2025年擬定合同模板聘請(qǐng)

2025年擬定合同模板聘請(qǐng)甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱(chēng)：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱(chēng)：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘請(qǐng)內(nèi)容描述1.聘請(qǐng)人員名稱(chēng)與職責(zé)職位1：名稱(chēng)為_(kāi)_____，職責(zé)為_(kāi)_____（詳細(xì)說(shuō)明職責(zé)范圍等）。職位2（如有）：名稱(chēng)為_(kāi)_____，職責(zé)為_(kāi)_____。聘請(qǐng)人員應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，符合甲方要求的條件。2.聘請(qǐng)期限本合同的有效期為_(kāi)_____年（具體時(shí)長(zhǎng)），自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。二、人員數(shù)量與薪資1.人員數(shù)量甲方預(yù)計(jì)聘請(qǐng)的人員數(shù)量如下：職位1：數(shù)量為_(kāi)_____（單位）。職位2（如有）：數(shù)量為_(kāi)_____（單位）。實(shí)際聘請(qǐng)數(shù)量以甲方最終書(shū)面通知為準(zhǔn)。2.薪資標(biāo)準(zhǔn)職位1的薪資標(biāo)準(zhǔn)為每月______元，職位2（如有）的薪資標(biāo)準(zhǔn)為每月______元。三、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間1.工作地點(diǎn)聘請(qǐng)人員應(yīng)在甲方指定的辦公地點(diǎn)工作。2.工作時(shí)間聘請(qǐng)人員的工作時(shí)間為每周______天，每天______小時(shí)。四、工作內(nèi)容與成果要求1.工作內(nèi)容工作內(nèi)容1：______。工作內(nèi)容2（如有）：______。2.成果要求聘請(qǐng)人員應(yīng)按照合同約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，提交工作成果，并滿(mǎn)足甲方要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)聘請(qǐng)人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整聘請(qǐng)人員的工作內(nèi)容。義務(wù)：按照合同約定支付聘請(qǐng)人員的薪資和福利。為聘請(qǐng)人員提供必要的工作條件和保障。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)按照合同約定要求甲方支付薪資和福利。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和保障。義務(wù)：按照合同約定提供符合要求的服務(wù)。遵守甲方的工作規(guī)章制度。六、合同終止與解除1.合同終止本合同在有效期內(nèi)，因任何一方違約或不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行時(shí)，合同終止。2.合同解除合同解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面解除協(xié)議。若一方違約，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付薪資和福利，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定提供符合要求的服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。九、保密條款雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息予以保密。十、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見(jiàn)證人（如適用）：______見(jiàn)證人簽字：______合同簽署地點(diǎn)：______八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付薪資和福利，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故解聘符合要求的聘請(qǐng)人員，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、違約金等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量或質(zhì)量提供符合要求的服務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的聘請(qǐng)人員不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的聘請(qǐng)人員，并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；如因聘請(qǐng)人員原因給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱(chēng)不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于薪資信息、工作計(jì)劃等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字