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期貨公司財(cái)務(wù)總監(jiān)招聘協(xié)議合同編號(hào):__________地址:________________________聯(lián)系電話:_____________________聯(lián)系人:_____________________身份證號(hào):____________________聯(lián)系電話:_____________________聯(lián)系地址:_____________________鑒于甲方為一家合法成立的期貨公司,乙方具備相關(guān)財(cái)務(wù)總監(jiān)職位所需的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn),雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議。第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方期貨公司財(cái)務(wù)總監(jiān),負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、內(nèi)部控制等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)和甲方的財(cái)務(wù)管理制度,確保公司財(cái)務(wù)穩(wěn)健、合規(guī)經(jīng)營(yíng)。1.3乙方應(yīng)定期向甲方提供財(cái)務(wù)報(bào)告,包括但不限于資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等,并對(duì)其真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)。第二條聘期2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,聘期為____年。2.2聘期屆滿前,雙方可根據(jù)意愿提前一個(gè)月書面續(xù)約。第三條薪資待遇3.1乙方薪資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成,具體金額及發(fā)放方式詳見(jiàn)附件。3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享有五險(xiǎn)一金,甲方為其繳納相關(guān)費(fèi)用。3.3乙方享有法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,具體規(guī)定按照甲方公司制度執(zhí)行。第四條保密條款4.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等機(jī)密資料。4.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。第五條違約責(zé)任5.1雙方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除本協(xié)議的,應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___萬(wàn)元。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:_______________________一、附件列表:1.乙方簡(jiǎn)歷2.乙方相關(guān)資格證書3.薪資結(jié)構(gòu)詳細(xì)說(shuō)明4.績(jī)效考核辦法5.保密協(xié)議6.五險(xiǎn)一金繳納證明7.法定節(jié)假日、年假、病假等相關(guān)休假規(guī)定二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等機(jī)密資料2.乙方提前解除協(xié)議3.乙方未履行保密義務(wù)4.甲方未按時(shí)足額支付乙方薪資5.甲方未按照約定為乙方繳納五險(xiǎn)一金6.甲方未按照約定提供休假待遇三、法律名詞及解釋:1.期貨公司:指依照《中華人民共和國(guó)公司法》和《期貨交易管理?xiàng)l例》規(guī)定設(shè)立的經(jīng)營(yíng)期貨業(yè)務(wù)的金融機(jī)構(gòu)。2.財(cái)務(wù)總監(jiān):指在期貨公司中負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、內(nèi)部控制等工作的高級(jí)管理人員。3.五險(xiǎn)一金:指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。4.保密義務(wù):指乙方在任職期間及離職后一定期限內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等機(jī)密資料予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等機(jī)密資料解決辦法:根據(jù)附件5的保密協(xié)議,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。2.問(wèn)題:乙方提前解除協(xié)議解決辦法:根據(jù)協(xié)議第5.2條,乙方需支付甲方違約金人民幣_(tái)___萬(wàn)元。3.問(wèn)題:甲方未按時(shí)足額支付乙方薪資解決辦法:甲方應(yīng)嚴(yán)格按照附件3的薪資結(jié)構(gòu)詳細(xì)說(shuō)明支付薪資,否則乙方有權(quán)依法維權(quán)。4.問(wèn)題:甲方未按照約定為乙方繳納五險(xiǎn)一金解決辦法:甲方應(yīng)按照我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)為乙方繳納五險(xiǎn)一金,保障乙方合法權(quán)益。5.問(wèn)題:甲方未按照約定提供休假待遇解決辦法:甲方應(yīng)按照公司制度為乙方提供法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景

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