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文檔簡介
員工合同員工合同范本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________________
乙方(勞動者)姓名:____________________________
鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,需招聘乙方擔任____________________________崗位,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,應在本合同期滿前____日內(nèi)書面提出續(xù)簽意向,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂新的勞動合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處擔任____________________________崗位,負責____________________________工作。
2.乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,保證工作質(zhì)量,不得擅自離崗或曠工。
三、工作地點
乙方的工作地點為:____________________________。
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作時間為____________________________。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
五、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____________________________。
2.乙方工資支付方式為:____________________________。
3.乙方工資支付時間為:____________________________。
六、社會保險及福利待遇
1.甲方應依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
2.甲方應按照國家規(guī)定,為乙方提供相應的福利待遇。
七、勞動保護及職業(yè)培訓
1.甲方應保障乙方的人身安全和健康,提供符合國家規(guī)定的勞動條件。
2.甲方應按照國家規(guī)定,對乙方進行職業(yè)培訓。
八、勞動合同解除及終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責任。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險費;
(2)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬;
(3)甲方未按照本合同約定提供勞動條件。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷、職稱證書復印件;
4.乙方健康證明復印件。
甲方(蓋章):____________________________
乙方(簽字):____________________________
簽訂日期:____________________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________________
乙方(勞動者)姓名:____________________________
丙方(第三方服務提供方)名稱:____________________________
鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,需招聘乙方擔任____________________________崗位,同時引入丙方提供相關服務,以保障甲方的權益和利益,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,應在本合同期滿前____日內(nèi)書面提出續(xù)簽意向,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂新的勞動合同。
二、工作內(nèi)容與第三方服務
1.乙方同意在甲方處擔任____________________________崗位,負責____________________________工作。
2.丙方作為第三方服務提供方,負責提供____________________________相關服務,確保乙方工作順利進行。
三、工作地點
乙方的工作地點為:____________________________。
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作時間為____________________________。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
五、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____________________________。
2.乙方工資支付方式為:____________________________。
3.乙方工資支付時間為:____________________________。
六、社會保險及福利待遇
1.甲方應依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
2.甲方應按照國家規(guī)定,為乙方提供相應的福利待遇。
七、勞動保護及職業(yè)培訓
1.甲方應保障乙方的人身安全和健康,提供符合國家規(guī)定的勞動條件。
2.甲方應按照國家規(guī)定,對乙方進行職業(yè)培訓。
八、甲方權益與第三方責任
1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督管理,確保乙方按照合同約定履行職責。
2.甲方有權要求丙方提供的服務符合合同約定,如丙方未履行或履行不當,甲方有權要求丙方承擔相應的責任。
3.丙方應確保其提供的服務不侵犯乙方的合法權益,如侵犯乙方權益,丙方應承擔相應的法律責任。
九、乙方違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔違約責任:
(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度;
(2)患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)被依法追究刑事責任。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十一、合同解除及終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.有本合同第九條所述違約行為之一的,甲方可以解除本合同。
十二、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷、職稱證書復印件;
4.乙方健康證明復印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
6.丙方服務協(xié)議。
甲方(蓋章):____________________________
乙方(簽字):____________________________
丙方(蓋章):____________________________
簽訂日期:____________________________
本合同引入第三方主體丙方,旨在保障甲方的權益和利益,確保乙方工作順利進行。通過明確甲乙丙三方的責權利,甲方在合同中占據(jù)主導地位,享有更多的權利和利益。同時,增加乙方的違約及限制條款,保障甲方的合法權益。第三方介入的意義在于提高工作效率,降低甲方運營成本,確保乙方工作質(zhì)量。甲方為主導的目的和意義在于確保業(yè)務穩(wěn)定發(fā)展,降低風險,實現(xiàn)長期共贏。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________________
乙方(勞動者)姓名:____________________________
丙方(第三方服務平臺)名稱:____________________________
鑒于甲方需要招聘乙方擔任____________________________崗位,為乙方提供更好的工作體驗和職業(yè)發(fā)展機會,丙方作為第三方服務平臺,將為乙方提供相關服務和支持。雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,應在本合同期滿前____日內(nèi)書面提出續(xù)簽意向,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂新的勞動合同。
二、工作內(nèi)容與第三方服務
1.乙方同意在甲方處擔任____________________________崗位,負責____________________________工作。
2.丙方作為第三方服務平臺,負責為乙方提供職業(yè)發(fā)展指導、培訓、交流等服務,協(xié)助乙方提升職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
三、工作地點
乙方的工作地點為:____________________________。
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作時間為____________________________。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
五、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____________________________。
2.乙方工資支付方式為:____________________________。
3.乙方工資支付時間為:____________________________。
六、社會保險及福利待遇
1.甲方應依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
2.甲方應按照國家規(guī)定,為乙方提供相應的福利待遇。
七、乙方權益與第三方責任
1.乙方有權要求甲方提供良好的工作環(huán)境和工作條件,確保其身心健康。
2.乙方有權要求丙方提供專業(yè)、高效的職業(yè)發(fā)展服務,協(xié)助其實現(xiàn)職業(yè)目標。
3.丙方應確保其提供的服務符合乙方的需求,并對服務質(zhì)量承擔相應責任。
八、甲方違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權解除本合同,并要求甲方承擔違約責任:
(1)未按照國家規(guī)定繳納社會保險費;
(2)未按照本合同約定支付勞動報酬;
(3)未按照本合同約定提供勞動條件。
2.甲方不得要求乙方從事超出其崗位要求的工作,否則乙方有權拒絕。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、合同解除及終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.有本合同第八條所述違約行為之一的,乙方可以解除本合同。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷、職稱證書復印件;
4.乙方健康證明復印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
6.丙方服務協(xié)議。
甲方(蓋章):____________________________
乙方(簽字):____________________________
丙方(蓋章):___________________
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