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文檔簡介

2025年中學(xué)教師聘任合同模板甲方(聘任方):____中學(xué)乙方(受聘方):____根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等、自愿、公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本聘任合同,共同遵守以下條款:第一條聘任崗位1.1乙方同意接受甲方聘任,擔(dān)任____年級____學(xué)科教師,崗位代碼為____。第二條聘任期限2.1本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計(jì)____年。第三條工資待遇3.1甲方按照國家相關(guān)規(guī)定和學(xué)校薪酬制度,支付乙方工資。乙方工資構(gòu)成為基本工資、崗位工資、績效工資、補(bǔ)貼等。3.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:基本工資為人民幣____元/月,崗位工資為人民幣____元/月,績效工資根據(jù)乙方工作表現(xiàn)確定,具體數(shù)額為人民幣____元/月。3.3甲方將根據(jù)國家政策調(diào)整及學(xué)校財(cái)務(wù)狀況,適時(shí)調(diào)整乙方工資。第四條工作職責(zé)4.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),遵守學(xué)校規(guī)章制度,履行教師職責(zé),完成教育教學(xué)任務(wù)。4.2乙方應(yīng)積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動,提高教育教學(xué)質(zhì)量,關(guān)心學(xué)生成長,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。4.3乙方應(yīng)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流,提高自身教育教學(xué)水平。第五條福利待遇5.1甲方為乙方提供以下福利待遇:a)五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金;b)享受國家法定節(jié)假日休息;c)學(xué)校提供住宿或住宿補(bǔ)貼;d)其他學(xué)校規(guī)定的福利待遇。5.2乙方享受帶薪休假,具體休假安排按照國家相關(guān)規(guī)定和學(xué)校規(guī)章制度執(zhí)行。第六條終止和解除合同6.1在合同期限內(nèi),除非乙方有嚴(yán)重違反合同的行為,甲方不得隨意解除合同。6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:a)嚴(yán)重違反國家法律法規(guī),被追究刑事責(zé)任的;b)嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度,造成嚴(yán)重后果的;c)連續(xù)曠工超過____天的;d)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給學(xué)校造成重大損失的。6.3乙方有下列情形之一的,甲方可以終止合同:a)合同期滿;b)乙方達(dá)到法定退休年齡;c)學(xué)校進(jìn)行體制改革、撤銷、合并、分立等情形。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2乙方違反合同規(guī)定,給學(xué)校造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條其他8.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲

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