二固定期限勞動合同范本

二固定期限勞動合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就建立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2乙方在合同期滿前一個月內(nèi)向甲方提出續(xù)簽勞動合同意向的，甲方應(yīng)與乙方續(xù)簽勞動合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點

2.1乙方同意在甲方指定的工作地點從事以下工作：

（一）____崗位；

（二）具體工作內(nèi)容：____。

2.2甲方根據(jù)乙方的工作能力、工作表現(xiàn)及公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作五天，每天工作八小時，每周工作四十小時。

3.2乙方在合同期內(nèi)享有國家法定休息休假。

四、勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣____元，具體支付方式為____。

4.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.3甲方根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益和乙方工作表現(xiàn)，對乙方實施獎金制度。

五、社會保險和福利待遇

5.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2甲方為乙方提供以下福利待遇：

（一）____；

（二）____。

六、勞動保護(hù)和勞動條件

6.1甲方應(yīng)保障乙方在安全、衛(wèi)生的勞動條件下工作。

6.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。

七、勞動紀(jì)律

7.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從甲方的管理。

7.2乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方技術(shù)、經(jīng)營等信息。

七、勞動合同的解除和終止

8.1有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（一）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（二）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（三）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（四）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

8.2有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（一）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險的；

（二）甲方未按照約定支付勞動報酬的；

（三）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、違約責(zé)任

9.1甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（一）未按照約定支付勞動報酬的；

（二）未按照約定提供勞動保護(hù)條件的；

（三）未按照約定支付社會保險和福利待遇的；

（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他違約情形。

9.2乙方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（一）違反甲方規(guī)章制度的；

（二）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（三）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；

（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他違約情形。

九、爭議解決

10.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

11.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.甲方規(guī)章制度；

4.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

鑒于甲方需要在特定項目或業(yè)務(wù)中引入專業(yè)服務(wù)，丙方同意向甲方提供相關(guān)服務(wù)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就建立勞動關(guān)系、明確三方權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2乙方在合同期滿前一個月內(nèi)向甲方提出續(xù)簽勞動合同意向的，甲方應(yīng)與乙方續(xù)簽勞動合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點

2.1乙方同意在甲方指定的工作地點從事以下工作：

（一）____崗位；

（二）具體工作內(nèi)容：____。

2.2甲方根據(jù)乙方的工作能力、工作表現(xiàn)及公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作五天，每天工作八小時，每周工作四十小時。

3.2乙方在合同期內(nèi)享有國家法定休息休假。

四、勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣____元，具體支付方式為____。

4.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.3甲方根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益和乙方工作表現(xiàn)，對乙方實施獎金制度。

五、第三方服務(wù)條款

5.1丙方同意向甲方提供以下服務(wù)：

（一）____；

（二）____。

5.2丙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合甲方要求，并承擔(dān)因服務(wù)質(zhì)量問題導(dǎo)致的全部責(zé)任。

5.3丙方服務(wù)費用為人民幣____元，支付方式為____。

六、勞動保護(hù)和勞動條件

6.1甲方應(yīng)保障乙方在安全、衛(wèi)生的勞動條件下工作。

6.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。

七、勞動紀(jì)律

7.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從甲方的管理。

7.2乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方技術(shù)、經(jīng)營等信息。

八、勞動合同的解除和終止

8.1有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（一）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（二）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（三）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（四）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

（五）丙方因服務(wù)原因要求解除與乙方的合作關(guān)系。

8.2有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（一）甲方未按照約定支付勞動報酬的；

（二）甲方未按照約定提供勞動保護(hù)條件的；

（三）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

九、違約責(zé)任

9.1甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（一）未按照約定支付勞動報酬的；

（二）未按照約定提供勞動保護(hù)條件的；

（三）未按照約定支付社會保險和福利待遇的；

（四）未按照約定履行丙方服務(wù)條款的；

（五）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他違約情形。

9.2乙方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（一）違反甲方規(guī)章制度的；

（二）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（三）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；

（四）違反丙方服務(wù)條款的；

（五）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他違約情形。

九、爭議解決

10.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

11.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方保留一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.丙方服務(wù)協(xié)議；

5.其他相關(guān)文件。

甲方權(quán)益主導(dǎo)目的和意義：

甲方作為合同的主體，通過引入第三方丙方提供專業(yè)服務(wù)，旨在優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高工作效率，降低運營成本。甲方在合同中享有主導(dǎo)地位，確保自身權(quán)益不受侵害，同時通過設(shè)定違約責(zé)任和限制條款，保障在丙方服務(wù)不達(dá)標(biāo)或乙方違約時，能夠及時采取措施維護(hù)自身利益。

第三方介入意義和目的：

丙方作為第三方服務(wù)提供方，其介入旨在為甲方提供專業(yè)、高效的服務(wù)，助力甲方實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。丙方的加入，有助于甲方專注于核心業(yè)務(wù)，同時通過丙方的專業(yè)服務(wù)，提升整體競爭力。

本合同通過引入第三方丙方，實現(xiàn)了甲方在業(yè)務(wù)拓展和人力資源管理方面的優(yōu)勢互補(bǔ)。甲方在合同中享有主導(dǎo)地位，確保自身權(quán)益，同時丙方通過提供專業(yè)服務(wù)，助力甲方實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。合同中的違約責(zé)任和限制條款，進(jìn)一步保障了甲方的利益，實現(xiàn)了三方共贏的局面。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

鑒于乙方希望參與丙方提供的一項特定項目，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就建立勞動關(guān)系、明確三方權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2乙方在合同期滿前一個月內(nèi)向甲方提出續(xù)簽勞動合同意向的，甲方應(yīng)與乙方續(xù)簽勞動合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點

2.1乙方同意在甲方指定的工作地點從事以下工作：

（一）____崗位；

（二）具體工作內(nèi)容：____。

2.2甲方根據(jù)乙方的工作能力、工作表現(xiàn)及公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作五天，每天工作八小時，每周工作四十小時。

3.2乙方在合同期內(nèi)享有國家法定休息休假。

四、勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣____元，具體支付方式為____。

4.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.3甲方根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益和乙方工作表現(xiàn)，對乙方實施獎金制度。

五、第三方服務(wù)條款

5.1丙方同意向乙方提供以下服務(wù)：

（一）____；

（二）____。

5.2丙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合乙方要求，并承擔(dān)因服務(wù)質(zhì)量問題導(dǎo)致的全部責(zé)任。

5.3丙方服務(wù)費用為人民幣____元，支付方式為____。

六、乙方權(quán)益保障條款

6.1乙方享有以下權(quán)益：

（一）根據(jù)丙方服務(wù)內(nèi)容，乙方有權(quán)要求丙方提供必要的培訓(xùn)和支持；

（二）乙方有權(quán)要求丙方對項目進(jìn)度和成果進(jìn)行定期匯報；

（三）乙方有權(quán)要求丙方在項目結(jié)束后提供相關(guān)資料的歸檔和備份。

七、勞動保護(hù)和勞動條件

7.1甲方應(yīng)保障乙方在安全、衛(wèi)生的勞動條件下工作。

7.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。

八、勞動紀(jì)律

8.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從甲方的管理。

8.2乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方技術(shù)、經(jīng)營等信息。

九、勞動合同的解除和終止

9.1有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（一）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（二）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（三）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（四）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

9.2有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（一）甲方未按照約定支付勞動報酬的；

（二）甲方未按照約定提供勞動保護(hù)條件的；

（三）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

（四）丙方未按照約定提供服務(wù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損；

（五）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十、違約責(zé)任

10.1甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（一）未按照約定支付勞動報酬的；

（二）未按照約定提供勞動保護(hù)條件的；

（三）未按照約定履行丙方服務(wù)條款的；

（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他違約情形。

10.2乙方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（一）違反甲方規(guī)章制度的；

（二）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（三）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；

（四）違反丙方服務(wù)條款的；

（五）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他違約情形。

十一、爭議解決

11.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

12.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方保留一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.丙方服務(wù)協(xié)議；

5.其他相關(guān)文件。

乙方權(quán)益主導(dǎo)目的和意義：

乙方作為合同的主體，