二零二五年連鎖餐飲企業(yè)廚師聘用合同細(xì)則2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年連鎖餐飲企業(yè)廚師聘用合同細(xì)則1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語(yǔ)解釋2.合同雙方信息2.1聘用方基本信息2.2被聘用方基本信息3.職位與職責(zé)3.1職位描述3.2職責(zé)范圍3.3工作地點(diǎn)4.聘用期限4.1起止時(shí)間4.2合同續(xù)簽5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間安排5.2休息日及節(jié)假日安排6.工資與待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及提成6.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.津補(bǔ)貼與福利7.1住房補(bǔ)貼7.2交通補(bǔ)貼7.3帶薪年假7.4其他福利8.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展8.1在崗培訓(xùn)8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.3外部培訓(xùn)9.競(jìng)業(yè)限制9.1競(jìng)業(yè)限制范圍9.2競(jìng)業(yè)限制期限10.保密條款10.1保密范圍10.2保密期限11.違約責(zé)任11.1被聘用方違約責(zé)任11.2聘用方違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件14.其他約定14.1合同附件14.2合同生效及修改第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.1.1本合同系指本合同雙方就廚師聘用關(guān)系所簽訂的具有法律約束力的協(xié)議。1.1.2本合同所述“廚師”是指具備烹飪技能，受聘于聘用方從事烹飪工作的人員。1.2術(shù)語(yǔ)解釋1.2.1“聘用方”指與本合同簽訂的連鎖餐飲企業(yè)。1.2.2“被聘用方”指被聘用方為廚師，受聘于聘用方。1.2.3“工作地點(diǎn)”指被聘用方從事烹飪工作的具體場(chǎng)所。1.2.4“基本工資”指根據(jù)被聘用方的工作性質(zhì)和聘用方規(guī)定支付的固定工資。1.2.5“獎(jiǎng)金及提成”指根據(jù)被聘用方的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，按約定的比例或標(biāo)準(zhǔn)支付的額外報(bào)酬。1.2.6“社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金”指按照國(guó)家法律規(guī)定，由聘用方為被聘用方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.合同雙方信息2.1聘用方基本信息2.1.1名稱：[聘用方名稱]2.1.2注冊(cè)地址：[聘用方注冊(cè)地址]2.1.3法定代表人：[聘用方法定代表人姓名]2.1.4注冊(cè)資本：[聘用方注冊(cè)資本]2.2被聘用方基本信息2.2.1姓名：[被聘用方姓名]2.2.2身份證號(hào)碼：[被聘用方身份證號(hào)碼]2.2.3聯(lián)系電話：[被聘用方聯(lián)系電話]2.2.4郵箱地址：[被聘用方郵箱地址]3.職位與職責(zé)3.1職位描述3.1.1被聘用方應(yīng)負(fù)責(zé)按照聘用方的要求，負(fù)責(zé)廚房的烹飪工作。3.1.2被聘用方應(yīng)保證所烹飪食品的質(zhì)量和衛(wèi)生。3.2職責(zé)范圍3.2.1負(fù)責(zé)食材的驗(yàn)收、處理和烹飪。3.2.2負(fù)責(zé)廚房的日常清潔和衛(wèi)生工作。3.2.3參與廚房的日常管理工作。3.2.4遵守廚房的操作規(guī)程和食品安全標(biāo)準(zhǔn)。3.3工作地點(diǎn)3.3.1被聘用方的工作地點(diǎn)為聘用方指定的各個(gè)連鎖餐飲門店。4.聘用期限4.1起止時(shí)間4.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，期限為[聘用期限]年。4.2合同續(xù)簽4.2.1合同期滿前一個(gè)月，雙方應(yīng)就合同續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間安排5.1.1被聘用方的工作時(shí)間為[工作時(shí)間]。5.2休息日及節(jié)假日安排5.2.1被聘用方享有國(guó)家規(guī)定的休息日和節(jié)假日。6.工資與待遇6.1基本工資6.1.1被聘用方的基本工資為每月[基本工資數(shù)額]元。6.2獎(jiǎng)金及提成6.2.1被聘用方根據(jù)其業(yè)績(jī)表現(xiàn)，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金及提成。6.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.3.1聘用方按照國(guó)家法律規(guī)定，為被聘用方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。7.津補(bǔ)貼與福利7.1住房補(bǔ)貼7.1.1聘用方為被聘用方提供相應(yīng)的住房補(bǔ)貼。7.2交通補(bǔ)貼7.2.1聘用方為被聘用方提供相應(yīng)的交通補(bǔ)貼。7.3帶薪年假7.3.1被聘用方享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年假。7.4其他福利7.4.1聘用方為被聘用方提供其他約定的福利。8.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展8.1在崗培訓(xùn)8.1.1聘用方將為被聘用方提供必要的在崗培訓(xùn)，包括烹飪技術(shù)培訓(xùn)、食品安全培訓(xùn)等。8.1.2被聘用方應(yīng)積極參加聘用方組織的培訓(xùn)活動(dòng)。8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.2.1聘用方將為被聘用方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，包括晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)成長(zhǎng)路徑。8.3外部培訓(xùn)8.3.1聘用方將支持被聘用方參加外部培訓(xùn)，以提高其專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。9.競(jìng)業(yè)限制9.1競(jìng)業(yè)限制范圍9.1.1被聘用方在本合同有效期內(nèi)及合同終止后[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi)，不得在聘用方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)或相關(guān)行業(yè)內(nèi)從事與聘用方具有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。9.2競(jìng)業(yè)限制期限9.2.1競(jìng)業(yè)限制期限為自合同終止之日起[競(jìng)業(yè)限制期限]個(gè)月。10.保密條款10.1保密范圍10.1.1被聘用方應(yīng)保守聘用方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息等。10.2保密期限10.2.1保密期限自合同終止之日起計(jì)算，直至所有保密信息不再具有商業(yè)價(jià)值。11.違約責(zé)任11.1被聘用方違約責(zé)任11.1.1若被聘用方違反合同約定，聘用方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。11.2聘用方違約責(zé)任11.2.1若聘用方違反合同約定，被聘用方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交[指定仲裁機(jī)構(gòu)或法院]解決。13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.1.1合同任何一方在提前[通知期限]通知對(duì)方的情況下，可以解除合同。13.2合同終止條件14.其他約定14.1合同附件14.1.1本合同附件包括但不限于：廚師工作職責(zé)說(shuō)明書、培訓(xùn)計(jì)劃、保密協(xié)議等。14.2合同生效及修改14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2.2本合同的任何修改或補(bǔ)充均需以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所述“第三方”是指除甲乙雙方以外的，在合同履行過(guò)程中提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介或其他形式的協(xié)助的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。15.2第三方責(zé)任限額15.2.1第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，因自身原因?qū)е碌膿p失或損害，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方服務(wù)協(xié)議中明確。15.3第三方責(zé)權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獨(dú)立履行其職責(zé)，提供專業(yè)服務(wù)。15.3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以便其履行職責(zé)。15.3.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨(dú)立合同關(guān)系，第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部管理。15.4.2第三方在合同履行過(guò)程中，不得干預(yù)甲乙雙方的正常業(yè)務(wù)往來(lái)。15.4.3第三方與甲乙雙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)第三方服務(wù)協(xié)議或另行簽訂的合同解決。16.第三方介入的具體條款16.1第三方介入的條件16.1.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并在合同中明確第三方介入的事項(xiàng)、范圍和期限。16.2第三方介入的程序16.2.1甲乙雙方應(yīng)共同與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。16.2.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定，向第三方提供必要的協(xié)助和支持。16.3第三方介入的費(fèi)用16.3.1第三方提供服務(wù)的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)服務(wù)協(xié)議的約定承擔(dān)。16.3.2第三方服務(wù)費(fèi)用應(yīng)包含在甲乙雙方的合同總價(jià)中，或由甲乙雙方另行約定。17.第三方介入的監(jiān)督與管理17.1甲乙雙方有權(quán)對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。17.2第三方應(yīng)定期向甲乙雙方報(bào)告工作進(jìn)展和成果，接受甲乙雙方的監(jiān)督。18.第三方介入的終止18.1第三方介入的合同到期或因其他原因終止，甲乙雙方應(yīng)與第三方進(jìn)行協(xié)商，妥善處理相關(guān)事宜。18.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，繼續(xù)履行各自的義務(wù)。19.第三方介入的爭(zhēng)議解決19.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。19.2協(xié)商不成的，爭(zhēng)議雙方可按照服務(wù)協(xié)議或另行簽訂的合同約定，提交仲裁或訴訟解決。20.第三方介入的合同變更20.1第三方介入的合同內(nèi)容如有變更，需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式作出修改。21.第三方介入的保密義務(wù)21.1第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.廚師工作職責(zé)說(shuō)明書要求：詳細(xì)列明廚師的工作職責(zé)、工作流程、安全操作規(guī)程等。說(shuō)明：本說(shuō)明書作為合同附件，用于明確廚師的工作內(nèi)容和要求。2.培訓(xùn)計(jì)劃要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)講師等詳細(xì)信息。說(shuō)明：本計(jì)劃作為合同附件，用于指導(dǎo)被聘用方的培訓(xùn)工作。3.保密協(xié)議要求：明確保密范圍、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：本協(xié)議作為合同附件，用于保障甲乙雙方的商業(yè)秘密。4.第三方服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方提供服務(wù)的范圍、費(fèi)用、期限、責(zé)任等。說(shuō)明：本協(xié)議作為合同附件，用于規(guī)范第三方介入的條款。5.工資支付明細(xì)表要求：包括工資發(fā)放時(shí)間、金額、扣款項(xiàng)目等詳細(xì)信息。說(shuō)明：本明細(xì)表作為合同附件，用于記錄工資支付情況。6.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納明細(xì)表要求：包括繳納時(shí)間、金額、繳納基數(shù)等詳細(xì)信息。說(shuō)明：本明細(xì)表作為合同附件，用于記錄社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的繳納情況。7.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：明確爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等。說(shuō)明：本協(xié)議作為合同附件，用于指導(dǎo)爭(zhēng)議解決的過(guò)程。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.被聘用方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未經(jīng)聘用方同意，擅自離職或轉(zhuǎn)職。責(zé)任認(rèn)定：被聘用方應(yīng)賠償聘用方因此遭受的損失，包括但不限于招聘成本、培訓(xùn)費(fèi)用等。示例：被聘用方在合同期內(nèi)未提前通知聘用方，擅自離職，聘用方有權(quán)要求賠償。2.聘用方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付工資、未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。責(zé)任認(rèn)定：聘用方應(yīng)支付逾期支付的工資及相應(yīng)的違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：聘用方未按時(shí)支付被聘用方工資，被聘用方有權(quán)要求支付工資及違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按服務(wù)協(xié)議約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合要求。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：第三方未按服務(wù)協(xié)議約定提供培訓(xùn)服務(wù)，被聘用方有權(quán)要求第三方賠償培訓(xùn)費(fèi)用。4.保密違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：第三方在介入過(guò)程中泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密，甲乙雙方有權(quán)要求賠償。全文完。二零二四年連鎖餐飲企業(yè)廚師聘用合同細(xì)則2本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方的基本信息1.2合同訂立的時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同簽訂的程序2.聘用崗位與職責(zé)2.1職位名稱及等級(jí)2.2職責(zé)范圍與工作內(nèi)容2.3工作標(biāo)準(zhǔn)與要求3.聘用期限3.1起止時(shí)間3.2合同續(xù)簽與終止3.3試用期4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間4.2休息日及調(diào)休4.3值班制度5.工資與福利待遇5.1基本工資5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.3保險(xiǎn)福利5.4住房補(bǔ)貼5.5年假及婚假、產(chǎn)假、喪假等6.考核與晉升6.1考核制度6.2晉升條件6.3職業(yè)發(fā)展通道7.培訓(xùn)與進(jìn)修7.1培訓(xùn)計(jì)劃7.2進(jìn)修機(jī)會(huì)7.3培訓(xùn)費(fèi)用及補(bǔ)貼8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制的范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3違約責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除的條件9.2合同終止的條件9.3合同解除與終止的程序10.保密條款10.1保密信息的范圍10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.合同生效與修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序12.3合同附件13.其他13.1合同未盡事宜的補(bǔ)充13.2合同附件的效力13.3合同解釋14.合同簽訂14.1合同簽訂日期14.2合同雙方簽字蓋章14.3合同送達(dá)與確認(rèn)第一部分：合同如下：第一條合同訂立1.1合同雙方的基本信息1.1.2聘用方地址：市區(qū)路號(hào)1.1.3聯(lián)系人：X1.1.4聯(lián)系電話：1.2合同訂立的時(shí)間與地點(diǎn)1.2.1合同訂立時(shí)間：2024年X月X日1.2.2合同訂立地點(diǎn)：甲方辦公室第二條聘用崗位與職責(zé)2.1職位名稱及等級(jí)2.1.1職位名稱：廚師2.1.2職位等級(jí)：初級(jí)廚師2.2職責(zé)范圍與工作內(nèi)容2.2.1負(fù)責(zé)餐廳菜品制作，確保菜品質(zhì)量與口味；2.2.2參與菜品研發(fā)與創(chuàng)新，提升菜品競(jìng)爭(zhēng)力；2.2.3參與廚房管理工作，確保廚房衛(wèi)生與安全；2.3工作標(biāo)準(zhǔn)與要求2.3.1嚴(yán)格遵守食品安全法規(guī)和操作規(guī)范；2.3.2熟練掌握烹飪技能，能夠獨(dú)立完成各類菜品制作；第三條聘用期限3.1起止時(shí)間3.1.1合同期限：自2024年X月X日起至2025年X月X日止，共計(jì)一年；3.2合同續(xù)簽與終止3.2.1甲方有權(quán)根據(jù)工作需要與乙方協(xié)商續(xù)簽合同；3.2.2乙方因個(gè)人原因需提前終止合同時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方；3.3試用期3.3.1乙方試用期：一個(gè)月；3.3.2試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方表現(xiàn)決定是否正式聘用。第四條工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間4.1.1標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)；4.1.2特殊情況下的工作時(shí)間，如節(jié)假日、特殊情況等，按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；4.2休息日及調(diào)休4.2.1乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及調(diào)休；4.2.2甲方根據(jù)工作需要，可對(duì)乙方進(jìn)行調(diào)休；4.3值班制度4.3.1乙方需遵守甲方制定的值班制度，確保餐廳正常運(yùn)營(yíng)。第五條工資與福利待遇5.1基本工資5.1.1基本工資：每月人民幣元；5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.2.1績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及餐廳業(yè)績(jī)，每月發(fā)放；5.3保險(xiǎn)福利5.3.1乙方入職后，甲方為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；5.3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定假期；5.4住房補(bǔ)貼5.4.1甲方為乙方提供每月人民幣元的住房補(bǔ)貼；5.5年假及婚假、產(chǎn)假、喪假等5.5.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。第六條考核與晉升6.1考核制度6.1.1甲方對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、技能水平等；6.2晉升條件6.2.1乙方符合晉升條件，經(jīng)考核合格后，可晉升為高級(jí)廚師；6.3職業(yè)發(fā)展通道6.3.1甲方為乙方提供清晰的職業(yè)發(fā)展通道，鼓勵(lì)乙方不斷提升自身能力。第八條競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制的范圍8.1.1乙方在合同期間及合同終止后兩年內(nèi)，不得在甲方所在城市范圍內(nèi)從事與甲方相同或相近的餐飲行業(yè)工作；8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.2.1競(jìng)業(yè)限制期限為合同終止后兩年；8.3違約責(zé)任8.3.1若乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金，金額為每月基本工資的兩倍。第九條合同解除與終止9.1合同解除的條件9.1.1甲方因乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，或因乙方身體健康狀況等原因無(wú)法勝任工作，可單方面解除合同；9.2合同終止的條件9.2.1合同期滿自然終止；9.3合同解除與終止的程序9.3.1任何一方解除或終止合同時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方；9.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定支付相應(yīng)的工資、獎(jiǎng)金及補(bǔ)償金。第十條保密條款10.1保密信息的范圍10.1.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密；10.2保密期限10.2.1保密期限自合同簽訂之日起至乙方離職后三年；10.3違約責(zé)任10.3.1若乙方泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決；11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1若協(xié)商不成，可提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決；11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第十二條合同生效與修改12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后，合同即生效；12.2合同修改程序12.2.1合同任何條款的修改，均需雙方書面同意并簽字蓋章；12.3合同附件12.3.1本合同附件與合同具有同等法律效力。第十三條其他13.1合同未盡事宜的補(bǔ)充13.1.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；13.2合同附件的效力13.2.1本合同附件與本合同具有同等法律效力；13.3合同解釋13.3.1本合同解釋權(quán)歸甲方所有。第十四條合同簽訂14.1合同簽訂日期14.1.1本合同簽訂日期：2024年X月X日；14.2合同雙方簽字蓋章14.2.1甲方（蓋章）：連鎖餐飲企業(yè)14.2.2乙方（簽字）：X14.3合同送達(dá)與確認(rèn)14.3.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效；14.3.2甲方應(yīng)在合同簽訂后七日內(nèi)將合同送達(dá)乙方。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與范圍15.1第三方的概念15.1.1本合同中的第三方，指在合同履行過(guò)程中，因甲方或乙方的需求，介入合同關(guān)系的個(gè)人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)方、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的范圍15.2.1.1協(xié)助甲方或乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核等；15.2.1.2提供專業(yè)咨詢服務(wù)，如財(cái)務(wù)管理、法律咨詢等；15.2.1.3進(jìn)行審計(jì)、評(píng)估等工作；15.2.1.4其他經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，需要第三方介入的情形。第十六條第三方的責(zé)任與義務(wù)16.1第三方的責(zé)任限額16.1.1第三方因履行合同產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體如下：16.1.1.1第三方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲方或乙方損失的，其責(zé)任限額為人民幣萬(wàn)元；16.1.1.2第三方因一般過(guò)失導(dǎo)致甲方或乙方損失的，其責(zé)任限額為人民幣萬(wàn)元。16.2第三方的義務(wù)16.2.1第三方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)的要求，履行其職責(zé)和義務(wù)；16.2.2第三方應(yīng)保守甲方或乙方的商業(yè)秘密；16.2.3第三方應(yīng)接受甲乙雙方的監(jiān)督和管理。第十七條第三方的權(quán)利17.1.1獲得甲方或乙方提供的必要信息；17.1.2要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助；17.1.3在合同約定范圍內(nèi)，獨(dú)立開展工作。第十八條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂合作協(xié)議；18.1.2第三方應(yīng)按照合作協(xié)議及本合同的要求，履行其義務(wù)。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂合作協(xié)議；18.2.2第三方應(yīng)按照合作協(xié)議及本合同的要求，履行其義務(wù)。18.3第三方與合同其他方的責(zé)任劃分18.3.1第三方在合同履行過(guò)程中，若因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任；18.3.2若第三方因執(zhí)行甲乙雙方指示導(dǎo)致?lián)p失，由甲乙雙方共同承擔(dān)，具體責(zé)任比例由雙方另行協(xié)商確定。第十九條第三方介入的合同變更19.1第三方介入后，若需變更合同條款，甲乙雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并由第三方簽字確認(rèn)；19.2變更后的合同條款，作為本合同的補(bǔ)充部分，與本合同具有同等法律效力。第二十條第三方介入的合同終止20.1第三方介入后，若合同提前終止，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方；20.2第三方應(yīng)在接到終止通知后，立即停止所有合同履行行為；20.3合同終止后，第三方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)的要求，妥善處理剩余工作。第二十一條第三方介入的特殊條款21.1若第三方介入涉及國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范等特殊要求，甲乙雙方應(yīng)遵守相關(guān)規(guī)定；21.2第三方介入的具體細(xì)節(jié)，由甲乙雙方另行協(xié)商確定，并在合同附件中予以說(shuō)明。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件1.1詳細(xì)要求：提供加蓋公章的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件一份，確保信息真實(shí)、完整。1.2說(shuō)明：用于證明甲方合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)。2.乙方身份證復(fù)印件2.1詳細(xì)要求：提供加蓋公章的身份證復(fù)印件一份，確保信息真實(shí)、完整。2.2說(shuō)明：用于證明乙方身份信息。3.乙方健康證明3.1詳細(xì)要求：提供加蓋公章的健康證明一份，證明乙方身體健康，符合工作要求。3.2說(shuō)明：用于證明乙方具備履行工作職責(zé)的身體條件。4.第三方合作協(xié)議4.1詳細(xì)要求：提供第三方與甲乙雙方簽訂的合作協(xié)議一份，確保協(xié)議內(nèi)容合法、完整。4.2說(shuō)明：