二零二五年度高校聘請合同（含國際交流）2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度高校聘請合同（含國際交流）1本合同目錄一覽1.合同訂立的基本原則1.1合同訂立的目的1.2合同訂立的法律依據(jù)1.3合同訂立的基本原則2.合同主體2.1聘請方基本信息2.2被聘請方基本信息2.3合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)3.聘請事項(xiàng)3.1聘請崗位及職責(zé)3.2聘請期限3.3工作地點(diǎn)3.4工作時(shí)間4.薪酬待遇4.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)4.2薪酬支付方式4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4其他福利待遇5.工作內(nèi)容與要求5.1工作內(nèi)容概述5.2工作質(zhì)量要求5.3工作進(jìn)度要求6.國際交流事項(xiàng)6.1國際交流項(xiàng)目概述6.2國際交流期限6.3國際交流地點(diǎn)6.4國際交流費(fèi)用及報(bào)銷7.合同解除與終止7.1合同解除的條件7.2合同終止的條件7.3合同解除與終止的程序8.違約責(zé)任8.1違約情形及處理8.2違約責(zé)任的承擔(dān)9.保密條款9.1保密事項(xiàng)9.2保密義務(wù)及責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同附件11.1附件一：崗位職責(zé)說明書11.2附件二：薪酬待遇明細(xì)表11.3附件三：國際交流項(xiàng)目計(jì)劃書12.合同生效及修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.2其他約定事項(xiàng)二13.3其他約定事項(xiàng)三14.合同簽訂及份數(shù)14.1合同簽訂14.2合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：第一條合同訂立的基本原則1.1合同訂立的目的本合同旨在明確聘請方與被聘請方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保雙方在高校教學(xué)、科研和國際交流等領(lǐng)域的合作順利進(jìn)行。1.2合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國高等教育法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。1.3合同訂立的基本原則本合同遵循平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，尊重雙方的合法權(quán)益。第二條合同主體2.1聘請方基本信息聘請方：[高校名稱]地址：[地址]法定代表人：[姓名]聯(lián)系電話：[電話號碼]2.2被聘請方基本信息被聘請方：[姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號碼]聯(lián)系電話：[電話號碼]2.3合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)簽訂時(shí)間：2024年[日期]簽訂地點(diǎn)：[地點(diǎn)]第三條聘請事項(xiàng)3.1聘請崗位及職責(zé)被聘請方受聘請方委托，擔(dān)任[具體崗位]職務(wù)，負(fù)責(zé)[具體職責(zé)]。3.2聘請期限本合同期限自2024年[日期]起至2024年[日期]止，共計(jì)[天數(shù)]天。3.3工作地點(diǎn)被聘請方在聘請方指定的[具體地點(diǎn)]履行工作職責(zé)。3.4工作時(shí)間被聘請方應(yīng)遵守聘請方的工作時(shí)間安排，具體工作時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。第四條薪酬待遇4.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)被聘請方的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為每月[金額]元，按月支付。4.2薪酬支付方式薪酬以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付，每月[日期]前支付上一個(gè)月的薪酬。4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金被聘請方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納住房公積金，具體繳納比例和基數(shù)按國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。4.4其他福利待遇被聘請方享有國家法定節(jié)假日、年休假等福利待遇，具體事宜按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條工作內(nèi)容與要求5.1工作內(nèi)容概述被聘請方應(yīng)按照合同約定，完成聘請方交辦的教學(xué)、科研和國際交流等工作任務(wù)。5.2工作質(zhì)量要求被聘請方應(yīng)保證工作質(zhì)量，達(dá)到聘請方的要求。5.3工作進(jìn)度要求被聘請方應(yīng)按合同約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成工作任務(wù)。第六條國際交流事項(xiàng)6.1國際交流項(xiàng)目概述如被聘請方參與國際交流項(xiàng)目，具體項(xiàng)目內(nèi)容、期限、地點(diǎn)等事項(xiàng)由雙方另行協(xié)商確定。6.2國際交流期限國際交流期限為[天數(shù)]天，具體時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。6.3國際交流地點(diǎn)國際交流地點(diǎn)為[國家/地區(qū)]，具體地點(diǎn)由雙方另行協(xié)商確定。6.4國際交流費(fèi)用及報(bào)銷國際交流費(fèi)用包括交通、住宿、生活費(fèi)等，具體費(fèi)用由雙方另行協(xié)商確定，并由聘請方負(fù)責(zé)報(bào)銷。第七條合同解除與終止7.1合同解除的條件（1）一方當(dāng)事人嚴(yán)重違約，另一方當(dāng)事人有權(quán)解除合同；（2）發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行；（3）合同約定的其他解除條件。7.2合同終止的條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同約定的其他終止條件。7.3合同解除與終止的程序（1）一方當(dāng)事人提出解除或終止合同的通知；（2）對方當(dāng)事人收到通知后，在[天數(shù)]日內(nèi)給予答復(fù)；（3）雙方按照約定履行合同解除或終止的相關(guān)事宜。第八條違約責(zé)任8.1違約情形及處理（1）被聘請方未按合同約定履行工作職責(zé)，聘請方有權(quán)要求其限期改正，逾期未改正的，可解除合同，并追究被聘請方的違約責(zé)任；（2）被聘請方違反保密條款，泄露工作秘密，聘請方有權(quán)要求其停止違法行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）聘請方未按合同約定支付薪酬，被聘請方有權(quán)要求其支付，逾期未支付的部分，按日支付萬分之五的違約金；（4）聘請方違反合同約定，未按期安排被聘請方參與國際交流，被聘請方有權(quán)要求其履行合同，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.2違約責(zé)任的承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第九條保密條款9.1保密事項(xiàng)被聘請方在履行工作職責(zé)過程中，知悉的涉及聘請方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，應(yīng)予以保密。9.2保密義務(wù)及責(zé)任被聘請方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)聘請方書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)（1）[仲裁委員會(huì)名稱]；（2）[其他爭議解決機(jī)構(gòu)]。第十一條合同附件11.1附件一：崗位職責(zé)說明書附件一詳細(xì)列明了被聘請方的崗位職責(zé)，包括但不限于工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作進(jìn)度等。11.2附件二：薪酬待遇明細(xì)表附件二列明了被聘請方的薪酬待遇，包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。11.3附件三：國際交流項(xiàng)目計(jì)劃書附件三詳細(xì)列明了被聘請方參與的國際交流項(xiàng)目的計(jì)劃書，包括但不限于項(xiàng)目目標(biāo)、實(shí)施步驟、預(yù)期成果等。第十二條合同生效及修改12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤男薷?，?yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十三條其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一如遇國家法律法規(guī)政策調(diào)整，本合同相應(yīng)條款按國家最新規(guī)定執(zhí)行。13.2其他約定事項(xiàng)二本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.3其他約定事項(xiàng)三本合同一式[份數(shù)]份，聘請方和被聘請方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。第十四條合同簽訂及份數(shù)14.1合同簽訂本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后，自簽訂之日起生效。14.2合同份數(shù)及保管本合同一式[份數(shù)]份，聘請方和被聘請方各執(zhí)[份數(shù)]份，雙方應(yīng)妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1定義本合同中所述“第三方”是指除甲方（聘請方）和乙方（被聘請方）之外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、合作院校等。1.2界定范圍第三方介入的范圍限于合同執(zhí)行過程中的咨詢、協(xié)調(diào)、代理、合作等非核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域。第二條第三方介入的適用條件2.1甲方或乙方在合同執(zhí)行過程中，如需引入第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助，可向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾垺?.2第三方介入前，甲方或乙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。第三條第三方責(zé)權(quán)利劃分3.1第三方責(zé)任第三方在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)按照合作協(xié)議履行相應(yīng)職責(zé)，對其提供的服務(wù)或協(xié)助造成的損失，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取合理的服務(wù)費(fèi)用，并享有甲方或乙方對其提供服務(wù)的評價(jià)和反饋權(quán)利。3.3第三方義務(wù)第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重甲方和乙方的合法權(quán)益，確保其提供的服務(wù)或協(xié)助符合合同約定。第四條第三方介入的程序4.1甲方或乙方提出書面申請，說明第三方介入的必要性及預(yù)期效果。4.2雙方共同協(xié)商確定第三方介入的方式、范圍、期限等事項(xiàng)。4.3甲方或乙方與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。4.4雙方將合作協(xié)議報(bào)送對方審核，經(jīng)雙方同意后生效。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額第三方在合同執(zhí)行過程中，對其服務(wù)或協(xié)助造成的損失，按照合作協(xié)議約定的責(zé)任限額承擔(dān)賠償責(zé)任。5.2責(zé)任限額的確定責(zé)任限額的確定應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)或協(xié)助的性質(zhì)、范圍、預(yù)期效果等因素綜合考慮。第六條第三方介入的監(jiān)督與協(xié)調(diào)6.1監(jiān)督甲方和乙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方在合同執(zhí)行過程中的服務(wù)或協(xié)助情況，確保其符合合同約定。6.2協(xié)調(diào)甲方和乙方應(yīng)就第三方介入過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行協(xié)商，共同尋求解決方案。第七條第三方介入的終止7.1終止條件如第三方在合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲方或乙方有權(quán)終止其介入。7.2終止程序甲方或乙方提出終止第三方介入的書面申請，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。第八條第三方介入的合同變更8.1變更條件如第三方介入過程中，甲方或乙方認(rèn)為需要調(diào)整合同內(nèi)容，可向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾垺?.2變更程序雙方共同協(xié)商確定合同變更內(nèi)容，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第九條第三方介入的爭議解決9.1爭議解決方式第三方介入過程中發(fā)生的爭議，可參照本合同第十條規(guī)定的爭議解決方式解決。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)（1）[仲裁委員會(huì)名稱]；（2）[其他爭議解決機(jī)構(gòu)]。第十條第三方介入的保密條款10.1保密事項(xiàng)第三方在合同執(zhí)行過程中，知悉的涉及甲方、乙方或合同內(nèi)容的相關(guān)信息，應(yīng)予以保密。10.2保密義務(wù)及責(zé)任第三方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)甲方或乙方書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條第三方介入的其他約定事項(xiàng)11.1其他約定事項(xiàng)一本合同中關(guān)于第三方介入的約定，如與本合同其他條款沖突，以本條款為準(zhǔn)。11.2其他約定事項(xiàng)二本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)說明書詳細(xì)要求和說明：a.列明被聘請方的具體崗位職責(zé)，包括但不限于教學(xué)、科研、項(xiàng)目管理等。b.明確各項(xiàng)職責(zé)的具體要求，如工作質(zhì)量、進(jìn)度、成果形式等。c.規(guī)定崗位職責(zé)的調(diào)整程序和條件。2.附件二：薪酬待遇明細(xì)表詳細(xì)要求和說明：a.列明被聘請方的薪酬構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。b.明確薪酬支付方式、時(shí)間、條件等。c.規(guī)定薪酬調(diào)整的依據(jù)和程序。3.附件三：國際交流項(xiàng)目計(jì)劃書詳細(xì)要求和說明：a.詳細(xì)描述國際交流項(xiàng)目的背景、目標(biāo)、內(nèi)容、預(yù)期成果等。b.規(guī)定項(xiàng)目實(shí)施的時(shí)間表、進(jìn)度安排、參與人員等。c.明確項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算、資金來源、使用范圍等。4.附件四：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求和說明：a.明確第三方在合同執(zhí)行過程中的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)等。b.規(guī)定第三方提供的服務(wù)或協(xié)助的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用等。c.約定第三方的責(zé)任限額、違約責(zé)任等。5.附件五：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求和說明：a.列明合同變更的原因、內(nèi)容、生效時(shí)間等。b.規(guī)定合同變更的審批程序和條件。c.明確合同變更對各方權(quán)利義務(wù)的影響。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.被聘請方未按合同約定履行工作職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：被聘請方未按照合同約定完成工作任務(wù)或未達(dá)到工作質(zhì)量要求。示例說明：被聘請方未按期完成教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，甲方有權(quán)要求其限期改正，逾期未改正的，可解除合同，并追究被聘請方的違約責(zé)任。2.聘請方未按合同約定支付薪酬責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：聘請方未按合同約定的時(shí)間、金額支付薪酬。示例說明：聘請方逾期未支付被聘請方薪酬，被聘請方有權(quán)要求其支付，逾期未支付的部分，按日支付萬分之五的違約金。3.第三方違反保密條款責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方在合同執(zhí)行過程中泄露涉及甲方、乙方或合同內(nèi)容的相關(guān)信息。示例說明：第三方在項(xiàng)目合作過程中泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求其停止違法行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.爭議解決過程中一方不履行仲裁裁決或法院判決責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：爭議解決過程中，一方不履行仲裁裁決或法院判決。示例說明：仲裁委員會(huì)或法院判決要求甲方支付被聘請方一定金額的違約金，甲方未履行判決，被聘請方有權(quán)要求其履行判決，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。全文完。二零二四年度高校聘請合同（含國際交流）2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同目的和依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)3.聘請崗位和職責(zé)3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3工作內(nèi)容4.工作時(shí)間和工作地點(diǎn)4.1工作時(shí)間4.2工作地點(diǎn)5.薪酬待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金和津貼5.3薪酬發(fā)放時(shí)間6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金6.3其他福利7.職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任和爭議解決9.1違約行為9.2違約責(zé)任9.3爭議解決方式10.合同解除和終止10.1解除條件10.2終止條件10.3解除和終止程序11.合同生效和期限11.1生效條件11.2合同期限12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力12.2適用法律12.3合同份數(shù)13.合同附件13.1附件一13.2附件二14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人簽字第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：X大學(xué)甲方地址：X市X區(qū)X路X號甲方法定代表人：X甲方聯(lián)系電話：1.2乙方基本信息乙方姓名：X乙方身份證號碼：X乙方地址：X市X區(qū)X路X號乙方聯(lián)系電話：2.合同目的和依據(jù)2.1合同目的甲方聘請乙方擔(dān)任X大學(xué)X學(xué)院的X教師，以促進(jìn)學(xué)院教學(xué)和科研工作的發(fā)展。2.2合同依據(jù)依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國高等教育法》及相關(guān)法律法規(guī)，簽訂本合同。3.聘請崗位和職責(zé)3.1崗位名稱X學(xué)院X專業(yè)教師3.2崗位職責(zé)3.2.1負(fù)責(zé)X專業(yè)的教學(xué)任務(wù)，確保教學(xué)質(zhì)量。3.2.2參與學(xué)院的教學(xué)改革和課程建設(shè)。3.2.3指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)和實(shí)踐。3.2.4參與學(xué)院的科研工作，完成年度科研任務(wù)。3.3工作內(nèi)容3.3.1按時(shí)參加教學(xué)工作，確保完成教學(xué)計(jì)劃。3.3.2參加學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，提升個(gè)人學(xué)術(shù)水平。3.3.3完成學(xué)院安排的其他工作任務(wù)。4.工作時(shí)間和工作地點(diǎn)4.1工作時(shí)間乙方每周工作40小時(shí)，按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日和帶薪年休假。4.2工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為X大學(xué)X學(xué)院，具體工作地點(diǎn)由學(xué)院安排。5.薪酬待遇5.1基本工資乙方基本工資為人民幣X元/月。5.2獎(jiǎng)金和津貼5.2.1根據(jù)學(xué)院年度考核結(jié)果，乙方可獲得年度獎(jiǎng)金。5.2.2根據(jù)工作需要，乙方可獲得相應(yīng)的津貼。5.3薪酬發(fā)放時(shí)間甲方每月10日前向乙方支付上月工資。6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2住房公積金甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。6.3其他福利乙方享有國家規(guī)定的其他福利待遇。8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1乙方在履行合同過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。8.1.2乙方在履行合同過程中知悉的其他涉及甲方利益的信息。8.2保密期限乙方對本合同項(xiàng)下的保密義務(wù)，自合同終止之日起至少持續(xù)五年。8.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的直接損失。9.違約責(zé)任和爭議解決9.1違約行為9.1.1乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)。9.1.2乙方違反合同約定的保密義務(wù)。9.1.3乙方因個(gè)人原因提前解除合同。9.2違約責(zé)任乙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金。9.3爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交X仲裁委員會(huì)仲裁。10.合同解除和終止10.1解除條件10.1.1乙方提出解除合同，并書面通知甲方。10.1.2甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定，書面通知乙方解除合同。10.2終止條件10.2.1合同期限屆滿，雙方均無續(xù)約意愿。10.2.2甲方根據(jù)工作需要，決定不再續(xù)聘乙方。10.3解除和終止程序10.3.1解除或終止合同，雙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。10.3.2合同解除或終止后，乙方應(yīng)妥善交接工作，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的工資和福利。11.合同生效和期限11.1生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同期限本合同期限自生效之日起至X年月日止。12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，并應(yīng)采取一切可能的措施減輕損失。12.2適用法律本合同適用中華人民共和國法律。12.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一本合同附件一為乙方簡歷。13.2附件二本合同附件二為甲方出具的乙方工作證明。14.合同簽署14.1簽署日期本合同于二零二四年月日簽署。14.2簽署地點(diǎn)本合同在X市簽署。14.3簽署人簽字甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同所指的第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、代理、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入范圍15.2.1為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展咨詢；15.2.2為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)和福利咨詢；15.2.3為甲方提供招聘、人才推薦等中介服務(wù)；15.2.4為雙方提供合同履行過程中的法律咨詢和爭議解決服務(wù)。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義本合同所指的責(zé)任限額，是指第三方因違反合同約定或因自身過錯(cuò)造成甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。16.2責(zé)任限額設(shè)定第三方責(zé)任限額為本合同總金額的10%。16.3責(zé)任限額承擔(dān)第三方在履行合同過程中，如因自身過錯(cuò)導(dǎo)致甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)不超過責(zé)任限額的賠償責(zé)任。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照合同約定履行義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。17.1.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。17.1.3第三方應(yīng)承擔(dān)因其違反合同約定或過錯(cuò)造成的損失賠償責(zé)任。17.2權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。17.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。17.3權(quán)利義務(wù)劃分17.3.1第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方另行簽訂協(xié)議約定。17.3.2第三方不得干預(yù)甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)履行。17.3.3第三方在履行合同過程中，如需與甲乙雙方協(xié)商，應(yīng)通過甲方或乙方進(jìn)行。18.第三方介入程序18.1介入申請18.1.2第三方應(yīng)在接到申請后，在合理期限內(nèi)給予答復(fù)。18.2介入條件18.2.1第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。18.2.2第三方同意按照合同約定履行義務(wù)。18.3介入生效18.3.1第三方介入合同后，應(yīng)與甲乙雙方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)。18.3.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。19.第三方介入后的合同變更19.1變更程序19.1.2變更后的合同條款，經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。19.2變更內(nèi)容19.2.1變更合同條款應(yīng)與本合同的目的和原則相一致。19.2.2變更內(nèi)容不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。20.第三方介入后的合同終止20.1終止條件20.1.1第三方違反合同約定，甲乙雙方有權(quán)解除本合同。20.1.2第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)，甲乙雙方有權(quán)解除本合同。20.2終止程序20