簽約達(dá)人2025年度人力資源外包合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME簽約達(dá)人2025年度人力資源外包合同甲方（采購方）：甲方名稱：簽約達(dá)人甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、人力資源外包描述1.人員類別與崗位人員1：崗位為______，類別為______（詳細(xì)說明如職位、技能要求等）。人員2（如有）：崗位為______，類別為______。乙方提供的人員應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格證書和實際工作經(jīng)驗，符合甲方的工作要求。2.人員質(zhì)量要求乙方提供的人員在服務(wù)期間，應(yīng)接受甲方的培訓(xùn)和指導(dǎo)，不斷提升自身能力。乙方保證所提供人員在正常工作條件下，自合同簽訂之日起______年內(nèi)（具體時長）不出現(xiàn)因人員質(zhì)量問題導(dǎo)致的合同糾紛或工作失誤。二、人員數(shù)量與價格1.人員數(shù)量甲方預(yù)計外包的人員數(shù)量如下：人員1：數(shù)量為______（單位）。人員2（如有）：數(shù)量為______（單位）。實際外包數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在合同簽訂前______天（具體時長）發(fā)出。2.人員單價與總價人員1的單價為______元/（單位），人員2（如有）的單價為______元/（單位）。本合同人員外包總價預(yù)計為______元（大寫：______），該總價根據(jù)預(yù)計數(shù)量計算得出，最終總價以實際外包數(shù)量和相應(yīng)單價結(jié)算為準(zhǔn)。三、交工時間與地點1.交工時間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長）將首批人員交付至甲方指定崗位。對于后續(xù)批次（如有）的人員，乙方應(yīng)根據(jù)甲方工作進(jìn)度需求，在接到甲方書面通知后的______個工作日內(nèi)交工。2.交工地點乙方將人員交付至甲方位于______（詳細(xì)地址）的工作場所或甲方另行書面指定的地點。四、服務(wù)與保障1.服務(wù)要求乙方提供的人員應(yīng)按照甲方的工作要求和流程，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。乙方應(yīng)定期對人員的工作情況進(jìn)行評估，確保其服務(wù)質(zhì)量符合甲方的要求。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)人員的日常管理和培訓(xùn)，提高其工作能力。2.保障責(zé)任乙方保證所提供人員在服務(wù)期間，遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，維護(hù)甲方形象。乙方應(yīng)承擔(dān)因人員原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失和責(zé)任。乙方應(yīng)在合同期限內(nèi)，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的人力資源外包服務(wù)，確保甲方的工作順利進(jìn)行。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方提供的人員進(jìn)行評估和考核，如發(fā)現(xiàn)人員不符合要求，有權(quán)要求乙方更換。有權(quán)根據(jù)工作實際情況調(diào)整人員數(shù)量，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：在合同規(guī)定的時間內(nèi)接收符合要求的人員，并按照合同約定支付服務(wù)費。為乙方提供人員工作提供必要的協(xié)助，如提供辦公環(huán)境等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求提供人員后，有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費。如因甲方原因?qū)е氯藛T派遣延遲或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時間、地點、數(shù)量和質(zhì)量提供人員。對甲方提供的與人員相關(guān)的業(yè)務(wù)信息和技術(shù)要求保密，不得泄露給第三方。六、評估與考核1.評估方式乙方應(yīng)在人員派遣前進(jìn)行人員篩選和培訓(xùn)，確保人員符合甲方要求。甲方在人員到崗后的______個工作日內(nèi)（具體時長）進(jìn)行評估，可以采用抽評或全面評估的方式。2.考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的崗位要求、能力素質(zhì)以及國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）采取補(bǔ)救措施，如更換人員等。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付給乙方合同總價的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)工作進(jìn)度，在乙方按照甲方要求派遣一定比例的人員后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有人員派遣且經(jīng)甲方評估合格后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付合同總價的尾款，即合同總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付服務(wù)費，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除合同，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于人員遣散費用、培訓(xùn)費用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時間、地點、數(shù)量或質(zhì)量提供人員，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的人員不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費更換符合要求的人員，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因人員問題給甲方工作造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于人員資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之