2025年勞動合同解除正式

2025年勞動合同解除正式甲方（用人單位）：____乙方（勞動者）：____鑒于甲乙雙方于____年____月____日簽訂的《勞動合同》已履行至____年____月____日，現(xiàn)因以下原因，雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意解除勞動合同。為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本解除合同，具體條款如下：一、解除合同的原因1.1甲方原因：（1）甲方因經(jīng)營戰(zhàn)略調(diào)整，決定關(guān)閉乙方所在部門；（2）甲方因經(jīng)營困難，無法繼續(xù)履行勞動合同；（3）甲方因其他原因，無法繼續(xù)與乙方履行勞動合同。1.2乙方原因：（1）乙方因個人原因，無法繼續(xù)履行勞動合同；（2）乙方因身體健康原因，無法繼續(xù)履行勞動合同；（3）乙方因其他原因，無法繼續(xù)與甲方履行勞動合同。二、解除合同的日期本合同解除日期為____年____月____日。三、經(jīng)濟補償3.1甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。3.2經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞剑阂曳皆诩追焦ぷ髌陂g，每滿一年支付一個月工資的經(jīng)濟補償。不滿一年的按比例計算。3.3經(jīng)濟補償?shù)木唧w金額為：人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。四、社會保險及公積金4.1甲乙雙方同意，在解除勞動合同前，甲方已為乙方繳納的社會保險及公積金，按照國家相關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。4.2乙方應(yīng)在解除勞動合同后，及時辦理社會保險及公積金的轉(zhuǎn)移手續(xù)。五、保密及競業(yè)限制5.1乙方同意，在解除勞動合同后，繼續(xù)履行雙方簽訂的《保密協(xié)議》及《競業(yè)限制協(xié)議》。5.2甲方同意，在解除勞動合同后，按照《保密協(xié)議》及《競業(yè)限制協(xié)議》的相關(guān)約定，向乙方支付保密費及競業(yè)限制補償。六、其他事項6.1甲乙雙方確認(rèn)，本解除合同是雙方真實意愿的表示，雙方自愿簽訂，不存在欺詐、脅迫等情形。6.2本解除合同簽訂后，甲乙雙方應(yīng)按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。6.3本解除合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：____簽訂日期：____年____月____日一、甲方基本情況1.1甲方名稱：____1.2甲方住所：____1.3甲方法定代表人：____1.4甲方聯(lián)系方式：____二、乙方基本情況2.1乙方姓名：____2.2乙方性別：____2.3乙方身份證號：____2.4乙方住址：____2.5乙方聯(lián)系方式：____三、勞動合同履行情況3.1乙方在甲方工作期間，雙方簽訂的勞動合同期限為____年____月____日至____年____月____日。3.2乙方在甲方工作期間，工資待遇為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。3.3乙方在甲方工作期間，甲方已為乙方繳納社會保險及公積金。四、解除勞動合同的原因及補償4.1解除勞動合同原因：詳見本合同第一部分。4.2經(jīng)濟補償：詳見本合同第三部分。五、社會保險及公積金轉(zhuǎn)移5.1甲方已為乙方繳納的社會保險及公積金，按照國家相關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。5.2乙方應(yīng)在解除勞動合同后，及時辦理社會保險及公積金的轉(zhuǎn)移手續(xù)。六、保密及競業(yè)限制6.1乙方同意，在解除勞動合同后，繼續(xù)履行雙方簽訂的《保密協(xié)議》及《競業(yè)限制協(xié)議》。6.2甲方同意，在解除勞動合同后，按照《保密協(xié)議》及《競業(yè)限制協(xié)議》的相關(guān)約定，向乙方支付保密費及競業(yè)限制補償。七、其他事項7.1甲乙雙方確認(rèn)，本解除合同是雙方真實意愿的表示，雙方自愿簽訂，不存在欺詐、脅迫等情形。7.2本解除合同簽訂后，甲乙雙方應(yīng)按照約定