職業(yè)經(jīng)理人聘用協(xié)議書范本

職業(yè)經(jīng)理人聘用協(xié)議書范本

甲方（聘用方）：_____________________

地址：___________________________

電話：___________________________

法定代表人：_______________________

乙方（受聘方）：_____________________

身份證號碼：________________________

地址：___________________________

電話：___________________________

鑒于甲方是一家依法成立的企業(yè)，乙方是一位具有豐富管理經(jīng)驗的職業(yè)經(jīng)理人，雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就甲方聘用乙方擔(dān)任職業(yè)經(jīng)理人事宜達(dá)成如下協(xié)議：

第一條聘用職位及職責(zé)

1.1甲方聘用乙方擔(dān)任甲方公司的經(jīng)理職位，負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營管理工作。

1.2乙方的主要職責(zé)包括但不限于：

（1）制定公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃；

（2）組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案；

（3）擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案；

（4）擬訂公司的基本管理制度；

（5）制定公司的具體規(guī)章；

（6）提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人；

（7）決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；

（8）甲方董事會授予的其他職權(quán)。

第二條聘用期限

2.1本協(xié)議的聘用期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2聘用期限屆滿前____個月，雙方應(yīng)就是否續(xù)簽本協(xié)議進(jìn)行協(xié)商。若雙方同意續(xù)簽，應(yīng)另行簽訂書面協(xié)議。

第三條工作地點

3.1乙方的工作地點為甲方公司注冊地或甲方指定的其他地點。

3.2因工作需要，乙方可能需要出差至甲方公司業(yè)務(wù)覆蓋的其他地區(qū)，乙方應(yīng)服從甲方的安排。

第四條工作時間和休假

4.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排，通常情況下，乙方應(yīng)按照國家規(guī)定的工作時間執(zhí)行。

4.2乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日及帶薪年休假等休假權(quán)利。

第五條薪酬和福利

5.1乙方的年薪為人民幣____萬元，按月支付，每月支付____萬元。

5.2甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納比例和金額按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于年終獎金、績效獎金、節(jié)日福利等。

第六條保密義務(wù)

6.1乙方應(yīng)對在任職期間知悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。

6.2乙方離職后，仍應(yīng)對任職期間知悉的甲方商業(yè)秘密保密，保密期限為離職之日起____年。

第七條競業(yè)禁止

7.1乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)內(nèi)任職或提供咨詢服務(wù)。

7.2乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣____萬元。

第八條知識產(chǎn)權(quán)

8.1乙方在任職期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等，均歸甲方所有。

8.2乙方離職后，對于其任職期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，甲方享有無償使用權(quán)。

第九條合同的變更和解除

9.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本協(xié)議。

9.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

9.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：

（1）未按照本協(xié)議約定支付乙方薪酬的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險費的；

（3）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

（4）因甲方原因?qū)е乱曳讲荒苷９ぷ鞯摹?/p>

第十條違約責(zé)任

10.1任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣____萬元。

10.2違約方支付違約金后，仍需繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。

第十一條爭議解決

11.1本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

11.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十二條其他

12.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

12.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

12.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：_____________________

法定代表人（簽字）：_____________