)控制:年會(huì)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)總控由誰(shuí)負(fù)責(zé),現(xiàn)

場(chǎng)效果的把控。

二、企業(yè)年會(huì)場(chǎng)地布置:年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)需要布置成什么效果,熱烈

隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風(fēng)格等。

三、企業(yè)年會(huì)預(yù)算控制:年會(huì)總預(yù)算控制,餐費(fèi)預(yù)算控制,節(jié)

目預(yù)算控制等。

四、企業(yè)年會(huì)物料的管理:演出服裝管理,酒水管理,禮品管

理,公司資料管理等。

五、企業(yè)年會(huì)背景板、舞臺(tái)設(shè)計(jì)搭建:背景、舞臺(tái)設(shè)計(jì)搭建是

否請(qǐng)專業(yè)公司完成。

六、企業(yè)年會(huì)燈光音箱設(shè)備:燈光、視頻、音箱酒店是否有提

供,如提供是否能滿足晚會(huì)的需要,或到專業(yè)公司租賃設(shè)備等。

公司介紹

渤海華視傳媒,是一家集營(yíng)銷、策劃、代理、制作和媒介發(fā)布

于一體的資深廣告?zhèn)髅焦荆?0余年來(lái),始終堅(jiān)持“為客戶創(chuàng)造價(jià)

值、為自己創(chuàng)造未來(lái)”的經(jīng)營(yíng)理念,“高品位、高質(zhì)量、高信譽(yù)”

的服務(wù)方針,以豐富獨(dú)特的媒體資源、精益求精的專業(yè)團(tuán)隊(duì)、縱橫

婢闔的溝通能力,事半功倍的作業(yè)效率贏得了廣大客戶和廣告主管

部門的認(rèn)可,同時(shí)為其企業(yè)及產(chǎn)品樹(shù)立了良好的品牌形象。

公司近年來(lái)先后為濱海新區(qū)、龍泉山莊、國(guó)際北方五金城、馬

自達(dá)汽車、闊佬皮業(yè)、海馬汽車、鄂爾多斯羊絨衫、塘沽中泰大酒

店、文怡整形醫(yī)院、蓮花汽車、東風(fēng)日產(chǎn)、艾德瑞羽絨服等百余家

客戶成功策劃、代理、攝制、發(fā)布各類廣告,受到了極高的贊譽(yù)。

營(yíng)銷策劃

新品命名及推廣、logo設(shè)計(jì)、品牌定位、形象代言、產(chǎn)品推介

會(huì)、新聞發(fā)布會(huì)、企業(yè)年會(huì)、招商引資、活動(dòng)策劃、演唱會(huì)等。

影視制作

企業(yè)宣傳片、產(chǎn)品專題片、公司形象宣傳片、電視廣告片、演

示片、功能片、直銷片、項(xiàng)目申報(bào)專題視頻制作,園林綠化工程影

視標(biāo)書(shū),科研成果三維動(dòng)畫(huà)演示廣告攝影、活動(dòng)拍攝、光盤制作。

電視廣告投放

央視,全國(guó)電視廣告、大專題投播、欄目冠名,全國(guó)報(bào)紙廣告

代理,天津戶外,天津電臺(tái),籌辦新聞發(fā)布會(huì),新華社高端人物訪

談(各大媒體轉(zhuǎn)播)。

廣播廣告投放

天津市各大廣播(醫(yī)療、保健、收藏品、汽配、教育等行業(yè))。

平面廣告投放

天津市《每日新報(bào)》(天津銷售量最大的日?qǐng)?bào))、《假日100》

(天津銷售量最大的周報(bào))、《城市快報(bào)》(地鐵報(bào))、《天津日?qǐng)?bào)》、

《今晚報(bào)》、《渤海早報(bào)》、《天津老年時(shí)報(bào)》、濱海新區(qū)《購(gòu)物

導(dǎo)報(bào).精品濱?!?、《大眾生活報(bào)》、《采風(fēng)報(bào)》,以及各大城市主

流報(bào)紙廣告。

2024企業(yè)策劃書(shū)篇8

1、策劃書(shū)名稱

盡可能具體的寫(xiě)出策劃名稱,如、年一月—公司—活動(dòng)策劃

書(shū)”,置于頁(yè)面中央,當(dāng)然可以寫(xiě)出正標(biāo)題后將此作為副標(biāo)題寫(xiě)在

下面。

2、活動(dòng)背景

這部分內(nèi)容應(yīng)根據(jù)策劃書(shū)的特點(diǎn)在以下項(xiàng)目中選取內(nèi)容重點(diǎn)闡

述,對(duì)其作好全面的分析(如SWOT分析),將內(nèi)容重點(diǎn)放在環(huán)境分

析的各項(xiàng)因素上,對(duì)過(guò)去現(xiàn)在的情況進(jìn)行詳細(xì)的描述,并通過(guò)對(duì)情

況的預(yù)測(cè)制定計(jì)劃。如環(huán)境不明,則應(yīng)該通過(guò)調(diào)查研究等方式進(jìn)行

分析加以補(bǔ)充。

活動(dòng)的目的、意義應(yīng)用簡(jiǎn)潔明了的語(yǔ)言將目的要點(diǎn)表述清楚;

在陳述目的要點(diǎn)時(shí),該活動(dòng)的核心構(gòu)成或策劃的獨(dú)到之處及由此產(chǎn)

生的意義(經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)利益、媒體效應(yīng)等)都應(yīng)該明確寫(xiě)出。

活動(dòng)目標(biāo)要具體化,并需要滿足重要性、可行性、肝效性

3、活動(dòng)開(kāi)展

作為策劃的正文部分,表現(xiàn)方式要簡(jiǎn)潔明了,使人容易理解,

但表述方面要力求詳盡,寫(xiě)出每一點(diǎn)能設(shè)想到的東西,沒(méi)有遺漏。

在此部分中,不僅僅局限于用文字表述,也可適當(dāng)加入統(tǒng)計(jì)圖表等;

對(duì)策劃的各工作項(xiàng)目,應(yīng)按照時(shí)間的先后順序排列,繪制實(shí)施時(shí)間

表有助于方案核查。人員的組織配置、活動(dòng)對(duì)象、相應(yīng)權(quán)責(zé)及時(shí)間

地點(diǎn)也應(yīng)在這部分加以說(shuō)明,執(zhí)行的應(yīng)變程序也應(yīng)該在這部分加以

考慮。

這里可以提供一些參考方面:會(huì)場(chǎng)布置、接待室、嘉賓座次、

贊助方式、合同協(xié)議、媒體支持、校園宣傳、廣告制作、主持、領(lǐng)

導(dǎo)講話、司儀、會(huì)場(chǎng)服務(wù)、電子背景、燈光、音響、攝像、信息聯(lián)

絡(luò)、技術(shù)支持、秩序維持、衣著、指揮中心、現(xiàn)場(chǎng)氣氛調(diào)節(jié)、接送

車輛、活動(dòng)后清理人員、合影、餐飲招待、后續(xù)聯(lián)絡(luò)等。請(qǐng)根據(jù)實(shí)

情自行調(diào)節(jié)。

4、經(jīng)費(fèi)預(yù)算

活動(dòng)的各項(xiàng)費(fèi)用在根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行具體、周密的計(jì)算后,用

清晰明了的形式列出。要注意的是內(nèi)外環(huán)境的變化,不可避免的會(huì)

給方案的執(zhí)行帶來(lái)一些不確定性因素,因此,當(dāng)環(huán)境變化時(shí)是否有

應(yīng)變措施,損失的概率是多少,造成的損失多大,應(yīng)急措施等也應(yīng)

在策劃中加以說(shuō)明。

5、活動(dòng)負(fù)責(zé)人

注明組織者、參與者姓名、嘉賓、單位(如果是小組策劃應(yīng)注

明小組名稱、負(fù)責(zé)人)。

2024企業(yè)策劃書(shū)篇9

一、前言

洗衣粉是合成洗滌劑的一種,是家庭必不可少的日用品。洗滌

用品已成為人們?nèi)粘I畹谋貍淦?,產(chǎn)品種類不斷增多,并且逐漸

朝著綠色環(huán)保、功能化、專業(yè)化、系列化的方向發(fā)展。我國(guó)合成洗

衣粉經(jīng)過(guò)幾十年不斷的發(fā)展,合成洗衣粉品牌、檔次名目繁多,且

經(jīng)歷了從實(shí)用性到實(shí)用環(huán)保性、實(shí)用環(huán)保性到實(shí)用環(huán)保節(jié)能性的發(fā)

展轉(zhuǎn)變,銷售格局不斷變化,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也日益激烈。

二、背景

假設(shè)郴州至旺股份有限公司是一個(gè)大型私營(yíng)企業(yè),位于郴州市

蘇仙區(qū)郊外,公司成立于1995年,成立時(shí)間較長(zhǎng)、規(guī)模龐大、資金

雄厚,目前企業(yè)已處于成熟發(fā)展階段。至旺股份有限公司經(jīng)營(yíng)洗衣

粉類、牙膏類、洗發(fā)水類、皂類等日用產(chǎn)品。公司經(jīng)過(guò)十幾年的摸

爬滾打,在漫長(zhǎng)的經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,建立了自己的品牌,憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)

品、顧客至上的服務(wù)、滿意的售后服務(wù)在日用產(chǎn)品市場(chǎng)上占有一定

的份額,樹(shù)立了良好的品牌形象,其中牙膏類產(chǎn)品已躋身國(guó)內(nèi)牙膏

類品牌的前列。

目前,公司研發(fā)隊(duì)伍新研發(fā)了一款強(qiáng)效去漬的洗衣粉一金旺洗

衣粉。然而金旺洗衣粉一經(jīng)上市便遭到了滯銷阻礙,為此策劃一個(gè)

金旺洗衣粉打開(kāi)農(nóng)村市場(chǎng)的計(jì)劃迫在眉睫。此計(jì)劃希望借助企業(yè)雄

厚的資金力量和其他知名品牌的優(yōu)勢(shì),給金旺洗衣粉打開(kāi)農(nóng)村市場(chǎng)

提供一個(gè)機(jī)會(huì)。

三、項(xiàng)目分析

深入農(nóng)村,摸透農(nóng)村消費(fèi)市場(chǎng),應(yīng)該對(duì)農(nóng)村市場(chǎng)進(jìn)行深入細(xì)致

的調(diào)查研究,了解農(nóng)民的消費(fèi)觀念、消費(fèi)習(xí)慣和消費(fèi)特點(diǎn),了解農(nóng)

民購(gòu)買力有多大,并用什么營(yíng)銷方式和營(yíng)銷策略去開(kāi)發(fā)等等是此次

策劃的前提。

首先,開(kāi)發(fā)適合農(nóng)村的產(chǎn)品。這點(diǎn)來(lái)說(shuō),金旺洗衣粉無(wú)疑是最

適合農(nóng)村的產(chǎn)品,強(qiáng)效去漬這是該產(chǎn)品最大特點(diǎn)。農(nóng)村人干農(nóng)活臟

累勞動(dòng)量大、衣物每天都需更換,因此洗衣粉需求量大,強(qiáng)效去漬

很符合村民的需要。

其次,制定適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)水平的價(jià)格。整體來(lái)看,農(nóng)村居民的

收入水品還很低。因此,應(yīng)制定能為目標(biāo)消費(fèi)者接受的價(jià)格,以物

美價(jià)廉取勝,價(jià)格往往成為村民購(gòu)買商品的首要考慮因素。所以投

放在農(nóng)村市場(chǎng)的產(chǎn)品,既要適合農(nóng)村的使用特點(diǎn),又要在價(jià)格上力

求實(shí)惠。

最后,策劃應(yīng)當(dāng)符合當(dāng)?shù)氐幕顒?dòng)。洗衣粉應(yīng)該考慮到季節(jié)性,

考慮村民重點(diǎn)消費(fèi)品的購(gòu)買時(shí)間。對(duì)于夏天,出汗特別多,洗衣粉

需求量大增,屬于洗滌產(chǎn)品市場(chǎng)的旺季。我們應(yīng)該緊抓機(jī)遇,利用

這次機(jī)會(huì)把金旺洗衣粉打入農(nóng)村市場(chǎng)。

SWOT分析:

s—優(yōu)勢(shì):物美價(jià)廉,農(nóng)村每家每戶必不可缺并且使用量大。

W—劣勢(shì):產(chǎn)品知名度為零,知名品牌已深入人心,想要新品牌

駐扎農(nóng)村市場(chǎng)比較困難。

0—機(jī)會(huì):農(nóng)村洗衣粉市場(chǎng)潛力很大,大部分村民注重價(jià)格多于

品牌,低價(jià)格促銷等各種優(yōu)惠活動(dòng)無(wú)疑是打開(kāi)農(nóng)村市場(chǎng)的一大利器。

T一威脅:洗衣粉行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,各類國(guó)內(nèi)知名品牌洗衣粉已擁

有大部分市場(chǎng),想在農(nóng)村尋一席之地需要智取。

四、目標(biāo)戰(zhàn)略

1、以各大鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主,小鄉(xiāng)村為輔,先打開(kāi)郴州農(nóng)村市場(chǎng)再向郴

州周圍城市的農(nóng)村發(fā)展,然后逐漸占領(lǐng)湖南農(nóng)村市場(chǎng),繼而沖向全

國(guó)農(nóng)村市場(chǎng)。

2、提高金旺洗衣粉在市場(chǎng)上的占有率。

3、提高金旺洗衣粉的品牌知名度,為企業(yè)樹(shù)立一個(gè)良好的形象。

4、完成公司制定的年銷售目標(biāo)。

五、目標(biāo)公眾

農(nóng)村消費(fèi)者,以家庭主婦為主要對(duì)象;農(nóng)村超市、商店、分銷

商等經(jīng)營(yíng)商;農(nóng)村宣傳機(jī)構(gòu);農(nóng)村政府部門。

六、傳播與溝通策略

(1)電視廣告:跟當(dāng)?shù)剞r(nóng)村的電視臺(tái)商議,每天播放金旺洗衣

粉的廣告,時(shí)間段為10:00—13:00^18:00—21:00,每隔一個(gè)小

時(shí)播一次。為期播放一年。

(2)流動(dòng)廣播:租6輛三輪車,每輛三輪車放一個(gè)喇叭,喇叭

循環(huán)放著金旺洗衣粉的廣告和促銷活動(dòng),把郴州附近幾個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)走一

遍,每天進(jìn)行兩次廣播,分中午吃飯和下午晚飯后。

(3)報(bào)紙廣告:在當(dāng)?shù)刂麜充N報(bào)紙上刊登金旺洗衣粉的廣告。

(4)墻體和橫幅廣告:墻面選擇易被路人看到的地方,橫幅掛

在人流量大的地方,比如說(shuō)農(nóng)村的集市。

(5)宣傳單廣告:

①設(shè)計(jì)主題:金旺洗衣粉,干凈實(shí)惠看得見(jiàn)。

②主要內(nèi)容:該款洗衣粉的的特點(diǎn)、價(jià)格以及優(yōu)惠活動(dòng)。

③印制20_份,等到村民趕集的時(shí)時(shí)候分發(fā)。

(6)現(xiàn)場(chǎng)促銷抽獎(jiǎng)活動(dòng):現(xiàn)場(chǎng)買三袋金旺洗衣粉即可抽獎(jiǎng),中

獎(jiǎng)率100%,獎(jiǎng)金設(shè)置為特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng):

特等獎(jiǎng):洗衣機(jī)一臺(tái)(1名)

一等獎(jiǎng):電飯鍋一個(gè)(10名)

三等獎(jiǎng):臉盆一個(gè)(1000名)

現(xiàn)場(chǎng)促銷活動(dòng)的方式主要有:

①現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品免費(fèi)使用,在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)叫一位村名用金旺洗衣

粉洗一件很多污漬的衣服,讓村民體驗(yàn)金旺洗衣粉強(qiáng)效去漬的特點(diǎn)。

②推出特價(jià)或者抽獎(jiǎng)商品,如買三包金旺洗衣粉即可參加抽獎(jiǎng)

活動(dòng),百分百中獎(jiǎng),獎(jiǎng)品豐厚。

③玩游戲活動(dòng),現(xiàn)場(chǎng)可以設(shè)置幾個(gè)小游戲,比如說(shuō)投球,在游

戲中獲勝的話就有小禮品贈(zèng)送。

七、活動(dòng)程序

(1)時(shí)間7月26日

地點(diǎn):郴州農(nóng)村城鎮(zhèn)

工作安排:把活動(dòng)當(dāng)天所需要的物資搬運(yùn)到現(xiàn)場(chǎng)并搭建好舞臺(tái)

及裝飾

①7:00各相關(guān)工作人員到位(16人)

②7:15—8:30布置場(chǎng)地

4個(gè)工作人員負(fù)責(zé)舞臺(tái)的‘最后裝飾及各項(xiàng)設(shè)備的擺放檢查

4個(gè)工作人員負(fù)責(zé)產(chǎn)品促銷區(qū)的帳篷搭建核活動(dòng)物品的擺放

3個(gè)工作人員負(fù)責(zé)產(chǎn)品及物資的核對(duì)

2個(gè)工作人員負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序、疏導(dǎo)交通

3個(gè)工作人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放傳單

③9:00活動(dòng)正式開(kāi)始

a、開(kāi)場(chǎng)歌舞秀,主持人出場(chǎng)介紹活動(dòng)的目的和相關(guān)活動(dòng)金旺

洗衣粉有獎(jiǎng)競(jìng)猜問(wèn)答活動(dòng)

④10:00促銷活動(dòng)開(kāi)始

⑤12:00工作人員吃飯休息,結(jié)束上午活動(dòng)

⑥13:00下午場(chǎng)活動(dòng)開(kāi)始,游戲即有獎(jiǎng)問(wèn)答活動(dòng)開(kāi)始

⑦16:00活動(dòng)結(jié)束,工作人員負(fù)責(zé)清理現(xiàn)場(chǎng)

八、特殊情況處理安排

若下小雨則建搭擋雨棚,活動(dòng)如期進(jìn)行。若下大雨,則改期延

遲進(jìn)行活動(dòng)。

2024企業(yè)策劃書(shū)篇10

綠茵閣西餐廳自20_年開(kāi)業(yè)以來(lái),一直面臨各種問(wèn)題和挑戰(zhàn)。

無(wú)論是在管理方面,還是服務(wù)方面,都存在著很多的漏洞。作為餐

廳經(jīng)理的我,也是存在著很多的缺點(diǎn)和不足。所以,餐廳出現(xiàn)的一

些問(wèn)題,我也是有責(zé)任去承擔(dān)的。針對(duì)餐廳出現(xiàn)的這些問(wèn)題,我也

做了詳細(xì)的分析,并且制定了相關(guān)的解決方案和計(jì)劃。希望我的這

些計(jì)劃和建議,能幫助餐廳解決目前面對(duì)的問(wèn)題,并對(duì)將來(lái)要發(fā)生

的問(wèn)題防患于未然。而且,我們要樹(shù)立一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo),以提高餐

廳的服務(wù)水平和質(zhì)量,提高管理層的管理能力,更重要的是提高餐

廳的經(jīng)營(yíng)效益。

一、市場(chǎng)環(huán)境分析

1.我店餐飲經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題:

首先,在服務(wù)方面,員工的服務(wù)速度跟不上。導(dǎo)致這一問(wèn)題發(fā)

生的原因如下:

員工的服務(wù)技能以及專業(yè)知識(shí)欠缺,以至于在服務(wù)客人的時(shí)候,

沒(méi)有給顧客留下一個(gè)好的服務(wù)印象。

人員配備不足。當(dāng)餐廳達(dá)到高峰期的時(shí)候,沒(méi)有充足的人手去

服務(wù)客人。在人員配備上,不能滿足餐廳高峰期的標(biāo)準(zhǔn)。

員工服務(wù)速度跟不上跟餐廳廚房的出品質(zhì)量有著直接的聯(lián)系,

廚房的出品不合格會(huì)導(dǎo)致客訴,一般情況下,員工為了處理客訴要

花費(fèi)一定的時(shí)間,以此導(dǎo)致服務(wù)速度下滑。

其次,在管理方面,也存在著很大的漏洞。

管理的執(zhí)行力度不夠,導(dǎo)致員工對(duì)一些制度松懈,沒(méi)有一個(gè)好

的管理體制,就沒(méi)有一個(gè)好的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

管理者之間的意見(jiàn)不能夠很好的統(tǒng)一。意見(jiàn)分歧太大,會(huì)造成

餐廳沒(méi)有一個(gè)好的執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)。

管理層的職位分級(jí)不明確,經(jīng)常出現(xiàn)下級(jí)在不經(jīng)過(guò)上級(jí)同意的

情況下,作出一些決定。并且,員工經(jīng)常越級(jí)反映一些問(wèn)題。

(4)管理組的人員配備不齊。導(dǎo)致管理層在沒(méi)有做好本職工作的

前提下,就參與到了服務(wù)的工作中。以至于,很多問(wèn)題都沒(méi)有及時(shí)

的去讓管理者處理。

最后,餐廳沒(méi)有一個(gè)很團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)。員工之間只有利益關(guān)系,

并沒(méi)有一個(gè)很好的工作團(tuán)隊(duì),都是各執(zhí)己見(jiàn),沒(méi)有辦法達(dá)成很好的

統(tǒng)一協(xié)作。

2.競(jìng)爭(zhēng)者分析

根據(jù)餐廳周圍的一些競(jìng)爭(zhēng)團(tuán)隊(duì),如:秀玉、斗牛士等餐廳進(jìn)行

分析。得出以下結(jié)論:

斗牛士餐廳在沒(méi)有過(guò)多活動(dòng)的情況下,依然保持有很穩(wěn)定的客

源,分析其原因是他們的出品質(zhì)量很穩(wěn)定。沒(méi)有太大的波動(dòng)。

秀玉紅茶坊,因?yàn)槭悄喜睦掀放?,在市?chǎng)上占有一定的客源。

但是,他們沒(méi)有一個(gè)好的餐飲出品質(zhì)量。

孺子路綠茵咖啡廳對(duì)于我們的影響也是一個(gè)很重要的因素,由

于許多客人在不了解的情況下,以為綠茵咖啡廳和綠茵閣是一個(gè)品

牌。所以,對(duì)我們?cè)谀喜钠放屏α勘硎緫岩?。以至于吸引不到?/p>

源。

二、經(jīng)營(yíng)管理分析

1.優(yōu)化廚房的餐飲出品質(zhì)量

以低成本創(chuàng)造出高附加值的餐飲產(chǎn)品。但是,在餐廳的出品方

面,一定要保證其出品質(zhì)量,要讓顧客吃的安心,吃的放心。

2.完善、落實(shí)《員工管理制度》

《員工管理制度》是我餐廳的所有員工要遵守的行為準(zhǔn)則,只

有很好的落實(shí),才能促進(jìn)餐廳的服務(wù)質(zhì)量和餐廳的發(fā)展。

3.樹(shù)立餐飲優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念

優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念,是餐廳長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的因素之一。只有提高了服

務(wù)質(zhì)量,才能使顧客感覺(jué)到良好的用餐環(huán)境,當(dāng)顧客感覺(jué)到身心愉

悅的時(shí)候,他就會(huì)對(duì)餐廳作出很高評(píng)價(jià)。促使他第二次的消費(fèi)。并

且,要培養(yǎng)一批具有高技能的優(yōu)秀員工,在他們當(dāng)中選出優(yōu)秀工作

者,進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),樹(shù)立正面典型。要樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,就要深入

到每個(gè)員工的內(nèi)心。

4.完善會(huì)議制度

餐廳需制定一套完整的會(huì)議制度。每周一的管理層會(huì)議,內(nèi)容

是,總結(jié)上一周的不足和進(jìn)步,并且制定這一周的工作任務(wù)和目標(biāo)。

要在上一周的缺陷里,找到缺點(diǎn),并作更改。

每月15號(hào)定為員工大會(huì)。在大會(huì)上,讓員工自由發(fā)言,總結(jié)這

一個(gè)月的不足和進(jìn)步。選出最佳優(yōu)秀員工,并給予獎(jiǎng)勵(lì)。若條件允

許,員工可組織聚餐,增進(jìn)員工之間的感情,從而讓員工在工作當(dāng)

中達(dá)到很高的協(xié)作水平,并且以此加強(qiáng)員工之間的團(tuán)結(jié)。

5.管理、服務(wù)人性化

無(wú)論是在管理員工,還是在服務(wù)客人的時(shí)候,都要體現(xiàn)“人性

化”思想,多站在對(duì)方的角度思考問(wèn)題,從而避免發(fā)生不必要的矛

盾,這樣才能做到一個(gè)服務(wù)質(zhì)量十分優(yōu)秀的精英團(tuán)隊(duì)。

三、市場(chǎng)目標(biāo)分析

1.從顧客中獲取更多的顧客份額

以良好的餐飲水平、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平、優(yōu)惠的折扣、以及各種

優(yōu)惠活動(dòng),在現(xiàn)有的顧客中,發(fā)展出會(huì)二次消費(fèi),以及長(zhǎng)久消費(fèi)的

人群。并且保證,不會(huì)因?yàn)椴蛷d的餐品問(wèn)題,而流失這些客源。加

強(qiáng)宣傳,以此方式,與綠茵咖啡廳區(qū)分開(kāi)來(lái),吸引更多的客源。

2.贏得口碑宣傳

好的口碑,其本質(zhì)是要有好的出品質(zhì)量。出品質(zhì)量決定著顧客

是否會(huì)增進(jìn)消費(fèi),拉動(dòng)其余人群的消費(fèi)。好口碑傳的廣了,餐廳的

品牌形象自然就上升了。

3.員工忠誠(chéng)度的提高

加大力度培養(yǎng)新員工同時(shí)鞏固員工流失,這是顧客是否滿意餐

廳服務(wù)的間接效果,員工滿意度的提高導(dǎo)致餐廳服務(wù)質(zhì)量的提高,

使之顧客的滿意提高,形成一個(gè)良性循環(huán)。

四、實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)的行動(dòng)計(jì)劃和執(zhí)行方案

要定時(shí)的對(duì)于餐廳的餐品進(jìn)行調(diào)整。每月推出一種新品,以此

吸引更多的客源。新品不能對(duì)于其他餐飲企業(yè)的東西按部就班,要

創(chuàng)新出自己的特色產(chǎn)品,反而讓其他餐飲企業(yè)望塵莫及。只有屬于

自己唯一的特色,才會(huì)有更廣的市場(chǎng)。

對(duì)員工進(jìn)行相對(duì)全面的培訓(xùn)和管理,加強(qiáng)員工的服務(wù)技能,加

強(qiáng)管理層的管理能力。打造出最精英的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

督促員工做好餐品的推銷力度。推銷餐品最多的員工可獲獎(jiǎng)勵(lì)。

培養(yǎng)員工主動(dòng)跟客人去溝通推薦的習(xí)慣。

(4)在每周管理層會(huì)議的時(shí)候,制定出每周的工作任務(wù)。任務(wù)具

體內(nèi)容根據(jù)餐廳實(shí)際情況而定。比如,此周要推銷多少牛排,要推

薦怎樣的套餐,有什么樣的新品需要極力推薦。然后將每周的工作

任務(wù)細(xì)化,比如,每天每人的工作任務(wù)量。

⑤在員工服務(wù)客人的時(shí)候,態(tài)度要親和友善,最好面帶微笑。

讓客人體會(huì)到服務(wù)的優(yōu)質(zhì)。這就需要在每天的例會(huì)上鼓舞員工的士

氣,讓他們帶著良好的心情參與到工作中。

⑥要提高餐廳的營(yíng)收,就要想到各種吸引顧客消費(fèi)的活動(dòng)和方

法。尤其是會(huì)員卡的使用率。要讓顧客覺(jué)得,能成為餐廳會(huì)員是非

常幸運(yùn)的,會(huì)員相對(duì)與非會(huì)員享受什么樣的優(yōu)惠。(建議:會(huì)員持

身份證和會(huì)員卡,生日當(dāng)天在此店消費(fèi)的優(yōu)惠)

⑦不影響餐廳運(yùn)作的情況下為增收“隱形收入”控制好可控

成本,如:采購(gòu)成本(采取不同時(shí)期估價(jià))。水、電、燃料成本

(細(xì)化分析進(jìn)行有效節(jié)能),人力成本按淡旺季編制。

⑧“以人為本”找到創(chuàng)收盈利之源。人,是創(chuàng)收最根本、最活

躍的因素?!叭吮舅枷搿保莿?chuàng)收的保證。讓員工的“心”留在店

里面,留在崗位上。把內(nèi)藏的工作熱情轉(zhuǎn)化為優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行動(dòng)和活

力。

2024企業(yè)策劃書(shū)篇11

1、關(guān)注產(chǎn)品

在商業(yè)計(jì)劃書(shū)中,應(yīng)提供所有與企業(yè)的產(chǎn)品或服務(wù)有關(guān)的細(xì)節(jié),

包括企業(yè)所實(shí)施的所有調(diào)查。這些問(wèn)題包括:產(chǎn)品正處于什么樣的

發(fā)展階段它的獨(dú)特性如何,及在何處企業(yè)分銷產(chǎn)品的方法是什么誰(shuí)

會(huì)使用企業(yè)的產(chǎn)品,為什么產(chǎn)品的生產(chǎn)成本是多少,售價(jià)是多少企

業(yè)發(fā)展新的現(xiàn)代化產(chǎn)品的計(jì)劃是什么把出資者引到企業(yè)的產(chǎn)品或服

務(wù)中來(lái),這樣出資者就會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)家一樣對(duì)產(chǎn)品有興趣。在商業(yè)

計(jì)劃書(shū)中,企業(yè)家應(yīng)盡量用簡(jiǎn)單的詞語(yǔ)來(lái)描述每種商品及其屬性的

定義。這對(duì)企業(yè)家來(lái)說(shuō)自然是非常明確的,但其他人卻并不一定清

楚它們的含義。制訂商業(yè)計(jì)劃書(shū)的目的不僅是要讓出資者相信企業(yè)

的產(chǎn)品會(huì)在世界上產(chǎn)生革命性的影響,同時(shí)也要使他們相信企業(yè)有

證明它的論據(jù)。商業(yè)計(jì)劃書(shū)對(duì)產(chǎn)品的闡述,要讓出資者感到:這種

產(chǎn)品是值得讓人投資的,可開(kāi)發(fā)的。

2、敢于競(jìng)爭(zhēng)

在商業(yè)計(jì)劃書(shū)中,風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)家應(yīng)細(xì)致分析過(guò)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況。

要清楚競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手都是誰(shuí)他們的公司是如何工作的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品與

本企業(yè)的產(chǎn)品相比,有哪些優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手所采用的營(yíng)銷策略

是什么要明確每個(gè)競(jìng)爭(zhēng)者的銷售額,如:毛利潤(rùn)、收入以及所占市

場(chǎng)份額,然后再討論本企業(yè)相對(duì)于每個(gè)競(jìng)爭(zhēng)者來(lái)說(shuō)所具有的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)

勢(shì);要向投資者展示,顧客偏愛(ài)本企業(yè)的原因是:本企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)

量好,送貨迅速,定位適中,價(jià)格合適等等。商業(yè)計(jì)劃書(shū)要使它的

讀者相信,本企業(yè)不僅是行業(yè)中的有力競(jìng)爭(zhēng)者,而且將來(lái)還會(huì)是確

定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的領(lǐng)先者。在商業(yè)計(jì)劃書(shū)中,企業(yè)家還應(yīng)闡明競(jìng)爭(zhēng)者給

本企業(yè)帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)以及本企業(yè)所采取的對(duì)策。

3、了解市場(chǎng)

商業(yè)計(jì)劃書(shū)要給投資者提供企業(yè)對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)的深入分析和數(shù)據(jù)

資料。要細(xì)致分析經(jīng)濟(jì)、地理、職業(yè)以及心理等因素使消費(fèi)者選擇

購(gòu)買本企業(yè)產(chǎn)品這一行為的原因,以及各個(gè)因素在其中所起的作用。

商業(yè)計(jì)劃書(shū)中還應(yīng)包括一個(gè)主要的營(yíng)銷計(jì)劃。計(jì)劃中應(yīng)列出本企業(yè)

打算開(kāi)展廣告、促銷以及公共關(guān)系活動(dòng)的地區(qū)等相關(guān)信息,明確每

一項(xiàng)活動(dòng)的預(yù)算和收益。商業(yè)計(jì)劃書(shū)中還應(yīng)簡(jiǎn)述一下企業(yè)的銷售戰(zhàn)

略:企業(yè)是使用外面的銷售代表,還是使用內(nèi)部職員企業(yè)是使用轉(zhuǎn)

賣商、分銷商,還是特許商企業(yè)將提供何種類型的銷售培訓(xùn)此外,

商業(yè)計(jì)劃書(shū)還應(yīng)特別關(guān)注一下銷售中的細(xì)節(jié)問(wèn)題。

4、表明行動(dòng)的方針

企業(yè)的行動(dòng)計(jì)劃應(yīng)該是無(wú)解可擊的。商業(yè)計(jì)劃書(shū)中應(yīng)該明確下

列問(wèn)題:企業(yè)如何把產(chǎn)品推向市場(chǎng)如何設(shè)計(jì)生產(chǎn)線,如何組裝產(chǎn)品

企業(yè)生產(chǎn)需要哪些原料企業(yè)擁有那些生產(chǎn)資源,還需要什么生產(chǎn)資

源生產(chǎn)和設(shè)備的成本是多少企業(yè)是買設(shè)備還是租設(shè)備解釋與產(chǎn)品組

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