二零二五版臨時(shí)性用工合同范本與工作績(jī)效評(píng)估3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版臨時(shí)性用工合同范本與工作績(jī)效評(píng)估本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.定義與解釋2.1合同術(shù)語(yǔ)定義2.2合同解釋原則3.合同主體3.1用工方信息3.2用工人員信息4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容概述4.2工作職責(zé)明細(xì)5.工作地點(diǎn)與時(shí)間5.1工作地點(diǎn)5.2工作時(shí)間安排6.工資與福利待遇6.1工資支付方式6.2工資標(biāo)準(zhǔn)與調(diào)整6.3福利待遇7.工作績(jī)效評(píng)估7.1評(píng)估目的7.2評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)與方法7.3評(píng)估結(jié)果應(yīng)用8.合同期限8.1合同起止時(shí)間8.2合同續(xù)簽條件9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.違約責(zé)任10.1違約行為定義10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.保密條款11.1保密信息范圍11.2保密義務(wù)與責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定13.1法律變更13.2合同修改13.3合同生效14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同訂立的目的本合同旨在明確用工方與用工人員之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益，確保工作順利進(jìn)行。2.定義與解釋2.1合同術(shù)語(yǔ)定義（1）用工方：指委托用工人員提供勞動(dòng)的一方，為本合同簽訂主體。（2）用工人員：指接受用工方委托，提供勞動(dòng)的一方，為本合同簽訂主體。（3）工作內(nèi)容：指用工人員根據(jù)用工方要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的具體工作任務(wù)。（4）工作職責(zé)：指用工人員應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)及相應(yīng)責(zé)任。2.2合同解釋原則（1）文義解釋?zhuān)喊凑蘸贤瑮l款的字面意思進(jìn)行解釋。（2）目的解釋?zhuān)焊鶕?jù)合同訂立的目的進(jìn)行解釋。（3）體系解釋?zhuān)航Y(jié)合合同整體內(nèi)容進(jìn)行解釋。3.合同主體3.1用工方信息（1）名稱(chēng)：公司（2）地址：市區(qū)路號(hào)（3）法定代表人：3.2用工人員信息（1）姓名：（2）性別：（3）身份證號(hào)碼：（4）聯(lián)系方式：4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容概述（1）協(xié)助用工方完成日常辦公事務(wù)；（2）協(xié)助用工方處理相關(guān)業(yè)務(wù)；（3）完成用工方交辦的其他工作任務(wù)。4.2工作職責(zé)明細(xì)（1）按時(shí)完成用工方交辦的工作任務(wù)；（2）遵守用工方的規(guī)章制度；（3）保守用工方的商業(yè)秘密；（4）愛(ài)護(hù)用工方提供的辦公設(shè)備。5.工作地點(diǎn)與時(shí)間5.1工作地點(diǎn)用工人員應(yīng)在用工方指定的工作地點(diǎn)工作，具體地點(diǎn)為：市區(qū)路號(hào)。5.2工作時(shí)間安排（1）工作時(shí)間：每日8小時(shí)，每周工作5天，具體工作時(shí)間由用工方安排；（2）休息時(shí)間：按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。6.工資與福利待遇6.1工資支付方式用工人員的工資按月支付，具體支付日期為每月日。6.2工資標(biāo)準(zhǔn)與調(diào)整（1）工資標(biāo)準(zhǔn)：用工人員的月工資為人民幣元；（2）工資調(diào)整：根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策及用工方實(shí)際情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。6.3福利待遇（1）社會(huì)保險(xiǎn)：用工方依法為用工人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（2）福利待遇：按照用工方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7.工作績(jī)效評(píng)估7.1評(píng)估目的本合同對(duì)用工人員的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估，以激勵(lì)用工人員提高工作效率，確保工作質(zhì)量。7.2評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)與方法（1）評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)用工方要求，結(jié)合用工人員的工作內(nèi)容、工作職責(zé)及工作表現(xiàn)等方面進(jìn)行評(píng)估；（2）評(píng)估方法：采用定量與定性相結(jié)合的方式，定期對(duì)用工人員進(jìn)行評(píng)估。7.3評(píng)估結(jié)果應(yīng)用（1）評(píng)估結(jié)果作為用工人員工資調(diào)整、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)等依據(jù)；（2）對(duì)評(píng)估結(jié)果不滿意的用工人員，用工方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。8.合同期限8.1合同起止時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為個(gè)月。8.2合同續(xù)簽條件在合同到期前，如雙方均同意繼續(xù)合作，且無(wú)違反合同約定的行為，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）用工人員提出解除合同，需提前天書(shū)面通知用工方；（2）用工方因用工人員嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或合同約定，有權(quán)解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方協(xié)商一致可解除合同。9.2合同終止條件（1）合同期限屆滿，雙方無(wú)續(xù)簽意向；（2）合同解除后，合同終止。10.違約責(zé)任10.1違約行為定義（1）用工人員未按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求；（2）用工人員泄露用工方商業(yè)秘密；（3）用工方未按時(shí)支付工資或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。10.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）用工人員違反合同約定，用工方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）用工方違反合同約定，用工人員有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.保密條款11.1保密信息范圍本合同涉及的保密信息包括但不限于：（1）用工方的商業(yè)秘密；（2）用工方的客戶信息；（3）用工方的技術(shù)秘密。11.2保密義務(wù)與責(zé)任（1）雙方對(duì)本合同涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)；（2）違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可向合同簽訂地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。13.其他約定13.1法律變更如國(guó)家法律法規(guī)發(fā)生變化，影響本合同履行，雙方應(yīng)協(xié)商一致，對(duì)本合同進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。13.2合同修改本合同如有修改，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。13.3合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.合同附件本合同附件包括但不限于：（1）用工方提供的崗位說(shuō)明書(shū)；（2）用工方提供的規(guī)章制度；（3）用工方提供的勞動(dòng)合同附件。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與范圍1.1第三方定義本合同所稱(chēng)第三方，是指除用工方和用工人員之外的，為履行本合同提供中介、咨詢(xún)、服務(wù)或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。1.2第三方范圍（1）勞務(wù)派遣公司；（2）人力資源服務(wù)公司；（3）咨詢(xún)顧問(wèn)；（4）技術(shù)服務(wù)提供商；（5）其他與本合同履行相關(guān)的第三方。2.第三方介入方式2.1第三方介入形式（1）與用工方簽訂合作協(xié)議，作為本合同的履行主體；（2）與用工方或用工人員簽訂委托協(xié)議，提供相關(guān)服務(wù)。2.2第三方介入程序第三方介入本合同，應(yīng)提前向用工方和用工人員告知，并經(jīng)雙方同意。3.第三方責(zé)任與權(quán)利3.1第三方責(zé)任（1）按照本合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；（2）保證所提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；（3）對(duì)因自身原因造成用工方或用工人員損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方權(quán)利（1）根據(jù)本合同約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬；（2）在履行本合同過(guò)程中，有權(quán)要求用工方和用工人員提供必要的協(xié)助；（3）有權(quán)根據(jù)本合同約定，對(duì)用工方和用工人員提出合理建議。4.第三方責(zé)任限額4.1責(zé)任限額定義本合同所稱(chēng)責(zé)任限額，是指第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因造成用工方或用工人員損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。4.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由用工方和第三方在簽訂合作協(xié)議時(shí)協(xié)商確定，并在本合同中明確。4.3責(zé)任限額適用（1）第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因造成用工方或用工人員損失；（2）第三方違反本合同約定，造成用工方或用工人員損失。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與用工方的劃分第三方與用工方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)明確各自的權(quán)利義務(wù)，避免責(zé)任不清。5.2第三方與用工人員的劃分第三方與用工人員在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)明確各自的權(quán)利義務(wù)，確保用工人員的合法權(quán)益。5.3第三方與其他第三方的劃分第三方與其他第三方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)明確各自的責(zé)任范圍，避免相互推諉責(zé)任。6.第三方介入后的合同履行6.1第三方介入后的合同主體第三方介入后，合同主體仍為用工方和用工人員，第三方作為合同履行主體，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。6.2第三方介入后的合同變更第三方介入后，如需對(duì)本合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)用工方和用工人員同意，并由第三方參與協(xié)商。6.3第三方介入后的合同終止第三方介入后，如需終止本合同，應(yīng)經(jīng)用工方、用工人員及第三方協(xié)商一致，并由第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。7.第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1第三方介入后的爭(zhēng)議解決方式第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.2第三方介入后的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可向合同簽訂地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第三方應(yīng)積極配合爭(zhēng)議解決過(guò)程。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.用工方提供的崗位說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述用工人員的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作環(huán)境等。說(shuō)明：崗位說(shuō)明書(shū)作為合同附件，用于明確用工人員的工作要求。2.用工方提供的規(guī)章制度要求：包括用工方的考勤制度、獎(jiǎng)懲制度、保密制度等。說(shuō)明：規(guī)章制度作為合同附件，用于規(guī)范用工人員的行為。3.用工方提供的勞動(dòng)合同附件要求：包括合同簽訂、變更、解除、終止等相關(guān)文件。說(shuō)明：勞動(dòng)合同附件作為合同附件，用于記錄合同履行過(guò)程中的重要事項(xiàng)。4.第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)規(guī)定第三方與用工方之間的權(quán)利義務(wù)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用支付等。說(shuō)明：第三方合作協(xié)議作為合同附件，用于明確第三方在本合同中的角色和責(zé)任。5.工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)要求：明確工作績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)、權(quán)重、評(píng)估方法等。說(shuō)明：工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)作為合同附件，用于評(píng)估用工人員的工作表現(xiàn)。6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明要求：提供用工方為用工人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件。說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明作為合同附件，用于證明用工方已履行社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)。7.工資支付憑證要求：提供用工方支付給用工人員的工資憑證。說(shuō)明：工資支付憑證作為合同附件，用于證明用工方已支付工資。8.工作記錄要求：記錄用工人員的工作時(shí)間、工作內(nèi)容、工作成果等。說(shuō)明：工作記錄作為合同附件，用于評(píng)估用工人員的工作表現(xiàn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.用工人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求。責(zé)任認(rèn)定：用工方有權(quán)要求用工人員承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：用工人員未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致用工方遭受損失，用工方有權(quán)要求用工人員賠償相應(yīng)損失。2.用工方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付工資或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。責(zé)任認(rèn)定：用工人員有權(quán)要求用工方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付工資、賠償損失、支付違約金等。示例：用工方未按時(shí)支付工資，用工人員有權(quán)要求用工方支付工資，并承擔(dān)相應(yīng)的違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)或違反保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：第三方未按約定提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致用工方遭受損失，第三方有權(quán)要求第三方賠償相應(yīng)損失。4.合同解除違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：違反合同解除條件或未按約定履行合同解除程序。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：用工方未按合同約定解除合同，用工人員有權(quán)要求用工方支付違約金。全文完。二零二五版臨時(shí)性用工合同范本與工作績(jī)效評(píng)估1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（用人單位）：名稱(chēng)：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________2.乙方（臨時(shí)性用工）：姓名：________________身份證號(hào)：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚?xiě)）二、合同前言2.1背景本合同旨在規(guī)范甲方與乙方之間的臨時(shí)性用工關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。2.2目的本合同旨在明確甲方與乙方之間的用工關(guān)系，確保乙方在甲方的工作中能夠充分發(fā)揮自身能力，同時(shí)保障甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作秩序。三、定義與解釋3.1專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)1.臨時(shí)性用工：指乙方在甲方工作期間，根據(jù)甲方實(shí)際需求，以完成特定工作任務(wù)為目的的用工形式。2.工作績(jī)效評(píng)估：指甲方對(duì)乙方在合同期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)的過(guò)程。3.2關(guān)鍵詞解釋1.工作崗位：指乙方在甲方工作的具體崗位。2.工作時(shí)間：指乙方在甲方工作的起始和結(jié)束時(shí)間。3.工資待遇：指乙方在甲方工作期間應(yīng)得的報(bào)酬。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，完成工作任務(wù)。2.甲方應(yīng)按照合同約定，支付乙方工資待遇。3.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和安全保障。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，提供工資待遇。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。5.2合同履行地點(diǎn)乙方在甲方指定的地點(diǎn)工作，具體地點(diǎn)為：________________。5.3合同履行方式乙方按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，甲方按照合同約定支付乙方工資待遇。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。6.2終止條件1.本合同到期自然終止。2.雙方協(xié)商一致，提前終止合同。3.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。6.3終止程序1.合同到期前，雙方應(yīng)提前______日協(xié)商續(xù)簽或終止合同。2.任何一方要求終止合同，應(yīng)提前______日書(shū)面通知對(duì)方。3.雙方協(xié)商一致終止合同，應(yīng)簽訂終止協(xié)議。6.4終止后果1.合同終止后，甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資待遇。2.雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，處理合同終止后的相關(guān)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.基本工資：根據(jù)乙方的工作崗位和甲方規(guī)定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，乙方每月應(yīng)得的基本工資為人民幣_(tái)_____元。2.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作績(jī)效評(píng)估結(jié)果，甲方將按照約定的比例向乙方支付績(jī)效獎(jiǎng)金。3.伙食補(bǔ)貼：甲方將為乙方提供工作期間的伙食補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元/天。4.交通補(bǔ)貼：甲方將為乙方提供工作期間的交通補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元/月。5.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：甲方將按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。7.2支付方式1.每月______日為工資支付日，甲方將以銀行轉(zhuǎn)賬方式將工資和補(bǔ)貼支付至乙方指定的銀行賬戶。2.如遇節(jié)假日或特殊情況，工資支付日可順延至下一個(gè)工作日。7.3支付時(shí)間1.基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金的支付時(shí)間為每月工資支付日。2.伙食補(bǔ)貼和交通補(bǔ)貼的支付時(shí)間為每月工資支付日。7.4支付條款1.乙方應(yīng)在本合同簽訂后______個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提供準(zhǔn)確的銀行賬戶信息。2.甲方在支付工資和補(bǔ)貼時(shí)，應(yīng)確?？铐?xiàng)準(zhǔn)確無(wú)誤。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.如甲方未按時(shí)支付乙方工資和補(bǔ)貼，應(yīng)向乙方支付______%的違約金。2.如甲方未按照合同約定提供工作條件和安全保障，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約1.如乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如乙方違反保密條款，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.違約金和賠償金額的具體計(jì)算方法，雙方可在合同附件中另行約定。2.賠償金額的支付方式，雙方可在合同附件中另行約定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.本合同內(nèi)容及其相關(guān)文件。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后______年。9.3保密履行方式1.乙方應(yīng)妥善保管保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露。2.乙方在合同履行期間，不得自行使用或允許他人使用保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件本合同所指的不可抗力事件包括：地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、政府行為等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。2.不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方應(yīng)協(xié)商解決，必要時(shí)可解除合同。10.4不可抗力實(shí)例本合同所指的不可抗力實(shí)例包括：地震、洪水、恐怖襲擊等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟如協(xié)商無(wú)果，雙方可選擇調(diào)解、仲裁或訴訟方式解決爭(zhēng)議。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等不得轉(zhuǎn)讓。2.本合同涉及的客戶信息不得轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對(duì)乙方工作績(jī)效評(píng)估結(jié)果進(jìn)行修改和調(diào)整的權(quán)利。2.甲方保留對(duì)乙方工作內(nèi)容和崗位調(diào)整的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留1.在保密條款中，甲方保留對(duì)乙方違反保密義務(wù)時(shí)采取法律手段的權(quán)利。2.在不可抗力條款中，甲方保留根據(jù)不可抗力事件的具體情況調(diào)整合同履行的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。2.修改和補(bǔ)充的書(shū)面文件作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力1.本合同的修改和補(bǔ)充，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容，對(duì)本合同原有條款具有變更和補(bǔ)充作用。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.雙方應(yīng)就合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行溝通和協(xié)商。2.雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，以確保合同順利履行。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)以書(shū)面形式約定具體的協(xié)作與配合方式。2.雙方應(yīng)按照約定的方式，及時(shí)、準(zhǔn)確地履行協(xié)作與配合義務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，任何一方不得以口頭形式對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，任何一方不得擅自增加或減少本合同的內(nèi)容。十七、簽字、日期、蓋章甲方（用人單位）：（蓋章）代表（簽字）：________________日期：______年______月______日乙方（臨時(shí)性用工）：（簽字）日期：______年______月______日附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲方薪酬標(biāo)準(zhǔn)及福利待遇明細(xì)表2.乙方工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)及細(xì)則3.保密協(xié)議4.不可抗力事件清單5.協(xié)作與配合具體方式說(shuō)明6.合同修改和補(bǔ)充文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a)未按時(shí)支付乙方工資和補(bǔ)貼。b)未按照合同約定提供工作條件和安全保障。c)在不可抗力事件發(fā)生時(shí)，未及時(shí)通知乙方或未采取合理措施。乙方違約行為：a)未按時(shí)完成工作任務(wù)。b)泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息。c)在合同履行期間，違反保密條款。2.違約行為認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)。甲方和乙方應(yīng)提供充分證據(jù)證明違約行為的存在。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.臨時(shí)性用工：指乙方在甲方工作期間，根據(jù)甲方實(shí)際需求，以完成特定工作任務(wù)為目的的用工形式。2.工作績(jī)效評(píng)估：指甲方對(duì)乙方在合同期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)的過(guò)程。3.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。4.保密條款：指雙方在合同中約定的保密內(nèi)容、保密期限和保密履行方式。5.協(xié)作與配合：指甲乙雙方在合同履行過(guò)程中，相互提供必要的協(xié)助，以確保合同順利履行。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資和補(bǔ)貼。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方按照合同約定支付工資和補(bǔ)貼。如甲方仍不履行，乙方可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或提起訴訟。2.問(wèn)題：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，了解未按時(shí)完成工作任務(wù)的原因。如屬乙方責(zé)任，甲方可要求乙方按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。3.問(wèn)題：泄露商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)保密管理，對(duì)泄露信息的乙方進(jìn)行追責(zé)。同時(shí)，甲方應(yīng)采取措施防止信息泄露事件再次發(fā)生。4.問(wèn)題：不可抗力事件發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)。解決辦法：雙方應(yīng)及時(shí)溝通，協(xié)商解決不可抗力事件帶來(lái)的影響。如合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除合同或調(diào)整合同內(nèi)容。多方為主導(dǎo)的條款說(shuō)明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體名稱(chēng)及信息：第三方主體名稱(chēng)：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________2.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合合同要求，并對(duì)由此產(chǎn)生的任何損失承擔(dān)責(zé)任。第三方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。3.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。4.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)或產(chǎn)品。第三方應(yīng)配合甲方和乙方的工作，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和補(bǔ)貼。乙方有權(quán)要求甲方提供工作績(jī)效評(píng)估的公正、公平。乙方有權(quán)要求甲方在合同終止后，按照約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方利益條款：乙方有權(quán)享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日和帶薪年假。乙方有權(quán)享受甲方提供的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。3.甲方的違約及限制條款：如甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)支付______%的違約金。如甲方未提供工作績(jī)效評(píng)估，乙方有權(quán)要求甲方進(jìn)行評(píng)估或解除合同。如甲方違反保密條款，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和崗位。甲方可對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。2.甲方的利益條款：甲方可享受乙方的工作成果，并有權(quán)使用乙方在合同期間所掌握的知識(shí)和技能。甲方可根據(jù)合同約定，要求乙方在合同終止后，在一定期限內(nèi)不得在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處工作。3.乙方的違約及限制條款：如乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如乙方違反保密條款，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。如乙方在合同終止后，在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處工作，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。全文完。二零二五版臨時(shí)性用工合同范本與工作績(jī)效評(píng)估2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同簽訂背景1.2合同目的與原則2.合同主體2.1用工單位2.2用工人員3.用工期限3.1用工起始時(shí)間3.2用工結(jié)束時(shí)間4.用工崗位與職責(zé)4.1用工崗位4.2用工人員職責(zé)5.工作內(nèi)容與要求5.1工作內(nèi)容5.2工作要求6.工作時(shí)間與休息6.1工作時(shí)間6.2休息時(shí)間7.工資待遇7.1基本工資7.2績(jī)效獎(jiǎng)金7.3其他補(bǔ)貼8.社會(huì)保險(xiǎn)與福利8.1社會(huì)保險(xiǎn)8.2福利待遇9.勞動(dòng)保護(hù)與安全9.1勞動(dòng)保護(hù)9.2安全生產(chǎn)10.違約責(zé)任10.1用工單位違約責(zé)任10.2用工人員違約責(zé)任11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定13.1保密條款13.2法律適用14.合同生效與簽署14.1合同生效條件14.2合同簽署方式第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同簽訂背景本合同雙方當(dāng)事人根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就臨時(shí)性用工事宜達(dá)成如下協(xié)議。1.2合同目的與原則本合同旨在明確雙方的權(quán)利義務(wù)，保障用工雙方的合法權(quán)益，維護(hù)正常的生產(chǎn)、工作秩序。2.合同主體2.1用工單位甲方（用工單位）名稱(chēng)：____________________法定代表人：____________________地址：____________________2.2用工人員乙方（用工人員）姓名：____________________身份證號(hào)碼：____________________住址：____________________3.用工期限3.1用工起始時(shí)間本合同自____年____月____日起生效。3.2用工結(jié)束時(shí)間本合同用工期限為_(kāi)___個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.用工崗位與職責(zé)4.1用工崗位乙方在甲方擔(dān)任的崗位為：____________________4.2用工人員職責(zé)1.按時(shí)到崗，不得無(wú)故遲到、早退、曠工；2.遵守操作規(guī)程，確保工作質(zhì)量；3.積極配合甲方完成各項(xiàng)工作任務(wù)；4.遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。5.工作內(nèi)容與要求5.1工作內(nèi)容1.______________________；2.______________________；3.______________________；4.______________________。5.2工作要求1.嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作；2.確保工作質(zhì)量，不得出現(xiàn)重大失誤；3.遵守職業(yè)道德，不得泄露公司機(jī)密；4.積極配合甲方工作，提高工作效率。6.工作時(shí)間與休息6.1工作時(shí)間乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。6.2休息時(shí)間乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。7.工資待遇7.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)___元。7.2績(jī)效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)，可獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。7.3其他補(bǔ)貼乙方在工作期間，享有國(guó)家規(guī)定的加班費(fèi)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。8.社會(huì)保險(xiǎn)與福利8.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.2福利待遇甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等。9.勞動(dòng)保護(hù)與安全9.1勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，并保障乙方在工作中的人身安全。9.2安全生產(chǎn)乙方在工作中應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方。10.違約責(zé)任10.1用工單位違約責(zé)任若甲方未按合同約定支付工資或繳納社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2用工人員違約責(zé)任若乙方未按合同約定履行職責(zé)，或因個(gè)人原因給甲方造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.合同解除與終止11.1合同解除條件1.雙方協(xié)商一致；2.乙方因個(gè)人原因提出解除合同；3.甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定或出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為，單方面解除合同；4.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；5.用工合同約定的試用期屆滿，被證明不符合錄用條件的。11.2合同終止條件1.用工期限屆滿；2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要終止用工；3.乙方退休、死亡或被宣告失蹤；4.用工合同約定的其他終止條件。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。13.其他約定13.1保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。13.2法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.合同生效與簽署14.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。14.2合同簽署方式本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)提供者等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高工作效率、保障合同履行、提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或滿足特定需求。16.第三方介入條款16.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方，并書(shū)面同意第三方的介入。16.2第三方職責(zé)1.提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；2.協(xié)助甲乙雙方解決合同履行中的問(wèn)題；3.依照法律法規(guī)和合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任界定第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，限于其直接行為所造成的后果，不包括因甲乙雙方或其他第三方原因?qū)е碌膿p失。17.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，如未約定，則以乙方實(shí)際損失為限，但最高不超過(guò)人民幣_(tái)___元。18.第三方權(quán)利18.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合，以確保其履行職責(zé)。18.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和實(shí)際情況，調(diào)整其服務(wù)內(nèi)容和方式。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1責(zé)任劃分1.甲乙雙方對(duì)合同履行承擔(dān)連帶責(zé)任；2.第三方對(duì)甲乙雙方提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；3.甲乙雙方對(duì)第三方提供的服務(wù)承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。19.2權(quán)利劃分1.甲乙雙方享有合同約定的權(quán)利；2.第三方享有合同約定的權(quán)利；3.甲乙雙方對(duì)第三方提供的服務(wù)享有監(jiān)督權(quán)。20.第三