董事長(zhǎng)助理聘用合同范本

董事長(zhǎng)助理聘用合同范本

甲方（聘用方）：_____________________

地址：_____________________

電話：_____________________

法定代表人：_____________________

乙方（受聘方）：_____________________

身份證號(hào)碼：_____________________

地址：_____________________

電話：_____________________

鑒于甲方是一家依法注冊(cè)成立的公司，乙方是一位具有完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方受聘為甲方董事長(zhǎng)助理事宜，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同。

第一條合同期限

1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限為_(kāi)___年。

1.2試用期為_(kāi)___個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任董事長(zhǎng)助理一職。

2.2乙方的工作職責(zé)包括但不限于：

2.2.1協(xié)助董事長(zhǎng)處理日常事務(wù)，包括但不限于文件的起草、會(huì)議的組織、日程的安排等；

2.2.2負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室的日常管理工作；

2.2.3根據(jù)董事長(zhǎng)的指示，與公司內(nèi)部各部門(mén)及外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)；

2.2.4完成董事長(zhǎng)交辦的其他工作。

第三條工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司注冊(cè)地址。

3.2因工作需要，乙方可能需要出差，出差地點(diǎn)和時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。

第四條工作時(shí)間和休息休假

4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。

4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。

4.3因工作需要加班的，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

5.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，試用期工資為轉(zhuǎn)正工資的80%。

5.2甲方應(yīng)于每月____日前以貨幣形式支付乙方工資。

5.3乙方依法享有社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金待遇，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

第六條保密義務(wù)

6.1乙方應(yīng)對(duì)在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露。

6.2乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第七條知識(shí)產(chǎn)權(quán)

7.1乙方在工作期間創(chuàng)造的與工作相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

7.2乙方離職后，對(duì)在工作期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)仍負(fù)有保密義務(wù)。

第八條合同的變更、解除和終止

8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

8.2.1在試用期間被證明不符合錄用條件的；

8.2.2嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

8.2.3嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

8.2.4被依法追究刑事責(zé)任的；

8.2.5同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

8.2.6法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

8.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

8.3.1未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

8.3.2未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

8.3.3未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

8.3.4甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

8.3.5法律、行政法規(guī)規(guī)定的乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

8.4乙方提前____日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本合同。

8.5有下列情形之一的，本合同終止：

8.5.1合同期滿的；

8.5.2乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

8.5.3乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

8.5.4甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

8.5.5甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

8.5.6法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第九條違約責(zé)任

9.1甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)按應(yīng)付金額的____%支付違約金。

9.2乙方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。

第十條爭(zhēng)議解決

10.1因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

10.2對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十一條其他

11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

11.3本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：__________________