2025年度拋光行業(yè)人才培養(yǎng)與輸出合同

2025年度拋光行業(yè)人才培養(yǎng)與輸出合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、人才培養(yǎng)與輸出描述1.人才培養(yǎng)內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方要求，提供拋光行業(yè)相關(guān)的人才培養(yǎng)服務(wù)，包括但不限于理論知識、實(shí)踐技能、職業(yè)素養(yǎng)等方面的培訓(xùn)。人才培養(yǎng)應(yīng)符合國家相關(guān)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方特定的行業(yè)要求。2.輸出人才要求乙方保證輸出的學(xué)員在正常工作條件下，自輸出之日起______年內(nèi)（具體時(shí)長）不出現(xiàn)因?qū)W員能力不足導(dǎo)致的工程故障或質(zhì)量問題。二、人才培養(yǎng)數(shù)量與價(jià)格1.人才培養(yǎng)數(shù)量甲方預(yù)計(jì)培養(yǎng)的人才數(shù)量如下：每年培養(yǎng)人數(shù)為______人。實(shí)際培養(yǎng)人數(shù)以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在人才培養(yǎng)計(jì)劃開始前______天（具體時(shí)長）發(fā)出。2.培養(yǎng)單價(jià)與總價(jià)每位學(xué)員的培養(yǎng)單價(jià)為______元/人。本合同人才培養(yǎng)總價(jià)預(yù)計(jì)為______元（大寫：______），該總價(jià)根據(jù)預(yù)計(jì)培養(yǎng)人數(shù)計(jì)算得出，最終總價(jià)以實(shí)際培養(yǎng)人數(shù)和相應(yīng)單價(jià)結(jié)算為準(zhǔn)。三、人才培養(yǎng)時(shí)間與地點(diǎn)1.培養(yǎng)時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）開始人才培養(yǎng)工作。對于后續(xù)培養(yǎng)批次（如有）的學(xué)員，乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，在接到甲方書面通知后的______個(gè)工作日內(nèi)開始培養(yǎng)。2.培養(yǎng)地點(diǎn)乙方將人才培養(yǎng)工作在甲方指定的培訓(xùn)場所進(jìn)行，具體地點(diǎn)為______（詳細(xì)地址）。四、人才培養(yǎng)方式與考核1.培養(yǎng)方式乙方采用理論與實(shí)踐相結(jié)合的培養(yǎng)方式，包括課堂講授、現(xiàn)場教學(xué)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)等。乙方應(yīng)定期對學(xué)員進(jìn)行考核，確保學(xué)員達(dá)到培養(yǎng)目標(biāo)。2.考核標(biāo)準(zhǔn)學(xué)員的考核標(biāo)準(zhǔn)包括理論知識考核、實(shí)踐技能考核、職業(yè)素養(yǎng)考核等。學(xué)員考核合格后，由乙方出具相應(yīng)的培訓(xùn)合格證書，甲方認(rèn)可該證書的有效性。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方提供的人才培養(yǎng)與輸出服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估，如發(fā)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量不符合要求，有權(quán)要求乙方改進(jìn)或終止服務(wù)。有權(quán)根據(jù)人才培養(yǎng)與輸出計(jì)劃的實(shí)際進(jìn)展調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和學(xué)員數(shù)量，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)接收乙方提供的人才培養(yǎng)與輸出服務(wù)，并按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。為乙方提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)備和資料，確保培訓(xùn)環(huán)境符合要求。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求提供人才培養(yǎng)與輸出服務(wù)后，有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。如因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)服務(wù)延遲或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量和質(zhì)量提供人才培養(yǎng)與輸出服務(wù)。對甲方提供的與人才培養(yǎng)相關(guān)的學(xué)員信息和個(gè)人隱私保密，不得泄露給第三方。六、人才培養(yǎng)與輸出評估1.評估方式乙方應(yīng)在人才培養(yǎng)結(jié)束后，對學(xué)員進(jìn)行評估，包括理論知識考核、實(shí)踐技能考核、職業(yè)素養(yǎng)評估等。甲方在收到評估結(jié)果后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）進(jìn)行審核，可以采用抽評或全面評估的方式。2.評估標(biāo)準(zhǔn)評估標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的培養(yǎng)目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)以及國家相關(guān)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如評估不合格，甲方應(yīng)在評估后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）采取補(bǔ)救措施，如重新培訓(xùn)等。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長），甲方支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)人才培養(yǎng)與輸出計(jì)劃的實(shí)際進(jìn)展，在乙方按照甲方要求完成一定階段的培訓(xùn)后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有培訓(xùn)與輸出服務(wù)且經(jīng)甲方審核合格后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長），甲方支付合同總價(jià)的尾款，即合同總價(jià)的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故終止服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、學(xué)員安置費(fèi)用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量或質(zhì)量提供人才培養(yǎng)與輸出服務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的人才培養(yǎng)與輸出服務(wù)不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)重新培訓(xùn)或提供相應(yīng)的補(bǔ)救措施，并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；如因服務(wù)質(zhì)量問題給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)員信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利