咖啡連鎖企業(yè)招聘銷售經(jīng)理

咖啡連鎖企業(yè)招聘銷售經(jīng)理合同編號：__________甲方（用人單位）：_______咖啡連鎖企業(yè)乙方（勞動者）：身份證號碼：_______通訊地址：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲方為一家知名的咖啡連鎖企業(yè)，乙方具備甲方所需的銷售管理能力，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方銷售經(jīng)理一職，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的銷售經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司的銷售管理工作，包括但不限于：（1）制定銷售策略和銷售目標(biāo)；（2）組織銷售團(tuán)隊，培訓(xùn)和指導(dǎo)銷售人員；（3）維護(hù)客戶關(guān)系，開拓新客戶；（4）監(jiān)督銷售過程，確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)；（5）負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析，為決策提供依據(jù)。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極配合甲方完成各項業(yè)務(wù)。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.1乙方擔(dān)任銷售經(jīng)理期間的月工資為人民幣____元（含稅），按月支付。3.2乙方完成甲方規(guī)定的銷售任務(wù)后，按照約定比例獲得銷售提成。3.3乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給第三方。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為人民幣____元。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2乙方提前解除本合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并支付一個月工資作為違約金。5.3乙方未按照約定完成銷售任務(wù)的，甲方有權(quán)解除本合同。5.4甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除本合同。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方工作簡歷4.銷售經(jīng)理崗位職責(zé)說明5.甲方公司規(guī)章制度6.銷售策略和銷售目標(biāo)的具體方案7.銷售提成方案8.國家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等相關(guān)法律法規(guī)9.保密協(xié)議10.甲方銀行賬戶信息二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成銷售任務(wù)2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息3.乙方提前解除合同未支付違約金4.甲方未按時支付乙方工資5.甲方違反保密協(xié)議6.甲方違反國家法律法規(guī)規(guī)定三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供工作崗位，支付工資報酬的企業(yè)或組織。2.勞動者：指在用人單位提供的工作崗位上，提供勞動力并取得勞動報酬的自然人。3.銷售經(jīng)理：指負(fù)責(zé)公司銷售管理工作的職位，主要負(fù)責(zé)制定銷售策略、組織銷售團(tuán)隊、維護(hù)客戶關(guān)系等工作。4.銷售任務(wù)：指甲方根據(jù)市場情況和銷售目標(biāo)制定的，乙方需要完成的銷售指標(biāo)。5.保密義務(wù)：指乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給第三方。6.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能完成銷售任務(wù)：解決辦法：重新制定銷售策略，加強(qiáng)培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高銷售團(tuán)隊的執(zhí)行力。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息：解決辦法：立即與乙方溝通，要求其停止違法行為，并支付違約金；必要時可通過法律途徑維護(hù)自身權(quán)益。3.乙方提前解除合同未支付違約金：解決辦法：書面通知乙方支付違約金，如乙方仍不支付，可向法院提起訴訟。4.甲方未按時支付乙方工資：解決辦法：立即與甲方溝通，要求按時支付工資；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴。5.甲方違反保密協(xié)議：解決辦法：立即與甲方溝通，要求其停止違法行為，并支付違約金；必要時可通過法律途徑維護(hù)自身權(quán)益。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為一家知名的咖啡連鎖企業(yè)，需要招聘銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的銷售管理工作。2.乙方具備甲方所需的銷售管理能力，愿意擔(dān)任甲方的銷