新版合同樣本 企業(yè)與員工勞動(dòng)合同范本

新版合同樣本企業(yè)與員工勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（企業(yè)）：__________乙方（員工）：__________第一條合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，共計(jì)_______個(gè)月/年。2.合同期滿后，雙方愿意續(xù)簽的，應(yīng)于合同到期前_______天向?qū)Ψ教岢隼m(xù)簽意向，并簽訂書面合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任_______職位，具體工作內(nèi)容為：_______。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)，努力完成任務(wù)。3.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密。第三條工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為：每周工作_______天，每天工作_______小時(shí)，具體作息時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)支付加班費(fèi)。第四條薪酬待遇1.乙方的薪酬待遇為：基本工資為人民幣（大寫）：_______元整（小寫）：_______元/月。3.甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，不得拖欠。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與公積金1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。第六條勞動(dòng)合同解除與終止1.在合同期限內(nèi)，雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：_______。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：_______。第七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償1.甲方依法解除或終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人力資源和社會(huì)保障部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。第九條其他事項(xiàng)1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（企業(yè)）：__________營業(yè)執(zhí)照號(hào)：__________地址：_________________聯(lián)系人：______________聯(lián)系電話：____________乙方（員工）：__________身份證號(hào)：__________地址：_________________聯(lián)系電話：____________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)1.合同期限明確：確保合同中明確了起始和終止日期，避免因期限不明確導(dǎo)致的合同糾紛。2.工作內(nèi)容詳細(xì)：具體描述乙方的工作職責(zé)，避免因職責(zé)不清而產(chǎn)生的爭(zhēng)議。3.工作時(shí)間合理：根據(jù)國家相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)定，合理制定工作時(shí)間，保障乙方的合法權(quán)益。4.薪酬待遇明確：詳細(xì)列出薪酬結(jié)構(gòu)，包括基本工資、獎(jiǎng)金、福利等，保障雙方的權(quán)益。5.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金：依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，保障乙方的合法權(quán)益。6.合同解除與終止條件：明確雙方在何種情況下可以解除或終止合同，以及相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.爭(zhēng)議解決方式：提前約定爭(zhēng)議解決途徑，便于日后處理可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。解決辦法1.友好協(xié)商：在合同履行過程中，如遇爭(zhēng)議，嘗試友好協(xié)商解決。2.投訴與仲裁：如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人力資源和社會(huì)保障部門投訴，或申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。法律名詞解釋勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依法解除或終止勞動(dòng)合同，根據(jù)勞動(dòng)者在本單位的工作年限和工資標(biāo)準(zhǔn)，支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。賠償：因一方違反合同約定，給對(duì)方造成損失，應(yīng)承擔(dān)的補(bǔ)償對(duì)方損失的責(zé)任。爭(zhēng)議：合同雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的意見分歧或糾紛。仲裁：由第三方仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)合同雙方的爭(zhēng)議進(jìn)行審理，并做出具有法律效力的裁決。社會(huì)保險(xiǎn)：國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施的，為工薪勞動(dòng)者提供一定生活水平的社會(huì)保障制度。公積金：?jiǎn)挝患捌渎毠ぐ凑諊乙?guī)定繳納的，用于職工購房、租房等住房消費(fèi)的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。哎，這份勞動(dòng)合同啊，它不僅僅是紙上的文字，更是咱們甲方乙方相互信任和合作的見證。在一些特殊的情況下，咱們可能需要給這個(gè)合同添上那么一點(diǎn)點(diǎn)小細(xì)節(jié)，讓它更貼近實(shí)際，更有人情味兒。特殊應(yīng)用場(chǎng)合與補(bǔ)充條款場(chǎng)合一：?jiǎn)T工長(zhǎng)期外派工作補(bǔ)充條款：若乙方需長(zhǎng)期在外地工作，甲方應(yīng)提供住宿補(bǔ)貼，并根據(jù)實(shí)際情況提供一定的交通補(bǔ)貼。場(chǎng)合二：?jiǎn)T工進(jìn)修學(xué)習(xí)補(bǔ)充條款：若乙方在工作期間需要進(jìn)修學(xué)習(xí)，甲方應(yīng)給予必要的學(xué)習(xí)時(shí)間，并在乙方取得相關(guān)資質(zhì)后，提供一定的學(xué)費(fèi)報(bào)銷。場(chǎng)合三：?jiǎn)T工家庭困難補(bǔ)充條款：若乙方遭遇家庭困難，甲方應(yīng)視情況給予必要的關(guān)懷和支持，如提供短期無息貸款或靈活的工作安排。場(chǎng)合四：技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)充條款：若乙方在技術(shù)革新、節(jié)能減排等方面做出突出貢獻(xiàn)，甲方應(yīng)給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，以鼓勵(lì)創(chuàng)新精神。附件列表1.乙方身份證復(fù)印件：確認(rèn)乙方身份信息無誤。2.學(xué)歷證明：證明乙方具備相應(yīng)職位所需的教育背景。3.職業(yè)資格證書：若乙方職位需要特定技能，需提供相關(guān)證書。4.體檢報(bào)告：確保乙方身體健康，能勝任工作。5.工作說明書：詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和任