2024特崗教師招聘與職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024特崗教師招聘與職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表2.合同目的及依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)3.招聘特崗教師職位及要求3.1特崗教師職位3.2特崗教師任職條件3.3特崗教師任職期限4.特崗教師職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)內(nèi)容4.1職業(yè)發(fā)展規(guī)劃4.2在職培訓(xùn)與進修4.3職稱評定與晉升4.4工作環(huán)境與條件5.合同期限5.1合同開始日期5.2合同結(jié)束日期6.試用期6.1試用期期限6.2試用期考核標(biāo)準(zhǔn)6.3試用期轉(zhuǎn)正條件7.薪酬待遇7.1基本工資7.2績效獎金7.3其他福利待遇8.工作職責(zé)與權(quán)限8.1工作職責(zé)8.2工作權(quán)限9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序13.合同變更13.1合同變更情形13.2合同變更程序14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同附件14.3合同簽訂日期14.4合同份數(shù)及保管14.5合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：X教育局乙方：X特崗教師1.2合同雙方地址甲方地址：X省X市X區(qū)X街道X號乙方地址：X省X市X區(qū)X街道X號1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：X乙方授權(quán)代表：X2.合同目的及依據(jù)2.1合同目的本合同旨在明確甲方為乙方提供特崗教師職位，乙方接受甲方的工作安排，并履行特崗教師職責(zé)，共同促進教育事業(yè)的發(fā)展。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家、地方有關(guān)教育、勞動等方面的法律法規(guī)制定。3.招聘特崗教師職位及要求3.1特崗教師職位特崗教師職位為X學(xué)校X學(xué)科教師。3.2特崗教師任職條件（2）具備相應(yīng)的教師資格證書；（4）身體健康，能勝任教育教學(xué)工作。3.3特崗教師任職期限特崗教師任職期限為三年，自合同簽訂之日起計算。4.特崗教師職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)內(nèi)容4.1職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，包括但不限于教育教學(xué)能力提升、職稱評定等。4.2在職培訓(xùn)與進修甲方為乙方提供在職培訓(xùn)與進修機會，包括但不限于參加各類教育教學(xué)研討活動、學(xué)術(shù)交流等。4.3職稱評定與晉升甲方協(xié)助乙方進行職稱評定與晉升，并提供相關(guān)政策和信息。4.4工作環(huán)境與條件甲方確保乙方工作環(huán)境安全、舒適，提供必要的辦公設(shè)備、教學(xué)資源等。5.合同期限5.1合同開始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。5.2合同結(jié)束日期本合同期限為三年，自合同開始之日起計算，到期自動終止。6.試用期6.1試用期期限本合同試用期為一學(xué)期，自合同開始之日起計算。6.2試用期考核標(biāo)準(zhǔn)乙方在試用期內(nèi)應(yīng)按照甲方要求完成教育教學(xué)任務(wù)，并接受甲方考核?？己藰?biāo)準(zhǔn)包括教育教學(xué)質(zhì)量、班級管理、師德表現(xiàn)等方面。6.3試用期轉(zhuǎn)正條件（1）乙方在試用期內(nèi)未發(fā)生違反師德規(guī)范、教育教學(xué)事故等重大問題；（2）乙方在試用期內(nèi)考核合格，甲方認為乙方具備正式教師任職條件。7.薪酬待遇7.1基本工資乙方的基本工資按照國家規(guī)定和甲方制定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。7.2績效獎金乙方根據(jù)年度考核結(jié)果，可獲得相應(yīng)的績效獎金。7.3其他福利待遇甲方為乙方提供養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險及住房公積金等福利待遇。8.工作職責(zé)與權(quán)限8.1工作職責(zé)（1）遵守國家教育法律法規(guī)，執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)計劃；（2）按照教學(xué)大綱要求，完成教育教學(xué)任務(wù)；（3）關(guān)心學(xué)長，維護學(xué)生合法權(quán)益；（4）積極參加教研活動，提高教育教學(xué)水平；（5）完成學(xué)校交辦的其他工作任務(wù)。8.2工作權(quán)限（1）在教育教學(xué)活動中，有權(quán)根據(jù)學(xué)生實際情況調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和方法；（2）有權(quán)對學(xué)生的學(xué)習(xí)成績進行評價；（3）有權(quán)參加學(xué)校組織的教研活動和培訓(xùn)；（4）有權(quán)對學(xué)校教育教學(xué)管理提出意見和建議。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）乙方未按合同規(guī)定履行工作職責(zé)；（2）乙方違反國家法律法規(guī)，造成不良后果；（3）乙方在試用期內(nèi)考核不合格；（4）乙方擅自離職。9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式（1）乙方未按合同規(guī)定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)給予警告、記過等處分；（2）乙方違反國家法律法規(guī)，甲方有權(quán)解除合同，并依法追究其法律責(zé)任；（3）乙方在試用期內(nèi)考核不合格，甲方有權(quán)解除合同；（4）乙方擅自離職，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。10.保密條款10.1保密內(nèi)容（1）甲方商業(yè)秘密；（2）乙方在任職期間知悉的甲方、學(xué)生及其他相關(guān)人員的隱私；（3）合同內(nèi)容。10.2保密義務(wù)（1）乙方在任職期間及離職后，對上述保密內(nèi)容負有保密義務(wù)；（2）乙方未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露上述保密內(nèi)容。10.3違約責(zé)任（1）乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；（2）乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)雙方協(xié)商解決爭議時，可約定爭議解決機構(gòu)。12.合同解除12.1合同解除條件（1）合同期限屆滿，雙方協(xié)商一致解除合同；（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商一致解除合同。12.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)書面通知另一方；（2）合同解除后，雙方應(yīng)妥善處理合同履行過程中的各項事務(wù)。13.合同變更13.1合同變更情形（1）雙方協(xié)商一致，對合同內(nèi)容進行修改；（2）法律法規(guī)、政策調(diào)整，導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。13.2合同變更程序（1）雙方協(xié)商一致，簽訂變更協(xié)議；（2）變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.合同生效及其他14.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同附件（1）特崗教師職位說明書；（2）特崗教師培訓(xùn)計劃；（3）特崗教師考核評價標(biāo)準(zhǔn)。14.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為____年____月____日。14.4合同份數(shù)及保管本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.5合同解釋權(quán)本合同由甲方和乙方共同解釋，如有爭議，以書面解釋為準(zhǔn)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所指的第三方，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)、法律服務(wù)機構(gòu)等，其介入本合同事宜應(yīng)經(jīng)甲乙雙方同意。15.2第三方責(zé)權(quán)利（1）中介機構(gòu)：負責(zé)協(xié)助甲方招聘特崗教師，提供招聘信息、組織面試、審核應(yīng)聘者資料等，并收取相應(yīng)服務(wù)費用。（3）培訓(xùn)機構(gòu)：負責(zé)為乙方提供在職培訓(xùn)與進修服務(wù)，確保培訓(xùn)質(zhì)量，提升乙方教育教學(xué)水平。（4）法律服務(wù)機構(gòu)：負責(zé)為甲乙雙方提供法律咨詢、合同審核等服務(wù)，確保合同合法、有效。15.3第三方與其他各方的劃分說明（1）第三方在介入本合同事宜時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、本合同約定及行業(yè)規(guī)范。（2）第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)確保乙方合法權(quán)益不受侵害。（3）第三方應(yīng)獨立承擔(dān)其提供服務(wù)的風(fēng)險和責(zé)任，不得將風(fēng)險轉(zhuǎn)嫁給甲乙雙方。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1中介費用（1）中介機構(gòu)收取的中介費用應(yīng)合理，由甲方承擔(dān)；（2）中介機構(gòu)應(yīng)在合同簽訂前明確中介費用標(biāo)準(zhǔn)，并取得甲乙雙方同意。16.2評估費用（1）評估機構(gòu)收取的評估費用應(yīng)合理，由甲方承擔(dān)；（2）評估機構(gòu)應(yīng)在合同簽訂前明確評估費用標(biāo)準(zhǔn)，并取得甲乙雙方同意。16.3培訓(xùn)費用（1）培訓(xùn)機構(gòu)收取的培訓(xùn)費用應(yīng)合理，由甲方承擔(dān)；（2）培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)在合同簽訂前明確培訓(xùn)費用標(biāo)準(zhǔn)，并取得甲乙雙方同意。16.4法律服務(wù)費用（1）法律服務(wù)機構(gòu)收取的法律服務(wù)費用應(yīng)合理，由甲乙雙方協(xié)商承擔(dān)；（2）法律服務(wù)機構(gòu)應(yīng)在合同簽訂前明確法律服務(wù)費用標(biāo)準(zhǔn)，并取得甲乙雙方同意。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任（1）第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е乱曳綑?quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（2）第三方應(yīng)依法承擔(dān)因履行職責(zé)產(chǎn)生的法律責(zé)任。17.2責(zé)任限額（1）第三方責(zé)任限額由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中明確；（2）第三方責(zé)任限額不得超過其收取的中介費用、評估費用、培訓(xùn)費用或法律服務(wù)費用；（3）如第三方責(zé)任限額不足以賠償乙方損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出部分的責(zé)任。17.3爭議解決（1）第三方責(zé)任爭議，應(yīng)按照本合同第11條爭議解決方式處理；（2）如第三方責(zé)任爭議涉及多個主體，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商解決。18.合同終止與變更18.1合同終止（1）如第三方在介入本合同事宜過程中出現(xiàn)嚴重違約行為，甲乙雙方有權(quán)終止合同；（2）合同終止后，第三方應(yīng)立即退出本合同，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.2合同變更（1）如第三方介入本合同事宜，需對合同進行變更的，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂變更協(xié)議；（2）變更協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.特崗教師職位說明書要求：詳細列出特崗教師職位的基本信息、任職條件、崗位職責(zé)等。說明：該說明書作為合同附件，用于明確特崗教師的職位要求和工作內(nèi)容。2.特崗教師培訓(xùn)計劃要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)效果評估等。說明：該培訓(xùn)計劃作為合同附件，用于確保乙方獲得必要的職業(yè)發(fā)展支持。3.特崗教師考核評價標(biāo)準(zhǔn)要求：明確考核指標(biāo)、考核方式、考核結(jié)果應(yīng)用等。說明：該考核評價標(biāo)準(zhǔn)作為合同附件，用于評估乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展。4.中介機構(gòu)服務(wù)協(xié)議要求：詳細列出中介機構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容、費用標(biāo)準(zhǔn)、雙方權(quán)利義務(wù)等。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于規(guī)范中介機構(gòu)的服務(wù)行為。5.評估機構(gòu)評估報告要求：包括評估內(nèi)容、評估方法、評估結(jié)果、改進建議等。說明：該評估報告作為合同附件，用于提供乙方教育教學(xué)能力的評估結(jié)果。6.培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)證書要求：證明乙方參加培訓(xùn)并完成培訓(xùn)課程的證書。說明：該證書作為合同附件，用于證明乙方接受了職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)。7.法律服務(wù)機構(gòu)服務(wù)協(xié)議要求：詳細列出法律服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容、費用標(biāo)準(zhǔn)、雙方權(quán)利義務(wù)等。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于規(guī)范法律服務(wù)機構(gòu)的法律咨詢和合同審核服務(wù)。8.合同變更協(xié)議要求：明確變更內(nèi)容、變更原因、變更程序等。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于記錄合同變更的細節(jié)。9.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)、爭議解決程序等。說明：該協(xié)議作為合同附件，用于解決合同履行過程中的爭議。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：（1）甲方未按照合同約定提供特崗教師職位；（2）乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；（3）第三方未按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量；（4）合同一方未按照合同約定支付費用；（5）合同一方泄露合同內(nèi)容或乙方個人信息；（6）合同一方違反保密條款；（7）合同一方違反爭議解決協(xié)議。2.責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方未提供特崗教師職位，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金；（2）乙方未履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)給予警告、記過等處分，或解除合同，并要求乙方支付違約金；（3）第三方未提供服務(wù)質(zhì)量，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償乙方損失；（4）合同一方未支付費用，另一方有權(quán)要求支付，并支付違約金；（5）合同一方泄露合同內(nèi)容或乙方個人信息，泄露方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（6）合同一方違反保密條款，泄露方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（7）合同一方違反爭議解決協(xié)議，違約方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約責(zé)任示例：（1）甲方未提供特崗教師職位，導(dǎo)致乙方無法正常工作，甲方需支付乙方一個月工資作為違約金；（3）第三方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同約定，乙方有權(quán)要求第三方退還培訓(xùn)費用，并要求甲方賠償損失。全文完。2024特崗教師招聘與職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.招聘崗位及要求2.1招聘崗位2.2招聘條件2.3招聘程序3.職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)內(nèi)容3.1培訓(xùn)計劃3.2職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)3.3學(xué)術(shù)交流與研討3.4教學(xué)實踐與觀摩4.服務(wù)期限4.1服務(wù)起始時間4.2服務(wù)結(jié)束時間5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額5.2費用支付方式5.3費用支付時間6.服務(wù)質(zhì)量保證6.1服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)6.2質(zhì)量監(jiān)督機制6.3質(zhì)量問題處理7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效時間12.合同附件12.1附件一：招聘崗位及要求12.2附件二：職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)內(nèi)容12.3附件三：服務(wù)費用及支付方式12.4附件四：保密條款12.5附件五：違約責(zé)任12.6附件六：爭議解決12.7附件七：合同解除12.8附件八：合同生效13.合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更后的處理14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方身份證號碼或營業(yè)執(zhí)照號碼1.5雙方法定代表人或授權(quán)代表姓名及簽字2.1招聘崗位2.2招聘崗位數(shù)量2.3招聘崗位要求2.4招聘崗位職責(zé)3.1培訓(xùn)計劃3.2職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)3.3學(xué)術(shù)交流與研討3.4教學(xué)實踐與觀摩3.5職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)具體內(nèi)容4.1服務(wù)起始時間4.2服務(wù)結(jié)束時間4.3服務(wù)期限的變更條件及程序5.1服務(wù)費用總額5.2費用支付方式（如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等）5.3費用支付時間節(jié)點5.4付款憑證及驗收標(biāo)準(zhǔn)6.1服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)6.2質(zhì)量監(jiān)督機制6.3質(zhì)量問題處理流程6.4保密內(nèi)容的范圍及保密措施7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任7.4保密信息的使用范圍8.1違約情形8.1.1甲方未按時支付服務(wù)費用8.1.2甲方違反保密條款，泄露乙方保密信息8.1.3乙方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量或服務(wù)內(nèi)容8.1.4乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金8.2.2乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金8.2.3違約金計算方法及支付方式8.3違約賠償8.3.1甲方違約導(dǎo)致乙方損失，乙方有權(quán)要求甲方賠償8.3.2乙方違約導(dǎo)致甲方損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償8.3.3損失賠償?shù)挠嬎惴椒爸Ц斗绞?.1爭議解決方式9.1.1雙方協(xié)商解決9.1.2仲裁機構(gòu)仲裁9.1.3法院訴訟9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1若選擇仲裁，指定仲裁委員會9.2.2若選擇訴訟，約定管轄法院9.3爭議解決程序9.3.1協(xié)商解決程序9.3.2仲裁解決程序9.3.3訴訟解決程序10.1合同解除條件10.1.1任何一方違約10.1.2不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行10.2合同解除程序10.2.1解除合同的通知方式10.2.2解除合同的生效時間10.3合同解除后的處理10.3.1服務(wù)費用結(jié)算10.3.3保密信息的處理11.1合同生效條件11.1.1雙方簽署合同11.1.2合同經(jīng)雙方蓋章或簽字11.2合同生效時間11.2.1合同簽署之日生效11.2.2合同簽署后雙方約定的生效時間12.1附件一：招聘崗位及要求12.1.1招聘崗位名稱及數(shù)量12.1.2招聘崗位任職資格12.1.3招聘崗位崗位職責(zé)12.2附件二：職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)內(nèi)容12.2.1培訓(xùn)計劃安排12.2.2職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容12.2.3學(xué)術(shù)交流與研討活動安排12.3附件三：服務(wù)費用及支付方式12.3.1服務(wù)費用總額12.3.2費用支付方式及時間12.4附件四：保密條款12.4.1保密信息的定義12.4.2保密期限及保密措施12.5附件五：違約責(zé)任12.5.1違約情形12.5.2違約責(zé)任承擔(dān)12.6附件六：爭議解決12.6.1爭議解決方式12.6.2爭議解決機構(gòu)12.7附件七：合同解除12.7.1合同解除條件12.7.2合同解除程序12.8附件八：合同生效12.8.1合同生效條件12.8.2合同生效時間13.1合同變更條件13.1.1雙方協(xié)商一致13.1.2法律法規(guī)或政策變更13.2合同變更程序13.2.1變更合同的簽署方式13.2.2變更合同的生效時間13.3合同變更后的處理13.3.1通知對方變更內(nèi)容13.3.2修訂合同文本14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的，根據(jù)本合同約定參與合同履行或提供相關(guān)服務(wù)的獨立第三方。15.1.2第三方包括但不限于中介方、培訓(xùn)機構(gòu)、咨詢服務(wù)機構(gòu)、技術(shù)支持方等。15.2范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于提供職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)、協(xié)助招聘流程、提供技術(shù)支持等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的引入16.1.1甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方參與本合同的履行。16.1.2甲乙雙方共同與第三方簽訂合作協(xié)議，明確第三方的職責(zé)和權(quán)利。16.2第三方介入的確認16.2.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)確認第三方的資質(zhì)和能力，確保其能夠滿足合同要求。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1第三方職責(zé)17.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供合同約定的服務(wù)。17.1.2第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，維護甲乙雙方的合法權(quán)益。17.2第三方權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取相應(yīng)的服務(wù)費用。17.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。18.第三方介入的責(zé)權(quán)利劃分18.1責(zé)任劃分18.1.1第三方在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。18.1.2第三方違反合作協(xié)議或本合同規(guī)定，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2權(quán)利劃分18.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議和本合同規(guī)定，享有相應(yīng)的權(quán)利。18.2.2第三方在行使權(quán)利時，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額的定義19.1.1本合同所稱責(zé)任限額，是指第三方在履行職責(zé)過程中，對甲乙雙方可能造成的損失的最高賠償額。19.2責(zé)任限額的約定19.2.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，并在本合同中予以明確。19.2.2責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險程度等因素綜合考慮。20.第三方介入的合同變更20.1合同變更的必要性20.1.1當(dāng)?shù)谌浇槿霑r，可能需要對原合同進行變更，以適應(yīng)新的履行情況。20.2合同變更的程序20.2.1甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，對原合同進行變更。20.2.2變更后的合同應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決方式21.1.1第三方介入引發(fā)的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。21.1.2協(xié)商不成的，可按照本合同約定的爭議解決方式解決。21.2爭議解決機構(gòu)21.2.1若選擇仲裁，指定仲裁委員會。21.2.2若選擇訴訟，約定管轄法院。22.第三方介入的合同終止22.1合同終止的條件22.1.1第三方無法履行合同約定的服務(wù)。22.1.2第三方違反合作協(xié)議或本合同規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商無法解決。22.2合同終止的程序22.2.1甲乙雙方應(yīng)通知第三方終止合同。22.2.2第三方應(yīng)在接到終止通知后，按照合同約定處理剩余事務(wù)。23.第三方介入的合同附件23.1附件一：第三方合作協(xié)議23.1.1明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。23.2附件二：第三方資質(zhì)證明23.2.1第三方的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：招聘崗位及要求詳細要求和說明：包括招聘崗位的具體名稱、數(shù)量、職責(zé)、任職資格等。需提供崗位說明書，明確崗位的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)和期望成果。2.附件二：職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)內(nèi)容詳細要求和說明：列出培訓(xùn)計劃、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、學(xué)術(shù)交流與研討、教學(xué)實踐與觀摩等具體服務(wù)內(nèi)容。提供培訓(xùn)課程大綱、指導(dǎo)計劃、交流活動安排、實踐觀摩方案等。3.附件三：服務(wù)費用及支付方式詳細要求和說明：明確服務(wù)費用總額、支付方式（如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等）以及支付時間節(jié)點。提供付款憑證格式和驗收標(biāo)準(zhǔn)。4.附件四：保密條款詳細要求和說明：明確保密信息的定義，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。約定保密期限和保密措施，如不得對外泄露、不得用于不正當(dāng)目的等。5.附件五：違約責(zé)任詳細要求和說明：列出各種違約行為，如未按時支付費用、未按約定提供服務(wù)、泄露保密信息等。約定違約責(zé)任承擔(dān)方式，如支付違約金、賠償損失等。6.附件六：爭議解決詳細要求和說明：約定爭議解決方式，如協(xié)商、仲裁、訴訟等。指定爭議解決機構(gòu)，如仲裁委員會、法院等。7.附件七：合同解除詳細要求和說明：列出合同解除的條件，如一方違約、不可抗力等。約定合同解除的程序，如通知方式、生效時間等。8.附件八：合同生效詳細要求和說明：約定合同生效的條件，如雙方簽字（或蓋章）等。約定合同生效的時間，如簽署之日或約定日期。9.附件九：第三方合作協(xié)議詳細要求和說明：明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。提供第三方合作協(xié)議文本。10.附件十：第三方資質(zhì)證明詳細要求和說明：提供第三方的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等證明文件。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：1.1甲方未按時支付服務(wù)費用1.2甲方違反保密條款，泄露乙方保密信息1.3乙方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量或服務(wù)內(nèi)容1.4乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密1.5第三方未按合作協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量或服務(wù)內(nèi)容1.6第三方泄露甲乙雙方的保密信息2.責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：2.1甲方違約責(zé)任認定：甲方未按時支付服務(wù)費用，應(yīng)支付違約金，違約金按未支付金額的千分之五計算。甲方泄露乙方保密信息，乙方有權(quán)要求甲方賠償損失，損失賠償金額根據(jù)實際情況確定。2.2乙方違約責(zé)任認定：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金按損失金額的百分之五十計算。2.3第三方違約責(zé)任認定：第三方泄露甲乙雙方的保密信息，甲乙雙方有權(quán)要求第三方賠償損失，損失賠償金額根據(jù)實際情況確定。示例說明：若甲方未按時支付乙方服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為未支付金額的千分之五。例如，若乙方應(yīng)得服務(wù)費用為10萬元，甲方未按時支付，則乙方有權(quán)要求甲方支付5000元違約金。全文完。2024特崗教師招聘與職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期2.招聘條件與程序2.1招聘崗位及數(shù)量2.2招聘條件2.3招聘程序3.招聘流程3.1報名及資格審查3.2筆試及面試3.3體檢與考察3.4公示與聘用4.職業(yè)發(fā)展支持4.1職業(yè)培訓(xùn)4.2職業(yè)規(guī)劃4.3職業(yè)晉升5.薪酬待遇5.1基本工資5.2獎金及補貼5.3社會保險5.4住房公積金6.工作內(nèi)容與職責(zé)6.1工作內(nèi)容6.2工作職責(zé)6.3工作要求7.工作時間與地點7.1工作時間7.2工作地點8.合同期限8.1合同起始日期8.2合同終止日期8.3合同續(xù)簽9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約處理10.保密條款10.1保密信息10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任11.法律適用與爭議解決11.1法律適用11.2爭議解決方式11.3爭議解決機構(gòu)12.其他約定12.1合同附件12.2合同變更12.3合同解除13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方：教育局乙方：應(yīng)聘者1.2合同簽訂日期：2024年3月1日1.3合同生效日期：自合同簽訂之日起生效2.招聘條件與程序2.1招聘崗位及數(shù)量本次特崗教師招聘共招聘個崗位，具體崗位及數(shù)量詳見附件。2.2招聘條件（1）具有中華人民共和國國籍；（2）遵守憲法和法律；（4）具備相應(yīng)的教師資格證書；2.3招聘程序（1）報名及資格審查：應(yīng)聘者需在規(guī)定時間內(nèi)提交報名材料，經(jīng)甲方資格審查合格后，進入筆試環(huán)節(jié)；（2）筆試及面試：筆試和面試成績各占總成績的50%，總成績達到合格線后方可進入體檢環(huán)節(jié)；（3）體檢與考察：體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，考察內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等；（4）公示與聘用：考察合格者予以公示，公示無異議后，正式簽訂聘用合同。3.招聘流程3.1報名及資格審查（1）報名方式：應(yīng)聘者通過教育局官方網(wǎng)站報名；（2）資格審查：甲方對報名者提交的報名材料進行審查，審查合格者予以確認；3.2筆試及面試（1）筆試：筆試內(nèi)容為教育政策法規(guī)、教育教學(xué)理論、學(xué)科專業(yè)知識等；（2）面試：面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力、綜合素質(zhì)等；3.3體檢與考察（1）體檢：應(yīng)聘者需在規(guī)定時間內(nèi)到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)；（2）考察：甲方對體檢合格者進行考察，考察內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等；3.4公示與聘用（1）公示：考察合格者予以公示，公示期為7天；（2）聘用：公示無異議后，甲方與應(yīng)聘者簽訂聘用合同。4.職業(yè)發(fā)展支持4.1職業(yè)培訓(xùn)甲方將為乙方提供崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)和專項培訓(xùn)，提升乙方教育教學(xué)能力；4.2職業(yè)規(guī)劃甲方將協(xié)助乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)；4.3職業(yè)晉升乙方在合同期間表現(xiàn)優(yōu)異，符合晉升條件的，甲方將予以晉升。5.薪酬待遇5.1基本工資：乙方按照國家規(guī)定和當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；5.2獎金及補貼：甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實際貢獻，給予相應(yīng)的獎金及補貼；5.3社會保險：甲方將為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；5.4住房公積金：甲方將為乙方繳納住房公積金。6.工作內(nèi)容與職責(zé)6.1工作內(nèi)容：乙方按照甲方安排，在指定的學(xué)校從事教育教學(xué)工作；6.2工作職責(zé)：乙方應(yīng)認真履行教育教學(xué)職責(zé)，確保教學(xué)質(zhì)量，完成教育教學(xué)任務(wù)；6.3工作要求：乙方應(yīng)遵守國家教育法律法規(guī)，遵守學(xué)校規(guī)章制度，積極參與學(xué)校教育教學(xué)活動。7.工作時間與地點7.1工作時間：乙方按照國家規(guī)定和學(xué)校作息時間執(zhí)行；7.2工作地點：乙方按照甲方安排，在指定的學(xué)校工作。8.合同期限8.1合同起始日期：2024年9月1日8.2合同終止日期：2027年8月31日8.3合同續(xù)簽在合同期滿前，如雙方均同意續(xù)簽，應(yīng)在合同到期前一個月內(nèi)達成書面續(xù)簽協(xié)議，續(xù)簽期限原則上不超過三年。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）甲方未按時足額支付乙方薪酬待遇；（2）乙方未履行合同約定的教育教學(xué)職責(zé)；（3）乙方違反國家法律法規(guī)或?qū)W校規(guī)章制度，造成嚴重后果；（4）任何一方未按合同約定履行保密義務(wù)；9.2違約責(zé)任（1）甲方違約，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付薪酬的百分之五十；（2）乙方違約，應(yīng)根據(jù)違約情節(jié)，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失；（3）任何一方違約，均應(yīng)承擔(dān)因違約給對方造成的直接經(jīng)濟損失。10.保密條款10.1保密信息本合同中涉及到的甲方商業(yè)秘密、乙方個人信息等均為保密信息；10.2保密義務(wù)雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露；10.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。11.法律適用與爭議解決11.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律；11.2爭議解決方式如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；11.3爭議解決機構(gòu)如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.其他約定12.1合同附件本合同附件包括但不限于招聘崗位及數(shù)量、薪酬待遇表、工作職責(zé)描述等；12.2合同變更任何一方對本合同的變更，均應(yīng)以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字確認；12.3合同解除（1）合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿的，合同自行解除；（2）任何一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。13.合同生效13.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；13.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同附件本合同附件如下：附件1：招聘崗位及數(shù)量附件2：薪酬待遇表附件3：工作職責(zé)描述附件4：保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的第三方機構(gòu)或個人。15.2第三方責(zé)任限額（1）第三方在履行合同過程中因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）第三方責(zé)任限額為乙方薪酬總額的%，具體數(shù)額由甲乙雙方在合同中約定；（3）如第三方責(zé)任超過責(zé)任限額，超出部分由第三方自行承擔(dān)。15.3第三方介入方式（1）第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并由甲方或乙方委托第三方介入；（2）第三方介入的具體方式、期限和費用由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。16.甲乙方增加的額外條款及說明16.1第三方介入的同意甲乙雙方同意，在合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)事先書面通知對方，并取得對方的同意。16.2第三方介入的監(jiān)督（1）甲方或乙方有權(quán)對第三方介入的服務(wù)質(zhì)量、進度和費用進行監(jiān)督；（2）第三方應(yīng)按照合同約定和甲乙雙方的要求，提供相應(yīng)的服務(wù)。16.3第三方介入的費用承擔(dān)（1）第三方介入的費用由甲方或乙方承擔(dān)，具體費用由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定；（2）如第三方介入的費用超過甲乙雙方約定的范圍，超出部分由第三方自行承擔(dān)。16.4第三方介入