二零二五年度醫(yī)院實習醫(yī)生聘用協(xié)議書

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度醫(yī)院實習醫(yī)生聘用協(xié)議書甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、實習醫(yī)生聘用描述1.實習醫(yī)生信息實習醫(yī)生1：姓名為______，學歷為______，專業(yè)為______。實習醫(yī)生2（如有）：姓名為______，學歷為______，專業(yè)為______。2.聘用要求乙方提供的實習醫(yī)生應滿足甲方醫(yī)院實習醫(yī)生崗位的要求，包括但不限于專業(yè)知識、臨床技能、溝通能力等。實習醫(yī)生在實習期間應遵守醫(yī)院規(guī)章制度，服從醫(yī)院管理。乙方保證所提供的實習醫(yī)生在實習期間，能夠勝任實習醫(yī)生崗位的工作。二、實習醫(yī)生數(shù)量與待遇1.實習醫(yī)生數(shù)量甲方預計聘用實習醫(yī)生數(shù)量如下：實習醫(yī)生1：數(shù)量為______名。實習醫(yī)生2（如有）：數(shù)量為______名。實際聘用數(shù)量以甲方最終書面通知為準，但通知應在實習開始前______天（具體時長）發(fā)出。2.實習醫(yī)生待遇實習醫(yī)生每月可獲得______元實習津貼。實習醫(yī)生享有醫(yī)院提供的必要培訓和指導。實習醫(yī)生在實習期間享有國家法定節(jié)假日和休息日。三、實習時間與地點1.實習時間實習醫(yī)生應在合同簽訂后的______個月內開始實習。實習醫(yī)生實習期限為______個月。甲方有權根據(jù)醫(yī)院工作需要調整實習醫(yī)生的實習時間。2.實習地點實習醫(yī)生將在甲方醫(yī)院指定的科室進行實習。實習地點如有變動，甲方將提前通知乙方。四、合同解除與違約責任1.合同解除合同雙方均有權在合同期限內解除合同，但需提前______天書面通知對方。甲方解除合同需支付乙方______元違約金。乙方解除合同需支付甲方______元違約金。2.違約責任任何一方違反合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。若因乙方提供的實習醫(yī)生不符合聘用要求，導致甲方遭受損失，乙方應承擔相應的賠償責任。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方提供的實習醫(yī)生進行考察和評估，如發(fā)現(xiàn)實習醫(yī)生不符合聘用要求，有權解除聘用關系。有權根據(jù)醫(yī)院工作需要調整實習醫(yī)生的工作崗位，但應保證實習醫(yī)生的合法權益。義務：為實習醫(yī)生提供必要的培訓和指導，確保實習醫(yī)生能夠勝任工作。按照合同約定支付實習醫(yī)生的實習津貼和其他福利。2.乙方權利與義務權利：在按照合同要求提供實習醫(yī)生后，有權要求甲方按照約定支付實習津貼。如因甲方原因導致實習醫(yī)生未能正常實習，有權要求甲方承擔相應責任。義務：按照合同約定派遣符合要求的實習醫(yī)生至甲方醫(yī)院。對甲方提供的與實習醫(yī)生相關的信息保密，不得泄露給第三方。六、實習醫(yī)生的考核與評估1.考核方式甲方將定期對實習醫(yī)生進行考核，包括專業(yè)知識、臨床技能、工作態(tài)度等方面。實習醫(yī)生的考核結果將作為是否續(xù)聘的依據(jù)。2.評估標準評估標準以本合同約定的實習醫(yī)生崗位要求以及醫(yī)院相關規(guī)定為準。如實習醫(yī)生考核不合格，甲方應在考核后______個工作日內（具體時長）通知乙方，乙方應在接到通知后的______個工作日內（具體時長）采取補救措施，如更換實習醫(yī)生等。七、付款方式與期限1.預付款合同簽訂后的______個工作日內（具體時長），甲方支付給乙方合同總價的______%作為預付款，即______元（大寫：______）。2.進度款（如有）根據(jù)實習醫(yī)生的實習進度，在乙方按照甲方要求派遣一定數(shù)量的實習醫(yī)生后，甲方支付相應比例的進度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在實習醫(yī)生完成實習期限且經(jīng)甲方考核合格后的______個工作日內（具體時長），甲方支付合同總價的尾款，即合同總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付實習津貼，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除實習醫(yī)生的聘用關系，應承擔因此給乙方造成的損失，包括但不限于實習醫(yī)生的遣返費用等。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定派遣符合要求的實習醫(yī)生，每逾期一天，應按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方派遣的實習醫(yī)生不符合合同要求，應負責免費更換符合要求的實習醫(yī)生，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因實習醫(yī)生的問題給甲方醫(yī)院造成損失，乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于實習醫(yī)生信息、實習方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方