2025年度施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)及考核協(xié)議書_第1頁
2025年度施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)及考核協(xié)議書_第2頁
2025年度施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)及考核協(xié)議書_第3頁
2025年度施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)及考核協(xié)議書_第4頁
2025年度施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)及考核協(xié)議書_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2025年度施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)及考核協(xié)議書本合同共三部分組成,僅供學(xué)習(xí)使用,第一部分如下:甲方(培訓(xùn)及考核機構(gòu)):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系電話:____________________乙方(施工單位):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系電話:____________________鑒于甲方具備從事施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)及考核的專業(yè)能力,乙方為了提高施工現(xiàn)場安全意識,確保施工安全,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議。第一條教育培訓(xùn)內(nèi)容(1)安全生產(chǎn)法律法規(guī)及政策;(2)施工現(xiàn)場安全管理制度;(3)施工現(xiàn)場常見事故案例分析;(4)施工現(xiàn)場安全操作規(guī)程;(5)施工現(xiàn)場應(yīng)急救援知識;(6)施工現(xiàn)場安全防護設(shè)施及用品的使用;(7)施工現(xiàn)場文明施工知識。(1)安排專業(yè)講師進行授課;(2)提供培訓(xùn)教材及輔助教學(xué)設(shè)備;(3)組織現(xiàn)場實操演練;(4)對培訓(xùn)效果進行評估。第二條考核方式(1)筆試:考核安全生產(chǎn)法律法規(guī)、管理制度、操作規(guī)程等理論知識;(2)實操考核:考核施工現(xiàn)場安全操作技能;(3)案例分析:考核對施工現(xiàn)場常見事故的分析處理能力。2.2考核成績分為合格與不合格,合格分?jǐn)?shù)線由甲方根據(jù)實際情況確定。第三條培訓(xùn)及考核時間3.1甲方根據(jù)乙方實際情況,制定2025年度施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)及考核時間表,并提前通知乙方。3.2乙方應(yīng)按照甲方制定的時間表,按時參加培訓(xùn)及考核。第四條費用及支付方式4.1乙方應(yīng)按照甲方提供的收費標(biāo)準(zhǔn),支付培訓(xùn)及考核費用。4.2培訓(xùn)及考核費用支付方式為:____________________4.3乙方應(yīng)在培訓(xùn)及考核開始前,將費用支付至甲方指定賬戶。第五條保密條款5.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。5.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止之日止。第六條違約責(zé)任6.1若甲方未按約定時間提供培訓(xùn)及考核服務(wù),乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2若乙方未按時參加培訓(xùn)及考核,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。6.3若任何一方違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年。8.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):乙方(蓋章):簽訂日期:____年____月____日第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本協(xié)議中所述“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何個人或單位,包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、技術(shù)支持方、評估機構(gòu)等。2.第三方介入目的2.1第三方介入的目的是為了提高培訓(xùn)及考核的效率和質(zhì)量,確保培訓(xùn)內(nèi)容的針對性和實用性,以及考核的公正性和準(zhǔn)確性。3.第三方選擇與授權(quán)3.1甲方有權(quán)選擇第三方介入本協(xié)議項下的培訓(xùn)及考核工作。3.2乙方應(yīng)配合甲方選擇第三方,并在甲方選擇的第三方介入前提供必要的信息和資料。3.3第三方在介入前,需與甲方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。4.第三方責(zé)任與權(quán)利(1)按照甲方和乙方的需求,提供專業(yè)、高質(zhì)量的培訓(xùn)及考核服務(wù);(2)確保培訓(xùn)及考核內(nèi)容的合法性和合規(guī)性;(3)對培訓(xùn)及考核過程中的信息保密;(4)按照協(xié)議約定,完成相關(guān)工作。(1)根據(jù)協(xié)議約定,收取相應(yīng)的服務(wù)費用;(2)在履行職責(zé)過程中,享有必要的自主權(quán);(3)在遇到不可抗力或其他特殊情況時,有權(quán)向甲方和乙方提出調(diào)整或終止協(xié)議的請求。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方在履行本協(xié)議過程中,因自身原因造成甲方或乙方的損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方的責(zé)任限額由雙方在合作協(xié)議中約定,但不得超過其收取的服務(wù)費用的總和。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1甲方作為培訓(xùn)及考核的組織者,負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理整個培訓(xùn)及考核過程。6.2乙方作為培訓(xùn)及考核的參與者,負(fù)責(zé)組織員工參加培訓(xùn)及考核,并確保培訓(xùn)及考核的順利進行。6.3第三方作為專業(yè)服務(wù)提供者,負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)及考核服務(wù),不參與甲方與乙方之間的合同關(guān)系。7.第三方變更與替換7.1若第三方因故無法繼續(xù)履行協(xié)議,應(yīng)提前通知甲方和乙方,并協(xié)助尋找合適的替換方。7.2乙方應(yīng)配合甲方和第三方完成變更或替換手續(xù)。8.第三方介入的費用承擔(dān)8.1第三方介入產(chǎn)生的費用,包括但不限于服務(wù)費用、差旅費用、資料費用等,由甲方承擔(dān)。8.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供必要的協(xié)助和支持,包括但不限于提供場地、設(shè)備等。9.第三方介入的協(xié)議終止9.1若第三方介入的協(xié)議因任何原因終止,甲方和乙方應(yīng)按照原協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。9.2第三方介入的協(xié)議終止后,甲方和乙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議項下的其他義務(wù)。10.本協(xié)議的補充與解釋10.1本協(xié)議中關(guān)于第三方介入的條款,是對原協(xié)議的補充和解釋,與原協(xié)議具有同等法律效力。10.2本協(xié)議中未明確規(guī)定的第三方介入事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:2025年度施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)計劃詳細要求:包括培訓(xùn)主題、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點、培訓(xùn)講師名單、培訓(xùn)教材及輔助材料清單。說明:本附件為培訓(xùn)及考核的基礎(chǔ)文件,用于指導(dǎo)整個培訓(xùn)及考核過程。2.附件二:施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)及考核報名表詳細要求:包括參訓(xùn)人員名單、聯(lián)系方式、培訓(xùn)及考核時間安排。說明:本附件用于記錄參訓(xùn)人員信息,確保培訓(xùn)及考核的順利進行。3.附件三:培訓(xùn)及考核現(xiàn)場記錄詳細要求:包括培訓(xùn)及考核時間、地點、參訓(xùn)人員名單、培訓(xùn)及考核過程記錄、考核結(jié)果。說明:本附件用于記錄培訓(xùn)及考核過程中的關(guān)鍵信息,作為后續(xù)評估和改進的依據(jù)。4.附件四:培訓(xùn)及考核評估報告詳細要求:包括培訓(xùn)及考核效果分析、參訓(xùn)人員反饋、改進建議。5.附件五:第三方合作協(xié)議詳細要求:包括第三方介入的具體內(nèi)容、費用、責(zé)任、權(quán)利等。說明:本附件用于明確第三方在培訓(xùn)及考核過程中的角色和責(zé)任。6.附件六:違約責(zé)任通知書詳細要求:包括違約行為描述、違約責(zé)任認(rèn)定、補救措施等。說明:本附件用于在違約行為發(fā)生時,通知違約方并要求其采取補救措施。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1甲方違約行為:未按時提供培訓(xùn)及考核服務(wù);提供的培訓(xùn)及考核內(nèi)容不符合約定;未按照約定收取費用;未履行保密義務(wù)。1.2乙方違約行為:未按時參加培訓(xùn)及考核;未按照約定支付費用;提供虛假信息或資料;未履行保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1甲方違約責(zé)任認(rèn)定:若甲方未按時提供培訓(xùn)及考核服務(wù),應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為未提供服務(wù)部分費用的百分之十;若甲方提供的培訓(xùn)及考核內(nèi)容不符合約定,應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的直接損失;若甲方未按照約定收取費用,應(yīng)退還乙方已支付的全部費用;若甲方未履行保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2乙方違約責(zé)任認(rèn)定:若乙方未按時參加培訓(xùn)及考核,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為未參加培訓(xùn)及考核部分費用的百分之十;若乙方未按照約定支付費用,應(yīng)支付滯納金,滯納金為每日千分之五;若乙方提供虛假信息或資料,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論