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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年政府辦公樓安保人員勞務(wù)派遣及內(nèi)部安全服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位名稱、地址、聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.2勞務(wù)派遣單位名稱、地址、聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.3用工單位名稱、地址、聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1安全服務(wù)內(nèi)容2.2安保人員職責2.3服務(wù)區(qū)域及時間3.安保人員派遣3.1派遣人員數(shù)量及構(gòu)成3.2派遣人員資質(zhì)要求3.3派遣人員培訓3.4派遣人員考核與調(diào)整4.服務(wù)標準與質(zhì)量4.1服務(wù)標準4.2質(zhì)量控制措施4.3質(zhì)量投訴處理5.人員管理與待遇5.1人員管理職責5.2人員勞動合同5.3人員福利待遇5.4人員培訓與發(fā)展6.費用及支付方式6.1服務(wù)費用6.2費用支付方式6.3費用結(jié)算時間6.4逾期付款處理7.保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密條款7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.合同期限與續(xù)簽8.1合同期限8.2續(xù)簽條件8.3續(xù)簽程序9.違約責任與爭議解決9.1違約責任9.2爭議解決方式10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止程序11.其他約定事項11.1不可抗力11.2合同附件11.3合同生效12.合同附件清單12.1附件一:人員派遣名單12.2附件二:服務(wù)內(nèi)容明細表12.3附件三:費用明細表12.4附件四:保密協(xié)議13.合同簽署與生效13.1簽署時間13.2生效時間13.3合同副本14.合同附件簽署與備案14.1附件簽署14.2備案要求第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1派遣單位名稱:市保安服務(wù)有限公司1.1.1地址:市區(qū)路號1.1.2聯(lián)系人:1.1.3聯(lián)系電話:138xxxx56781.2勞務(wù)派遣單位名稱:市保安服務(wù)有限公司1.2.1地址:市區(qū)路號1.2.2聯(lián)系人:1.2.3聯(lián)系電話:139xxxx56781.3用工單位名稱:市政府辦公樓1.3.1地址:市區(qū)路號1.3.2聯(lián)系人:1.3.3聯(lián)系電話:137xxxx56782.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1安全服務(wù)內(nèi)容:2.1.124小時巡邏監(jiān)控2.1.2門衛(wèi)管理2.1.3交通安全管理2.1.4應(yīng)急處置2.2安保人員職責:2.2.1維護政府辦公樓內(nèi)部秩序2.2.2監(jiān)控消防、防盜等安全設(shè)施2.2.3指導外來人員登記與來訪管理2.3服務(wù)區(qū)域及時間:2.3.1服務(wù)區(qū)域:市政府辦公樓及其周邊區(qū)域2.3.2服務(wù)時間:全天候3.安保人員派遣3.1派遣人員數(shù)量及構(gòu)成:3.1.1派遣安保人員共20名3.1.2其中巡邏人員10名,門衛(wèi)人員5名,交通管理人員5名3.2派遣人員資質(zhì)要求:3.2.1具備相關(guān)安保行業(yè)資格證書3.3派遣人員培訓:3.3.1派遣前進行崗前培訓3.3.2定期進行業(yè)務(wù)知識和技能培訓3.4派遣人員考核與調(diào)整:3.4.1每季度進行一次考核3.4.2根據(jù)考核結(jié)果進行人員調(diào)整4.服務(wù)標準與質(zhì)量4.1服務(wù)標準:4.1.1按照國家標準和行業(yè)標準執(zhí)行4.1.2確保政府辦公樓內(nèi)部及周邊區(qū)域安全4.2質(zhì)量控制措施:4.2.1建立健全安全管理制度4.2.2定期進行安全檢查4.3質(zhì)量投訴處理:4.3.1設(shè)立投訴電話和郵箱4.3.2及時處理客戶投訴5.人員管理與待遇5.1人員管理職責:5.1.1勞務(wù)派遣單位負責安保人員的日常管理5.1.2用工單位負責對安保人員的業(yè)務(wù)指導和考核5.2人員勞動合同:5.2.1派遣單位與安保人員簽訂勞動合同5.2.2勞務(wù)派遣單位與用工單位簽訂派遣協(xié)議5.3人員福利待遇:5.3.1依法繳納社會保險和住房公積金5.3.2提供相應(yīng)的福利待遇5.4人員培訓與發(fā)展:5.4.1定期組織培訓活動5.4.2提供晉升機會6.費用及支付方式6.1服務(wù)費用:6.1.1派遣單位按照約定的收費標準收取服務(wù)費用6.1.2用工單位支付派遣費用6.2費用支付方式:6.2.1采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付6.2.2每季度支付一次6.3費用結(jié)算時間:6.3.1每季度一個工作日為結(jié)算日6.3.2用工單位應(yīng)在結(jié)算日之前將費用支付至指定賬戶6.4逾期付款處理:6.4.1用工單位逾期付款,每逾期一日應(yīng)支付當期服務(wù)費用千分之五的滯納金6.4.2拖欠費用超過三個月,派遣單位有權(quán)解除合同8.保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密條款8.1.1派遣單位、勞務(wù)派遣單位和用工單位對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)。8.1.2任何一方不得向任何第三方泄露對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他保密信息。8.1.3保密義務(wù)自合同簽訂之日起至合同終止后五年內(nèi)有效。8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2.1由派遣單位提供的安保服務(wù)相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)歸派遣單位所有。8.2.2由用工單位或第三方提供的知識產(chǎn)權(quán),其歸屬按照相關(guān)法律法規(guī)和知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議執(zhí)行。9.合同期限與續(xù)簽9.1合同期限9.1.1本合同有效期為一年,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。9.2續(xù)簽條件9.2.1合同期滿前一個月,雙方均可提出續(xù)簽意向。9.2.2雙方應(yīng)就續(xù)簽事宜進行協(xié)商,達成一致后簽訂補充協(xié)議。9.3續(xù)簽程序9.3.1雙方協(xié)商一致后,應(yīng)在合同期滿前一個月內(nèi)完成續(xù)簽手續(xù)。10.違約責任與爭議解決10.1違約責任10.1.1任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。10.1.2違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.2爭議解決方式10.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。10.2.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1因不可抗力導致合同無法履行,任何一方均有權(quán)解除合同。11.1.2用工單位或派遣單位違反合同約定,另一方有權(quán)解除合同。11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿且無續(xù)簽協(xié)議。11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。11.3解除或終止程序11.3.1解除或終止合同,任何一方應(yīng)提前三十日書面通知對方。11.3.2解除或終止合同后,雙方應(yīng)按照約定進行財產(chǎn)清算。12.其他約定事項12.1不可抗力12.1.1不可抗力包括自然災害、政府行為、社會異常事件等。12.1.2發(fā)生不可抗力事件,雙方應(yīng)相互理解,并根據(jù)不可抗力事件的影響程度調(diào)整履行合同期限。12.2合同附件12.2.1本合同附件包括但不限于人員派遣名單、服務(wù)內(nèi)容明細表、費用明細表、保密協(xié)議等。12.3合同生效12.3.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。13.合同附件清單13.1附件一:人員派遣名單13.2附件二:服務(wù)內(nèi)容明細表13.3附件三:費用明細表13.4附件四:保密協(xié)議14.合同附件簽署與備案14.1附件簽署14.1.1本合同附件應(yīng)由雙方授權(quán)代表簽字(或蓋章)。14.1.2附件內(nèi)容應(yīng)與本合同一致。14.2備案要求14.2.1本合同及其附件應(yīng)由雙方按照相關(guān)法律法規(guī)進行備案。第二部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1派遣單位名稱:市保安服務(wù)有限公司1.1.1地址:市區(qū)路號1.1.2聯(lián)系人:1.1.3聯(lián)系電話:138xxxx56781.2勞務(wù)派遣單位名稱:市保安服務(wù)有限公司1.2.1地址:市區(qū)路號1.2.2聯(lián)系人:1.2.3聯(lián)系電話:139xxxx56791.3用工單位名稱:市政府辦公樓1.3.1地址:市區(qū)路號1.3.2聯(lián)系人:1.3.3聯(lián)系電話:137xxxx56782.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1安全服務(wù)內(nèi)容2.1.1實行24小時不間斷巡邏2.1.2定期進行安全檢查2.1.3處理突發(fā)事件2.2安保人員職責2.2.1維護政府辦公樓內(nèi)部秩序2.2.2保障政府辦公樓內(nèi)部人員安全2.2.3防止盜竊、破壞等違法犯罪行為2.3服務(wù)區(qū)域及時間2.3.1服務(wù)區(qū)域為政府辦公樓內(nèi)部2.3.2服務(wù)時間為全天候3.安保人員派遣3.1派遣人員數(shù)量及構(gòu)成3.1.1派遣安保人員總數(shù)為20名3.1.2其中巡邏人員10名,門衛(wèi)人員5名,交通管理人員5名3.2派遣人員資質(zhì)要求3.2.1具備國家規(guī)定的保安員資格證3.2.3身體健康,無違法犯罪記錄3.3派遣人員培訓3.3.1派遣單位負責對安保人員進行崗前培訓3.3.2培訓內(nèi)容包括法律法規(guī)、安全防范知識、應(yīng)急處置技能等3.4派遣人員考核與調(diào)整3.4.1派遣單位定期對安保人員進行考核3.4.2對考核不合格的安保人員進行培訓或調(diào)整崗位4.服務(wù)標準與質(zhì)量4.1服務(wù)標準4.1.1按照國家有關(guān)保安服務(wù)標準執(zhí)行4.1.2確保政府辦公樓內(nèi)部安全穩(wěn)定4.2質(zhì)量控制措施4.2.1建立健全安全管理制度4.2.2定期進行安全檢查和隱患排查4.2.3及時處理客戶投訴4.3質(zhì)量投訴處理4.3.1設(shè)立投訴渠道4.3.2及時調(diào)查處理投訴事項4.3.3對投訴處理結(jié)果進行反饋5.人員管理與待遇5.1人員管理職責5.1.1派遣單位負責對安保人員進行日常管理5.1.2用工單位負責對安保人員的工作進行監(jiān)督和考核5.2人員勞動合同5.2.1派遣單位與安保人員簽訂勞動合同5.2.2勞動合同期限為一年5.2.3合同期滿后可根據(jù)雙方協(xié)商情況續(xù)簽5.3人員福利待遇5.3.1按照國家規(guī)定繳納社會保險5.3.2提供相應(yīng)的福利待遇5.4人員培訓與發(fā)展5.4.1派遣單位負責對安保人員進行崗前培訓5.4.2用工單位負責對安保人員進行在職培訓5.4.3為安保人員提供晉升機會6.費用及支付方式6.1服務(wù)費用6.1.1派遣單位向用工單位收取安保服務(wù)費用6.1.2費用標準按照雙方協(xié)商確定6.2費用支付方式6.2.1用工單位按月向派遣單位支付服務(wù)費用6.2.2支付時間為每月15日前6.3費用結(jié)算時間6.3.1派遣單位每月15日前向用工單位出具費用結(jié)算單6.3.2用工單位收到結(jié)算單后15日內(nèi)支付費用6.4逾期付款處理6.4.1用工單位逾期付款,每日按應(yīng)付金額的千分之五支付滯納金6.4.2滯納金總額不得超過應(yīng)付金額的百分之二十7.保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密條款7.1.1雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)7.1.2未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2.1本合同中涉及的知識產(chǎn)權(quán)歸派遣單位所有7.2.2用工單位在使用過程中不得侵犯派遣單位的知識產(chǎn)權(quán)第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:人員派遣名單要求:詳細列出派遣至政府辦公樓的安保人員姓名、崗位、入職日期、合同期限等信息。說明:人員派遣名單作為合同附件,用于明確派遣人員的具體信息。2.附件二:服務(wù)內(nèi)容明細表要求:詳細列明安保服務(wù)的具體內(nèi)容,包括巡邏區(qū)域、時間、頻率等。說明:服務(wù)內(nèi)容明細表作為合同附件,用于明確雙方對安保服務(wù)內(nèi)容的理解。3.附件三:費用明細表要求:詳細列明安保服務(wù)的費用構(gòu)成,包括人員工資、管理費、裝備費等。說明:費用明細表作為合同附件,用于明確雙方對服務(wù)費用的認知。4.附件四:保密協(xié)議要求:明確雙方對本合同內(nèi)容的保密義務(wù),包括保密內(nèi)容、保密期限、保密措施等。說明:保密協(xié)議作為合同附件,用于保護雙方的商業(yè)秘密。5.附件五:培訓計劃要求:詳細列出安保人員培訓的內(nèi)容、時間、方式等。說明:培訓計劃作為合同附件,用于明確雙方對安保人員培訓的安排。6.附件六:考核標準要求:明確安保人員的考核標準、考核方式、考核結(jié)果運用等。說明:考核標準作為合同附件,用于明確雙方對安保人員考核的統(tǒng)一標準。7.附件七:應(yīng)急處置預案要求:詳細列出政府辦公樓可能發(fā)生的突發(fā)事件及相應(yīng)的應(yīng)急處置措施。說明:應(yīng)急處置預案作為合同附件,用于明確雙方對突發(fā)事件的應(yīng)對措施。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:派遣單位未按約定時間派遣人員責任認定:派遣單位應(yīng)承擔違約責任,向用工單位支付違約金,違約金按未派遣人員當月工資的三倍計算。示例:若派遣單位未按約定時間派遣2名安保人員,則應(yīng)支付用工單位6倍于2名安保人員當月工資的違約金。2.違約行為:安保人員工作表現(xiàn)不符合合同要求責任認定:派遣單位應(yīng)對不合格的安保人員進行培訓或調(diào)整崗位,直至符合合同要求。示例:若安保人員因工作表現(xiàn)不合格被調(diào)整崗位,派遣單位應(yīng)在一個月內(nèi)對人員進行培訓,直至達到合同要求。3.違約行為:用工單位未按約定支付費用責任認定:用工單位應(yīng)承擔違約責任,向派遣單位支付違約金,違約金按逾期付款金額的千分之五計算。示例:若用工單位逾期支付費用10萬元,則應(yīng)支付派遣單位5000元的違約金。4.違約行為:第三方介入導致合同無法履行責任認定:根據(jù)第三方介入的具體情況,由第三方承擔違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例:若因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行,第三方應(yīng)賠償派遣單位及用工單位的損失,并支付相應(yīng)的違約金。全文完。二零二四年政府辦公樓安保人員勞務(wù)派遣及內(nèi)部安全服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位名稱及地址1.2派遣單位法定代表人1.3用工單位名稱及地址1.4用工單位法定代表人1.5派遣單位與用工單位關(guān)聯(lián)關(guān)系2.派遣人員信息2.1派遣人員姓名及身份證號2.2派遣人員性別及年齡2.3派遣人員職業(yè)資格2.4派遣人員健康狀況2.5派遣人員技能水平3.派遣服務(wù)內(nèi)容3.1守護區(qū)域范圍3.2守護時間及班次安排3.3守護人員配備要求3.4守護人員職責3.5應(yīng)急處理程序4.服務(wù)標準4.1守護人員著裝要求4.2守護人員儀容儀表要求4.3守護人員行為規(guī)范4.4守護人員培訓要求4.5守護人員考核標準5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額5.2費用構(gòu)成5.3費用支付方式5.4費用支付時間5.5付款憑證及發(fā)票要求6.合同期限6.1合同生效時間6.2合同期限6.3合同續(xù)簽及終止條件7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.爭議解決方式8.1爭議解決方式選擇8.2爭議解決機構(gòu)8.3爭議解決程序9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償標準10.合同解除及終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除及終止程序11.合同附件11.1合同附件清單11.2附件內(nèi)容12.其他約定事項12.1合同變更程序12.2合同解除或終止后的善后處理12.3合同解釋13.合同生效及備案13.1合同生效條件13.2合同備案要求14.合同簽署及份數(shù)14.1合同簽署日期14.2合同份數(shù)及保管14.3合同送達及確認第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1派遣單位名稱:安保服務(wù)有限公司1.1.1地址:省市區(qū)路號1.1.2法定代表人:1.2用工單位名稱:市政府辦公樓1.2.1地址:省市區(qū)路號1.2.2法定代表人:1.3派遣單位與用工單位關(guān)聯(lián)關(guān)系:雙方系勞務(wù)派遣關(guān)系2.派遣人員信息2.1派遣人員姓名:2.1.1身份證號:X2.1.2性別:男2.1.3年齡:30歲2.2派遣人員性別及年齡:男,30歲2.3派遣人員職業(yè)資格:保安員證2.4派遣人員健康狀況:良好2.5派遣人員技能水平:具備初級保安技能3.派遣服務(wù)內(nèi)容3.1守護區(qū)域范圍:市政府辦公樓及周邊區(qū)域3.2守護時間及班次安排:24小時守護,每班8小時3.3派遣人員配備要求:至少2名派遣人員3.4派遣人員職責:負責辦公樓及周邊區(qū)域的安全巡邏、監(jiān)控、門衛(wèi)等工作3.5應(yīng)急處理程序:遇緊急情況,立即上報并采取相應(yīng)措施4.服務(wù)標準4.1守護人員著裝要求:統(tǒng)一穿著公司制式保安服4.2守護人員儀容儀表要求:保持整潔,不得留長發(fā)、奇裝異服4.3守護人員行為規(guī)范:禮貌待人,遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度4.4守護人員培訓要求:每年至少參加一次公司組織的專業(yè)培訓4.5守護人員考核標準:每月進行一次考核,考核不合格者進行培訓5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額:人民幣壹拾萬元整(¥100,000.00)5.2費用構(gòu)成:基本工資、加班費、社會保險、住房公積金等5.3費用支付方式:用工單位每月底前支付當月費用5.4費用支付時間:每月25日5.5付款憑證及發(fā)票要求:提供正規(guī)發(fā)票6.合同期限6.1合同生效時間:自雙方簽字蓋章之日起生效6.2合同期限:壹年6.3合同續(xù)簽及終止條件:合同期滿前一個月,雙方協(xié)商一致可續(xù)簽;一方提出終止,需提前一個月書面通知對方7.保密條款7.1保密內(nèi)容:雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密7.2保密期限:自合同終止之日起三年7.3違約責任:違反保密條款,造成對方損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任8.爭議解決方式8.1爭議解決方式選擇:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議;協(xié)商不成的,提交仲裁委員會仲裁8.2爭議解決機構(gòu):仲裁委員會8.3爭議解決程序:按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行9.違約責任9.1違約情形:任何一方違反合同約定,包括但不限于未按時支付費用、未履行服務(wù)標準、泄露保密信息等9.2違約責任承擔:違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等9.3違約賠償標準:根據(jù)違約情況,賠償金額由雙方協(xié)商確定,如協(xié)商不成,由仲裁機構(gòu)裁決10.合同解除及終止10.1合同解除條件:發(fā)生不可抗力事件、合同目的無法實現(xiàn)、一方嚴重違約等情形10.2合同終止條件:合同期滿、雙方協(xié)商一致解除合同、仲裁或法院判決終止合同10.3合同解除及終止程序:任何一方需解除或終止合同時,應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方,并說明理由11.合同附件11.1合同附件清單:保安服務(wù)協(xié)議、人員配備計劃、培訓計劃、保密協(xié)議等11.2附件內(nèi)容:詳見附件清單所列文件12.其他約定事項12.1合同變更程序:任何合同內(nèi)容的變更,均需雙方書面同意并簽字蓋章12.2合同解除或終止后的善后處理:雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的遺留問題,包括但不限于人員遣返、設(shè)備回收等12.3合同解釋:本合同的解釋權(quán)歸派遣單位所有13.合同生效及備案13.1合同生效條件:本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效13.2合同備案要求:本合同需報送相關(guān)政府部門備案14.合同簽署及份數(shù)14.1合同簽署日期:2024年3月15日14.2合同份數(shù)及保管:本合同一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力14.3合同送達及確認:本合同簽署后,雙方應(yīng)立即相互送達,并予以確認收訖第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義:本合同所稱第三方,是指除派遣單位、用工單位和派遣人員以外的,參與合同履行、監(jiān)督或提供相關(guān)服務(wù)的個人或機構(gòu)。15.2范圍:第三方包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、安全評估機構(gòu)、法律顧問等。16.第三方介入的程序16.1介入申請:任何一方需要第三方介入時,應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?,說明介入的目的、理由和預期效果。16.2同意:對方應(yīng)在收到申請后五個工作日內(nèi)給予書面答復,同意或拒絕第三方介入。16.3介入?yún)f(xié)議:雙方同意第三方介入后,應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議,明確各方的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方責任限額17.1限額設(shè)定:第三方的責任限額由雙方在合同中約定,或由第三方自行設(shè)定,并經(jīng)雙方認可。17.2限額計算:責任限額可根據(jù)第三方的業(yè)務(wù)范圍、服務(wù)質(zhì)量、風險程度等因素綜合確定。17.3限額變更:如需變更責任限額,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂補充協(xié)議。18.第三方權(quán)利和義務(wù)18.1權(quán)利:18.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獨立開展相關(guān)工作,并要求派遣單位和用工單位提供必要的協(xié)助。18.1.2第三方有權(quán)獲取合同履行過程中所需的信息,并有權(quán)對派遣單位和用工單位進行監(jiān)督。18.2義務(wù):18.2.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定,確保工作質(zhì)量。18.2.2第三方應(yīng)保守秘密,不得泄露合同履行過程中的任何信息。18.2.3第三方應(yīng)對其工作成果承擔相應(yīng)的法律責任。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1派遣單位與第三方:派遣單位負責與第三方簽訂合作協(xié)議,并監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)。19.2用工單位與第三方:用工單位有權(quán)要求第三方提供相關(guān)服務(wù),并有權(quán)對第三方的工作進行監(jiān)督。19.3派遣人員與第三方:派遣人員應(yīng)遵守第三方的工作指導,并配合第三方進行相關(guān)工作。19.4第三方與派遣人員:第三方應(yīng)確保派遣人員的人身安全和合法權(quán)益。20.第三方介入的爭議解決20.1爭議處理:第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議,應(yīng)由派遣單位和用工單位協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成:協(xié)商不成時,可提交合同約定的爭議解決機構(gòu)或法律途徑解決。21.第三方介入的終止21.1終止條件:合同終止或第三方完成其工作職責后,第三方介入自動終止。22.第三方介入的補充條款22.1第三方介入的費用:第三方介入的費用由雙方在合作協(xié)議中約定,并由介入方承擔。22.2第三方介入的成果:第三方介入的成果歸派遣單位所有,并用于合同履行。22.3第三方介入的保密:第三方介入過程中,所有涉及商業(yè)秘密和敏感信息的內(nèi)容均應(yīng)保密。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.保安服務(wù)協(xié)議要求:詳細列明派遣人員的服務(wù)內(nèi)容、工作職責、工作時間等。說明:作為合同附件,明確雙方對安保服務(wù)的具體要求。2.人員配備計劃要求:包括派遣人員的姓名、身份證號、性別、年齡、職業(yè)資格、健康狀況等。說明:用于記錄和核對派遣人員的基本信息。3.培訓計劃要求:明確派遣人員的培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓方式等。說明:確保派遣人員具備必要的專業(yè)知識和技能。4.保密協(xié)議要求:明確雙方對保密信息的定義、保密期限、保密措施等。說明:保護雙方在合同履行過程中的商業(yè)秘密。5.應(yīng)急預案要求:包括突發(fā)事件的處理流程、應(yīng)急聯(lián)系方式等。說明:確保在緊急情況下能夠迅速、有效地處理問題。6.費用明細表要求:詳細列出各項費用的構(gòu)成、金額、支付時間等。說明:便于雙方核對費用支付情況。7.付款憑證及發(fā)票要求:提供正規(guī)發(fā)票,并注明付款憑證的名稱、金額、日期等。說明:確保費用支付的合法性和合規(guī)性。8.合同補充協(xié)議要求:包括合同變更、解除、終止等特殊情況的協(xié)議。說明:用于處理合同履行過程中出現(xiàn)的特殊問題。9.第三方合作協(xié)議要求:明確第三方介入的目的、職責、權(quán)利和義務(wù)等。說明:確保第三方介入的合法性和有效性。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:1.1派遣單位未按時支付費用1.2用工單位未按時支付費用1.3派遣人員未履行服務(wù)標準1.4第三方未履行合作協(xié)議1.5任何一方泄露保密信息2.責任認定標準:2.1派遣單位未按時支付費用:每逾期一日,按未支付金額的0.5%支付違約金。2.2用工單位未按時支付費用:同上。2.3派遣人員未履行服務(wù)標準:根據(jù)損失程度,由派遣單位承擔相應(yīng)責任。2.4第三方未履行合作協(xié)議:根據(jù)協(xié)議約定,由第三方承擔相應(yīng)責任。2.5任何一方泄露保密信息:賠償對方因此遭受的損失。3.違約示例說明:3.1派遣單位未按時支付費用:如派遣單位應(yīng)于每月25日支付費用,但實際支付日期為次月5日,則需向用工單位支付300元違約金。3.2派遣人員未履行服務(wù)標準:如派遣人員未能按約定時間到達現(xiàn)場,則派遣單位需向用工單位支付1000元違約金。3.3第三方未履行合作協(xié)議:如第三方未能按約定提供技術(shù)服務(wù),則需向派遣單位支付5000元違約金。全文完。二零二四年政府辦公樓安保人員勞務(wù)派遣及內(nèi)部安全服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方注冊地址1.4合同雙方聯(lián)系方式2.勞務(wù)派遣人員的基本情況2.1勞務(wù)派遣人員的數(shù)量2.2勞務(wù)派遣人員的性別、年齡、籍貫2.3勞務(wù)派遣人員的專業(yè)背景2.4勞務(wù)派遣人員的培訓情況3.服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1內(nèi)部安全服務(wù)3.2室內(nèi)巡邏3.3室外巡邏3.4門衛(wèi)管理3.5保衛(wèi)設(shè)施維護3.6應(yīng)急處理3.7安全檢查4.服務(wù)時間與工作班次4.1服務(wù)時間4.2工作班次4.3節(jié)假日工作安排5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額5.2費用結(jié)算周期5.3費用支付方式5.4付款期限6.人員管理6.1人員招聘與培訓6.2人員考核與晉升6.3人員獎懲與離職6.4人員檔案管理7.安全管理7.1安全責任7.2安全培訓7.3應(yīng)急預案7.4安全檢查與隱患排查8.合同期限8.1合同起始時間8.2合同終止時間8.3合同續(xù)簽9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決地點11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責任12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3合同解除后的責任13.其他約定13.1法律適用13.2合同生效13.3合同份數(shù)14.合同附件14.1勞務(wù)派遣人員名單14.2人員培訓計劃14.3安全管理制度14.4其他相關(guān)文件第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方:市政府辦公樓乙方:安保服務(wù)有限公司1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人:乙方法定代表人:1.3合同雙方注冊地址甲方注冊地址:省市區(qū)路號乙方注冊地址:省市區(qū)路號1.4合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人:甲方聯(lián)系電話:138xxxx5678乙方聯(lián)系人:趙六乙方聯(lián)系電話:139xxxx56782.勞務(wù)派遣人員的基本情況2.1勞務(wù)派遣人員的數(shù)量勞務(wù)派遣人員共計20名。2.2勞務(wù)派遣人員的性別、年齡、籍貫性別:男12名,女8名年齡:2545歲籍貫:全國各地區(qū)2.3勞務(wù)派遣人員的專業(yè)背景專業(yè)背景:保安、消防、安全防范等。2.4勞務(wù)派遣人員的培訓情況勞務(wù)派遣人員已接受甲方提供的專業(yè)培訓,培訓內(nèi)容包括但不限于:安全知識、應(yīng)急處置、消防器材使用等。3.服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1內(nèi)部安全服務(wù)對政府辦公樓內(nèi)部進行日常安全巡邏,確保樓內(nèi)安全。3.2室內(nèi)巡邏每日對辦公樓各樓層進行至少兩次巡邏,重點巡視會議室、辦公室等區(qū)域。3.3室外巡邏每日對辦公樓周邊區(qū)域進行至少兩次巡邏,確保周邊安全。3.4門衛(wèi)管理負責辦公樓出入口的門衛(wèi)工作,對進出人員進行登記,確保人員安全。3.5保衛(wèi)設(shè)施維護負責辦公樓內(nèi)保衛(wèi)設(shè)施的日常維護,確保設(shè)施正常運行。3.6應(yīng)急處理在發(fā)生突發(fā)事件時,立即啟動應(yīng)急預案,配合相關(guān)部門進行應(yīng)急處置。3.7安全檢查與隱患排查定期對辦公樓進行安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。4.服務(wù)時間與工作班次4.1服務(wù)時間全年無休,每天24小時值班。4.2工作班次分為早班、中班、晚班,每班8小時。4.3節(jié)假日工作安排節(jié)假日按照甲方要求,安排相應(yīng)班次。5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額服務(wù)費用總額為人民幣伍拾萬元整。5.2費用結(jié)算周期每月結(jié)算一次。5.3費用支付方式甲方在每月結(jié)算周期內(nèi),將費用支付至乙方指定賬戶。5.4付款期限甲方在收到乙方提供的發(fā)票后15個工作日內(nèi)支付費用。6.人員管理6.1人員招聘與培訓乙方負責勞務(wù)派遣人員的招聘、培訓及日常管理。6.2人員考核與晉升甲方對乙方派遣人員進行定期考核,考核結(jié)果作為晉升依據(jù)。6.3人員獎懲與離職甲方根據(jù)考核結(jié)果對乙方派遣人員進行獎懲,并按照國家相關(guān)法律法規(guī)處理離職事宜。6.4人員檔案管理乙方負責建立并管理勞務(wù)派遣人員檔案,確保檔案完整、準確。8.合同期限8.1合同起始時間本合同自2024年1月1日起生效。8.2合同終止時間本合同至2024年12月31日止。8.3合同續(xù)簽本合同期滿前,如雙方無異議,可協(xié)商續(xù)簽。9.違約責任9.1違約情形乙方未能按照合同約定提供符合要求的服務(wù);甲方未按時支付服務(wù)費用;任何一方違反合同約定的保密義務(wù)等。9.2違約責任承擔違約方應(yīng)承擔違約責任,包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。9.3違約賠償違約賠償金額按實際損失計算,最高不超過合同總金額的20%。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議,協(xié)商不成的,提交市仲裁委員會仲裁。10.2爭議解決程序仲裁程序按照市仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行。10.3爭議解決地點仲裁地點為市。11.保密條款11.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財務(wù)信息等。11.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同終止后三年。11.3違約責任任何一方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。12.合同解除12.1合同解除條件發(fā)生不可抗力事件;任何一方嚴重違約;合同約定的解除條件成就。12.2合同解除程序一方提出解除合同,應(yīng)書面通知對方,并在通知發(fā)出后30日內(nèi)完成合同解除手續(xù)。12.3合同解除后的責任合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余服務(wù)及費用結(jié)算事宜。13.其他約定13.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3合同份數(shù)本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。14.合同附件14.1勞務(wù)派遣人員名單14.2人員培訓計劃14.3安全管理制度14.4其他相關(guān)文件第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1第三方介入是指在本合同履行過程中,任何非合同雙方的自然人、法人或其他組織介入合同履行行為。2.第三方介入的條件2.1第三方介入需得到合同雙方的書面同意。2.2第三方介入應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件,確保其能夠履行合同約定的義務(wù)。3.第三方介入的權(quán)限和責任3.1第三方介入在合同履行過程中享有與合同雙方相同的權(quán)利。3.2第三方介入需承擔其介入行為產(chǎn)生的法律責任。4.第三方介入的程序4.1第三方介入前,需向合同雙方提交書面申請。4.2合同雙方應(yīng)在收到申請后15個工作日內(nèi)回復是否同意第三方介入。4.3第三方介入后,應(yīng)按照合同約定履行相應(yīng)的義務(wù)。5.第三方介入的變更和終止5.1第三方介入的變更需經(jīng)合同雙方書面同意。5.2第三方介入的終止需合同雙方書面確認。6.第三方介入的賠償6.1第三方介入因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的,應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。6.2合同雙方因第三方介入產(chǎn)生的糾紛,可向法院提起訴訟。7.第三方介入的信息保密7.1第三方介入應(yīng)遵守合同雙方的保密要求,不得泄露合同相關(guān)秘密。7.2第三方介入在合同履行過程中,應(yīng)保護合同雙方的商業(yè)秘密。8.第三方介入的費用承擔8.1第三方介入的費用由合同雙方協(xié)商確定,并在合同中明確。8.2第三方介入的費用按合同約定支付。9.第三方介入的爭議解決9.1第三方介入產(chǎn)生的爭議,可協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的,可提交合
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