樂器企業(yè)文員聘用協(xié)議范本

樂器企業(yè)文員聘用協(xié)議范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達成如下協(xié)議：一、崗位及工作內容1.乙方擔任甲方樂器企業(yè)文員，負責文書處理、資料整理、協(xié)助管理等職責。2.乙方應按照甲方的要求，認真負責地完成各項工作，遵守甲方的規(guī)章制度。二、合同期限1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方同意在合同到期前一個月內，就續(xù)簽事宜進行協(xié)商。如雙方均無異議，則自動續(xù)簽一年。三、勞動報酬1.乙方工資為每月人民幣____元（含稅），每月____日準時發(fā)放。2.乙方加班工資按國家規(guī)定執(zhí)行，甲方依法為乙方繳納社會保險。四、工作時間及休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作____小時，如有特殊情況，雙方可協(xié)商調整。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產假、陪產假等休假待遇，具體按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。五、保密條款1.乙方在甲方工作期間，接觸到的一切商業(yè)秘密、技術秘密和內部資料，無論是否書面形式，均應嚴格保密。2.乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，賠償損失。六、解除和終止合同1.在合同期內，任何一方均有權提前解除合同，但應提前一個月通知對方。2.乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、瀆職或有其他嚴重過錯，甲方有權立即解除合同。3.合同到期，雙方未續(xù)簽的，自動終止。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬福利制度6.乙方工作成果證明7.保密協(xié)議8.勞動合同解除/終止證明二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定完成工作任務，或嚴重失職、瀆職。2.乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密或內部資料。3.乙方未按照約定時間提前通知解除/終止合同。4.甲方未按照約定時間支付乙方工資、加班費或社會保險。5.甲方未按照約定提供乙方休假待遇。6.甲方未按照約定提供乙方工作條件或保護乙方合法權益。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.勞動報酬：指勞動者按照約定完成工作后，用人單位支付給勞動者的工資、加班費等。3.工作時間：指勞動者在用人單位從事有償工作的時間。4.休息休假：指勞動者在一定時間范圍內，從勞動崗位上暫時離職，不從事工作，并享有工資待遇。5.違約行為：指違反合同約定，不履行合同義務的行為。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照約定完成工作任務。解決辦法：甲方有權要求乙方在規(guī)定時間內改正，并可扣除部分工資作為違約金。2.問題：乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方有權解除合同，并要求乙方賠償損失。3.問題：甲方未按照約定時間支付乙方工資。解決辦法：甲方應在規(guī)定時間內支付工資，否則乙方有權向勞動監(jiān)察部門投訴。4.問題：合同到期，雙方未續(xù)簽。解決辦法：雙方應提前一個月協(xié)商續(xù)簽事宜，如未能達成一致，則合同自動終止。五、所有應用場景：1.甲方為新設立的樂器企業(yè)，需要招聘一名文員負責日常文書處理。2.乙方具備相關文員工作經驗，愿意加入甲方樂器企業(yè)，并