領導層決策體系管理制度

領導層決策體系管理制度第一章總則第一條為了加強企業(yè)領導層決策體系的管理，確保決策的科學性、合規(guī)性和高效性，提高企業(yè)的競爭力和可連續(xù)發(fā)展本領，訂立本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于企業(yè)領導層決策體系的組織、運作和監(jiān)督管理。第三條企業(yè)領導層決策體系包含戰(zhàn)略決策、業(yè)務決策、人事決策、財務決策等各個層面的決策活動。第四條企業(yè)領導層決策體系管理的目標是在遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的前提下，使決策過程合理、透亮、公正，決策結(jié)果準確、決斷、可執(zhí)行。第二章決策流程管理第五條企業(yè)領導層決策體系應設立科學的決策流程，確保決策的程序化和有序化。第六條決策流程分為決策提出、決策調(diào)研、決策研究、決策討論、決策實施、決策評估等環(huán)節(jié)。第七條決策提出環(huán)節(jié)，涉及決策主體向決策執(zhí)行人員提出決策需求或方案。決策提出人應明確決策目標、上下文背景、時間節(jié)點等相關(guān)信息，并供應充分的決策依據(jù)。第八條決策調(diào)研環(huán)節(jié)，決策執(zhí)行人員應就決策需求或方案進行全面、系統(tǒng)的調(diào)研，收集相關(guān)數(shù)據(jù)、信息和看法，并形成決策調(diào)研報告。第九條決策研究環(huán)節(jié)，決策執(zhí)行人員應依據(jù)決策調(diào)研報告，進行數(shù)據(jù)分析、風險評估、方案訂立等工作，并形成決策研究報告。第十條決策討論環(huán)節(jié)，涉及決策參加者之間的討論、溝通和協(xié)商，以達成全都看法。決策管理人員應組織、引導決策討論，保證各方發(fā)言權(quán)利平等，確保決策過程公正、透亮。第十一條決策實施環(huán)節(jié)，決策執(zhí)行人員應依據(jù)決策結(jié)果訂立實施方案，明確責任分工和時間布置，并推動實施工作。第十二條決策評估環(huán)節(jié)，決策執(zhí)行人員應對決策實施效果進行監(jiān)測和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題和不足，并采取必需的調(diào)整和改進措施。第三章決策責任管理第十三條企業(yè)領導層決策體系應明確決策的責任主體，確保決策的責任可追溯、不行推卸。第十四條決策責任主體應依據(jù)企業(yè)規(guī)定的權(quán)限、職責和流程，全面履行決策相關(guān)職責，確保決策的合規(guī)性和科學性。第十五條決策責任主體有權(quán)利對所負責的決策過程和結(jié)果進行監(jiān)督和評估，對決策執(zhí)行人員的工作進行考核和獎懲。第十六條決策責任主體應及時向上級報告決策相關(guān)事宜，并接受上級的引導和監(jiān)督。第十七條決策責任主體應與執(zhí)行人員建立良好的溝通與協(xié)作機制，確保決策過程和結(jié)果的及時溝通、反饋和落地。第四章決策信息管理第十八條企業(yè)領導層決策體系應建立健全的決策信息管理制度，確保決策的信息化、科學化。第十九條決策信息管理制度應包含信息收集、存儲、加工、共享和保護等環(huán)節(jié)。第二十條決策信息應從多個來源收集，包含內(nèi)部信息系統(tǒng)、外部調(diào)研、行業(yè)分析等。決策執(zhí)行人員應確保信息的準確性、真實性和完整性。第二十一條決策信息應依照肯定的規(guī)定和流程進行存儲和加工，以便于決策分析和決策討論。第二十二條決策信息應遵守信息保密和安全的原則，對于涉密信息應依法進行保護，避開信息泄露和濫用。第二十三條決策信息應在各級決策主體之間進行共享和溝通，以提高決策的科學性和準確性。第五章決策監(jiān)督管理第二十四條企業(yè)領導層決策體系應建立有效的決策監(jiān)督管理機制，確保決策的合規(guī)性和高效性。第二十五條決策監(jiān)督管理機制應包含內(nèi)部監(jiān)督、外部監(jiān)督和自我監(jiān)督。第二十六條內(nèi)部監(jiān)督由企業(yè)內(nèi)部相關(guān)職能部門負責，對決策過程和結(jié)果進行監(jiān)督和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題和不足，并提出改進建議。第二十七條外部監(jiān)督由企業(yè)外部合作機構(gòu)或?qū)＜医M織負責，通過第三方評估和審計等方式對決策過程和結(jié)果進行獨立監(jiān)督，供應決策的客觀評價和建議。第二十八條自我監(jiān)督由企業(yè)領導層決策體系內(nèi)部成員相互監(jiān)督，以確保決策過程的公正和決策結(jié)果的準確。第二十九條決策監(jiān)督管理機制應采用定期或不定期的方式進行，以保證監(jiān)督工作的及時性和全面性。第六章附則第三十條本規(guī)章制度由企業(yè)領導層決策體系管理部門負責解釋和實施。第三十一條對于決策體系管理中所涉及的具體細則和操作規(guī)程，可訂立相應的管理文件和指