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2021年*月*日前言：目錄存在問題原因分析改進措施Part1第一局部框架12345聚焦“主業(yè)主責〞聚焦“重點工作〞聚焦“問題導向〞認真抓好短板整改落實聚焦“組織建設〞聚焦“堅決信念〞6聚焦“先鋒引領〞一聚焦主業(yè)主責提高主業(yè)主責意識認真履行第一責任人職責12一聚焦主業(yè)主責34組織關系集中摸排組織按期換屆選舉違紀違法行為清理二推進組織兩個覆蓋二認真開展問題整改落實三認真開展問題整改落實三興辦實事3件整改問題7項處理干部6名4萬1、認真履行抓班子帶隊伍職責四四進行述職整改開展中心組學習落實三會一課五01年初組織召開了發(fā)動大會，牽頭制定了?2021年兩學一做學習教育活動方案?；02031、扎實推進“兩學一做〞學習教育常態(tài)化制度化123成立機構召開會議開展各種形式學習組織社會實踐活動創(chuàng)造性開展了志愿效勞、作品展示、知識競賽、演講比賽、主題實踐、教育基地過組織生活等活動，將學習全會精神落到了實處。五2、全面學習宣傳貫徹六中全會精神向廖俊波同志學習五六高度重視特色脫貧12六工程扶貧開展走訪開展“親情大走訪〞活動，深入實施“訪民情、解民憂、話開展、促脫貧〞主題實踐，引導幫扶干部為群眾辦好事實事**余件，密切干群眾關系，提高群眾脫貧致富信心和參與度。43存在突出問題Part21抓責任落實有所欠缺2抓工作創(chuàng)新有所欠缺34第二局部框架抓責任落實有所欠缺落實不力意識不強責任不嚴一抓工作創(chuàng)新有所欠缺二132研究學習不透徹管理思想老化缺乏創(chuàng)新思維三個方面學習重視程度不一三資金缺乏123四原因根源剖析Part3思想認識有偏差創(chuàng)新思維有偏差催促指導有偏差原因一原因二原因三第三局部框架思想認識有偏差123一創(chuàng)新思維有偏差創(chuàng)新缺乏二催促指導有偏差三執(zhí)行制度不嚴督導手段意識不佳對制度落實管理督導不嚴格、缺乏及時有效的監(jiān)控措施和制約手段，“主動抓、帶頭抓、直接抓〞的責任意識還需加強。組織生活不到位下步改進措施Part4靠實責任打牢根底加強干部隊伍建設強化保障夯實為民效勞根底狠抓教育第四局部框架一推動責任帶頭聯(lián)系2、履行第一責任人職責加強干部隊伍建設二1、建強帶頭人隊伍一把手建強支部組織生活

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