管理員聘用合同

管理員聘用合同合同編號：__________甲方（聘用方）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________乙方（受聘方）：姓名：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________第一章總則1.1本合同由甲方與乙方簽訂，旨在規(guī)范雙方在管理員崗位聘用關系中的權利、義務及責任。1.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。1.3雙方應遵守國家有關法律法規(guī)，遵循平等、自愿、誠實信用的原則，履行合同約定的各項義務。第二章職責與義務2.1乙方職責2.1.1乙方應按照甲方的要求，全面負責管理員崗位的工作。2.1.2乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。2.1.3乙方應保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方任何商業(yè)機密。2.1.4乙方應積極參加甲方組織的培訓，提高業(yè)務技能和綜合素質。2.2甲方義務2.2.1甲方應提供乙方必要的辦公條件和工作環(huán)境。2.2.2甲方應按照約定支付乙方工資及福利待遇。2.2.3甲方應保障乙方的合法權益，不得違法解除或終止合同。第三章工資與福利3.1乙方工資3.1.1乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成。3.1.2乙方工資標準為每月人民幣____元，每季度根據(jù)乙方工作表現(xiàn)進行績效評定，調整工資。3.1.3甲方應于每月____日前支付乙方工資。3.2乙方福利3.2.1乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、喪假等休假待遇。3.2.2甲方為乙方繳納社會保險。3.2.3甲方為乙方提供住宿、餐飲等福利。第四章合同解除與終止4.1合同解除4.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。4.1.2乙方違反甲方規(guī)章制度，嚴重影響甲方正常運營，甲方有權解除本合同。4.1.3乙方因個人原因，無法繼續(xù)履行職責，可以申請解除本合同。4.2合同終止4.2.1合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽本合同，合同自動終止。4.2.2雙方因不可抗力等原因，導致合同無法履行，可以終止本合同。第五章違約責任5.1乙方違約5.1.1乙方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。5.1.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應承擔違約責任，賠償甲方損失。5.2甲方違約5.2.1甲方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。5.2.2甲方違法解除或終止合同，應支付乙方賠償金。甲方（聘用方）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________乙方（受聘方）：姓名：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________第六章工作時間與休息休假6.1工作時間6.1.1乙方應按照甲方規(guī)定的工作時間進行工作，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。6.1.2甲方應根據(jù)國家法律法規(guī)，合理調整乙方的工作時間，保障乙方的合法權益。6.2休息休假6.2.1乙方享有國家法定節(jié)假日休息權利。6.2.2乙方享有帶薪年休假，具體按照甲方制定的年休假管理制度執(zhí)行。6.2.3乙方因特殊原因需要休息，應提前向甲方申請，經批準后方可休息。第七章勞動安全與保護7.1勞動安全7.1.1甲方應保證乙方的勞動安全，為乙方提供符合國家安全標準的勞動條件。7.1.2乙方應遵守甲方的勞動安全規(guī)定，正確使用勞動防護用品。7.2勞動保護7.2.1甲方應為乙方提供必要的勞動保護措施，保證乙方在工作中免受傷害。7.2.2乙方因工負傷，甲方應按照國家有關法律法規(guī)，及時為乙方提供醫(yī)療救助和賠償。第八章培訓與發(fā)展8.1培訓8.1.1甲方應定期組織乙方參加業(yè)務技能培訓，提高乙方的工作能力。8.1.2乙方應積極參加甲方組織的培訓，努力提高自身業(yè)務水平。8.2發(fā)展8.2.1甲方應關注乙方職業(yè)發(fā)展，為乙方提供晉升機會。8.2.2乙方應積極表現(xiàn)，爭取獲得甲方認可，實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展。第九章知識產權與商業(yè)秘密9.1知識產權9.1.1乙方在履行本合同期間，所創(chuàng)造的知識產權歸甲方所有。9.1.2乙方應尊重甲方的知識產權，不得侵犯甲方知識產權。9.2商業(yè)秘密9.2.1乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或披露給第三方。9.2.2乙方違反本條款，應承擔相應的法律責任。第十章其他事項10.1合同變更10.1.1雙方協(xié)商一致，可以對本合同進行變更。10.1.2合同變更應書面進行，經雙方簽字蓋章后生效。10.2爭議解決10.2.1雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。10.2.2如協(xié)商無果，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.3合同備案10.3.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.3.2雙方應在合同簽訂后____個工作日內，將合同備案于甲方所在地的勞動保障部門。甲方（聘用方）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________乙方（受聘方）：姓名：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________第十一章違約賠償11.1甲方違約賠償11.1.1甲方違反合同約定，導致乙方損失，甲方應承擔違約賠償責任。11.1.2甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇，應支付乙方相應賠償金。11.2乙方違約賠償11.2.1乙方違反合同約定，導致甲方損失，乙方應承擔違約賠償責任。11.2.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應支付甲方相應賠償金。第十二章不可抗力12.1不可抗力指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。12.2因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔違約責任。12.3雙方應及時通知對方不可抗力發(fā)生及持續(xù)情況，盡量減輕不可抗力對合同履行的影響。第十三章合同的續(xù)簽13.1合同期限屆滿前，雙方均有權提出續(xù)簽合同。13.2雙方同意續(xù)簽合同，應于合同期限屆滿前____個工作日，協(xié)商一致并簽訂新的合同。13.3新的合同期限、工資待遇等事項，由雙方協(xié)商確定。第十四章法律適用與爭議解決14.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。14.2雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。14.3如協(xié)商無果，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十五章終止與解除15.1合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽合同，本合同自動終止。15.2雙方協(xié)商一致，可以提前解除本合同。15