2025年公司行政人員合同范文

2025年公司行政人員合同范文甲方（以下簡稱“公司”）：名稱：____地址：____法定代表人：____乙方（以下簡稱“行政人員”）：姓名：____性別：____身份證號碼：____住址：____鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，聘請乙方擔(dān)任公司行政人員，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下合同條款：一、合同期限1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。2.合同期滿后，如雙方愿意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月協(xié)商一致，并簽訂書面合同。二、工作職責(zé)1.乙方作為公司行政人員，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排。2.乙方的主要職責(zé)包括：（1）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部行政管理、文秘工作；（2）協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織公司各項活動；（3）負(fù)責(zé)公司文件資料整理、歸檔；（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。三、工作地點1.乙方的工作地點為：____。2.如公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方工作地點，乙方應(yīng)予以配合。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為人民幣____元/月，根據(jù)公司規(guī)定及乙方實際工作表現(xiàn)，甲方有權(quán)對乙方工資進行調(diào)整。2.乙方享有國家規(guī)定的各類假期及補貼，具體按照公司規(guī)章制度執(zhí)行。五、社會保險及福利1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有公司提供的各類福利，包括節(jié)日禮品、員工體檢等。六、合同解除與終止1.在合同期限內(nèi)，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，不得單方面解除合同。2.如乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。3.合同期滿后，如雙方不再續(xù)簽，本合同自動終止。七、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密，不得向第三方泄露。2.乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：___