2025年人員租賃協(xié)議（2篇）

2025年人員租賃協(xié)議人員租賃協(xié)議書甲方：【公司名稱】地址：【公司地址】法定代表人：【甲方法定代表人】聯(lián)系電話：【甲方聯(lián)系電話】乙方：【租賃人姓名】地址：【租賃人地址】聯(lián)系電話：【租賃人聯(lián)系電話】鑒于：1.甲方具備一定規(guī)模的員工隊伍及相應(yīng)的人力資源管理經(jīng)驗與能力；2.乙方出于特殊需求，需迅速補充人員，并擬借助甲方的人力資源實現(xiàn)此目標。經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條租賃人員及崗位要求1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的具體需求，提供相應(yīng)數(shù)量與質(zhì)量的人員。2.甲方確保所提供人員符合乙方的崗位要求，并具備相應(yīng)的工作能力和相關(guān)經(jīng)驗。3.甲方應(yīng)提供人員的詳細簡歷，包括基本信息、工作經(jīng)歷、技能、學歷等，經(jīng)乙方審核通過后再行派遣。第二條人員租賃期限1.本協(xié)議自【協(xié)議生效日期】起生效，至【協(xié)議終止日期】終止。2.若乙方需延長租賃期限，應(yīng)提前【天數(shù)】天以書面形式通知甲方，并征得甲方書面同意。第三條租賃人員管理1.甲方負責租賃人員的日常管理，包括但不限于工作安排、績效考核、培訓(xùn)等。2.甲方承擔租賃人員的薪酬發(fā)放、社會保險、公積金等相關(guān)事宜。3.乙方有權(quán)根據(jù)實際情況對租賃人員的工作進行監(jiān)督和評估。4.若乙方對租賃人員表現(xiàn)不滿，應(yīng)及時通知甲方，并有權(quán)要求甲方進行人員更換。第四條租賃人員保密1.租賃人員在履行租賃工作期間，應(yīng)對乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)資料、客戶信息等承擔保密義務(wù)。2.甲方應(yīng)對租賃人員進行保密教育，并促使其簽訂保密協(xié)議。3.若乙方發(fā)現(xiàn)租賃人員違反保密規(guī)定，有權(quán)要求甲方采取相應(yīng)措施并追求賠償。第五條租賃費用及支付方式1.乙方應(yīng)按照甲方提供的人員租賃標準及要求支付相應(yīng)費用。2.租賃費用以【支付方式】支付，支付時間為【支付時間】。3.若乙方延遲支付租賃費用，應(yīng)按延遲天數(shù)計算違約金，并承擔甲方因此產(chǎn)生的合理費用。第六條協(xié)議的解除和終止1.若乙方需提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前【提前解除期限】天書面通知甲方，并支付相應(yīng)違約金。2.若甲方違反本協(xié)議任何條款，乙方有權(quán)隨時解除本協(xié)議，并要求甲方承擔相應(yīng)違約責任。第七條爭議解決本協(xié)議的解釋、效力及爭議解決均依據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議時，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可向【仲裁委員會名稱】申請仲裁。第八條其他約定事項1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。3.本協(xié)議附件為本協(xié)議不可分割的組成部分，與協(xié)議正文具有同等法律效力。4.本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，并作為本協(xié)議的補充部分。甲方（蓋章）：【公司名稱】法定代表人（簽字/蓋章）：乙方（簽字）：【租賃人姓名】簽字日期：____年____月____日附件：【人員簡歷】2025年人員租賃協(xié)議（二）本《人員租賃協(xié)議書》（以下簡稱“本協(xié)議”）系由甲方（出租方）與乙方（承租方）依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方友好協(xié)商后共同訂立，具體條款如下：一、協(xié)議簽訂1.甲方同意將其合法擁有的人員（以下簡稱“租賃人員”）出租予乙方使用，乙方對此表示接受并承諾支付相應(yīng)租金。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至租賃期滿時自然終止。二、租賃期限1.租賃期限明確為自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。2.租賃期滿之際，乙方須將租賃人員歸還于甲方。三、租金及支付方式1.乙方需依據(jù)本協(xié)議約定，每月向甲方支付租金人民幣____元，總計____元。2.租金支付方式為：乙方應(yīng)于每月____日之前，通過銀行轉(zhuǎn)賬等雙方認可的方式，將租金匯入甲方指定的銀行賬戶中。四、租賃人員義務(wù)1.租賃人員應(yīng)嚴格遵循乙方的工作安排及要求，勤勉盡責，保持積極的工作態(tài)度。2.租賃人員必須遵守乙方的各項規(guī)章制度，積極維護公司利益，嚴禁利用職務(wù)之便為個人謀取私利。五、違約責任1.若任一方未能履行本協(xié)議項下的義務(wù)，應(yīng)依法承擔違約責任；因此給對方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。2.本協(xié)議所規(guī)定的違約責任，并不排除法律法規(guī)規(guī)定的其他違約責任。六、爭議解決1.雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，任何一方均有權(quán)向具有管轄權(quán)的法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并達成書面協(xié)議，未經(jīng)