2025年度跨區(qū)域公司員工借調(diào)與技能培訓一體化協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度跨區(qū)域公司員工借調(diào)與技能培訓一體化協(xié)議甲方（借調(diào)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（接受方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、員工借調(diào)描述1.借調(diào)人員借調(diào)人員1：姓名為______，職位為______。借調(diào)人員2（如有）：姓名為______，職位為______。2.借調(diào)期限借調(diào)期限自______年______月______日起至______年______月______日止。3.借調(diào)人員職責借調(diào)人員在乙方工作期間，應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，履行其原職位的職責，并接受乙方的管理。二、技能培訓描述1.培訓內(nèi)容培訓1：內(nèi)容為______，時長為______天。培訓2（如有）：內(nèi)容為______，時長為______天。2.培訓方式培訓方式包括但不限于課堂講授、實際操作、案例分析等。3.培訓效果乙方保證借調(diào)人員通過培訓，能夠掌握相關(guān)技能，提高工作效率。三、借調(diào)與培訓安排1.借調(diào)人員安排甲方應(yīng)提前______天向乙方提交借調(diào)人員名單及相關(guān)資料。2.培訓安排乙方應(yīng)提前______天向甲方提交培訓計劃，包括培訓時間、地點、內(nèi)容等。四、費用與責任1.費用承擔借調(diào)人員的工資、社會保險和福利待遇由甲方承擔。培訓費用由乙方承擔。2.責任承擔甲方對借調(diào)人員的日常工作表現(xiàn)負責。乙方對培訓質(zhì)量負責。3.爭議解決雙方因本協(xié)議產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交______仲裁委員會仲裁。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方提供的培訓內(nèi)容和方法進行評估，如發(fā)現(xiàn)不符合要求，有權(quán)提出改進意見。有權(quán)要求乙方提供培訓進度和效果的報告。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓場地和設(shè)備。為借調(diào)人員提供必要的住宿和工作條件。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)根據(jù)培訓計劃調(diào)整培訓內(nèi)容和時間，但應(yīng)提前通知甲方。有權(quán)要求甲方配合完成培訓的各項工作。義務(wù)：按照合同約定提供高質(zhì)量的培訓服務(wù)。對甲方提供的員工信息和培訓需求保密，不得泄露給第三方。六、培訓效果評估1.評估方式乙方在培訓結(jié)束后，應(yīng)進行培訓效果評估，包括學員滿意度、技能提升程度等。甲方有權(quán)參與評估過程，并提供反饋意見。2.評估標準評估標準以培訓目標、學員技能提升和實際工作表現(xiàn)為準。如培訓效果不達標，乙方應(yīng)在接到甲方反饋后的______個工作日內(nèi)（具體時長）進行整改。七、費用支付與結(jié)算1.費用支付培訓費用在合同簽訂后______個工作日內(nèi)（具體時長）支付，支付比例為合同總價的______%，即______元（大寫：______）。2.結(jié)算培訓結(jié)束后，甲方根據(jù)培訓效果評估結(jié)果支付剩余費用，支付比例為合同總價的______%，即______元（大寫：______）。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按時支付培訓費用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故取消培訓或未按時提供培訓場地和設(shè)備，應(yīng)承擔因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責任若乙方未按時完成培訓或培訓質(zhì)量不達標，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的培訓服務(wù)不符合合同要求，應(yīng)負責免費重新培訓，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔違約責任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于培訓內(nèi)容、員工信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：