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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025年臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本:適用不同行業(yè)版本合同共三部分組成,僅供學(xué)習(xí)使用,第一部分如下:甲方(用人單位):名稱:____________________住所:____________________法定代表人(負(fù)責(zé)人):____________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________出生日期:____________________住址:____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處從事臨時(shí)工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方處從事臨時(shí)工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,遵守甲方的工作規(guī)章制度,完成甲方分配的工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間與休息休假2.1乙方的工作時(shí)間為____________________。2.2乙方每周工作天數(shù)不超過(guò)____________________天,每天工作時(shí)間不超過(guò)____________________小時(shí)。2.3甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日。2.4乙方在法定休假日、休息日及國(guó)家規(guī)定的其他休假期間,甲方應(yīng)安排乙方休息或支付相應(yīng)的加班費(fèi)。第三條工資待遇3.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月____________________日前。3.3乙方工資的支付方式為:____________________。3.4甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。第四條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)危害防護(hù)4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)工作場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。4.2甲方應(yīng)采取有效措施,防止職業(yè)危害事故的發(fā)生,保障乙方的人身安全和健康。4.3乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。第五條勞動(dòng)合同解除與終止5.1乙方在試用期內(nèi),甲方可以提前通知乙方解除勞動(dòng)合同。5.2乙方在試用期滿后,甲方有下列情況之一的,可以解除勞動(dòng)合同:(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失的;(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。5.3乙方有下列情況之一的,甲方可以提前通知乙方解除勞動(dòng)合同:(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。5.4乙方有下列情況之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;(3)乙方因工負(fù)傷或者患職業(yè)病,在規(guī)定的治療期內(nèi)的。5.5合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。第六條違約責(zé)任6.1甲方未按照約定支付工資的,應(yīng)當(dāng)支付違約金,違約金數(shù)額為:____________________。6.2乙方未按照約定履行工作職責(zé)的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條其他7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。7.2本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日第二部分:第三方介入后的修正8.1第三方定義8.1.1本合同中所稱的第三方,是指為甲方提供乙方招聘、培訓(xùn)、管理或其他相關(guān)服務(wù)的機(jī)構(gòu)、個(gè)人或企業(yè)。(1)人力資源服務(wù)公司;(2)勞務(wù)派遣公司;(3)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu);(4)培訓(xùn)學(xué)?;驒C(jī)構(gòu);(5)其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方。8.2第三方責(zé)任8.2.1第三方應(yīng)按照本合同約定,履行其服務(wù)職責(zé),并對(duì)乙方在合同履行期間的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2.2第三方應(yīng)確保乙方具備完成工作任務(wù)所需的資格和能力,并對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和管理。8.2.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,如因自身原因?qū)е乱曳绞艿綋p害,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3第三方權(quán)利8.3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定,對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核等管理活動(dòng)。8.3.2第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求,對(duì)乙方的工作進(jìn)行調(diào)整和安排。8.3.3第三方有權(quán)在合同約定范圍內(nèi),對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。8.4第三方責(zé)任限額8.4.1第三方的責(zé)任限額為本合同約定工資總額的____________________倍。8.4.2如第三方因自身原因?qū)е乱曳皆馐軗p失,其賠償責(zé)任不超過(guò)責(zé)任限額。8.4.3超過(guò)責(zé)任限額的部分,由甲方承擔(dān)。8.5第三方變更8.5.1甲乙雙方同意,在合同履行期間,如需更換第三方,應(yīng)書面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂補(bǔ)充協(xié)議。8.5.2新的第三方應(yīng)具備與原第三方相當(dāng)?shù)姆?wù)能力和資質(zhì),并承擔(dān)原第三方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。8.6第三方與其他各方的劃分8.6.1第三方與甲方之間的關(guān)系,由雙方另行簽訂合作協(xié)議,與本合同無(wú)關(guān)。8.6.2第三方與乙方之間的關(guān)系,由第三方與乙方簽訂的協(xié)議或合同約定。8.6.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定。8.6.4第三方不得以任何形式侵害乙方的合法權(quán)益。8.7第三方保密義務(wù)8.7.1第三方對(duì)本合同內(nèi)容以及乙方個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)甲乙雙方同意,不得向任何第三方泄露。8.7.2第三方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.8第三方爭(zhēng)議解決8.8.1第三方與本合同相關(guān)事宜發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。8.8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.9第三方退出8.9.1第三方在本合同履行期間,如因自身原因或甲方要求,需退出合同的,應(yīng)提前____天書面通知甲乙雙方。8.9.2第三方退出合同后,甲方應(yīng)立即安排乙方與新的第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議,以確保乙方的工作連續(xù)性。8.9.3第三方退出合同后,其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任仍由其承擔(dān),直至新的第三方承擔(dān)起相應(yīng)責(zé)任為止。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:乙方工作職責(zé)說(shuō)明書要求:詳細(xì)列明乙方的工作職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)及考核標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明:本附件作為乙方履行合同義務(wù)的依據(jù),乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守。2.附件二:甲方工作規(guī)章制度要求:包括甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、獎(jiǎng)懲措施、員工福利等。說(shuō)明:乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,如有違反,甲方可根據(jù)規(guī)定進(jìn)行處理。3.附件三:乙方個(gè)人信息登記表要求:包括乙方的基本信息、家庭情況、工作經(jīng)歷等。說(shuō)明:本表用于甲方了解乙方的基本情況,乙方應(yīng)如實(shí)填寫。4.附件四:乙方培訓(xùn)記錄要求:記錄乙方在甲方接受培訓(xùn)的情況,包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果等。說(shuō)明:本記錄用于評(píng)估乙方的工作能力和培訓(xùn)效果。5.附件五:乙方工作績(jī)效考核表要求:記錄乙方的工作表現(xiàn),包括工作完成情況、工作質(zhì)量、工作態(tài)度等。說(shuō)明:本表用于考核乙方的工作表現(xiàn),作為調(diào)整乙方工資和獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。6.附件六:第三方合作協(xié)議要求:詳細(xì)列明第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù),包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用等。說(shuō)明:本協(xié)議作為第三方提供服務(wù)的依據(jù),甲乙雙方應(yīng)共同遵守。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:乙方未按約定時(shí)間到達(dá)工作崗位或未按約定時(shí)間完成工作任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方應(yīng)承擔(dān)延誤工作所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明:若乙方未按約定時(shí)間完成工作任務(wù),導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延誤,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。2.違約行為:乙方違反甲方的規(guī)章制度,造成甲方損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)損失的嚴(yán)重程度,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明:若乙方因違反規(guī)章制度導(dǎo)致甲方財(cái)產(chǎn)損失,乙方應(yīng)賠償相應(yīng)的損失。3.違約行為:乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方應(yīng)承擔(dān)由此造成的經(jīng)濟(jì)損失和名譽(yù)損失。示例說(shuō)明:若乙方泄露甲方客戶信息,導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)賠償相應(yīng)的損失。4.違約行為:第三方未履行協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容,導(dǎo)致甲方損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):第三方應(yīng)承擔(dān)由此造成的經(jīng)濟(jì)損失和名譽(yù)損失。示例說(shuō)明:若第三方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù),導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延誤,第三方應(yīng)賠償相應(yīng)的損失。5.違約行為:甲方未按約定支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方應(yīng)支付違
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