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新入職員工工作總結(jié)總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編精心整理的新入職員工工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。新入職員工工作總結(jié)1轉(zhuǎn)眼之間,我來到公司已經(jīng)四個月了。在這四個月中我學(xué)習(xí)了很多新知識。剛到人力資源的時(shí)候,對一切工作都感到新奇,因?yàn)槲覍W(xué)的并不是人力資源專業(yè),之前也沒有做過這方面的工作,所以對人力資源工作知道的也有限。但是在段總和同事的盡心指導(dǎo)下,我逐漸了解了工作內(nèi)容,并且受益頗多。在未在公司工作之前,我從未接觸過物業(yè)管理行業(yè),僅僅知道有物業(yè)公司,但對于公司業(yè)務(wù)并不熟悉。通過接觸公司的人和事,使我明白了自己的不足?!叭诵校赜形?guī)煛?,公司的每一位同事都是我的老師,在他們的身上我學(xué)到了很多以前都未曾接觸過的知識。他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對于我來說,就是一筆寶貴的財(cái)富。來到物業(yè)公司以后才知道,物業(yè)管理是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作,但它和眾多服務(wù)性行業(yè)一樣,每個公司都需要樹立自己的形象,為業(yè)主提供實(shí)實(shí)在在地服務(wù),只有業(yè)主滿意了才會認(rèn)可我們的服務(wù)。業(yè)主滿意了在言談舉止中就會流露出對物業(yè)公司的認(rèn)可,長此以往,物業(yè)公司就在人們心中樹立一個美好的形象。而物業(yè)公司的從業(yè)人員就是接觸業(yè)主最多的人,在工作中員工的形象就是企業(yè)的形象,員工的過失對于客戶來說就是企業(yè)的過失,所以提升從業(yè)人員的整體素質(zhì)、專業(yè)知識對一個公司甚至一個行業(yè)來講尤為重要。介于以上種種原因,在20xx年11月我幸在段總的指導(dǎo)下組織了雙橋區(qū)物業(yè)從業(yè)人員的培訓(xùn)。雖然在以前的也曾組織過員工培訓(xùn),但與此次相比,規(guī)模相差甚遠(yuǎn)。為此,在培訓(xùn)之前我也做了大量的心理準(zhǔn)備以應(yīng)對隨時(shí)發(fā)生的臨時(shí)狀況,幸好有段總的細(xì)心教誨,使我們在培訓(xùn)之前做足了準(zhǔn)備,并沒有發(fā)生難以應(yīng)付的事情。但在培訓(xùn)中我們也遇到了一些問題,由于部分物業(yè)公司負(fù)責(zé)人的不重視,導(dǎo)致培訓(xùn)人員不齊,資料上交不齊,影響了下一步的辦證工作,而且在辦證之前還有一次考試。單從培訓(xùn)來看人員出席并不理想,不知道考試的時(shí)候參加過培訓(xùn)的人員是否能夠全體參加考試。雖然有困難,但我們相信在段總的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)下我們會圓滿的完成20xx年度的培訓(xùn)工作。雖然我來公司只有短短的四個月,但領(lǐng)導(dǎo)和同事都給予我很大的照顧,在以后的日子里我會盡我最大的能力做好本職工作,為公司的發(fā)展盡一份力。對于20xx年的工作我做了如下安排:1、加強(qiáng)對專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高自己的工作能力;2、遵照公司規(guī)章制度,做好本職工作;3、在做好本職工作的同時(shí),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交付的各項(xiàng)任務(wù);4、積極配合公司其他部門、各管理處的工作;5、做好培訓(xùn)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,包括與主管部門以及培訓(xùn)單位的及時(shí)溝通,任課教師的詳細(xì)情況,場地的安排等;新入職員工工作總結(jié)2每年的7月份對于我們公司來講都是一個很重要的月份,為了我們公司的發(fā)展后繼有力,公司每年在這個時(shí)候都要接收一批來自全國各個院校的大中專畢業(yè)生充實(shí)到公司來。對于新入職的大中院校畢業(yè)生們來講,其意義不僅僅是找到了一份新的工作,開始了一個新的征程,更主要的他們將在這個具有光榮的歷史傳統(tǒng)的被總書記親切的稱為“還是當(dāng)年鐵道兵”的中鐵十五局集團(tuán)實(shí)踐其人生價(jià)值,使自己幾年來在學(xué)校學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中來,實(shí)現(xiàn)學(xué)以致用,奉獻(xiàn)社會。我有幸和新學(xué)員們一起度過了為期十五天的入職培訓(xùn),這次培訓(xùn)的主要內(nèi)容主要有企業(yè)的文化簡介、公司領(lǐng)導(dǎo)講座,團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練以及各相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講授有關(guān)的規(guī)章制度和自身的經(jīng)驗(yàn)傳授等等,雖然整個培訓(xùn)的時(shí)間不長,但是在這短短的十五天中,我和新同事們都有了新的洗禮,使我個人的知識得到了更新,進(jìn)一步陶冶了個人的情操,在對團(tuán)隊(duì)精神的認(rèn)知等方面也有了一個較高的認(rèn)識,可以說是受益匪淺,深有感悟。一是,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)進(jìn)一步增強(qiáng)了對單位的榮譽(yù)感、自豪感。我們中鐵十五局集團(tuán)公司是中國人民解放軍鐵道兵第五、六師合編后的第五師,歷半個多世紀(jì)的風(fēng)風(fēng)雨雨。體制幾經(jīng)轉(zhuǎn)換,于20xx年,改稱為中鐵十五局集團(tuán)有限公司,在軍隊(duì)時(shí)期,這支隊(duì)伍南征北戰(zhàn),為共和國的誕生,為國家的繁榮,民族的昌盛,譜寫了壯麗的詩篇,創(chuàng)造了輝煌的業(yè)績,1978年,葉劍英元帥為鐵道兵題寫了“逢山鑿路,遇水架橋,鐵道兵前無險(xiǎn)阻,風(fēng)餐露宿,沐雨櫛風(fēng),鐵道兵前無困難?!边@是對鐵道兵精神的高度概括,也是我們今天中鐵十五局的真實(shí)寫照。而作為中鐵十五局的華東指揮部,自1985年在上海從給別人修筑擋墻、拉垃圾開始,一直到現(xiàn)在立足上海,輻射整個華東,多次承攬包括上海黃埔飲水一期、福建羅長高速、浙江衢窯高速、溫福鐵路、浦南高速、阜六鐵路、滬昆鐵路等多項(xiàng)國家重點(diǎn)工程的區(qū)域性指揮部,并多次榮獲各項(xiàng)國家級、省市級優(yōu)秀工程獎,能夠進(jìn)入到這樣的單位上班,我們倍感榮幸,并為之自豪,對于我們的家人、親戚朋友,我們可以自豪的說我們是在具有光榮的`歷史傳統(tǒng)的中鐵十五局華東指揮部上班,這是一個具有開拓進(jìn)取。銳意創(chuàng)新的企業(yè),在這樣的單位里面,我們一定能夠真正的實(shí)現(xiàn)我們的人生價(jià)值,使我們在學(xué)校學(xué)到的知識得到最好的應(yīng)用。當(dāng)然在有著無比的自豪的同時(shí),從領(lǐng)導(dǎo)的講話中我們也感覺到,自己責(zé)任的重大,因?yàn)椋弦惠叺娜A東人用他們的辛勤努力和汗水,為華東的發(fā)展和壯大,做出了巨大的貢獻(xiàn),作為新生力量,我們?nèi)绾问构镜陌l(fā)展百尺竿頭更進(jìn)一步,尤其是在當(dāng)前激烈的市場競爭中,如何保住我們的優(yōu)勢,努力開拓新市場,使我們?nèi)A東在各個領(lǐng)域繼續(xù)保持領(lǐng)先,是我們這一代大學(xué)生們的責(zé)任也是我們的義務(wù),所以我們必須積極適應(yīng)新的環(huán)境,踏踏實(shí)實(shí)的工作,不斷的學(xué)習(xí)、專研,力求精益求精,才能上對得起國家的培養(yǎng),下對得起公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的殷殷期望。二是,加強(qiáng)同事間的溝通與協(xié)調(diào),努力提高團(tuán)隊(duì)精神。在這次的培訓(xùn)中,無論是安排我們進(jìn)行軍訓(xùn),還是在閑暇時(shí)間進(jìn)行的諸如籃球比賽等各種娛樂活動,都使我們懂得一個深刻的道理,那就是,團(tuán)隊(duì)精神在我們的工作中的重要性,我們不是一個獨(dú)立的個體,只有在集體這個大家庭中才能使我們在各種環(huán)境中克服艱難險(xiǎn)阻,取得最終的勝利。所謂眾人劃漿開大船就是這個道理,所以我們必須加強(qiáng)同事之間的溝通和協(xié)調(diào),大力提高團(tuán)隊(duì)精神,這樣我們才能夠提高工作效率,起到事半功倍的效果。我于20xx年畢業(yè)后被分配至福建雙永高速公路項(xiàng)目部上班,在工作的過程中,我更加深刻的感受到同事之間的溝通和協(xié)調(diào),團(tuán)隊(duì)精神在我們工作中的重要性,工地上的事情千頭萬緒,只有我們之間不斷的溝通和協(xié)調(diào),才能有所作為,將工地上的事情辦好,使領(lǐng)導(dǎo)放心,為企業(yè)增光。三是,積極調(diào)整心態(tài),不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)。從大學(xué)畢業(yè)到工作,這中間肯定有諸多的不適應(yīng),首先是環(huán)境的變化,相比較其他環(huán)境來講,在大學(xué)里面還是比較寬松的,導(dǎo)致一部分同學(xué)組織性、紀(jì)律性不是很強(qiáng),但是到單位就不一樣了,這是一個組織性、紀(jì)律性很強(qiáng)的團(tuán)體,雖然沒有要求我們像在軍隊(duì)那樣嚴(yán)格,但是為了工地的進(jìn)度和項(xiàng)目管理,還是制定了比較健全的規(guī)章制度,所以,在剛剛進(jìn)入單位后,很多的同事沒有很快的融入到這個團(tuán)體中來,單位安排我們軍訓(xùn)從一定意義上講不僅僅是在鍛煉我們的意志,更主要的是想使我們盡快的適應(yīng)新的環(huán)境中來,盡快的進(jìn)入角色,對于施工單位來講,時(shí)間就是效益,就是生命,就是我們賴以生存的基本點(diǎn)。我們必須從思想上面高度重視,切實(shí)從改變自己不良的習(xí)慣入手,要從思想上做到嚴(yán)格要求自己,自覺遵守單位的規(guī)章制度,從一點(diǎn)一滴的小事情做起。莫以善小而不為,莫以惡小而為之,做一個新時(shí)代的先進(jìn)青年,使自己的理想和單位的榮辱緊密結(jié)合起來,為單位的發(fā)展和效益提高做出自己的努力。要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),首先是理論知識的學(xué)習(xí)。在當(dāng)前的教育體制下,我們在學(xué)校學(xué)到的一些東西,尤其是工程上的相關(guān)知識和我們現(xiàn)實(shí)中多少會有些脫節(jié),所以我們只有不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能跟上形勢,才能真正的做到學(xué)以致用,學(xué)為所用,進(jìn)入每一個工地我們要根據(jù)該工程的特點(diǎn)以及兩階段設(shè)計(jì)圖紙要求,結(jié)合當(dāng)?shù)貥I(yè)主以及總監(jiān)辦的具體要求,學(xué)習(xí)最新版的規(guī)范、以及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。要多向老前輩們學(xué)習(xí),不但要學(xué)習(xí)他們高尚的品格、高度的責(zé)任心,也要學(xué)習(xí)他們在工作中一絲不茍、精益求精的精神,在工作中嚴(yán)于律己,規(guī)范操作。通過在上海項(xiàng)目工地的現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí),使得每位同仁深刻了解到各種施工工藝的具體流程和注意事項(xiàng),當(dāng)然這僅僅是其中的一個方面,我們更應(yīng)該懂得結(jié)合實(shí)際,舉一反三。秉承學(xué)無止境、虛心求教的態(tài)度,我們在實(shí)際的工作中就一定能夠很快的進(jìn)入到角色,服務(wù)工地,奉獻(xiàn)工地,逐漸實(shí)現(xiàn)我們的理想,體現(xiàn)我們的人生價(jià)值。四是,注意細(xì)節(jié),不斷提高自己服務(wù)單位的本領(lǐng)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的授課中,總工程師王事成同志,主要給我們講授了項(xiàng)目建設(shè)的細(xì)節(jié)問題。通過這幾天的學(xué)習(xí),我們更加深刻的認(rèn)識到在工作中注意細(xì)節(jié)問題,對于企業(yè)增效減耗的重要意義。所謂細(xì)節(jié)決定成敗,只要我們踏踏實(shí)實(shí)的工作,注意施工中任何細(xì)小的問題,就一定能為單位避免損失,提高經(jīng)濟(jì)效益的。從學(xué)校到工地,這也將是我們需要轉(zhuǎn)變的,做人做事都是如此。五是,加強(qiáng)個人的修養(yǎng),形成良好的道德品質(zhì)。既然進(jìn)入到這個單位來了,我們就必須熱愛我們的建筑事業(yè),愛崗敬業(yè),具有堅(jiān)定的職業(yè)信念,追求職業(yè)理想,立足本職工作,自覺的維護(hù)單位的榮譽(yù)。給我們授課的很多的前輩們,通過他們自己成長的經(jīng)歷給我們一個重要的啟示,那就是,在個人的修養(yǎng)、品質(zhì)對于單位
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