2025年度智能交通系統(tǒng)建設勞務派遣協議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度智能交通系統(tǒng)建設勞務派遣協議本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（派遣單位）：________乙方（用工單位）：________鑒于甲方需要向乙方提供一定數量的勞務派遣人員，乙方同意接受甲方派遣的勞務人員，雙方經友好協商，達成如下協議：一、派遣人員1.甲方將向乙方派遣________名勞務派遣人員，具體派遣人員名單詳見附件一。（1）年齡在________周歲至________周歲之間；（2）具備相應的專業(yè)技能和資質；（3）身體健康，符合崗位要求。二、派遣崗位及工作內容________崗位________崗位________崗位2.派遣人員的工作內容如下：（1）按照乙方的工作要求，完成相關崗位的日常工作；（2）服從乙方管理，遵守乙方規(guī)章制度；（3）完成乙方安排的其他相關工作。三、派遣期限1.本協議的有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.雙方協商一致，可延長本協議有效期，但最長不得超過______年。四、派遣費用及支付方式1.乙方應按下列標準向甲方支付派遣費用：（1）派遣人員工資：________元/人·月；（2）社會保險及公積金：________元/人·月；（3）其他費用：________元/人·月。2.派遣費用支付方式如下：（1）乙方應在每月______日前向甲方支付上一個月的派遣費用；（2）乙方支付派遣費用時，應通過銀行轉賬方式將款項匯入甲方指定的賬戶。五、派遣人員的勞動合同及福利待遇1.甲方與派遣人員簽訂的勞動合同應遵循國家法律法規(guī)和相關規(guī)定。2.甲方負責為派遣人員繳納社會保險和公積金，并按時足額支付派遣人員工資。3.派遣人員享有乙方提供的相應福利待遇，具體包括：（1）法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假；（2）依法參加乙方組織的各項培訓、考核等活動；（3）依法享受乙方提供的其他福利待遇。六、派遣人員的解聘及違約責任1.甲方有下列情形之一的，應當提前______個工作日通知乙方，并支付相當于______個月工資的經濟補償：（1）派遣人員患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內；（2）派遣人員懷孕或者正在哺乳未滿一周歲嬰兒的女職工；（3）其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形。2.乙方有下列情形之一的，應當提前______個工作日通知甲方，并支付相當于______個月工資的經濟補償：（1）乙方單方面解除與派遣人員的勞動合同；（2）乙方違反本協議約定，導致派遣人員合法權益受到侵害；（3）其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形。3.任何一方違反本協議約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。七、爭議解決1.雙方在履行本協議過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決。2.協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他1.本協議一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，由雙方另行協商解決。3.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________法定代表人（簽字）：________乙方（蓋章）：________法定代表人（簽字）：________附件一：派遣人員名單第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本協議中，第三方是指除甲方和乙方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢服務方、技術支持方、設備供應商等。第三方介入是指在本協議履行過程中，由第三方提供相關服務或承擔相應責任的行為。二、第三方介入的必要性及目的1.第三方介入的必要性：（1）提高勞務派遣服務的質量和效率；（2）保障派遣人員的合法權益；（3）確保勞務派遣工作的順利進行。2.第三方介入的目的：（1）為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務；（2）為乙方提供技術支持、設備供應等保障；（3）協助雙方解決勞務派遣過程中遇到的問題。三、第三方責任及權利1.第三方責任：（1）第三方應按照本協議約定，履行其職責，確保派遣服務的質量；（2）第三方應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得違反本協議約定；（3）第三方應承擔因其過錯導致派遣人員或甲方、乙方遭受損失的責任。2.第三方權利：（1）第三方有權要求甲方、乙方按照本協議約定支付相關費用；（2）第三方有權要求甲方、乙方提供必要的協助和配合；（3）第三方有權要求甲方、乙方對其提供的服務質量進行監(jiān)督和評價。四、第三方責任限額1.第三方在本協議項下的責任限額為________元。2.如因第三方原因導致甲方、乙方或派遣人員遭受損失，第三方應在本協議約定的責任限額內承擔賠償責任。3.超過責任限額的部分，由甲方、乙方自行承擔。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方、乙方之間的關系：（1）第三方與甲方、乙方之間是服務提供與接受的關系；（2）第三方應按照本協議約定，為甲方、乙方提供相關服務；（3）第三方不得直接與派遣人員發(fā)生勞動關系。2.第三方與派遣人員之間的關系：（1）第三方與派遣人員之間不存在勞動關系；（2）第三方應協助甲方與派遣人員簽訂勞動合同，并按照本協議約定支付派遣費用；（3）第三方應保障派遣人員的合法權益，協助解決派遣人員在工作過程中遇到的問題。3.第三方與乙方提供的服務或設備之間的關系：（1）第三方提供的服務或設備應滿足乙方的工作需求；（2）第三方應保證其提供的服務或設備質量，確保乙方正常使用；（3）第三方應按照本協議約定，承擔相應的責任。六、第三方變更及退出1.第三方如需變更，應提前______個工作日通知甲方、乙方，并經雙方同意后方可變更。2.第三方如需退出本協議，應提前______個工作日通知甲方、乙方，并經雙方同意后方可退出。3.第三方變更或退出后，原協議中與第三方相關的條款自動失效，雙方應重新協商并簽訂補充協議。七、本協議的修改及補充1.本協議的修改及補充應經甲方、乙方及第三方協商一致，并以書面形式簽訂補充協議。2.未經三方同意，任何一方不得擅自修改或補充本協議。八、其他1.本協議未盡事宜，由三方另行協商解決。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________法定代表人（簽字）：________乙方（蓋章）：________法定代表人（簽字）：________第三方（蓋章）：________法定代表人（簽字）：________附件一：第三方服務內容附件二：第三方責任限額明細第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：派遣人員名單要求：派遣人員名單應與實際派遣人數相符，并由甲方簽字確認。2.附件二：派遣人員技能及資質證明要求：提供派遣人員相關技能證書、資質證明文件等。證明文件應真實有效，并由相關部門蓋章確認。3.附件三：乙方提供的崗位及工作內容說明要求：詳細描述乙方提供的各個崗位的工作職責、工作內容、工作要求等。每個崗位應明確列出所需的專業(yè)技能和資質要求。4.附件四：派遣費用及支付方式明細要求：列出派遣人員的工資、社會保險及公積金、其他費用等明細。明確派遣費用的支付時間、支付方式及支付賬戶信息。5.附件五：派遣人員的勞動合同要求：提供派遣人員與甲方簽訂的勞動合同文本。合同應包含派遣人員的工資、工作時間、休息休假、社會保險、勞動保護等方面的內容。6.附件六：第三方服務內容及責任明細要求：列出第三方提供的服務內容及相應的責任范圍。明確第三方的服務期限、服務費用及違約責任。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）甲方違約：未按時支付派遣費用；派遣不符合條件的勞務人員；未履行勞動合同約定的其他義務。（2）乙方違約：未按時支付派遣費用；未提供符合崗位要求的勞動條件；未按照約定解聘派遣人員。（3）第三方違約：未按時提供或提供不符合要求的服務；未履行合同約定的其他義務。2.責任認定標準：（1）甲方違約：甲方未按時支付派遣費用，應向乙方支付滯納金，滯納金按每日萬分之五計算。（2）乙方違約：乙方未按時支付派遣費用，應向甲方支付滯納金，滯納金按每日萬分之五計算。乙方未提供符合崗位要求的勞動條件，應承擔相應的賠償責任。（3）第三方違約：第三方未按時提供或提供不符合要求的服務，應向甲方、乙方支付違約金，違約金按服務費用的一定比例計算。第三方未履行合同約定的其他義務，應承擔相應的賠償責任。3.違約示例：（1）甲方違約示例：甲方應在每月5日前支付上一個月的派遣費用，如未按時支付，乙方有權要求甲方支付滯納金。（2）乙方違約示例：乙方未提供符合崗