2025年度企業(yè)員工職業(yè)生涯規(guī)劃輔導(dǎo)協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度企業(yè)員工職業(yè)生涯規(guī)劃輔導(dǎo)協(xié)議本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)名稱(chēng)）：_________________________乙方（企業(yè)名稱(chēng)）：______________________________鑒于甲方具備豐富的職業(yè)生涯規(guī)劃輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)能力，乙方為提高員工職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)生涯發(fā)展水平，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、輔導(dǎo)內(nèi)容（1）職業(yè)生涯規(guī)劃理論培訓(xùn)；（2）個(gè)人職業(yè)定位與職業(yè)發(fā)展路徑分析；（3）職業(yè)技能提升與職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)；（4）職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與實(shí)施策略；（5）職業(yè)心理咨詢(xún)與情緒管理。1.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方員工的具體需求，制定詳細(xì)的輔導(dǎo)計(jì)劃，包括輔導(dǎo)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、形式等。二、輔導(dǎo)方式（1）集中培訓(xùn)：定期組織乙方員工參加集中培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等由甲方提前通知乙方；（2）一對(duì)一輔導(dǎo)：根據(jù)乙方員工的具體需求，甲方提供一對(duì)一輔導(dǎo)服務(wù)；（3）線上輔導(dǎo)：甲方通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)為乙方員工提供線上輔導(dǎo)服務(wù)。2.2甲方應(yīng)確保輔導(dǎo)質(zhì)量，保證乙方員工在輔導(dǎo)過(guò)程中獲得實(shí)質(zhì)性提升。三、輔導(dǎo)時(shí)間3.12025年度輔導(dǎo)時(shí)間為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日。3.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)際情況，合理安排輔導(dǎo)時(shí)間，確保輔導(dǎo)工作順利進(jìn)行。四、費(fèi)用及支付方式4.1本協(xié)議輔導(dǎo)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元整（大寫(xiě)：____元整）。4.2乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，將輔導(dǎo)費(fèi)用支付至甲方指定賬戶(hù)。4.3甲方在收到乙方支付的費(fèi)用后，向乙方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票。五、保密條款5.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及輔導(dǎo)過(guò)程中獲取的乙方員工個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。5.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至____年____月____日止。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2甲方未能按照協(xié)議約定提供輔導(dǎo)服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因此遭受的損失。6.3乙方未能按時(shí)支付輔導(dǎo)費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付滯納金。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他8.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。8.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_____________________________乙方（蓋章）：______________________________簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.1本協(xié)議中“第三方”指除甲乙雙方外，介入本協(xié)議履行過(guò)程中的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)服務(wù)提供方等。二、第三方介入的同意2.1未經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，任何第三方不得介入本協(xié)議的履行過(guò)程。2.2甲乙雙方同意第三方介入時(shí)，須書(shū)面通知對(duì)方，并取得對(duì)方的書(shū)面同意。三、第三方責(zé)任3.1第三方介入本協(xié)議后，其責(zé)任如下：（1）第三方應(yīng)根據(jù)本協(xié)議的約定，履行相應(yīng)的輔導(dǎo)和服務(wù)職責(zé)；（2）第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；（3）第三方因自身原因?qū)е螺o導(dǎo)和服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。四、第三方責(zé)任限額4.1第三方因履行本協(xié)議產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額如下：（1）對(duì)甲方的責(zé)任限額為人民幣_(tái)___元整（大寫(xiě)：____元整）；（2）對(duì)乙方的責(zé)任限額為人民幣_(tái)___元整（大寫(xiě)：____元整）。4.2第三方責(zé)任限額為本協(xié)議約定之最高賠償標(biāo)準(zhǔn)，超出部分由甲乙雙方自行承擔(dān)。五、第三方權(quán)利（1）根據(jù)本協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬；（2）要求甲方和乙方提供必要的工作條件和協(xié)助；（3）根據(jù)工作需要，提出合理的工作建議和改進(jìn)措施。六、第三方與其他各方的關(guān)系6.1第三方與本協(xié)議中的甲方和乙方之間的關(guān)系為合作關(guān)系，第三方不得以甲方或乙方的名義行事。6.2第三方在履行本協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)尊重甲方和乙方的合法權(quán)益，不得損害甲方和乙方的利益。6.3第三方與甲方和乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、第三方變更7.1第三方如需更換或調(diào)整人員，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并取得甲乙雙方的書(shū)面同意。7.2第三方更換或調(diào)整人員后，應(yīng)保證服務(wù)質(zhì)量不降低，并承擔(dān)原第三方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。八、第三方退出8.1第三方如因故退出本協(xié)議，應(yīng)提前____個(gè)工作日通知甲乙雙方，并書(shū)面說(shuō)明原因。8.2第三方退出本協(xié)議后，其權(quán)利義務(wù)由甲乙雙方協(xié)商處理。九、附加條款9.1本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充或變更，均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方和第三方共同簽署。9.2本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方和第三方另行協(xié)商解決。9.3本協(xié)議的附件為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。十、適用法律本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。十一、爭(zhēng)議解決11.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2訴訟費(fèi)用及其他相關(guān)費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)。十一、其他11.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。11.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方和第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_____________________________乙方（蓋章）：______________________________第三方（蓋章）：______________________________簽訂日期：____年____月____日第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.輔導(dǎo)計(jì)劃書(shū)：詳細(xì)說(shuō)明輔導(dǎo)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、形式等。2.輔導(dǎo)課程大綱：列出每門(mén)課程的名稱(chēng)、目標(biāo)、教學(xué)方法等。3.輔導(dǎo)師資介紹：介紹輔導(dǎo)老師的專(zhuān)業(yè)背景、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等。4.輔導(dǎo)效果評(píng)估報(bào)告：評(píng)估輔導(dǎo)效果，包括員工滿意度、技能提升等。5.乙方員工職業(yè)規(guī)劃書(shū)：記錄每位員工的職業(yè)規(guī)劃過(guò)程和結(jié)果。6.第三方資質(zhì)證明：第三方介入時(shí)，需提供相關(guān)資質(zhì)證明文件。7.保密協(xié)議：甲乙雙方和第三方簽訂的保密協(xié)議。8.支付憑證：乙方支付輔導(dǎo)費(fèi)用的憑證。9.發(fā)票：甲方開(kāi)具的正規(guī)發(fā)票。10.爭(zhēng)議解決協(xié)議：雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中簽訂的協(xié)議。說(shuō)明要求：所有附件均需為正式文件，由甲乙雙方和第三方簽字或蓋章確認(rèn)。附件內(nèi)容應(yīng)與協(xié)議內(nèi)容相符，確保協(xié)議的有效執(zhí)行。附件應(yīng)妥善保管，以便在需要時(shí)查閱。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按時(shí)提供輔導(dǎo)服務(wù)或輔導(dǎo)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。（2）乙方未按時(shí)支付輔導(dǎo)費(fèi)用。（3）第三方未按照協(xié)議約定履行職責(zé)，導(dǎo)致輔導(dǎo)和服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。（4）任何一方泄露對(duì)方保密信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方違約：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因此遭受的損失。（2）乙方違約：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付滯納金。（3）第三方違約：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲乙雙方因此遭受的損失。3.違約責(zé)任示例：（1）甲方未按時(shí)提供輔導(dǎo)服務(wù)，導(dǎo)致乙方員工錯(cuò)過(guò)職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。甲方應(yīng)賠償乙方因違約造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。（2）乙方未按時(shí)支付輔導(dǎo)費(fèi)用，甲方有權(quán)暫停輔導(dǎo)服務(wù)，并要求乙方支付滯納金。（3）第三方在輔導(dǎo)過(guò)程中泄露乙方員工個(gè)人信息，乙方有