二零二五年度離職員工終止勞動(dòng)合同解除通知范本

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度離職員工終止勞動(dòng)合同解除通知范本甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、離職員工信息1.員工姓名與職位員工姓名：______職位：______2.入職與離職時(shí)間入職時(shí)間：______離職時(shí)間：______二、勞動(dòng)合同解除原因1.離職原因乙方因______原因（如個(gè)人原因、公司調(diào)整等）提出離職申請。2.合同解除依據(jù)根據(jù)乙方提出的離職申請，結(jié)合甲方實(shí)際情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定解除雙方之間的勞動(dòng)合同。三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與手續(xù)1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方在合同解除前的工作期間，甲方將根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和公司制度，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.辦理手續(xù)乙方應(yīng)在離職前辦理好所有離職手續(xù)，包括但不限于工作交接、檔案轉(zhuǎn)移等。四、其他事項(xiàng)1.隱私保護(hù)甲方承諾對(duì)乙方個(gè)人信息進(jìn)行保密，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方泄露。2.法律效力本通知自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，具有法律效力。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)離職員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并按照公司規(guī)定進(jìn)行離職面談。有權(quán)要求離職員工在離職前完成所有工作交接，確保工作連續(xù)性。義務(wù)：應(yīng)按照國家法律法規(guī)和公司政策，為離職員工提供相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和福利待遇。為離職員工提供必要的離職證明和相關(guān)手續(xù)，協(xié)助其辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等事宜。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照約定支付離職補(bǔ)償金。有權(quán)要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理離職手續(xù)，包括但不限于解除勞動(dòng)合同、退還押金等。義務(wù)：應(yīng)按照公司規(guī)定，提前向甲方提出離職申請，并配合甲方完成離職手續(xù)。在離職前，應(yīng)確保所有工作交接完整，不得泄露公司機(jī)密信息。六、離職手續(xù)與時(shí)間1.離職申請離職員工應(yīng)在離職前______個(gè)工作日向甲方提出書面離職申請。2.離職手續(xù)離職員工應(yīng)在離職前完成所有工作交接，并按照公司規(guī)定辦理離職手續(xù)。七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與福利1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方將按照國家法律法規(guī)和公司政策，向離職員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2.福利待遇甲方將按照公司規(guī)定，為離職員工保留相應(yīng)的福利待遇，直至離職手續(xù)辦理完畢。八、其他事項(xiàng)1.隱私保護(hù)甲方承諾對(duì)離職員工的個(gè)人信息進(jìn)行保密，未經(jīng)離職員工同意，不得向任何第三方泄露。2.法律效力本通知自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，具有法律效力。九、合同的變更與解除1.變更本通知的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本通知的組成部分，具有與本通知同等的法律效力。2.解除除本通知約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本通知。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本通知，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本通知所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行通知義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決通知的履行問題，如變更通知內(nèi)容或解除通知等。十一、爭議解決1.協(xié)商本通知履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在本通知履行過程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、離職原因以及其他機(jī)密信息（包括但不限于離職補(bǔ)償金、福利待遇等）予以保密。2.保密期限保密期限自通知發(fā)出之日起至通知履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本通知自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本通知有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年___