




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
天津市實習學生就業(yè)權(quán)益保障與促進協(xié)議書甲方:____(實習單位)乙方:____(實習學生)鑒于甲方作為實習單位,愿意為乙方提供實習機會,幫助乙方積累實踐經(jīng)驗,提高就業(yè)競爭力;乙方作為實習學生,愿意在甲方提供的崗位上進行實習,為將來就業(yè)做好準備。為確保甲乙雙方的合法權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特制定本協(xié)議書。一、實習期限與崗位1.實習期限:自____年____月____日至____年____月____日,共計____個月。2.實習崗位:乙方在甲方擔任____崗位,實習期間主要從事____工作。二、實習權(quán)益保障1.實習待遇:甲方應按照國家和本市有關(guān)政策規(guī)定,給予乙方合理的實習補貼,具體金額為人民幣____元/月。2.工作時間:甲方應遵守國家有關(guān)勞動法規(guī)定,確保乙方每周工作時間不超過40小時,每日工作時間不超過8小時。甲方不得安排乙方加班。3.社會保險:甲方應按照國家和本市有關(guān)政策規(guī)定,為乙方繳納實習期間的社會保險。4.住宿與交通:甲方應為乙方提供住宿,住宿條件應滿足基本生活需求。甲方還應為乙方提供上下班交通補貼。5.健康保障:甲方應定期為乙方進行健康檢查,確保乙方在實習期間身體健康。6.安全保障:甲方應加強安全生產(chǎn)管理,確保乙方在實習期間的人身安全。三、實習管理與考核1.實習管理:甲方應對乙方進行實習期間的日常管理,包括工作安排、考勤、業(yè)務培訓等。2.實習考核:甲方應在實習期滿前對乙方進行考核,考核內(nèi)容包括業(yè)務能力、工作態(tài)度、團隊協(xié)作等??己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。3.考核結(jié)果應用:乙方實習考核合格者,甲方應優(yōu)先考慮錄用乙方。乙方實習考核優(yōu)秀者,甲方應予以獎勵。四、實習生權(quán)益保障與促進1.甲方應尊重乙方的合法權(quán)益,不得侵犯乙方的隱私、名譽等權(quán)益。2.甲方應積極為乙方提供業(yè)務培訓、技能提升等機會,幫助乙方提高就業(yè)競爭力。3.甲方應協(xié)助乙方解決實習期間遇到的困難和問題,為乙方提供必要的幫助。4.甲方應積極向乙方提供就業(yè)信息,協(xié)助乙方順利實現(xiàn)就業(yè)。五、其他事項1.本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議書自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為實習期限。3.本協(xié)議書未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。4.本協(xié)議書一經(jīng)簽訂,甲乙雙方應嚴格履行,如一方違反協(xié)議,另一方有權(quán)要求違約方承擔違約責任。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日一、實習背景與目的隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,大學生就業(yè)壓力逐漸增大。為提高大學生就業(yè)競爭力,甲方作為實習單位,愿意為乙方提供實習機會,幫助乙方積累實踐經(jīng)驗,提高綜合素質(zhì)。本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在實習期間的權(quán)益保障與促進措施,確保實習活動的順利進行。二、實習期限與崗位實習期限為____個月,自____年____月____日至____年____月____日。乙方在甲方擔任____崗位,實習期間主要從事____工作。甲方應根據(jù)乙方的專業(yè)背景和實際情況,合理安排實習內(nèi)容,確保乙方能夠充分發(fā)揮自身優(yōu)勢。三、實習權(quán)益保障甲方應按照國家和本市有關(guān)政策規(guī)定,給予乙方合理的實習補貼,具體金額為人民幣____元/月。甲方還應為乙方繳納實習期間的社會保險,提供住宿和交通補貼,確保乙方在實習期間的基本生活需求。甲方應定期為乙方進行健康檢查,加強安全生產(chǎn)管理,確保乙方的人身安全。四、實習管理與考核甲方應對乙方進行實習期間的日常管理,包括工作安排、考勤、業(yè)務培訓等。實習期滿前,甲方應對乙方進行考核,考核內(nèi)容包括業(yè)務能力、工作態(tài)度、團隊協(xié)作等??己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級??己撕细裾?,甲方應優(yōu)先考慮錄用;考核優(yōu)秀者,甲方應予以獎勵。五、實習生權(quán)益保障與促進甲方應尊重乙方的合法權(quán)益,積極為乙方提供業(yè)務培訓、技能提升等機會,幫助乙方提高就業(yè)競爭力。甲方還應協(xié)助乙方解決實習期間遇到的困難和問題,為乙方提供必要的幫助。甲方應積極向乙方提供就業(yè)信息,協(xié)助乙方順利實現(xiàn)就業(yè)。六、協(xié)議生效與解除本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為實習期限。如甲乙雙方同意提前解除協(xié)議,應書面通知對方。本協(xié)議書未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。七、法律責任甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議書,如一方違反協(xié)議,另一方有權(quán)要求違約方承擔違約責任。本協(xié)議書具有法律效力,甲乙雙方應按照協(xié)議約定的內(nèi)容履行各自的權(quán)利和義務。甲方(
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 社交網(wǎng)絡對品牌營銷的影響及策略
- 售后返租合同范本
- 2025至2030年中國電子包裝材料數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報告
- 2025至2030年中國電子節(jié)能支架燈數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報告
- 2025至2030年中國物理控溫毯數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報告
- 租地正規(guī)合同范本
- 2025至2030年中國灶前燃氣控制銅球閥數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報告
- 科技行業(yè)設計水平的未來趨勢
- 2024年內(nèi)江市東興區(qū)中醫(yī)醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術(shù)人員筆試真題
- 沙龍匯報醫(yī)學前沿的探索與發(fā)現(xiàn)
- 建筑基坑工程監(jiān)測技術(shù)標準
- 【2024高考萬能答題模版】數(shù)學答題模板1
- DG-TJ 08-2242-2023 民用建筑外窗應用技術(shù)標準
- 專項訓練-解決問題訓練(專項訓練) 六年級下冊數(shù)學人教版
- SHT 3060-2013 石油化工企業(yè)供電系統(tǒng)設計規(guī)范
- 2024年俄羅斯高空作業(yè)平臺車行業(yè)應用與市場潛力評估
- 【中考真題】2024年河南省普通高中招生考試歷史試卷(含答案)
- 2024版年度經(jīng)濟法基礎完整全套課件
- JT-T-445-2021汽車底盤測功機
- 體育科學:田徑考試考試題(三)
- 內(nèi)部駕照筆試附有答案
評論
0/150
提交評論