專屬2024年度商場營業(yè)員勞動(dòng)協(xié)議樣本版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL專屬2024年度商場營業(yè)員勞動(dòng)協(xié)議樣本版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3商場營業(yè)員第二條：合同期限2.1合同期限為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方按照甲方的工作安排，從事商場的營業(yè)工作。第四條：工作時(shí)間4.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作8小時(shí)。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的月工資為人民幣元整。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.2甲方提供乙方帶薪年假、病假等福利待遇。第七條：保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期間和解除合同后，對甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息進(jìn)行保密。第八條：違約責(zé)任8.1如乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條：爭議解決9.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。第十條：解除和終止合同10.1在合同期限內(nèi)，任何一方有權(quán)提前解除合同，但需提前一個(gè)月通知對方。第十一條：合同的變更11.1合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。第十二條：法律適用和爭議解決12.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十三條：其他約定13.1雙方在合同期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。第十四條：合同的生效和終止14.1本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效，至合同期限屆滿之日終止。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義第二條：合同期限2.1本合同期限為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。2.2除非一方提前解除合同，否則本合同將自動(dòng)續(xù)約一年。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方同意按照甲方的工作安排，從事商場的營業(yè)工作，包括但不限于商品銷售、顧客服務(wù)、貨架整理等工作。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。第四條：工作時(shí)間4.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作8小時(shí)。4.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加必要的培訓(xùn)、會(huì)議等活動(dòng)。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的月工資為人民幣元整。5.2乙方的工作獎(jiǎng)金、提成等，按照甲方的規(guī)定計(jì)算。5.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資、獎(jiǎng)金等。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2甲方提供乙方帶薪年假、病假等福利待遇。具體辦法按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。6.3乙方因公受傷或患病的，甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障。第七條：保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期間和解除合同后，對甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息進(jìn)行保密。7.2乙方不得以任何形式，向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。7.3如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。第八條：違約責(zé)任8.1如乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2如甲方未按照合同規(guī)定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)解除合同。第九條：爭議解決9.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條：解除和終止合同10.1在合同期限內(nèi)，任何一方有權(quán)提前解除合同，但需提前一個(gè)月通知對方。10.2合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)。第十一條：合同的變更11.1合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。11.2合同的變更自雙方簽字或者蓋章之日起生效。第十二條：法律適用和爭議解決12.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十三條：其他約定13.1雙方在合同期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。13.2雙方應(yīng)互相配合，共同維護(hù)商場的經(jīng)營秩序。13.3乙方不得在合同期間，以任何形式損害甲方的聲譽(yù)和利益。第十四條：合同的生效和終止14.1本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。14.2本合同至合同期限屆滿之日終止。14.3合同終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，并辦理工作交接手續(xù)。14.4合同終止后，甲方應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)，為乙方辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：《甲方（用人單位）基本情況登記表》附件二：《乙方（勞動(dòng)者）個(gè)人信息登記表》附件三：《勞動(dòng)合同》附件四：《工資支付證明》附件五：《保密協(xié)議》附件六：《社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明》附件七：《福利待遇說明》附件八：《工作交接單》附件一的詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)包含甲方的基本信息，包括但不限于企業(yè)名稱、企業(yè)地址、企業(yè)聯(lián)系方式等。附件二的詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)包含乙方的基本信息，包括但不限于姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式等。附件三的詳細(xì)要求和說明：本附件為勞動(dòng)合同，詳細(xì)規(guī)定了雙方的權(quán)利和義務(wù)，包括但不限于工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、保密協(xié)議等。附件四的詳細(xì)要求和說明：本附件用于證明乙方的工資支付情況，包括但不限于工資數(shù)額、支付時(shí)間等。附件五的詳細(xì)要求和說明：本附件規(guī)定了乙方對甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息的保密義務(wù)，以及違反保密協(xié)議的責(zé)任。附件六的詳細(xì)要求和說明：本附件用于證明甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)情況，包括但不限于保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例等。附件七的詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)說明了乙方的福利待遇，包括但不限于年假、病假、加班工資等。附件八的詳細(xì)要求和說明：本附件用于記錄乙方在解除或終止合同時(shí)的工作交接情況，包括但不限于工作內(nèi)容、工作成果等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)服務(wù)。2.甲方未按合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等。3.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。4.甲方未按合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方未按合同約定提供乙方帶薪年假、病假等福利待遇。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.對于乙方未提供勞動(dòng)服務(wù)的情況，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.對于甲方未支付工資、獎(jiǎng)金等的情況，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)解除合同。3.對于乙方違反保密協(xié)議的情況，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。4.對于甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)的情況，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.對于甲方未提供帶薪年假、病假等福利待遇的情況，乙方有權(quán)要求甲方提供，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：如乙方未按合同約定提供勞動(dòng)服務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)一個(gè)月工資的違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立的企業(yè)、個(gè)體工商戶、事業(yè)單位等，為本合同中的甲方。2.勞動(dòng)者：指與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的員工，為本合同中的乙方。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益，強(qiáng)制用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.保密協(xié)