二零二五年度企業(yè)技能傳授“師帶徒”合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企業(yè)技能傳授“師帶徒”合同本合同目錄一覽第一條合同雙方信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.4法定代表人或授權(quán)代表第二條合同目的與依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)2.3相關(guān)法律法規(guī)第三條師徒雙方職責(zé)3.1師傅職責(zé)3.1.1技能傳授3.1.2指導(dǎo)與監(jiān)督3.1.3日常管理與考核3.2徒弟職責(zé)3.2.1學(xué)習(xí)與掌握技能3.2.2服從師傅指導(dǎo)3.2.3積極參與實踐活動第四條技能傳授內(nèi)容與要求4.1技能傳授內(nèi)容4.2技能傳授要求4.3技能考核標準第五條師徒關(guān)系維護與調(diào)整5.1師徒關(guān)系建立5.2師徒關(guān)系調(diào)整5.3師徒關(guān)系終止第六條技能傳授時間安排6.1技能傳授周期6.2每周/月技能傳授時間6.3假期與休息日安排第七條技能傳授費用與待遇7.1技能傳授費用7.2徒弟待遇7.3師傅待遇第八條合同簽訂與生效8.1合同簽訂8.2合同生效8.3合同變更與解除第九條違約責(zé)任9.1師傅違約責(zé)任9.2徒弟違約責(zé)任9.3雙方違約責(zé)任第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決費用第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止的程序第十二條合同附件12.1附件一：技能傳授計劃12.2附件二：技能考核標準12.3附件三：其他相關(guān)文件第十三條合同生效日期第十四條合同其他約定14.1合同解釋權(quán)14.2合同未盡事宜14.3合同附件效力第一部分：合同如下：第一條合同雙方信息1.1雙方名稱1.1.1師傅：[師傅姓名]1.1.2徒弟：[徒弟姓名]1.2雙方地址1.2.1師傅地址：[師傅詳細地址]1.2.2徒弟地址：[徒弟詳細地址]1.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.3.1師傅聯(lián)系人：[師傅聯(lián)系人姓名]1.3.2徒弟聯(lián)系人：[徒弟聯(lián)系人姓名]1.3.3師傅聯(lián)系電話：[師傅聯(lián)系電話]1.3.4徒弟聯(lián)系電話：[徒弟聯(lián)系電話]1.4法定代表人或授權(quán)代表1.4.1師傅法定代表人或授權(quán)代表：[師傅法定代表人或授權(quán)代表姓名]1.4.2徒弟法定代表人或授權(quán)代表：[徒弟法定代表人或授權(quán)代表姓名]第二條合同目的與依據(jù)2.1合同目的2.1.1通過師徒關(guān)系，傳授徒弟專業(yè)技能，提升徒弟的職業(yè)素養(yǎng)。2.1.2促進企業(yè)內(nèi)部技術(shù)傳承，提高企業(yè)整體技術(shù)水平。2.2合同依據(jù)2.2.1《中華人民共和國勞動合同法》2.2.2《中華人民共和國職業(yè)教育法》2.2.3相關(guān)行業(yè)技能傳授規(guī)定第三條師徒雙方職責(zé)3.1師傅職責(zé)3.1.1根據(jù)合同約定，傳授徒弟專業(yè)技能。3.1.2定期對徒弟進行考核，確保徒弟技能掌握程度。3.1.3對徒弟在工作中遇到的問題給予指導(dǎo)和幫助。3.2徒弟職責(zé)3.2.1服從師傅的指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)專業(yè)技能。3.2.2積極參與企業(yè)內(nèi)部技術(shù)交流活動。3.2.3遵守企業(yè)規(guī)章制度，維護企業(yè)利益。第四條技能傳授內(nèi)容與要求4.1技能傳授內(nèi)容4.1.1[具體技能名稱]4.1.2[具體技能相關(guān)內(nèi)容]4.2技能傳授要求4.2.1師傅應(yīng)確保傳授內(nèi)容準確、完整。4.2.2徒弟應(yīng)認真聽講、實踐，確保技能掌握。4.3技能考核標準4.3.1[考核標準一]4.3.2[考核標準二]4.3.3[考核標準三]第五條師徒關(guān)系維護與調(diào)整5.1師徒關(guān)系建立5.1.1師徒雙方應(yīng)在合同簽訂后正式建立師徒關(guān)系。5.2師徒關(guān)系調(diào)整5.2.1如有特殊情況，師徒雙方可協(xié)商調(diào)整師徒關(guān)系。5.2.2調(diào)整后的師徒關(guān)系應(yīng)重新簽訂合同。5.3師徒關(guān)系終止5.3.1如有合同終止情形，師徒雙方應(yīng)按照合同約定辦理終止手續(xù)。第六條技能傳授時間安排6.1技能傳授周期6.1.1技能傳授周期為一年。6.2每周/月技能傳授時間6.2.1每周傳授時間不少于4小時。6.2.2每月傳授時間不少于16小時。6.3假期與休息日安排6.3.1師徒雙方應(yīng)遵守國家法定假期安排。6.3.2休息日由雙方協(xié)商確定。第七條技能傳授費用與待遇7.1技能傳授費用7.1.1師傅技能傳授費用由企業(yè)承擔(dān)。7.1.2師傅技能傳授費用包括：工資、獎金、福利等。7.2徒弟待遇7.2.1徒弟在技能傳授期間享受與正式員工同等的待遇。7.2.2徒弟在技能傳授期間享有企業(yè)規(guī)定的各項福利。7.3師傅待遇7.3.1師傅在技能傳授期間享有企業(yè)規(guī)定的各項待遇。7.3.2師傅在技能傳授期間的待遇由企業(yè)根據(jù)實際情況確定。第八條合同簽訂與生效8.1合同簽訂8.1.1師傅與徒弟雙方應(yīng)在充分協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。8.1.2合同簽訂后，雙方應(yīng)各執(zhí)一份，并加蓋公章或合同專用章。8.2合同生效8.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2.2合同生效前，雙方應(yīng)完成相關(guān)手續(xù)的辦理。第九條違約責(zé)任9.1師傅違約責(zé)任9.1.1師傅未按合同約定傳授技能，導(dǎo)致徒弟技能未能達到預(yù)期目標的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2師傅泄露徒弟商業(yè)秘密或個人隱私的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2徒弟違約責(zé)任9.2.1徒弟未按合同約定學(xué)習(xí)技能，或違反企業(yè)規(guī)章制度的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2.2徒弟在技能傳授期間擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.3雙方違約責(zé)任9.3.1雙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序10.2.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在收到爭議通知之日起30日內(nèi)協(xié)商解決。10.2.2如協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院提起訴訟。10.3爭議解決費用10.3.1爭議解決過程中產(chǎn)生的費用，由敗訴方承擔(dān)。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。11.1.2發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行，雙方可以解除合同。11.2合同終止條件11.2.1技能傳授周期屆滿，合同自然終止。11.2.2雙方約定終止合同的其他條件。11.3合同解除與終止的程序11.3.1雙方應(yīng)提前30日書面通知對方解除或終止合同。11.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條合同附件12.1附件一：技能傳授計劃12.1.1技能傳授計劃應(yīng)詳細列出傳授內(nèi)容、時間安排、考核標準等。12.2附件二：技能考核標準12.2.1技能考核標準應(yīng)明確考核項目、評分標準、考核方式等。12.3附件三：其他相關(guān)文件12.3.1其他相關(guān)文件包括但不限于：徒弟技能掌握情況記錄、師傅指導(dǎo)記錄等。第十三條合同生效日期13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條合同其他約定14.1合同解釋權(quán)14.1.1本合同由雙方共同解釋，如有爭議，以國家法律法規(guī)為準。14.2合同未盡事宜14.2.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3合同附件效力14.3.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念1.1第三方是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方一致同意，介入合同履行過程中的個人或組織。1.2第三方可以是但不限于中介方、評估機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)等。第二條第三方介入的申請與同意2.1甲乙雙方在合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)提前30日書面通知對方。2.2雙方應(yīng)在收到通知后7日內(nèi)，就第三方介入事宜達成一致意見。第三條第三方的責(zé)權(quán)利3.1第三方的責(zé)任3.1.1第三方應(yīng)根據(jù)合同約定，履行其在合同中的職責(zé)。3.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成的損失，由第三方自行承擔(dān)。3.2第三方的權(quán)利3.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。3.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付相關(guān)費用。3.3第三方的義務(wù)3.3.1第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。3.3.2第三方應(yīng)按照合同約定，按時、按質(zhì)完成相關(guān)工作。第四條第三方介入的費用承擔(dān)4.1第三方介入產(chǎn)生的費用，包括但不限于中介費、評估費、培訓(xùn)費等，由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)。4.2如合同未約定具體費用承擔(dān)方式，則由甲乙雙方協(xié)商解決。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨立的，第三方不參與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。5.2第三方在合同履行過程中，僅對甲乙雙方負責(zé)，不直接對徒弟負責(zé)。5.3第三方在合同履行過程中，如需與徒弟進行溝通，應(yīng)通過甲乙雙方進行。第六條第三方責(zé)任限額6.1.1第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行，造成的損失，其責(zé)任限額不超過甲乙雙方因合同無法履行所遭受的直接損失。6.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行，不承擔(dān)賠償責(zé)任。第七條第三方介入后的合同變更7.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)就合同變更事宜達成一致意見，并簽訂補充協(xié)議。7.2補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第八條第三方介入后的爭議解決8.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條第三方介入后的合同終止9.1第三方介入后，如發(fā)生合同終止情形，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定辦理終止手續(xù)。9.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定支付相關(guān)費用。第十條本合同其他條款的適用10.1本合同其他條款在第三方介入后繼續(xù)適用，除非另有約定。第十一條本合同附件的適用11.1本合同附件在第三方介入后繼續(xù)適用，除非另有約定。第十二條本合同的解釋權(quán)12.1本合同由甲乙雙方共同解釋，如有爭議，以國家法律法規(guī)為準。第十三條本合同的生效日期13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.技能傳授計劃詳細要求：包括技能傳授內(nèi)容、時間安排、考核標準、師傅和徒弟的職責(zé)等。說明：技能傳授計劃是合同的重要組成部分，用于指導(dǎo)師徒雙方的具體操作。2.技能考核標準詳細要求：明確考核項目、評分標準、考核方式、考核時間等。說明：技能考核標準是評價徒弟技能掌握程度的重要依據(jù)。3.師徒雙方簽訂的保密協(xié)議詳細要求：約定雙方在技能傳授過程中涉及的商業(yè)秘密和個人隱私的保護措施。說明：保密協(xié)議是保護雙方權(quán)益的重要文件。4.師徒雙方簽訂的勞動合同詳細要求：明確雙方的勞動關(guān)系、工作內(nèi)容、工作時間、工資待遇等。說明：勞動合同是雙方建立勞動關(guān)系的法律依據(jù)。5.師徒雙方簽訂的師徒協(xié)議詳細要求：明確師徒關(guān)系、技能傳授內(nèi)容、考核標準、違約責(zé)任等。說明：師徒協(xié)議是規(guī)范師徒雙方行為的重要文件。6.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：明確第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利義務(wù)、費用承擔(dān)等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是規(guī)范第三方參與合同履行的重要文件。7.補充協(xié)議詳細要求：根據(jù)合同履行過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，對合同內(nèi)容進行補充或修改。說明：補充協(xié)議是對合同內(nèi)容的補充和完善。8.爭議解決協(xié)議詳細要求：約定爭議解決的方式、程序、費用等。說明：爭議解決協(xié)議是解決合同履行過程中爭議的重要文件。9.合同終止協(xié)議詳細要求：明確合同終止的條件、程序、后續(xù)處理等。說明：合同終止協(xié)議是規(guī)范合同終止過程的重要文件。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.師傅未按合同約定傳授技能責(zé)任認定標準：師傅未按合同約定傳授技能，導(dǎo)致徒弟技能未能達到預(yù)期目標的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：師傅未按照技能傳授計劃進行教學(xué)，導(dǎo)致徒弟技能掌握程度低于預(yù)期，師傅應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.徒弟未按合同約定學(xué)習(xí)技能責(zé)任認定標準：徒弟未按合同約定學(xué)習(xí)技能，或違反企業(yè)規(guī)章制度的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：徒弟在技能傳授期間擅自離職，違反了合同約定，徒弟應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.第三方未按合同約定履行職責(zé)責(zé)任認定標準：第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成的損失，由第三方自行承擔(dān)。示例說明：第三方在評估過程中出現(xiàn)失誤，導(dǎo)致評估結(jié)果不準確，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.甲乙雙方未按合同約定支付費用責(zé)任認定標準：甲乙雙方未按合同約定支付費用的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：甲乙雙方未按時支付第三方介入費用，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.合同解除或終止后的違約責(zé)任責(zé)任認定標準：合同解除或終止后，雙方未按照約定辦理相關(guān)手續(xù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：合同終止后，甲乙雙方未及時辦理終止手續(xù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。二零二五年度企業(yè)技能傳授“師帶徒”合同1合同目錄一、合同概述1.合同簽訂雙方2.合同簽訂時間3.合同有效期4.合同目的二、雙方基本信息1.師傅基本信息2.徒弟基本信息3.培訓(xùn)機構(gòu)基本信息三、培訓(xùn)內(nèi)容1.技能傳授范圍2.技能傳授大綱3.技能傳授進度安排四、培訓(xùn)方式1.理論培訓(xùn)2.實踐操作3.在崗學(xué)習(xí)五、培訓(xùn)師資1.師傅資質(zhì)要求2.師傅培訓(xùn)責(zé)任3.培訓(xùn)師選擇與更換六、培訓(xùn)考核1.考核方式2.考核內(nèi)容3.考核結(jié)果七、待遇及保障1.師傅待遇2.徒弟待遇3.培訓(xùn)期間待遇八、合同履行1.培訓(xùn)時間安排2.培訓(xùn)地點安排3.培訓(xùn)資料提供九、違約責(zé)任1.師傅違約責(zé)任2.徒弟違約責(zé)任3.第三方違約責(zé)任十、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決期限十一、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除后果十二、其他約定1.合同附件2.合同附件說明3.其他約定事項十三、合同生效1.合同生效條件2.合同生效日期3.合同生效標志十四、合同附件1.師傅資質(zhì)證明2.徒弟資質(zhì)證明3.培訓(xùn)計劃表4.培訓(xùn)考核表合同編號2025SKT01一、合同概述1.合同簽訂雙方甲方：[企業(yè)名稱]乙方：[師傅姓名]2.合同簽訂時間：2025年[日期]3.合同有效期：自2025年[起始日期]至2025年[結(jié)束日期]4.合同目的：提高乙方技能水平，培養(yǎng)企業(yè)技術(shù)人才二、雙方基本信息1.師傅基本信息姓名：[師傅姓名]性別：[性別]年齡：[年齡]崗位：[崗位]2.徒弟基本信息姓名：[徒弟姓名]性別：[性別]年齡：[年齡]崗位：[崗位]3.培訓(xùn)機構(gòu)基本信息名稱：[培訓(xùn)機構(gòu)名稱]地址：[培訓(xùn)機構(gòu)地址]三、培訓(xùn)內(nèi)容1.技能傳授范圍[具體技能范圍描述]2.技能傳授大綱[具體技能傳授大綱]3.技能傳授進度安排[具體進度安排表]四、培訓(xùn)方式1.理論培訓(xùn)[具體理論培訓(xùn)安排]2.實踐操作[具體實踐操作安排]3.在崗學(xué)習(xí)[具體在崗學(xué)習(xí)安排]五、培訓(xùn)師資1.師傅資質(zhì)要求[師傅資質(zhì)要求描述]2.師傅培訓(xùn)責(zé)任[師傅培訓(xùn)責(zé)任描述]3.培訓(xùn)師選擇與更換[培訓(xùn)師選擇與更換流程]六、培訓(xùn)考核1.考核方式[考核方式描述]2.考核內(nèi)容[考核內(nèi)容描述]3.考核結(jié)果[考核結(jié)果處理方式]七、待遇及保障1.師傅待遇[師傅待遇描述]2.徒弟待遇[徒弟待遇描述]3.培訓(xùn)期間待遇[培訓(xùn)期間待遇描述]八、合同履行1.培訓(xùn)時間安排[具體培訓(xùn)時間安排表]2.培訓(xùn)地點安排[具體培訓(xùn)地點描述]3.培訓(xùn)資料提供[培訓(xùn)資料提供方式及內(nèi)容]九、違約責(zé)任1.師傅違約責(zé)任[師傅違約責(zé)任描述]2.徒弟違約責(zé)任[徒弟違約責(zé)任描述]3.第三方違約責(zé)任[第三方違約責(zé)任描述]十、爭議解決1.爭議解決方式[爭議解決方式描述]2.爭議解決機構(gòu)[爭議解決機構(gòu)描述]3.爭議解決期限[爭議解決期限描述]十一、合同解除1.合同解除條件[合同解除條件描述]2.合同解除程序[合同解除程序描述]3.合同解除后果[合同解除后果描述]十二、其他約定1.合同附件[合同附件描述]2.合同附件說明[合同附件說明描述]3.其他約定事項[其他約定事項描述]十三、合同生效1.合同生效條件[合同生效條件描述]2.合同生效日期[合同生效日期描述]3.合同生效標志[合同生效標志描述]十四、合同附件1.師傅資質(zhì)證明[師傅資質(zhì)證明文件]2.徒弟資質(zhì)證明[徒弟資質(zhì)證明文件]3.培訓(xùn)計劃表[培訓(xùn)計劃表文件]4.培訓(xùn)考核表[培訓(xùn)考核表文件]甲方（企業(yè)）：[企業(yè)名稱]簽字：________________日期：________________乙方（師傅）：[師傅姓名]簽字：________________日期：________________乙方（徒弟）：[徒弟姓名]簽字：________________日期：________________見證人：[見證人姓名]簽字：________________日期：________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.甲方責(zé)任條款甲方負責(zé)制定詳細的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點等。甲方負責(zé)提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)備和資料。甲方負責(zé)監(jiān)督培訓(xùn)過程，確保培訓(xùn)質(zhì)量。2.師傅選拔與培訓(xùn)條款甲方有權(quán)根據(jù)徒弟的技能需求選拔合適的師傅。甲方應(yīng)對師傅進行必要的培訓(xùn)，確保其具備傳授技能的能力。3.培訓(xùn)進度與調(diào)整條款甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整培訓(xùn)進度。如遇特殊情況導(dǎo)致培訓(xùn)進度延遲，甲方應(yīng)提前通知乙方。4.考核與評價條款甲方負責(zé)對徒弟的培訓(xùn)效果進行考核和評價。甲方應(yīng)將考核結(jié)果及時反饋給乙方。5.獎勵與激勵條款甲方對在培訓(xùn)中表現(xiàn)優(yōu)秀的徒弟和師傅給予獎勵。甲方有權(quán)對徒弟的晉升和薪酬進行調(diào)整，以激勵其在培訓(xùn)中的表現(xiàn)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.乙方自主權(quán)條款乙方有權(quán)自主選擇師傅，并要求甲方提供必要的支持。乙方有權(quán)根據(jù)自身需求調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和進度。2.師傅職責(zé)條款師傅應(yīng)按照乙方的需求，提供專業(yè)的技能傳授。師傅應(yīng)保證傳授的技能符合行業(yè)標準和規(guī)范。3.培訓(xùn)效果承諾條款乙方承諾在培訓(xùn)結(jié)束后，達到甲方要求的技能水平。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)效果評估。4.培訓(xùn)費用承擔(dān)條款乙方承擔(dān)培訓(xùn)期間產(chǎn)生的全部費用，包括師傅的報酬。甲方不得收取任何與培訓(xùn)無關(guān)的費用。5.合同解除條款乙方有權(quán)在特定情況下解除合同，如師傅無法滿足培訓(xùn)需求等。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.中介責(zé)任條款中介負責(zé)協(xié)助甲方和乙方簽訂合同，并監(jiān)督合同的履行。中介應(yīng)保證合同內(nèi)容的合法性和有效性。2.中介費用條款中介服務(wù)費用由甲方和乙方按約定比例分擔(dān)。中介費用應(yīng)在合同簽訂時一次性支付。3.中介保密條款中介對甲方和乙方的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。中介不得泄露任何合同相關(guān)敏感信息。4.中介變更條款如中介因故無法繼續(xù)履行職責(zé)，應(yīng)提前通知甲方和乙方。甲方和乙方有權(quán)選擇新的中介機構(gòu)。5.中介違約責(zé)任條款中介如違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方和乙方有權(quán)要求中介賠償損失。附件及其他補充說明一、附件列表：1.師傅資質(zhì)證明2.徒弟資質(zhì)證明3.培訓(xùn)計劃表4.培訓(xùn)考核表5.師傅培訓(xùn)記錄6.徒弟培訓(xùn)記錄7.培訓(xùn)效果評估報告8.中介服務(wù)協(xié)議（如有）9.合同簽訂雙方的身份證明文件二、違約行為及認定：1.違約行為：師傅未按合同約定提供技能傳授。徒弟未按合同約定參與培訓(xùn)。甲方未按合同約定提供培訓(xùn)場地、設(shè)備和資料。乙方未按合同約定支付培訓(xùn)費用。中介未按合同約定履行中介職責(zé)。2.違約行為的認定：通過培訓(xùn)記錄、考核結(jié)果、溝通記錄等證據(jù)進行認定。由合同雙方或中介進行初步認定，必要時可由第三方機構(gòu)進行鑒定。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方或多方之間就權(quán)利義務(wù)關(guān)系達成的協(xié)議。2.違約：指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。3.爭議解決：指合同雙方就合同履行過程中產(chǎn)生的糾紛進行解決。4.中介：指在合同簽訂和履行過程中提供協(xié)助的第三方機構(gòu)或個人。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：師傅和徒弟之間存在溝通不暢。解決辦法：定期組織雙方溝通會議，確保信息暢通。2.問題：培訓(xùn)進度與預(yù)期不符。解決辦法：及時調(diào)整培訓(xùn)計劃，確保培訓(xùn)進度符合要求。3.問題：師傅能力不足。解決辦法：重新選拔師傅或提供必要的培訓(xùn)。4.問題：培訓(xùn)費用支付不及時。解決辦法：明確費用支付流程和時間節(jié)點，確保及時支付。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)內(nèi)部技能傳承。2.行業(yè)技能提升培訓(xùn)。3.新員工入職培訓(xùn)。4.專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)。5.員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。全文完。二零二五年度企業(yè)技能傳授“師帶徒”合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方（傳授方）：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：___________________聯(lián)系電話：__________________2.乙方（學(xué)徒方）：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：___________________聯(lián)系電話：__________________3.其他相關(guān)方（如有）：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：___________________聯(lián)系電話：__________________二、合同前言2.1背景本合同背景為提升企業(yè)員工技能水平，優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部人力資源配置，實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。為促進甲方技能傳授，乙方作為學(xué)徒方，愿意接受甲方傳授技能，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成共識，特訂立本合同。2.2目的本合同旨在明確甲方作為技能傳授方和乙方作為學(xué)徒方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保技能傳授過程的順利進行，實現(xiàn)雙方共同發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指甲方所掌握的特定職業(yè)技能、知識或經(jīng)驗。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）技能傳授：指甲方向乙方傳授其專業(yè)屬于的職業(yè)技能、知識或經(jīng)驗。（2）學(xué)徒：指乙方在甲方指導(dǎo)下，學(xué)習(xí)、掌握甲方所傳授的技能、知識或經(jīng)驗的人員。（3）合同期限：指本合同生效至終止的時間范圍。（4）違約責(zé)任：指合同一方未履行合同義務(wù)或違反合同約定應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方遵守合同約定，認真學(xué)習(xí)、掌握所傳授的技能、知識或經(jīng)驗。（2）甲方有義務(wù)按照合同約定，向乙方傳授專業(yè)屬于的技能、知識或經(jīng)驗。（3）甲方有義務(wù)為乙方提供必要的實踐機會，幫助乙方提高技能水平。（4）甲方有權(quán)對乙方在學(xué)習(xí)、掌握技能過程中存在的問題進行指導(dǎo)、糾正。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，履行技能傳授義務(wù)。（2）乙方有義務(wù)認真學(xué)習(xí)、掌握甲方所傳授的技能、知識或經(jīng)驗。（3）乙方有義務(wù)遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。（4）乙方有義務(wù)按時完成甲方布置的學(xué)習(xí)任務(wù)，提高自身技能水平。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____年。5.2合同履行地點本合同履行地點為：_____________________5.3合同履行方式（1）定期舉辦培訓(xùn)課程；（2）現(xiàn)場指導(dǎo)、示范；（3）提供相關(guān)資料、書籍等學(xué)習(xí)資源；（4）安排乙方參與實際項目操作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）一方違約，另一方有權(quán)解除合同。6.3終止程序合同終止前，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同終止的相關(guān)事宜。合同終止后，雙方應(yīng)按照約定進行結(jié)算。6.4終止后果合同終止后，乙方應(yīng)將所學(xué)技能、知識或經(jīng)驗應(yīng)用于實際工作中，為企業(yè)創(chuàng)造價值。如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成本合同費用構(gòu)成如下：（1）技能傳授費用：甲方根據(jù)乙方所學(xué)習(xí)的技能類型、難度及所需時間等因素，合理確定技能傳授費用。（2）教材及資料費用：甲方為乙方提供學(xué)習(xí)所需的教材、資料等，所產(chǎn)生的費用由甲方承擔(dān)。（3）其他費用：雙方約定的其他相關(guān)費用。7.2支付方式（1）乙方應(yīng)在合同簽訂后____個工作日內(nèi)，向甲方支付合同總金額的____%作為預(yù)付款。（2）乙方應(yīng)在合同履行期間，按照雙方約定的進度支付剩余款項。7.3支付時間（1）預(yù)付款支付時間：合同簽訂后____個工作日內(nèi)。（2）剩余款項支付時間：根據(jù)合同履行進度，雙方另行約定。7.4支付條款（1）乙方支付款項時，應(yīng)將款項匯入甲方指定賬戶。（2）甲方應(yīng)在收到乙方支付款項后，出具相應(yīng)收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按合同約定履行技能傳授義務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。（2）甲方未按時提供教材、資料等學(xué)習(xí)資源，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為實際損失金額的____%。8.2乙方違約（1）乙方未按合同約定支付費用，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的____%。（2）乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式違約方應(yīng)按照合同約定支付違約金，并承擔(dān)由此給對方造成的實際損失。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及到的甲方專業(yè)屬于的技能、知識或經(jīng)驗，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同約定的保密期限為____年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于：自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時通知對方。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實例自然災(zāi)害（如地震、洪水、臺風(fēng)等）、戰(zhàn)爭、政府政策調(diào)整等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或提交仲裁機構(gòu)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同主體資格受到限制；（2）合同內(nèi)容涉及國家秘密或商業(yè)秘密；（3）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對其專業(yè)屬于的技能、知識或經(jīng)驗的知識產(chǎn)權(quán)，乙方在合同期間及合同終止后，不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方在技能傳授過程中的表現(xiàn)進行評價和考核的權(quán)利。（2）甲方保留對乙方在合同履行期間的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督的權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。14.2修改和補充效力修改和補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)相互配合，共同完成技能傳授任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)按照合同約定，提供必要的資源和支持。（2）乙方應(yīng)積極參與技能傳授活動，認真學(xué)習(xí)、掌握甲方所傳授的技能。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于技能傳授的完整協(xié)議，任何一方不得以口頭或書面形式對本合同進行修改或補充。16.3增減條款未經(jīng)雙方書面同意，本合同不得增減條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（傳授方）：簽字：_____________________日期：_____________________蓋章：_____________________乙方（學(xué)徒方）：簽字：_____________________日期：_____________________蓋章：_____________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方專業(yè)屬于技能、知識或經(jīng)驗詳細介紹2.技能傳授計劃及進度安排3.教材及資料清單4.保密協(xié)議5.爭議解決相關(guān)文件6.不可抗力事件清單7.修改和補充協(xié)議8.其他雙方約定的附件二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按合同約定履行技能傳授義務(wù)，認定為違約。未按時提供教材、資料等學(xué)習(xí)資源，認定為違約。違反保密條款，認定為違約。2.乙方違約行為及認定：未按合同約定支付費用，認定為違約。違反保密條款，認定為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其智力成果依法