專項(xiàng)個(gè)人勞務(wù)派遣協(xié)議模板2024版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL專項(xiàng)個(gè)人勞務(wù)派遣協(xié)議模板2024版本合同目錄一覽1.勞務(wù)派遣協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.雙方主體資格2.1派遣單位的主體資格2.2接受單位的的主體資格3.派遣人員的條件與數(shù)量3.1條件3.2數(shù)量4.派遣人員的職責(zé)與任務(wù)4.1職責(zé)4.2任務(wù)5.派遣期限5.1起始日期5.2終止日期6.勞動(dòng)報(bào)酬6.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)6.2支付方式6.3支付時(shí)間7.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2福利待遇8.勞動(dòng)爭議的解決8.1調(diào)解8.2仲裁8.3訴訟9.合同的變更與解除9.1變更9.2解除10.違約責(zé)任10.1派遣單位的違約責(zé)任10.2接受單位的違約責(zé)任11.合同的終止11.1終止條件11.2終止程序12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責(zé)任13.爭議解決13.1爭議類型13.2解決方式14.其他條款14.1附加條款14.2修訂歷史第一部分：合同如下：1.勞務(wù)派遣協(xié)議的定義與范圍1.1定義本協(xié)議是由派遣單位與接受單位簽訂的，關(guān)于派遣人員為接受單位提供勞務(wù)，并明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。1.2范圍本協(xié)議的勞務(wù)派遣范圍包括但不限于：技術(shù)支持、項(xiàng)目管理、生產(chǎn)線作業(yè)、企業(yè)咨詢服務(wù)等，具體派遣崗位由雙方協(xié)商確定。2.雙方主體資格2.1派遣單位的主體資格派遣單位應(yīng)具備合法的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等相關(guān)證件，具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)。2.2接受單位的主體資格接受單位應(yīng)具備合法的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等相關(guān)證件，具備接收派遣人員的資格。3.派遣人員的條件與數(shù)量3.1條件（1）年滿18周歲，具備完全民事行為能力；（2）符合接受單位提出的崗位技能、工作經(jīng)驗(yàn)等要求；（3）無犯罪記錄，品行端正；（4）身體健康，符合從事相應(yīng)崗位的身體健康要求。3.2數(shù)量派遣人員的數(shù)量根據(jù)接受單位的需求確定，具體人數(shù)由雙方在協(xié)議中約定。4.派遣人員的職責(zé)與任務(wù)4.1職責(zé)（1）遵守接受單位的規(guī)章制度，服從管理；（2）按照接受單位的要求，完成工作任務(wù)；（3）尊重接受單位的同事，維護(hù)派遣單位的形象。4.2任務(wù)派遣人員具體承擔(dān)的工作任務(wù)由接受單位確定，并在協(xié)議中明確。5.派遣期限5.1起始日期本協(xié)議的起始日期為雙方簽訂之日起。5.2終止日期本協(xié)議的終止日期為雙方約定的派遣期限屆滿之日。6.勞動(dòng)報(bào)酬6.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)派遣人員的勞動(dòng)報(bào)酬由派遣單位支付，標(biāo)準(zhǔn)為：基本工資+績效獎(jiǎng)金。具體金額由雙方在協(xié)議中約定。6.2支付方式派遣人員的勞動(dòng)報(bào)酬通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。6.3支付時(shí)間派遣人員的勞動(dòng)報(bào)酬支付時(shí)間為每月5日前。8.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇8.1社會(huì)保險(xiǎn)派遣人員的社會(huì)保險(xiǎn)包括但不限于：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。派遣單位應(yīng)依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。8.2福利待遇派遣人員的福利待遇包括但不限于：年終獎(jiǎng)、帶薪年假、節(jié)假日福利、生日福利等。具體福利待遇由雙方在協(xié)議中約定。9.勞動(dòng)爭議的解決9.1調(diào)解在勞動(dòng)爭議發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)嘗試通過友好協(xié)商進(jìn)行調(diào)解。9.2仲裁如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。9.3訴訟如對仲裁裁決不服，可在接到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.合同的變更與解除10.1變更本協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。10.2解除（1）雙方協(xié)商一致；（2）派遣人員因個(gè)人原因提出解除；（3）派遣人員因違反接受單位的規(guī)章制度被解除；（4）因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行。11.違約責(zé)任11.1派遣單位的違約責(zé)任派遣單位違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償接受單位因此造成的損失。11.2接受單位的違約責(zé)任接受單位違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償派遣單位因此造成的損失。12.合同的終止12.1終止條件本協(xié)議終止的條件如下：（1）派遣期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除；（3）不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。12.2終止程序本協(xié)議終止時(shí)，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于：派遣人員的離職手續(xù)、報(bào)酬結(jié)算等。13.保密條款13.1保密內(nèi)容雙方在合作過程中獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，均應(yīng)予以保密。13.2保密期限保密期限為合作期滿后5年。13.3違約責(zé)任違反保密義務(wù)的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。14.其他條款14.1附加條款本協(xié)議附件為補(bǔ)充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2修訂歷史本協(xié)議如有修訂，修訂后的版本以書面形式簽訂，并與原協(xié)議一起保管。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：派遣人員名單詳細(xì)列出派遣人員的姓名、性別、身份證號碼、崗位、派遣期限等信息。附件二：派遣人員崗位職責(zé)描述詳細(xì)描述派遣人員在每個(gè)崗位的工作職責(zé)和任務(wù)。附件三：勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)表詳細(xì)列出派遣人員的工資構(gòu)成、績效獎(jiǎng)金計(jì)算方式等信息。附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表詳細(xì)列出派遣人員各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的繳納標(biāo)準(zhǔn)和比例。附件五：福利待遇明細(xì)表詳細(xì)列出派遣人員的各項(xiàng)福利待遇及享受條件。附件六：保密協(xié)議詳細(xì)列出雙方應(yīng)保密的信息范圍、保密期限及違約責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.派遣單位未按時(shí)支付派遣人員的勞動(dòng)報(bào)酬；2.派遣單位未依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；3.派遣人員未經(jīng)同意擅自離職；4.接受單位未按約定提供工作條件；5.接受單位未按時(shí)支付派遣人員的工作報(bào)酬；6.任何一方未履行保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約行為導(dǎo)致對方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；2.賠償金額根據(jù)實(shí)際損失計(jì)算，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、預(yù)期利益等；3.違約方應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任不得影響對方根據(jù)本協(xié)議享有的其他權(quán)利；4.雙方均違約的，各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例說明：1.如派遣單位未按時(shí)支付派遣人員的勞動(dòng)報(bào)酬，接受單位有權(quán)要求派遣單位支付逾期工資及相應(yīng)的違約金；2.如派遣人員未經(jīng)同意擅自離職，派遣單位有權(quán)要求派遣人員支付違約金，并承擔(dān)因離職導(dǎo)致的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指派遣單位根據(jù)接受單位的需求，派遣人員為接受單位提供勞務(wù)的行為。2.派遣單位：指與接受單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，負(fù)責(zé)派遣人員并提供勞動(dòng)報(bào)酬的單位。3.接受單位：指與派遣單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，接受派遣人員提供勞務(wù)的單位。4.派遣人員：指由派遣單位派遣至接受單位工作的人員。5.勞動(dòng)報(bào)酬：指派遣人員為提供勞務(wù)所應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。6.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障派遣人員基本生活，依法繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失