2025年度人工智能領(lǐng)域研發(fā)工程師勞動(dòng)合同規(guī)范

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（用人單位名稱）：____________________地址：____________________法定代表人（負(fù)責(zé)人）：____________________乙方（勞動(dòng)者姓名）：____________________住址：____________________一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，可另行簽訂勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)2.乙方工作內(nèi)容主要包括但不限于：（2）負(fù)責(zé)編寫相關(guān)技術(shù)文檔；（3）與其他部門進(jìn)行技術(shù)交流與協(xié)作；（4）完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。2.乙方每月工資于次月____日前支付。3.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，可給予一定的獎(jiǎng)金和提成。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。六、勞動(dòng)合同解除和終止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：（1）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。3.除上述情形外，任何一方不得解除勞動(dòng)合同。七、保密條款1.乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。2.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.任何一方不得采取非法手段解決爭(zhēng)議。九、其他約定1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________第二部分：勞動(dòng)合同附件一、乙方入職登記表二、乙方工作職責(zé)說明書三、乙方工作地點(diǎn)和崗位信息四、乙方薪酬福利待遇明細(xì)五、乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)六、乙方勞動(dòng)合同解除和終止證明七、乙方離職證明第三部分：勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議一、關(guān)于工作時(shí)間的調(diào)整二、關(guān)于工作內(nèi)容的變更三、關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬的調(diào)整四、關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的調(diào)整五、關(guān)于保密條款的補(bǔ)充六、關(guān)于爭(zhēng)議解決的補(bǔ)充七、關(guān)于其他約定的補(bǔ)充第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，“第三方”是指甲方或乙方在履行本合同過程中，為達(dá)成合同目的或履行合同義務(wù)而聘請(qǐng)的任何中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持機(jī)構(gòu)或其他類型的第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)。二、第三方介入情形1.甲方或乙方在履行本合同過程中，因工作需要，可以聘請(qǐng)第三方介入。2.第三方介入的目的是協(xié)助甲方或乙方完成合同約定的任務(wù)，提高工作效率，降低成本。三、第三方責(zé)權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向甲方或乙方提供相應(yīng)的服務(wù)。2.第三方有義務(wù)按照合同約定，保證服務(wù)質(zhì)量，按時(shí)完成工作任務(wù)。3.第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。四、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方、乙方之間是服務(wù)與被服務(wù)的法律關(guān)系。2.第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得損害甲方、乙方的合法權(quán)益。3.第三方在履行合同過程中，應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任，不得因甲方、乙方的行為而免除責(zé)任。五、第三方責(zé)任限額1.第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（1）按照合同約定的服務(wù)費(fèi)用的一定比例確定；（2）按照實(shí)際損失的一定比例確定；（3）由甲方、乙方與第三方協(xié)商確定。3.第三方責(zé)任限額不得超過合同約定的最高賠償限額。六、第三方介入的合同條款（1）服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；（2）服務(wù)費(fèi)用、支付方式；（3）違約責(zé)任；（4）爭(zhēng)議解決方式。2.甲方或乙方與第三方簽訂的服務(wù)合同，應(yīng)與本合同中的相關(guān)條款相一致。七、第三方介入的監(jiān)督與協(xié)調(diào)1.甲方或乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)第三方的監(jiān)督，確保第三方按照合同約定提供服務(wù)。2.甲方或乙方應(yīng)定期與第三方進(jìn)行溝通，協(xié)調(diào)解決第三方介入過程中出現(xiàn)的問題。3.甲方或乙方應(yīng)將第三方介入過程中出現(xiàn)的問題及時(shí)反饋給對(duì)方，共同協(xié)商解決。八、第三方介入的終止1.當(dāng)?shù)谌讲辉俜虾贤s定的條件或不再需要提供相關(guān)服務(wù)時(shí)，甲方或乙方可以終止與第三方的合作關(guān)系。2.甲方或乙方終止與第三方的合作關(guān)系，應(yīng)提前通知第三方，并按照合同約定支付相應(yīng)的費(fèi)用。3.第三方在合同終止后，應(yīng)妥善處理剩余工作，確保甲方或乙方的合法權(quán)益不受損害。九、第三方介入的其他事項(xiàng)1.甲方或乙方與第三方簽訂的服務(wù)合同，應(yīng)遵循公平、公正、誠(chéng)實(shí)信用的原則。2.甲方或乙方與第三方在簽訂服務(wù)合同過程中，應(yīng)充分了解對(duì)方的資質(zhì)、信譽(yù)和服務(wù)能力。3.甲方或乙方與第三方在履行服務(wù)合同過程中，應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定執(zhí)行，不得擅自變更合同內(nèi)容。4.甲方或乙方與第三方在服務(wù)合同履行過程中，應(yīng)相互尊重、誠(chéng)信合作，共同維護(hù)合同關(guān)系的穩(wěn)定。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方入職登記表詳細(xì)要求：包含乙方個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等，用于記錄乙方的基本情況。說明：該附件為乙方入職時(shí)的必備文件，用于甲方了解乙方的基本情況。2.附件二：乙方工作職責(zé)說明書詳細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方的工作職責(zé)、工作目標(biāo)、工作權(quán)限等，用于明確乙方的工作內(nèi)容。說明：該附件為乙方工作的重要指導(dǎo)文件，有助于乙方明確工作方向和目標(biāo)。3.附件三：乙方工作地點(diǎn)和崗位信息詳細(xì)要求：記錄乙方的工作地點(diǎn)、工作崗位、工作環(huán)境等，用于乙方了解工作條件。4.附件四：乙方薪酬福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方的工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等，用于明確乙方的收入和福利。說明：該附件為乙方了解自身收入和福利待遇的重要依據(jù)。5.附件五：乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)要求：記錄乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。說明：該附件為乙方了解社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況的重要依據(jù)。6.附件六：乙方勞動(dòng)合同解除和終止證明詳細(xì)要求：記錄乙方勞動(dòng)合同解除或終止的原因、時(shí)間、補(bǔ)償情況等。說明：該附件為乙方離職時(shí)的必備文件，用于記錄離職的相關(guān)信息。7.附件七：乙方離職證明詳細(xì)要求：證明乙方已離職，包括離職時(shí)間、離職原因等。說明：該附件為乙方離職后的證明文件，用于乙方在求職過程中的使用。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方違約行為：未按時(shí)足額支付乙方工資；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；未提供符合合同約定的勞動(dòng)條件；未經(jīng)乙方同意，擅自變更乙方工作崗位或工作地點(diǎn)。（2）乙方違約行為：未按合同約定完成工作任務(wù)；嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；泄露甲方商業(yè)秘密；未按合同約定履行保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方違約責(zé)任：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方工資的滯納金；甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；甲方未提供符合合同約定的勞動(dòng)條件的，應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失；甲方未經(jīng)乙方同意，擅自變更乙方工作崗位或工作地點(diǎn)的，應(yīng)向乙方支付違約金。（2）乙方違約責(zé)任：乙方未按合同約定完成工作任務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金；乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方