2025年護士實習(xí)與聘用雙向選擇合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年護士實習(xí)與聘用雙向選擇合同范本本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（實習(xí)單位名稱）：________________________乙方（實習(xí)生姓名）：________________________一、實習(xí)目的1.甲方為乙方提供臨床護理實習(xí)機會，幫助乙方提高臨床護理技能和綜合素質(zhì)。2.乙方通過實習(xí)，了解臨床護理工作，培養(yǎng)實際操作能力，為今后從事護理工作打下基礎(chǔ)。二、實習(xí)期限1.實習(xí)期限為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.實習(xí)期限可根據(jù)實際情況進行調(diào)整，但需經(jīng)雙方協(xié)商一致。三、實習(xí)內(nèi)容1.乙方在甲方指導(dǎo)下，參與臨床護理工作，包括但不限于：（1）協(xié)助醫(yī)生對患者進行護理；（2）執(zhí)行醫(yī)囑，對患者進行用藥、治療、護理等；（3）進行健康教育，指導(dǎo)患者及家屬；（4）完成臨床護理記錄；（5）參加臨床護理相關(guān)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等。2.甲方應(yīng)提供乙方所需的實習(xí)場所、設(shè)備、資料等，確保乙方實習(xí)期間的人身安全。四、實習(xí)待遇1.甲方為乙方提供實習(xí)期間的住宿、餐飲等生活條件。2.甲方按照相關(guān)規(guī)定，為乙方購買實習(xí)期間的意外傷害保險。3.乙方實習(xí)期間，甲方每月支付____元實習(xí)補貼。五、實習(xí)考核1.甲方對乙方實習(xí)期間的表現(xiàn)進行考核，考核內(nèi)容包括但不限于：（1）實習(xí)態(tài)度；（2）臨床操作技能；（3）團隊合作精神；（4）學(xué)習(xí)積極性；（5）紀律性。2.甲方根據(jù)考核結(jié)果，對乙方實習(xí)期間的表現(xiàn)進行評價，并提出改進意見。六、實習(xí)聘用1.實習(xí)期滿后，乙方如表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可根據(jù)實際情況，優(yōu)先考慮聘用乙方。（1）持有護士執(zhí)業(yè)資格證書；（3）通過甲方組織的面試、體檢等環(huán)節(jié)。七、違約責任1.甲方未按照合同約定提供實習(xí)條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。2.乙方未按照合同約定參加實習(xí)，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實習(xí)單位名稱）：________________________乙方（實習(xí)生姓名）：________________________甲方（實習(xí)單位蓋章）：________________________乙方（實習(xí)生簽字）：________________________簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，因提供中介、咨詢、培訓(xùn)、評估等服務(wù)的機構(gòu)或個人。2.第三方包括但不限于中介機構(gòu)、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)、人力資源服務(wù)機構(gòu)、評估機構(gòu)等。二、第三方介入的目的與方式1.第三方介入的目的是為了提高實習(xí)質(zhì)量，確保實習(xí)生和實習(xí)單位的權(quán)益得到保障。2.第三方介入的方式包括但不限于：（1）提供實習(xí)崗位信息；（2）組織實習(xí)生進行面試、體檢；（3）對實習(xí)生進行培訓(xùn)、考核；（4）對實習(xí)單位進行評估；（5）提供實習(xí)期間的咨詢服務(wù)。三、第三方責任與權(quán)利1.第三方在介入過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重實習(xí)生和實習(xí)單位的合法權(quán)益。2.第三方的責任包括但不限于：（1）保證提供的信息真實、準確、完整；（2）確保實習(xí)崗位符合國家規(guī)定和行業(yè)標準；（3）對實習(xí)生進行必要的培訓(xùn)、考核；（4）對實習(xí)單位進行評估，并提出改進意見；（5）協(xié)助解決實習(xí)過程中出現(xiàn)的爭議。3.第三方的權(quán)利包括但不限于：（1）收取合理的服務(wù)費用；（2）要求實習(xí)生和實習(xí)單位提供必要的信息；（3）對實習(xí)生和實習(xí)單位進行必要的監(jiān)督；（4）在實習(xí)過程中，有權(quán)對實習(xí)生的表現(xiàn)進行評價。四、第三方責任限額1.第三方在介入過程中，因自身原因?qū)е聦嵙?xí)生或?qū)嵙?xí)單位遭受損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。2.第三方的責任限額為人民幣____元，超過該限額的部分，由實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位自行承擔。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方（實習(xí)單位）的劃分：（1）甲方負責提供實習(xí)崗位、實習(xí)條件和實習(xí)補貼；（2）第三方負責提供實習(xí)生信息、組織面試、體檢等；（3）甲方與第三方就實習(xí)崗位、實習(xí)條件等事項達成一致后，由第三方將實習(xí)生推薦給甲方。2.第三方與乙方的劃分：（1）乙方負責參加實習(xí)，遵守實習(xí)紀律，完成實習(xí)任務(wù)；（2）第三方負責對乙方進行培訓(xùn)、考核，確保乙方具備一定的實習(xí)能力；（3）乙方在實習(xí)過程中，如有違反實習(xí)紀律的行為，由甲方和第三方共同處理。3.第三方與實習(xí)單位的劃分：（1）實習(xí)單位負責提供實習(xí)崗位、實習(xí)條件和實習(xí)補貼；（2）第三方負責對實習(xí)單位進行評估，并提出改進意見；（3）實習(xí)單位在第三方評估的基礎(chǔ)上，對實習(xí)崗位、實習(xí)條件等進行調(diào)整。六、合同變更與解除1.如有第三方介入，本合同相關(guān)條款可根據(jù)實際情況進行變更，但需經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致。2.如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲乙雙方有權(quán)解除合同，并要求第三方承擔相應(yīng)的責任。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實習(xí)單位名稱）：________________________乙方（實習(xí)生姓名）：________________________第三方（機構(gòu)或個人名稱）：________________________甲方（實習(xí)單位蓋章）：________________________乙方（實習(xí)生簽字）：________________________第三方（機構(gòu)或個人簽字）：________________________簽訂日期：____年____月____日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生個人信息表說明：用于記錄實習(xí)生的基本信息和背景資料。2.實習(xí)協(xié)議書詳細要求：包含實習(xí)期限、實習(xí)內(nèi)容、實習(xí)待遇、實習(xí)考核、違約責任等內(nèi)容。說明：雙方簽訂的正式實習(xí)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.實習(xí)單位介紹詳細要求：包含單位名稱、性質(zhì)、規(guī)模、科室設(shè)置、實習(xí)條件等。說明：介紹實習(xí)單位的背景和實習(xí)環(huán)境，幫助實習(xí)生了解實習(xí)單位。4.實習(xí)生培訓(xùn)計劃詳細要求：包含培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。說明：制定實習(xí)生在實習(xí)期間的培訓(xùn)計劃，確保實習(xí)生能夠系統(tǒng)學(xué)習(xí)。5.實習(xí)生考核評估表詳細要求：包含考核內(nèi)容、考核標準、考核時間等。說明：用于對實習(xí)生在實習(xí)期間的技能和表現(xiàn)進行評估。6.實習(xí)生意外傷害事故報告詳細要求：包含事故時間、地點、原因、處理措施等。說明：用于記錄實習(xí)生在實習(xí)期間發(fā)生的意外傷害事故。7.實習(xí)生實習(xí)日志詳細要求：包含實習(xí)日期、實習(xí)內(nèi)容、心得體會等。說明：用于記錄實習(xí)生在實習(xí)期間的日常工作和學(xué)習(xí)情況。8.實習(xí)生離崗報告詳細要求：包含離崗原因、離崗時間、離崗后去向等。說明：用于記錄實習(xí)生在實習(xí)期間離崗的情況。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定違約行為：未按照合同約定提供實習(xí)崗位、實習(xí)條件或?qū)嵙?xí)補貼。責任認定：甲方應(yīng)承擔違約責任，賠償乙方相應(yīng)的損失。示例：甲方未按照合同約定提供實習(xí)崗位，導(dǎo)致乙方無法按時實習(xí)，甲方應(yīng)賠償乙方因無法實習(xí)而遭受的損失。2.乙方違約行為及責任認定違約行為：未按照合同約定參加實習(xí)、違反實習(xí)紀律、泄露實習(xí)單位的商業(yè)秘密等。責任認定：乙方應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方相應(yīng)的損失。示例：乙方在實習(xí)期間違反實習(xí)紀律，造成實習(xí)單位損失，乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：提供虛假信息、未按照合同約定提供服務(wù)、泄露實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位的隱私等。責任認定：第三方應(yīng)承擔違約責任，賠償實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位相應(yīng)的損失。示例：第三方提供虛假實習(xí)崗位信息，導(dǎo)致實習(xí)生無法實習(xí)，第三方應(yīng)賠償實習(xí)生相應(yīng)的損失。甲方（實習(xí)單位名稱）：________________________乙方（實習(xí)生姓