2025年公司競業(yè)禁止協(xié)議書

2025年公司競業(yè)禁止協(xié)議書合同/協(xié)議編號：____________

本合同/協(xié)議編號：____________，以下簡稱“本協(xié)議”，由以下雙方簽訂：

甲方：（公司名稱）

乙方：（員工姓名）

鑒于甲方為一家專業(yè)從事（行業(yè)名稱）的企業(yè)，為維護甲方合法權益，確保甲方商業(yè)秘密和技術秘密不受侵害，同時保障乙方在離職后的職業(yè)發(fā)展，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本競業(yè)禁止協(xié)議。

甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，達成如下協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在乙方離職后一定期限內(nèi)，乙方不得從事與甲方業(yè)務相競爭的活動，以保障甲方合法權益不受侵害。

二、簽訂背景

鑒于乙方在甲方任職期間，直接或間接參與了甲方的商業(yè)秘密和技術秘密的獲取、使用和保管，為維護甲方的合法權益，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

三、競業(yè)禁止條款

1.乙方同意在離職后一定期限內(nèi)，不得在（競業(yè)限制區(qū)域）范圍內(nèi)從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。

2.乙方同意在離職后一定期限內(nèi)，不得直接或間接參與與甲方業(yè)務相競爭的企業(yè)、項目或活動。

3.乙方同意在離職后一定期限內(nèi)，不得自行或協(xié)助他人以任何方式侵犯甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。

四、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，對甲方的商業(yè)秘密和技術秘密負有保密義務。

2.乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。

五、違約責任

1.若乙方違反本協(xié)議的競業(yè)禁止條款，應向甲方支付違約金，違約金為（違約金金額）。

2.若乙方違反本協(xié)議的保密條款，應向甲方支付違約金，違約金為（違約金金額）。

3.乙方違反本協(xié)議的，甲方有權依法追究其法律責任。

六、其他

1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為（競業(yè)限制期限）。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

甲方：（公司名稱）

乙方：（員工姓名）

主要條款內(nèi)容：

一、服務內(nèi)容

1.乙方同意在合同有效期內(nèi)，不得在任何形式下，包括但不限于直接或間接、單獨或與他人合作，從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。

2.乙方在離職后的競業(yè)限制期內(nèi)，不得加入與甲方業(yè)務相競爭的公司，不得擔任與甲方業(yè)務相競爭的公司的任何職務或參與其任何項目。

3.乙方在離職后的競業(yè)限制期內(nèi)，不得使用或披露甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。

二、質量標準

1.乙方在競業(yè)限制期內(nèi)，不得以任何方式損害甲方的商業(yè)信譽和品牌形象。

2.乙方在競業(yè)限制期內(nèi)，不得從事任何可能對甲方造成損害的行為，包括但不限于不正當競爭、商業(yè)誹謗、侵犯商業(yè)秘密等。

三、價格支付

1.甲方應向乙方支付競業(yè)限制補償金，補償金數(shù)額為乙方離職前十二個月平均工資的（補償比例）。

2.甲方應在每個競業(yè)限制補償金支付周期結束時，向乙方支付當期補償金。

四、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，對甲方的商業(yè)秘密和技術秘密負有嚴格的保密義務。

2.乙方不得以任何形式泄露、披露或使用甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。

3.乙方同意在合同終止后，繼續(xù)遵守保密義務，直至相關商業(yè)秘密和技術秘密的保密期屆滿。

五、違約責任

1.若乙方違反本協(xié)議的競業(yè)禁止條款，除支付競業(yè)限制補償金外，還應向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為（違約金金額）。

2.若乙方違反保密條款，除承擔相應的法律責任外，還應向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為（違約金金額）。

3.若乙方違反本協(xié)議的任何條款，給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。

六、爭議解決

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權將爭議提交至（仲裁委員會名稱）仲裁。

3.仲裁裁決是終局的，對甲乙雙方均有約束力。

七、合同變更與解除

1.本協(xié)議的任何變更或解除，均應以書面形式進行，經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。

2.未經(jīng)甲乙雙方書面同意，任何一方不得擅自變更或解除本協(xié)議。

八、通知

1.本協(xié)議項下的通知，應以書面形式發(fā)送至對方的通訊地址或電子郵箱。

2.任何一方變更通訊地址或電子郵箱的，應提前（通知期限）書面通知對方。

九、不可抗力

1.因不可抗力導致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，受影響的一方應在不可抗力發(fā)生后（通知期限）內(nèi)通知對方，并采取一切合理措施減輕不可抗力的影響。

2.不可抗力事件持續(xù)超過（期限）的，雙方均有權解除本協(xié)議，并免除在此期間因不可抗力造成的責任。

十、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

雙方權利與義務詳細說明：

一、甲方權利與義務

1.甲方有權要求乙方在離職后遵守競業(yè)禁止條款，確保乙方不從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。

2.甲方有義務按照本協(xié)議約定向乙方支付競業(yè)限制補償金，并確保支付方式符合雙方約定。

3.甲方有權利在乙方違反保密條款時，要求乙方承擔違約責任，包括支付違約金和賠償損失。

4.甲方有義務在合同期間保護乙方的合法權益，確保乙方在競業(yè)限制期內(nèi)的合理權益不受侵害。

5.甲方有權利在乙方違反本協(xié)議時，采取包括但不限于法律手段在內(nèi)的必要措施，維護自身合法權益。

6.甲方有義務在本協(xié)議履行過程中，提供必要的協(xié)助和配合，確保本協(xié)議的順利執(zhí)行。

二、乙方權利與義務

1.乙方有權利在合同期間獲得甲方支付的競業(yè)限制補償金。

2.乙方有義務在離職后遵守競業(yè)禁止條款，不得從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。

3.乙方有義務在離職后繼續(xù)遵守保密條款，不得泄露、披露或使用甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。

4.乙方有權利在甲方違反本協(xié)議時，要求甲方承擔違約責任，包括支付違約金和賠償損失。

5.乙方有義務在合同期間，遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，履行崗位職責。

6.乙方有義務在合同履行過程中，與甲方保持良好溝通，及時反饋有關本協(xié)議履行情況的信息。

三、合同執(zhí)行過程中的權利與義務

1.甲方有權在合同執(zhí)行過程中，對乙方遵守本協(xié)議情況進行監(jiān)督，包括但不限于調查、核實乙方是否遵守競業(yè)禁止條款和保密條款。

2.乙方有義務在甲方進行監(jiān)督時，積極配合并提供必要的協(xié)助，不得阻撓或妨礙甲方的監(jiān)督活動。

3.甲乙雙方在合同執(zhí)行過程中，應保持良好溝通，就本協(xié)議的履行情況進行定期匯報和交流。

4.甲方有權利在乙方違反本協(xié)議時，要求乙方立即停止違約行為，并采取補救措施。

5.乙方有義務在甲方提出違約行為時，積極配合，采取措施糾正違約行為。

6.甲乙雙方應按照本協(xié)議約定，及時解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的爭議，確保合同的順利履行。

四、合作方式

1.甲乙雙方應通過書面形式進行合作，包括但不限于簽訂本協(xié)議、發(fā)送通知、進行溝通等。

2.甲乙雙方應通過電子郵件、信函、傳真等方式進行信息交流，確保信息的準確性和及時性。

3.甲乙雙方在合作過程中，應遵循誠實信用原則，不得隱瞞事實、欺詐或誤導對方。

4.甲乙雙方應尊重對方的知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密，不得未經(jīng)授權使用對方的知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密。

5.甲乙雙方應共同維護合同關系，不得因個人原因損害對方的合法權益。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明：

一、合同有效期限

1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為（競業(yè)限制期限），自乙方離職之日起計算。

2.本協(xié)議有效期滿后，雙方的權利義務終止，除非雙方另有書面約定。

二、合同的變更

1.本協(xié)議的任何變更，必須以書面形式進行，經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。

2.任何變更內(nèi)容不得違反法律法規(guī)和公序良俗，不得損害甲乙雙方的合法權益。

三、合同的解除

1.本協(xié)議的解除，必須符合以下條件之一：

a.雙方協(xié)商一致，達成書面解除協(xié)議；

b.一方違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在規(guī)定期限內(nèi)仍未糾正違約行為；

c.發(fā)生不可抗力事件，致使本協(xié)議無法履行；

d.法律法規(guī)或政策變化導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。

2.解除合同的通知應采用書面形式，并按照本協(xié)議約定的送達方式送達。

四、合同的終止

1.本協(xié)議在以下情況下終止：

a.本協(xié)議約定的有效期限屆滿；

b.雙方協(xié)商一致，達成書面終止協(xié)議；

c.發(fā)生不可抗力事件，致使本協(xié)議無法履行；

d.法律法規(guī)或政策變化導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。

2.合同終止后，雙方的權利義務關系終止，但雙方仍有義務履行合同終止前的已發(fā)生但未履行的義務。

五、爭議解決機制

1.甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議提交至（仲裁委員會名稱）仲裁。

3.仲裁裁決是終局的，對甲乙雙方均有約束力。

六、法律適用和管轄法院

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.因履行本協(xié)議發(fā)生的或與本協(xié)議有關的任何爭議，均應提交至（法院名稱）管轄。

七、合同效力

1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，具有法律約束力。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本協(xié)議任何部分的無效，不影響其他部分的效力。

法律名詞及解釋：

法律名詞及解釋：

1.競業(yè)禁止：指一方當事人因合同約定，在特定期間內(nèi)不得從事與對方當事人業(yè)務相競爭的活動，以保護對方當事人的商業(yè)秘密和合法權益。

2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。

3.保密義務：指一方當事人對另一方當事人提供的信息負有保密責任，未經(jīng)授權不得向他人泄露。

4.違約責任：指一方當事人違反合同約定，應當承擔的民事責任。

5.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。

6.仲裁：指雙方當事人自愿將爭議提交仲裁機構進行裁決，以解決爭議的一種方式。

7.仲裁委員會：指依法設立，專門負責處理仲裁案件的機構。

8.仲裁裁決：指仲裁機構根據(jù)仲裁規(guī)則作出的具有法律效力的裁決。

9.法院：指國家設立的，負責審判各類案件的司法機關。

10.法律適用：指在處理案件時，應當適用的法律法規(guī)。

11.管轄法院：指對某一案件有管轄權的法院。

12.公序良俗：指符合社會公德、道德風尚和法律規(guī)定的行為準則。

13.誠實信用原則：指在民事活動中，當事人應當誠實不欺、恪守信用，公平交易。

14.民事責任：指民事主體因違反民事法律規(guī)定，侵犯他人合法權益，應當承擔的法律責任。

15.合同解除：指在合同有效期內(nèi)，因法定或約定的原因，使合同效力終止的法律行為。

16.合同終止：指合同權利義務關系消滅，合同不再具有法律約束力的法律事實。

17.法定代表人：指依法代表法人行使職權的負責人。

18.書面形式：指以文字、符號或者圖形等形式表達的意思表示，包括信函、電報、傳真、電子郵件等。

相關問題、注意事項及解決辦法：

相關問題、注意事項及解決辦法：

1.競業(yè)禁止條款的執(zhí)行困難

注意事項：乙方可能因地域、行業(yè)限制或其他原因難以遵守競業(yè)禁止條款。

解決辦法：甲方應與乙方充分溝通，了解乙方實際情況，必要時可適當調整競業(yè)禁止的范圍或期限，確保條款的可執(zhí)行性。

2.保密信息的界定模糊

注意事項：合同中保密信息的范圍可能界定不清，導致實際操作中產(chǎn)生爭議。

解決辦法：在合同中明確界定保密信息的范圍，包括但不限于技術資料、客戶信息、商業(yè)計劃等，并定期更新保密清單。

3.競業(yè)禁止補償金支付問題

注意事項：乙方可能對補償金的數(shù)額或支付方式有異議。

解決辦法：在合同中明確補償金的計算方法和支付周期，并確保補償金數(shù)額合理，以體現(xiàn)公平原則。

4.爭議解決過程中的溝通不暢

注意事項：雙方在爭議解決過程中可能存在溝通不暢，導致問題難以解決。

解決辦法：建立有效的溝通機制，如定期會議、書面報告等，確保雙方在爭議解決過程中保持信息暢通。

5.不可抗力事件影響合同履行

注意事項：合同履行過程中可能遇到不可抗力事件，如自然災害、戰(zhàn)爭等。

解決辦法：在合同中明確不可抗力事件的定義和處理原則，如合同延期、部分或全部免除責任等。

6.合同解除后的保密責任

注意事項：合同解除后，乙方可能繼續(xù)擁有保密信息，但不再受競業(yè)禁止條款的約束。

解決辦法：在合同解除時，明確乙方繼續(xù)承擔保密義務，直至相關保密信息保密期屆滿。

7.法律法規(guī)變更對合同的影響

注意事項：法律法規(guī)的變更可能對合同的履行產(chǎn)生重大影響。

解決辦法：密切關注法律法規(guī)的動態(tài)，必要時調整合同條款以符合新的法律規(guī)定。

8.乙方違反合同后的追責問題

注意事項：乙方可能存在故意或過失違反合同的行為。

解決辦法：在合同中明確違反合同的具體情形和相應的法律責任，確保甲方能夠依法追究乙方的違約責任。

本合同/協(xié)議適用場景：

1.公司與離職員工之間的競業(yè)禁止協(xié)議，用于保護公司的商業(yè)秘密和技術秘密。

2.公司對離職管理人員、技術人員或關鍵崗位員工的競業(yè)限制，以防止他們在離職后加入競爭對手或自行創(chuàng)業(yè)，對公司的利益造成損害。

3.公司與合作伙伴、供應商或客戶之間的保密協(xié)議，確保雙方在合作過程中交換的商業(yè)信息不被泄露。

4.公司內(nèi)部員工保密協(xié)議，要求員工對公司的商業(yè)信息保密，防止內(nèi)部泄露和不當使用。

5.企業(yè)重組、并購或合資等情況下的保密和競業(yè)禁止協(xié)議，確保交易安全，防止敏感信息泄露和不當競爭。

6.公司對離職員工提供競業(yè)限制補償，以平衡員工離職后的經(jīng)濟利益和公司利益。

7.公司與員工之間的勞動爭議解決機制，通過仲裁或訴訟等法律手段解決合同履行過程中的爭議。

8.公司在法律法規(guī)發(fā)生變化時，調整合同條款以適應新的法律環(huán)境。

9.公司與其他企業(yè)或個人簽訂的保密和競業(yè)禁止協(xié)議，涉及跨行業(yè)、跨地區(qū)的合作項目。

10.公司對內(nèi)部員工進行保密培訓和教育，提高員工的保密意識和法律意識。

11.公司與外部咨詢顧問、外包服務商等簽訂的保密協(xié)議，確保項目信息的安全。

12.公司在產(chǎn)品研發(fā)、市場推廣等環(huán)節(jié)中，對參與人員的保密要求，以保護公司的競爭優(yōu)勢。

所需附件列表：

所需附件列表：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件或相關證明文件。

2.乙方身份證復印件或相關證明文件。

3.乙方離職證明或解除勞動合同證明。

4.保密清單，詳細列明甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。

5.競業(yè)禁止區(qū)域地圖，標明乙方競業(yè)限制的地域范圍。

6.補償金支付計劃表，詳細列出補償金的支付金額、支付周期和支付方式。

7.不可抗力事件清單，列出可能影響合同履行