二零二五版美容院美容院美容師業(yè)績考核激勵合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版美容院美容院美容師業(yè)績考核激勵合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同目的1.2定義與解釋2.合同雙方2.1美容院名稱及地址2.2美容師姓名及聯(lián)系方式3.業(yè)績考核標準3.1考核周期3.2考核項目及權重3.3業(yè)績計算方法4.激勵措施4.1激勵方式4.2激勵條件4.3激勵金額及比例5.考核結果及處理5.1考核結果公布5.2申訴及處理5.3不達標處理6.考核數據來源6.1客戶消費數據6.2服務項目數據6.3客戶滿意度調查7.合同期限7.1合同生效日期7.2合同終止條件8.違約責任8.1美容院違約責任8.2美容師違約責任9.保密條款9.1保密內容9.2保密期限10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構11.合同變更與解除11.1合同變更11.2合同解除12.法律適用12.1法律適用原則12.2司法管轄13.其他條款13.1通知方式13.2合同附件14.合同生效與簽署14.1合同簽署日期14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同目的確立美容院與美容師之間的業(yè)績考核和激勵機制，旨在激發(fā)美容師的積極性，提高服務質量，實現美容院與美容師的共同發(fā)展。1.2定義與解釋1.2.1“業(yè)績”指美容師在一定考核周期內所完成的客戶消費金額和服務項目數量。1.2.2“考核周期”指合同約定的時間段，一般為一個月。1.2.3“激勵措施”指根據美容師業(yè)績表現，給予的獎金、晉升機會或其他獎勵。2.合同雙方2.1美容院名稱及地址美容院名稱：美容院地址：市區(qū)路號2.2美容師姓名及聯(lián)系方式美容師姓名：聯(lián)系電話：X3.業(yè)績考核標準3.1考核周期本合同考核周期為一個月，自合同生效之日起計算。3.2考核項目及權重3.2.1客戶消費金額（權重40%）3.2.2服務項目數量（權重30%）3.2.3客戶滿意度調查（權重20%）3.2.4會員新增數量（權重10%）3.3業(yè)績計算方法3.3.1客戶消費金額：以美容師實際完成的客戶消費金額為準，扣除退貨和退款。3.3.2服務項目數量：以美容師實際完成的服務項目數量為準，包括項目數量和單次服務時長。3.3.3客戶滿意度調查：通過定期收集客戶反饋，對美容師的服務質量進行評估。3.3.4會員新增數量：以美容師新增的會員數量為準。4.激勵措施4.1激勵方式4.1.1獎金激勵：根據業(yè)績考核結果，給予一定比例的獎金。4.1.2晉升機會：優(yōu)秀美容師可獲得晉升機會，如擔任組長、店長等職務。4.1.3培訓機會：提供美容師職業(yè)技能培訓和職業(yè)發(fā)展機會。4.2激勵條件4.2.1美容師必須滿足考核周期的業(yè)績要求。4.2.2美容師的服務質量必須達到美容院規(guī)定的標準。4.3激勵金額及比例4.3.1獎金比例：根據業(yè)績考核結果，獎金比例最高可達月工資的30%。4.3.2晉升機會：優(yōu)秀美容師可根據考核結果獲得晉升機會。5.考核結果及處理5.1考核結果公布考核結果在考核周期結束后5個工作日內公布。5.2申訴及處理美容師對考核結果有異議的，可在公布后3個工作日內向美容院提出申訴，美容院將在接到申訴后7個工作日內給予答復。5.3不達標處理若美容師在考核周期內業(yè)績不達標，美容院將根據情況給予警告、培訓或調整工作崗位等處理。6.考核數據來源6.1客戶消費數據以美容院的銷售系統(tǒng)記錄為準。6.2服務項目數據以美容院的服務系統(tǒng)記錄為準。6.3客戶滿意度調查通過電話、問卷調查等方式進行。7.合同期限7.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2合同終止條件7.2.1業(yè)績考核周期屆滿，雙方根據考核結果和合同條款決定是否續(xù)簽。7.2.2美容師因個人原因提出離職，且合同約定的服務期限未滿。7.2.3美容院因經營需要或美容師嚴重違反合同規(guī)定，經雙方協(xié)商一致解除合同。8.違約責任8.1美容院違約責任8.1.1若美容院未按時支付獎金，應按日支付違約金，違約金金額為應支付獎金的千分之五。8.1.2若美容院未履行合同約定的培訓義務，應賠償美容師因此遭受的直接經濟損失。8.2美容師違約責任8.2.2若美容師因個人原因提前離職，應賠償美容院因此遭受的直接經濟損失，賠償金額為剩余服務期限工資的百分之五十。9.保密條款9.1保密內容9.1.1美容院的經營數據、客戶信息、技術秘密等商業(yè)秘密。9.1.2美容師的個人隱私信息。9.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構爭議解決機構為合同簽訂地的人民法院。11.合同變更與解除11.1合同變更合同任何條款的變更，必須經雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。11.2合同解除11.2.1合同因法定或約定的事由解除。11.2.2合同解除后，雙方應按照約定處理剩余服務期限內的權利義務。12.法律適用12.1法律適用原則本合同適用中華人民共和國法律。12.2司法管轄合同爭議的解決，適用合同簽訂地人民法院的管轄。13.其他條款13.1通知方式雙方之間的通知，可以通過書面形式、電子郵件或傳真等方式進行。13.2合同附件本合同附件包括但不限于業(yè)績考核表、激勵措施細則、保密協(xié)議等。14.合同生效與簽署14.1合同簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同簽署本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在合同履行過程中，因特定目的而介入合同關系的獨立第三方機構或個人，包括但不限于中介方、評估機構、咨詢顧問等。15.1.2第三方不包括合同雙方及其關聯(lián)方。15.2第三方介入目的15.2.1為確保合同的有效履行，提高業(yè)績考核的公正性和透明度。15.2.2為提供專業(yè)的評估、咨詢或中介服務。15.3第三方介入方式15.3.1第三方介入需經合同雙方書面同意，并由雙方共同簽署協(xié)議。15.3.2第三方介入的協(xié)議應明確第三方的權利、義務和責任。15.4第三方責任15.4.1第三方應遵守合同雙方的要求，確保其提供的服務的專業(yè)性和客觀性。15.4.2第三方在提供服務過程中因故意或重大過失造成合同一方損失的，應承擔相應的賠償責任。15.5第三方責任限額15.5.1第三方的責任限額由合同雙方在第三方介入協(xié)議中約定，一般不超過合同總金額的5%。15.5.2若第三方責任限額低于實際損失，合同雙方可協(xié)商調整。15.6第三方介入費用15.6.1第三方介入產生的費用由合同雙方按照協(xié)議約定分擔。15.6.2若合同未明確費用分擔方式，則由提出第三方介入的一方承擔。16.甲乙方額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應確保第三方介入的合法性和合規(guī)性，并承擔相應的法律責任。16.1.2甲方有權對第三方的服務質量進行監(jiān)督，并提出改進建議。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應配合第三方的工作，提供必要的資料和信息。16.2.2乙方有權對第三方的服務提出質疑，并要求甲方協(xié)調解決。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方與甲方之間的法律關系由雙方在第三方介入協(xié)議中約定。17.1.2甲方對第三方的行為不承擔責任，除非甲方明知或應知第三方的行為違反法律、行政法規(guī)或合同約定。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方與乙方之間的法律關系由雙方在第三方介入協(xié)議中約定。17.2.2乙方對第三方的行為不承擔責任，除非乙方明知或應知第三方的行為違反法律、行政法規(guī)或合同約定。17.3第三方與合同雙方的關系17.3.1第三方作為獨立第三方，與合同雙方均不存在隸屬關系。17.3.2第三方應獨立、客觀、公正地履行其職責。18.第三方介入協(xié)議的變更與解除18.1變更第三方介入協(xié)議的變更需經合同雙方和第三方書面同意。18.2解除第三方介入協(xié)議的解除需經合同雙方和第三方書面同意，并明確解除后的責任承擔。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.業(yè)績考核表詳細要求：記錄美容師在考核周期內的業(yè)績數據，包括客戶消費金額、服務項目數量、客戶滿意度調查結果等。說明：業(yè)績考核表應每月更新一次，并由美容師簽字確認。2.激勵措施細則詳細要求：明確獎金比例、晉升機會、培訓機會等激勵措施的具體內容和實施方式。說明：激勵措施細則應根據市場情況和美容院實際情況進行調整。3.客戶滿意度調查問卷詳細要求：設計調查問卷，收集客戶對美容師服務的滿意度和改進意見。說明：調查問卷應定期進行，以了解客戶需求和市場反饋。4.第三方介入協(xié)議詳細要求：明確第三方介入的目的、方式、責任和費用等內容。說明：第三方介入協(xié)議應由合同雙方和第三方共同簽署。5.保密協(xié)議詳細要求：規(guī)定雙方在合同履行過程中應遵守的保密義務和保密期限。說明：保密協(xié)議應涵蓋所有涉及商業(yè)秘密和個人隱私的信息。6.合同變更協(xié)議詳細要求：規(guī)定合同變更的流程、條件和生效日期。說明：合同變更協(xié)議應由合同雙方簽署，并作為合同附件。7.合同解除協(xié)議詳細要求：規(guī)定合同解除的條件、流程和責任承擔。說明：合同解除協(xié)議應由合同雙方簽署，并作為合同附件。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為美容院未按時支付獎金美容師提前離職未履行合同義務第三方在提供服務過程中違反合同約定2.責任認定標準美容院未按時支付獎金：按日支付違約金，違約金金額為應支付獎金的千分之五。美容師提前離職未履行合同義務：賠償美容院剩余服務期限工資的百分之五十。第三方在提供服務過程中違反合同約定：由第三方承擔相應的賠償責任。3.示例說明美容院未按時支付獎金：若美容院應支付獎金為10000元，則每日違約金為50元。美容師提前離職未履行合同義務：若美容師提前離職，則需賠償美容院剩余服務期限工資的5000元。第三方在提供服務過程中違反合同約定：若第三方在提供服務過程中泄露客戶信息，則需賠償客戶因此遭受的損失。全文完。二零二五版美容院美容院美容師業(yè)績考核激勵合同1合同編號_________一、合同主體1.甲方（美容院名稱）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________2.乙方（美容師名稱）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________3.其他相關方（如第三方機構）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________二、合同前言2.1背景：隨著我國美容行業(yè)的快速發(fā)展，美容院競爭日益激烈。為提高美容院的整體業(yè)績，激發(fā)美容師的工作積極性，特制定本合同。2.2目的：本合同旨在明確甲方與乙方在美容師業(yè)績考核激勵方面的權利與義務，確保雙方合作順利進行，實現共同發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)術語：a.美容師：指具備一定美容技能，為顧客提供美容服務的專業(yè)人員。b.業(yè)績：指美容師在一定時間內，通過提供美容服務所取得的營業(yè)額。c.激勵：指甲方為提高乙方工作積極性，給予一定物質或精神獎勵的行為。3.2關鍵詞解釋：a.本合同中“業(yè)績考核”指甲方對乙方在一定時間內的工作業(yè)績進行評估。b.本合同中“激勵”指甲方對業(yè)績優(yōu)秀的乙方給予一定的物質或精神獎勵。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務：a.甲方有權對乙方的工作業(yè)績進行考核，并根據考核結果給予相應的激勵。b.甲方應按時支付乙方工資及激勵獎金。c.甲方應提供必要的工作條件，保障乙方的人身安全和健康。4.2乙方的權利和義務：a.乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，提高服務質量。b.乙方應積極參加甲方組織的培訓，提高自身技能水平。c.乙方應保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露客戶信息。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽。5.2合同履行地點：本合同履行地點為甲方所在地的美容院。5.3合同履行方式：甲方根據乙方的工作業(yè)績，按照本合同約定給予相應的激勵。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：a.合同期滿；b.雙方協(xié)商一致解除合同；c.乙方因故離職。6.3終止程序：a.合同期滿前，雙方應提前一個月書面通知對方；b.雙方協(xié)商一致解除合同時，應簽訂解除合同協(xié)議；c.乙方因故離職時，應提前一個月書面通知甲方。6.4終止后果：a.合同終止后，甲方應按照約定支付乙方剩余工資及激勵獎金；b.雙方應妥善處理合同終止后的遺留問題。七、費用與支付7.1費用構成：a.基本工資：根據乙方的工作經驗和技能水平，甲方將支付乙方每月的基本工資。b.績效工資：根據乙方每月的業(yè)績完成情況，甲方將支付相應的績效工資。c.激勵獎金：甲方將設立激勵獎金，以獎勵業(yè)績突出的乙方。d.社會保險和公積金：甲方將為乙方繳納社會保險和公積金，按照國家規(guī)定執(zhí)行。e.其他費用：包括但不限于培訓費用、差旅費用等，根據實際情況另行約定。7.2支付方式：a.甲方將以銀行轉賬的方式支付乙方工資和獎金。b.甲方應在每月的固定日期前將工資和獎金支付至乙方指定的銀行賬戶。7.3支付時間：a.基本工資和績效工資：甲方將在每月的一個工作日支付。b.激勵獎金：甲方將在每個考核周期結束后的一周內支付。7.4支付條款：a.甲方保證按時足額支付乙方工資和獎金。b.乙方應在收到工資和獎金后，確認無誤。c.如發(fā)生支付錯誤，甲方應在發(fā)現后及時更正。八、違約責任8.1甲方違約：a.甲方未按時支付乙方工資和獎金，應向乙方支付違約金，違約金為應付金額的千分之五。b.甲方違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約：a.乙方未按合同約定履行工作職責，甲方有權解除合同，并要求乙方賠償由此造成的損失。b.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式：a.違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定。b.賠償金額可以通過銀行轉賬、現金或支票等方式支付。九、保密條款9.1保密內容：a.甲方商業(yè)秘密，包括但不限于技術秘密、經營信息、客戶信息等。b.乙方工作過程中獲取的甲方內部文件、資料等。9.2保密期限：本合同終止后，雙方仍應遵守保密義務，保密期限為自合同簽訂之日起五年。9.3保密履行方式：a.雙方應采取必要的保密措施，防止保密信息泄露。b.未經對方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況。10.2不可抗力事件：a.自然災害：地震、洪水、火災等。b.政府行為：政策調整、法律法規(guī)變更等。c.社會異常事件：罷工、疫情等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務：a.發(fā)生不可抗力事件，雙方應及時通知對方。b.雙方應盡力減輕不可抗力事件帶來的影響。c.不可抗力事件導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。10.4不可抗力實例：a.自然災害：地震導致美容院無法正常營業(yè)。b.政府行為：政府發(fā)布禁令，禁止美容院營業(yè)。c.社會異常事件：疫情導致美容院暫停營業(yè)。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。11.2調解、仲裁或訴訟：a.協(xié)商不成的，可提交雙方認可的調解機構進行調解。b.調解不成的，可提交仲裁委員會仲裁。c.仲裁不成的，可依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定：a.未經對方同意，任何一方不得轉讓或以其他方式處分本合同項下的權利和義務。b.經雙方協(xié)商一致，本合同可以轉讓。12.2不得轉讓的情形：a.乙方在合同履行期間，因個人原因離職。b.甲方因經營需要，變更經營主體。十三、權利的保留13.1權力保留：a.甲方保留對合同條款的最終解釋權。b.甲方保留對乙方工作表現進行監(jiān)督和評估的權利。13.2特殊權力保留：a.甲方保留在乙方嚴重違反合同約定時，立即解除合同的權利。b.甲方保留在合同履行過程中，根據市場變化和經營需要調整激勵政策的權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：a.合同的修改和補充，需經雙方協(xié)商一致。b.修改和補充的內容應以書面形式作出，并經雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力：a.修改和補充的內容與本合同具有同等法律效力。b.未經雙方書面同意，任何一方不得擅自修改或補充合同內容。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：a.雙方應相互提供必要的協(xié)助，確保合同的順利履行。b.雙方應定期溝通，及時解決合同履行過程中出現的問題。15.2協(xié)作與配合方式：a.雙方應以書面形式約定具體的協(xié)作與配合事項。b.雙方應指定專人負責合同的履行和溝通工作。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本合同構成雙方之間關于業(yè)績考核激勵的全部協(xié)議，取代了之前所有書面或口頭協(xié)議。16.3增減條款：本合同條款可根據實際情況進行增減，但任何增減條款均應以書面形式作出，并經雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（美容院名稱）：____________________（蓋章）代表：____________________簽字：____________________日期：____________________乙方（美容師名稱）：____________________（蓋章）代表：____________________簽字：____________________日期：____________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.乙方身份證復印件3.乙方入職登記表4.美容師技能證書復印件5.甲方內部規(guī)章制度6.激勵政策具體細則7.不可抗力事件清單8.爭議解決程序說明二、違約行為及認定：1.違約行為：a.甲方違約：未按時支付乙方工資和獎金。違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密。b.乙方違約：未按合同約定履行工作職責。泄露甲方商業(yè)秘密。2.違約行為的認定：a.違約行為的認定依據合同條款及法律法規(guī)。b.甲方和乙方應提供相關證據，證明違約行為的存在。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指因自然災害、政府行為、社會異常事件等無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。3.仲裁：指由雙方選定的仲裁機構，對爭議事項進行裁決的解決方式。4.訴訟：指通過人民法院審理案件，以判決解決爭議的方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方無法按時支付工資和獎金。解決辦法：甲方應提前做好財務預算，確保按時支付。2.問題：乙方違反保密條款。解決辦法：加強保密教育，制定嚴格的保密制度，對違反保密條款的乙方進行處罰。3.問題：合同履行過程中出現爭議。解決辦法：雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟。4.問題：不可抗力事件導致合同無法履行。解決辦法：根據不可抗力事件的影響，雙方協(xié)商調整合同內容或解除合同。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款1.第三方名稱：____________________2.第三方地址：____________________3.第三方聯(lián)系人：__________________4.第三方聯(lián)系電話：________________第三方責任：a.第三方作為激勵方案的專業(yè)機構，負責制定和實施激勵政策。b.第三方對激勵政策的執(zhí)行進行監(jiān)督和評估，確保激勵效果的實現。第三方權利：a.第三方有權獲取乙方業(yè)績相關數據，用于激勵政策的制定和評估。b.第三方有權根據激勵政策，對乙方進行獎勵。第三方義務：a.第三方應保守乙方商業(yè)秘密，不得泄露乙方業(yè)績數據。b.第三方應確保激勵政策的公平、公正和透明。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權利條款：a.乙方有權獲得甲方承諾的基本工資和績效工資。b.乙方有權獲得甲方承諾的激勵獎金。c.乙方有權參與甲方組織的培訓和學習。2.乙方的利益條款：a.乙方在合同期間，如因甲方原因導致失業(yè)，甲方應承擔一定的賠償責任。b.乙方在合同期間，如因甲方原因導致身體受傷，甲方應承擔醫(yī)療費用。3.甲方的違約及限制條款：a.甲方如未按時支付乙方工資和獎金，應向乙方支付違約金。b.甲方如未提供必要的工作條件，應承擔相應的法律責任。c.甲方如違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利條款：a.甲方有權對乙方的工作表現進行考核。b.甲方有權對激勵政策進行適時調整。c.甲方有權根據市場變化和經營需要，對乙方的工作崗位進行調整。2.甲方的利益條款：a.甲方有權在乙方離職后，在一定期限內獲得乙方業(yè)績的提成。b.甲方有權對乙方進行商業(yè)宣傳，提高品牌知名度。3.乙方的違約及限制條款：a.乙方如違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。b.乙方如未按合同約定履行工作職責，甲方有權解除合同。c.乙方如因個人原因離職，應提前一個月向甲方提出書面申請。全文完。二零二五版美容院美容院美容師業(yè)績考核激勵合同3合同目錄一、合同基本信息1.合同名稱2.合同編號3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同雙方基本信息二、美容院及美容師簡介1.美容院簡介2.美容師簡介三、業(yè)績考核標準1.業(yè)績考核指標2.業(yè)績考核方法3.業(yè)績考核周期4.業(yè)績考核結果評定四、激勵政策1.激勵方式2.激勵額度3.激勵發(fā)放時間4.激勵條件五、考核結果應用1.考核結果與薪酬掛鉤2.考核結果與晉升掛鉤3.考核結果與培訓掛鉤4.考核結果與獎懲掛鉤六、合同變更與解除1.合同變更條件2.合同解除條件3.合同變更與解除程序4.合同變更與解除的效力七、違約責任1.美容院違約責任2.美容師違約責任3.違約責任承擔方式4.違約責任爭議解決八、保密條款1.保密內容2.保密期限3.保密責任4.保密措施九、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構3.爭議解決程序4.爭議解決費用十、合同附件1.業(yè)績考核指標明細2.激勵政策細則3.考核結果評定標準4.違約責任具體條款十一、合同生效1.合同生效條件2.合同生效日期3.合同生效通知4.合同生效效力十二、合同終止1.合同終止條件2.合同終止程序3.合同終止效力4.合同終止后事宜十三、其他約定1.通知方式2.通知地址3.合同份數4.合同簽署十四、合同附件清單合同編號_________一、合同基本信息1.合同名稱：二零二五版美容院美容師業(yè)績考核激勵合同2.合同編號：_______3.合同簽訂日期：_______4.合同有效期：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止5.合同雙方基本信息：美容院名稱：美容院地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：美容師姓名：美容師身份證號碼：美容師聯(lián)系方式：二、美容院及美容師簡介1.美容院簡介：美容院名稱：美容院地址：美容院經營范圍：2.美容師簡介：美容師姓名：美容師年齡：美容師資格：美容師工作經歷：三、業(yè)績考核標準1.業(yè)績考核指標：客戶滿意度客戶回頭率服務項目銷售額新客戶開發(fā)數量2.業(yè)績考核方法：定期收集客戶反饋統(tǒng)計服務項目銷售額跟蹤新客戶開發(fā)進度3.業(yè)績考核周期：每季度進行一次業(yè)績考核4.業(yè)績考核結果評定：根據考核指標進行評分評分結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四、激勵政策1.激勵方式：薪酬獎金節(jié)假日福利培訓機會2.激勵額度：根據業(yè)績考核結果設定獎金比例3.激勵發(fā)放時間：每季度末發(fā)放上季度獎金4.激勵條件：業(yè)績考核結果達到優(yōu)秀或良好等級五、考核結果應用1.考核結果與薪酬掛鉤：業(yè)績考核結果直接影響薪酬水平2.考核結果與晉升掛鉤：優(yōu)秀業(yè)績考核結果可作為晉升依據3.考核結果與培訓掛鉤：根據考核結果提供針對性培訓4.考核結果與獎懲掛鉤：不合格業(yè)績考核結果將受到相應懲罰六、合同變更與解除1.合同變更條件：雙方協(xié)商一致2.合同解除條件：美容師因個人原因提出解除美容院因美容師嚴重違紀提出解除3.合同變更與解除程序：雙方書面通知對方確認變更或解除內容4.合同變更與解除的效力：合同變更或解除后，雙方應繼續(xù)履行原合同約定七、違約責任1.美容院違約責任：未按時支付獎金或福利未提供培訓機會嚴重違反合同約定2.美容師違約責任：違反保密條款嚴重違反合同約定3.違約責任承擔方式：約定違約金恢復原狀賠償損失4.違約責任爭議解決：雙方協(xié)商解決爭議解決機構解決八、保密條款1.保密內容：美容院經營狀況、客戶信息、商業(yè)秘密等2.保密期限：自合同終止之日起____年3.保密責任：美容師不得泄露、披露或使用任何保密信息4.保密措施：美容師應采取合理措施保護保密信息的安全九、爭議解決1.爭議解決方式：通過友好協(xié)商解決2.爭議解決機構：若協(xié)商不成，提交____仲裁委員會仲裁3.爭議解決程序：仲裁程序按照____仲裁規(guī)則進行4.爭議解決費用：仲裁費用由敗訴方承擔，雙方另有約定的除外十、合同附件1.業(yè)績考核指標明細2.激勵政策細則3.考核結果評定標準4.違約責任具體條款十一、合同生效1.合同生效條件：雙方簽字蓋章2.合同生效日期：合同簽訂之日起生效3.合同生效通知：雙方應互發(fā)合同生效通知4.合同生效效力：合同對雙方具有法律約束力十二、合同終止1.合同終止條件：合同期滿雙方協(xié)商一致解除法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形2.合同終止程序：雙方書面通知對方確認合同終止內容3.合同終止效力：合同終止后，雙方應履行合同終止后的義務4.合同終止后事宜：雙方應妥善處理合同終止后的遺留問題十三、其他約定1.通知方式：以書面形式發(fā)送至對方指定的地址2.通知地址：美容院地址：美容師地址：3.合同份數：本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份4.合同簽署：美容院（蓋章）：美容師（簽字）：十四、合同附件清單附件一：業(yè)績考核指標明細附件二：激勵政策細則附件三：考核結果評定標準附件四：違約責任具體條款美容院（蓋章）：簽字：________________日期：_______年_______月_______日美容師（簽字）：簽字：________________日期：_______年_______月_______日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方培訓責任：甲方應定期對美容師進行專業(yè)培訓和技能提升，確保美容師具備行業(yè)領先的服務水平。甲方應提供必要的培訓資料和設備，以支持美容師的培訓需求。2.甲方市場推廣責任：甲方負責制定市場推廣策略，并承擔相應的推廣費用。甲方應確保推廣活動符合相關法律法規(guī)，并保護美容院的商業(yè)信譽。3.甲方客戶服務標準：甲方應設立客戶服務標準，確保美容師在服務過程中遵守標準，提升客戶滿意度。甲方應定期對美容師進行客戶服務培訓，提高服務質量。4.甲方合同解除權：甲方有權在美容師連續(xù)兩個考核周期不合格的情況下，解除本合同。甲方解除合同時，應提前____天通知美容師，并按照合同約定支付相應補償。5.甲方保密義務：甲方對本合同內容負有保密義務，未經美容師同意，不得向任何第三方泄露。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方業(yè)績承諾：乙方承諾在合同有效期內，實現____%的業(yè)績增長率。乙方應提供詳細的業(yè)績增長計劃，并定期向甲方匯報執(zhí)行情況。2.乙方自主經營權：乙方有權