暑期學(xué)生兼職派遣合作合同書

暑期學(xué)生兼職派遣合作合同書合同編號：__________甲方（派遣方）：__________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________法定代理人：__________乙方（合作方）：__________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________法定代理人：__________第一條合作內(nèi)容1.1甲方同意為乙方提供學(xué)生兼職人員，乙方同意接受甲方提供的學(xué)生兼職人員，用于乙方的生產(chǎn)經(jīng)營活動。（1）年滿18周歲；（2）具有完全民事行為能力；（3）具備乙方所需的工作技能和素質(zhì)。第二條合作期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。2.2合作期滿后，雙方如愿意繼續(xù)合作，應(yīng)簽訂新的合作協(xié)議。第三條學(xué)生兼職人員的管理3.1甲方負(fù)責(zé)對學(xué)生兼職人員的管理，包括但不限于：（1）對學(xué)生兼職人員進(jìn)行面試、篩選；（2）對學(xué)生兼職人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)；（3）對學(xué)生兼職人員進(jìn)行工作期間的監(jiān)督和考核。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，為學(xué)生兼職人員提供必要的工作條件，包括但不限于：（1）提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境；（2）提供必要的勞動保護(hù)用品；（3）按時支付學(xué)生兼職人員的工資。3.3學(xué)生兼職人員在乙方工作期間，如發(fā)生意外傷害，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治，并按照國家有關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第四條工資及福利待遇4.1學(xué)生兼職人員的工資待遇由雙方協(xié)商確定，并在合同附件中予以明確。4.2乙方應(yīng)按時足額支付學(xué)生兼職人員的工資，不得拖欠、克扣。4.3學(xué)生兼職人員享有國家法定節(jié)假日休息及乙方規(guī)定的福利待遇。第五條保密及知識產(chǎn)權(quán)5.1雙方在合作過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方泄露。5.2學(xué)生兼職人員在乙方工作期間所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)成果，歸乙方所有，但雙方另有約定的除外。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總金額的_____%。6.2乙方未按時支付學(xué)生兼職人員工資的，每逾期一日，應(yīng)支付應(yīng)付工資總額的_____%作為滯納金。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（派遣方）：__________乙方（合作方）：__________簽訂日期：____年____月____日附件一：學(xué)生兼職人員工資待遇表附件二：學(xué)生兼職人員崗位說明書附件三：其他雙方認(rèn)為有必要補(bǔ)充的文件注意事項：1.明確合作內(nèi)容：合同中應(yīng)詳細(xì)描述甲方為乙方提供的學(xué)生兼職服務(wù)的具體內(nèi)容，包括兼職人員的工作性質(zhì)、工作范圍和職責(zé)。2.合作期限：合同中應(yīng)明確合作的有效期限，以及合作期滿后續(xù)簽的條件和程序。3.學(xué)生兼職人員管理：甲方作為派遣方，應(yīng)負(fù)責(zé)對學(xué)生兼職人員的管理和培訓(xùn)。乙方應(yīng)提供安全和適宜的工作環(huán)境，并負(fù)責(zé)支付工資和福利。4.工資及福利待遇：合同中應(yīng)詳細(xì)列出學(xué)生兼職人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、支付時間以及享有的福利待遇。5.保密及知識產(chǎn)權(quán)：雙方應(yīng)對合作過程中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他敏感信息保密，并對產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸屬作出明確約定。6.違約責(zé)任：合同中應(yīng)明確雙方在違反合同條款時應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任和違約金支付方式。7.爭議解決：合同中應(yīng)規(guī)定解決爭議的方式和地點，通常為友好協(xié)商和訴訟。解決辦法：對于合同執(zhí)行中的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，可以尋求法律途徑，如向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：派遣方：指甲方，即提供學(xué)生兼職人員的合法注冊派遣機(jī)構(gòu)。合作方：指乙方，即需要使用學(xué)生兼職人員的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。民事行為能力：指個人能夠以自己的行為取得民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的能力。商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性，并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人因違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。補(bǔ)充協(xié)議：指在原合同基礎(chǔ)上，對合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充的書面協(xié)議。訴訟：指合同當(dāng)事人之間因合同爭議而向法院提起的法律程序，通過法院的審判活動解決爭議。特殊應(yīng)用場合及合同補(bǔ)充條款：1.場合：學(xué)校與企業(yè)的校企合作項目補(bǔ)充條款：鑒于本項目為校企合作項目，甲方應(yīng)確保學(xué)生兼職人員參與的工作內(nèi)容與其專業(yè)學(xué)習(xí)相結(jié)合，有助于學(xué)生實踐能力的提升。同時，甲方應(yīng)與學(xué)校保持緊密溝通，確保學(xué)生的工作時間不影響其正常的學(xué)習(xí)生活。2.場合：文化活動或展覽期間的臨時兼職補(bǔ)充條款：考慮到文化活動或展覽的臨時性，乙方應(yīng)至少提前一周通知甲方所需兼職人員的人數(shù)及崗位要求，以便甲方有足夠的時間進(jìn)行人員篩選和培訓(xùn)。3.場合：遠(yuǎn)程或線上工作的兼職補(bǔ)充條款：若乙方提供的兼職崗位為遠(yuǎn)程或線上工作，甲方應(yīng)確保學(xué)生兼職人員具備必要的網(wǎng)絡(luò)和技術(shù)設(shè)備，同時乙方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和培訓(xùn)。4.場合：涉及敏感信息或特殊行業(yè)的兼職補(bǔ)充條款：乙方如需學(xué)生兼職人員接觸敏感信息或從事特殊行業(yè)工作，甲方應(yīng)加強(qiáng)對學(xué)生的背景調(diào)查和保密培訓(xùn)，同時乙方應(yīng)與甲方簽訂額外的保密協(xié)議。附件列表：1.學(xué)生兼職人員基本信息登記表2.學(xué)生兼職人員工作職責(zé)說明3.學(xué)生兼職人員工資支付明細(xì)表4.學(xué)生兼職人員工作評價表5.保密協(xié)議（如有涉及敏感信息或特殊行業(yè)）6.校企