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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度足浴技師專業(yè)培訓(xùn)與勞動(dòng)合同簽訂協(xié)議甲方(培訓(xùn)方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(學(xué)員):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、培訓(xùn)內(nèi)容與要求1.培訓(xùn)課程課程1:名稱為足浴技師專業(yè)培訓(xùn),內(nèi)容為足浴技術(shù)、按摩手法、客戶服務(wù)等。課程2(如有):名稱為______,內(nèi)容為______。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)符合國家相關(guān)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及甲方特定的培訓(xùn)要求。2.培訓(xùn)質(zhì)量要求甲方提供的培訓(xùn)應(yīng)具備專業(yè)資質(zhì)證明文件,如培訓(xùn)合格證、培訓(xùn)計(jì)劃等。培訓(xùn)質(zhì)量應(yīng)滿足足浴技師職業(yè)發(fā)展的需求,包括但不限于專業(yè)技能、職業(yè)道德、服務(wù)意識等方面的要求。甲方保證所提供培訓(xùn)在正常學(xué)習(xí)條件下,學(xué)員完成培訓(xùn)后,應(yīng)具備足浴技師的基本技能和職業(yè)素養(yǎng)。二、培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)1.培訓(xùn)時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長)開始參加培訓(xùn)。培訓(xùn)總時(shí)長為______天(具體時(shí)長),分______期進(jìn)行。2.培訓(xùn)地點(diǎn)乙方將參加培訓(xùn)的地點(diǎn)為甲方位于______(詳細(xì)地址)的培訓(xùn)中心或甲方另行書面指定的地點(diǎn)。三、培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式1.培訓(xùn)費(fèi)用乙方需支付培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)______元(大寫:______),該費(fèi)用包括課程費(fèi)用、教材費(fèi)、場地費(fèi)等。2.支付方式乙方應(yīng)在合同簽訂后______個(gè)工作日內(nèi)支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。甲方可接受現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬或支票等支付方式。四、勞動(dòng)合同簽訂1.勞動(dòng)合同期限培訓(xùn)結(jié)束后,如乙方達(dá)到甲方要求的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),甲方將與乙方簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限為______年。2.勞動(dòng)合同內(nèi)容勞動(dòng)合同內(nèi)容應(yīng)包括但不限于工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、薪酬待遇、福利保障等。甲方保證按照國家相關(guān)法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的約定,為乙方提供合法、合規(guī)的勞動(dòng)關(guān)系。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對乙方參加的培訓(xùn)進(jìn)行考核和評估,如發(fā)現(xiàn)乙方不符合培訓(xùn)要求,有權(quán)要求乙方重新參加培訓(xùn)或終止培訓(xùn)。有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)實(shí)際情況調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和時(shí)間,但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù):在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)為乙方提供符合要求的培訓(xùn),并按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。為乙方提供必要的培訓(xùn)設(shè)施和資源,如培訓(xùn)場地、教材、設(shè)備等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:在按照合同要求完成培訓(xùn)后,有權(quán)要求甲方按照約定簽訂勞動(dòng)合同。如因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)中斷或其他損失,有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù):按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)參加培訓(xùn),并認(rèn)真完成培訓(xùn)任務(wù)。遵守培訓(xùn)紀(jì)律,尊重培訓(xùn)講師和其他學(xué)員,維護(hù)培訓(xùn)秩序。六、培訓(xùn)考核與評估1.考核方式甲方在培訓(xùn)結(jié)束后對乙方進(jìn)行考核,考核方式包括理論考試、實(shí)操考核等。乙方應(yīng)在考核前做好充分準(zhǔn)備,并按照甲方要求參加考核。2.評估標(biāo)準(zhǔn)評估標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的培訓(xùn)內(nèi)容、考核要求以及國家相關(guān)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如考核不合格,甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長)通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長)采取補(bǔ)救措施,如重新參加培訓(xùn)等。七、培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式1.培訓(xùn)費(fèi)用乙方需支付培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)______元(大寫:______),該費(fèi)用包括培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)等。2.支付方式乙方應(yīng)在合同簽訂后______個(gè)工作日內(nèi)支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。甲方可接受現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬或支票等支付方式。八、勞動(dòng)合同簽訂1.勞動(dòng)合同期限培訓(xùn)結(jié)束后,如乙方達(dá)到甲方要求的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),甲方將與乙方簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限為______年。2.勞動(dòng)合同內(nèi)容勞動(dòng)合同內(nèi)容應(yīng)包括但不限于工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、薪酬待遇、福利保障等。甲方保證按照國家相關(guān)法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的約定,為乙方提供合法、合規(guī)的勞動(dòng)關(guān)系。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時(shí)長),雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)員信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時(shí)長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽
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