2024年貨車司機勞動協(xié)議樣本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年貨車司機勞動協(xié)議樣本版B版本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3貨車司機第二條合同期限2.1固定期限2.2試用期第三條工作內(nèi)容3.1工作職責(zé)3.2工作區(qū)域第四條工作時間4.1標(biāo)準(zhǔn)工作時間4.2加班規(guī)定第五條勞動報酬5.1基本工資5.2績效獎金5.3加班工資5.4福利待遇第六條社會保險6.1保險種類6.2保險繳納比例6.3保險轉(zhuǎn)移和接續(xù)第七條勞動保護7.1勞動防護用品7.2職業(yè)健康檢查第八條培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)機會8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第九條保密與知識產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬第十條合同解除與終止10.1解除條件10.2終止條件10.3經(jīng)濟補償?shù)谑粭l爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決11.4法律途徑第十二條合同的變更與解除12.1變更條件12.2解除條件第十三條違約責(zé)任13.1甲方違約13.2乙方違約第十四條其他約定14.1通知與送達14.2合同的生效與終止日期14.3附件第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3貨車司機：指具備相應(yīng)駕駛資質(zhì)，為甲方提供貨物運輸服務(wù)的員工。第二條合同期限2.1固定期限：本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為三年。2.2試用期：自合同生效之日起，試用期為三個月。第三條工作內(nèi)容3.1工作職責(zé)：乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，安全、及時地完成貨物運輸任務(wù)。3.2工作區(qū)域：乙方的工作區(qū)域為全國范圍內(nèi)，具體根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要指定。第四條工作時間4.1標(biāo)準(zhǔn)工作時間：乙方每日工作時間為八小時，每周工作時間為四十小時。4.2加班規(guī)定：乙方在法定節(jié)假日和休息日工作的，應(yīng)當(dāng)按照不低于工資的百分之一百五十支付加班費。第五條勞動報酬5.1基本工資：乙方的月基本工資為人民幣元。5.2績效獎金：乙方完成月度運輸任務(wù)后，按照完成情況進行績效考核，績效獎金為元。5.3加班工資：乙方加班按照公司制定的加班工資規(guī)定支付。5.4福利待遇：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等福利待遇。第六條社會保險6.1保險種類：甲方為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2保險繳納比例：甲乙雙方按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定共同繳納社會保險費。6.3保險轉(zhuǎn)移和接續(xù)：乙方因工作需要調(diào)離原工作地點，甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移和接續(xù)手續(xù)。第七條勞動保護7.1勞動防護用品：甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的勞動防護用品。7.2職業(yè)健康檢查：甲方應(yīng)定期為乙方進行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。第八條培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)機會：甲方應(yīng)為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和安全培訓(xùn)，以提高乙方的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的個人情況，為乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供晉升機會。第九條保密與知識產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)：乙方應(yīng)對在合同期間知悉的甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意不得向第三方泄露。9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在合同期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計等，歸甲方所有。第十條合同解除與終止10.1解除條件：合同解除應(yīng)符合《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除合同。10.2終止條件：合同終止應(yīng)符合《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，包括但不限于合同到期、乙方達到法定退休年齡等。10.3經(jīng)濟補償：合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決：甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。11.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時，可以向所在地的勞動爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解。11.3仲裁解決：調(diào)解不成時，可以向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.4法律途徑：如仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。第十二條合同的變更與解除12.1變更條件：合同變更應(yīng)符合《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商一致并簽訂書面變更協(xié)議。12.2解除條件：合同解除應(yīng)符合《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除合同。第十三條違約責(zé)任13.1甲方違約：甲方未按照合同約定提供勞動條件、未按時支付勞動報酬等，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。13.2乙方違約：乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)、未遵守甲方規(guī)章制度等，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十四條其他約定14.1通知與送達：甲乙雙方之間的通知和文件送達，應(yīng)以書面形式進行，送達對方指定的地址。14.2合同的生效與終止日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為三年。14.3附件：本合同附件包括乙方的個人簡歷、駕駛證復(fù)印件、行駛證復(fù)印件等。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：司機個人簡歷詳細要求：簡歷應(yīng)包括司機的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、駕駛技能等。附件二：駕駛證復(fù)印件詳細要求：駕駛證復(fù)印件應(yīng)清晰可見，且需注明“與原件一致”字樣。附件三：行駛證復(fù)印件詳細要求：行駛證復(fù)印件應(yīng)清晰可見，且需注明“與原件一致”字樣。附件四：車輛保險單復(fù)印件詳細要求：車輛保險單復(fù)印件應(yīng)清晰可見，且需注明“與原件一致”字樣。附件五：健康證明附件六：無犯罪記錄證明詳細要求：無犯罪記錄證明應(yīng)由公安機關(guān)出具，證明乙方無犯罪記錄。附件七：培訓(xùn)證書復(fù)印件詳細要求：培訓(xùn)證書復(fù)印件應(yīng)清晰可見，且需注明“與原件一致”字樣。附件八：績效考核表詳細要求：績效考核表應(yīng)詳細記錄乙方的月度績效考核結(jié)果。附件九：社會保險繳納證明詳細要求：社會保險繳納證明應(yīng)由社保機構(gòu)出具，證明甲方為乙方繳納的社會保險費。附件十：勞動合同解除或終止證明詳細要求：勞動合同解除或終止證明應(yīng)由甲方出具，證明合同的解除或終止原因、日期等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定提供勞動條件。2.甲方未按時支付勞動報酬。3.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)。4.乙方未遵守甲方規(guī)章制度。5.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約：甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，向乙方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約：乙方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，向甲方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：1.若甲方未提供乙方的工作車輛，導(dǎo)致乙方無法正常履行工作職責(zé)，甲方構(gòu)成違約。2.若乙方未按照合同約定完成貨物運輸任務(wù)，甲方有權(quán)扣除乙方的績效獎金。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.勞動報酬：指甲方按照合同約定支付給乙方的工資、獎金等。3.社會保險：指甲方為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.違約金：