2025年度廣州市重點建設項目勞務派遣服務合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度廣州市重點建設項目勞務派遣服務合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（派遣單位）：_______乙方（用工單位）：_______鑒于：1.甲方系具備合法經營資格的勞務派遣單位，具有勞務派遣資質。2.乙方系具備合法經營資格的用工單位，需要乙方提供勞務派遣服務。3.雙方經友好協(xié)商，就甲方為乙方提供勞務派遣服務事宜達成一致意見。為明確雙方的權利義務，特訂立本合同，共同遵守。一、派遣服務內容1.甲方根據乙方需求，派遣符合乙方崗位要求的勞務人員至乙方工作。2.派遣服務內容為：_______（具體崗位名稱）。二、派遣人數及期限1.派遣人數：_______人。2.派遣期限：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。三、派遣人員要求（1）具有完全民事行為能力；（2）具備相應崗位所需的技能和知識；（3）身體健康，符合乙方崗位要求。2.甲方負責對派遣人員進行崗前培訓，確保其具備相應崗位的基本技能。四、派遣人員待遇（1）工資：_______元/月；（2）社會保險：_______；（3）住房公積金：_______；（4）其他福利：_______。（1）帶薪休假；（2）節(jié)日慰問；（3）其他福利：_______。五、派遣人員管理1.甲方對派遣人員實行統(tǒng)一管理，負責其勞動合同簽訂、解除、終止等工作。2.乙方對派遣人員實行崗位管理，負責其日常考核、獎懲等工作。3.雙方應加強溝通，共同維護派遣人員的合法權益。六、保密條款1.雙方對本合同內容、派遣人員信息等予以保密。2.未經對方同意，任何一方不得向第三方泄露本合同內容。七、違約責任1.甲方違反本合同約定，導致乙方遭受損失的，應承擔相應的賠償責任。2.乙方違反本合同約定，導致甲方遭受損失的，應承擔相應的賠償責任。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（派遣單位）：_______乙方（用工單位）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲方（派遣單位）和乙方（用工單位）以外的任何個人或單位，包括但不限于中介方、咨詢服務方、評估機構、擔保方等。二、第三方介入的目的和方式1.第三方介入的目的：（1）協(xié)助甲方和乙方履行合同義務，確保合同條款的順利執(zhí)行；（2）為甲方和乙方提供專業(yè)服務，如咨詢服務、評估服務、擔保服務等；（3）在爭議解決過程中提供仲裁或調解服務。2.第三方介入的方式：（1）甲方和乙方共同邀請第三方介入；（2）甲方或乙方單方面邀請第三方介入；（3）根據法律法規(guī)或合同約定，第三方自行介入。三、第三方責任限額1.第三方在履行本合同過程中產生的責任，其責任限額由甲方和乙方在合同中約定。2.若第三方責任超過約定的責任限額，超出部分由甲方和乙方按約定的比例分擔。3.第三方責任限額的具體約定如下：（1）中介方：_______元；（2）咨詢服務方：_______元；（3）評估機構：_______元；（4）擔保方：_______元；（5）其他第三方：_______元。四、第三方責權利1.第三方權利：（1）根據合同約定，享有相應的服務費用；（2）有權要求甲方和乙方提供必要的信息和資料；（3）在履行職責過程中，有權要求甲方和乙方給予必要的協(xié)助。2.第三方義務：（1）按照合同約定履行職責，確保服務質量；（2）對甲方和乙方提供的信息和資料予以保密；（3）在履行職責過程中，不得損害甲方和乙方的合法權益。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方的關系：（1）甲方作為派遣單位，與第三方之間不存在勞動合同關系；（2）甲方與第三方之間僅存在合同關系，雙方的權利義務由合同約定。2.第三方與乙方的關系：（1）乙方作為用工單位，與第三方之間不存在勞動合同關系；（2）乙方與第三方之間僅存在合同關系，雙方的權利義務由合同約定。3.第三方與派遣人員的關系：（1）第三方與派遣人員之間不存在勞動合同關系；（2）第三方在履行職責過程中，應尊重派遣人員的合法權益。六、第三方介入的程序1.甲方和乙方就第三方介入事宜達成一致意見后，應在合同中明確約定第三方介入的具體事項和方式。2.甲方和乙方應向第三方提供必要的資料和信息，以便第三方履行職責。3.第三方在履行職責過程中，如遇到問題，應及時與甲方和乙方溝通，尋求解決方案。4.第三方在履行職責過程中，如發(fā)生爭議，應按照本合同約定的爭議解決方式處理。七、第三方介入的終止1.若第三方在履行職責過程中出現重大失誤，導致甲方和乙方遭受損失的，甲方和乙方有權終止第三方介入。2.若合同約定的第三方介入期限屆滿，甲方和乙方有權終止第三方介入。3.第三方介入終止后，甲方和乙方應按照合同約定處理相關事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《勞務派遣人員名單》：詳細列出派遣人員的姓名、性別、年齡、學歷、專業(yè)技能、派遣崗位等信息。2.《勞務派遣人員勞動合同》：甲方與派遣人員簽訂的勞動合同文本。3.《勞務派遣人員工資表》：記錄派遣人員工資發(fā)放情況，包括工資組成、發(fā)放日期、發(fā)放金額等。4.《社會保險繳納明細》：記錄派遣人員社會保險繳納情況，包括繳納險種、繳費基數、繳費金額等。5.《住房公積金繳納明細》：記錄派遣人員住房公積金繳納情況，包括繳納基數、繳費金額等。6.《勞務派遣人員培訓記錄》：記錄派遣人員接受崗前培訓、在職培訓等情況。7.《勞務派遣人員考核記錄》：記錄派遣人員在工作期間的考核結果。8.《勞務派遣人員獎懲記錄》：記錄派遣人員在工作期間的獎懲情況。9.《勞務派遣人員離職記錄》：記錄派遣人員離職原因、離職時間等信息。10.《第三方介入協(xié)議》：明確第三方介入的具體事項、方式、責任等。11.《爭議解決協(xié)議》：明確爭議解決的方式、程序、期限等。12.《合同履行情況報告》：記錄合同履行過程中的重要事項、問題及解決方案。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）甲方違約行為：未按照合同約定派遣符合要求的人員；未按時支付派遣人員工資及福利；未按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金；未按照合同約定提供培訓、考核、獎懲等服務。（2）乙方違約行為：未按照合同約定使用派遣人員；未按時支付甲方派遣服務費用；未按照合同約定提供工作場所、工作條件；未按規(guī)定處理派遣人員的離職事宜。2.責任認定標準：（1）甲方違約責任：甲方未按照合同約定派遣符合要求的人員，乙方有權要求甲方重新派遣或解除合同，并賠償因此造成的損失；甲方未按時支付派遣人員工資及福利，乙方有權要求甲方支付欠款及違約金；甲方未按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金，乙方有權要求甲方補繳并承擔相應的滯納金；甲方未按照合同約定提供培訓、考核、獎懲等服務，乙方有權要求甲方履行合同義務。（2）乙方違約責任：乙方未按照合同約定使用派遣人員，甲方有權要求乙方支付違約金；乙方未按時支付甲方派遣服務費用，甲方有權要求乙方支付欠款及違約金；乙方未按照合同約定提供工作場所、工作條件，甲方有權要求乙方改善工作環(huán)