勞工合同范本 社保版

勞工合同范本社保版第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

住所地：_________________

法定代表人：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：_________________

性別：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

出生日期：_________________

住址：_________________

鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方同意聘用乙方為其工作，乙方同意接受甲方的聘用，雙方就有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)月。

2.本合同期滿后，甲乙雙方應(yīng)續(xù)簽勞動(dòng)合同或終止勞動(dòng)合同，具體事宜按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上從事__________工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假權(quán)利。

四、工資待遇

1.乙方工資按月計(jì)發(fā)，每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動(dòng)合同解除與終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）其他依法應(yīng)當(dāng)解除勞動(dòng)合同的情形。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）未按約定支付工資；

（2）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（3）未保障乙方合法權(quán)益；

（4）其他依法應(yīng)當(dāng)解除勞動(dòng)合同的情形。

3.下列情況之一的，甲方和乙方可以協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方提出解除勞動(dòng)合同，甲方同意；

（2）雙方協(xié)商一致，自愿解除勞動(dòng)合同。

4.合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。

3.本合同附件如下：

（1）甲方出具的乙方入職證明；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)證明；

（4）其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：_________________

乙方（簽字）：_________________

簽訂日期：_________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：_________________

法定代表人：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：_________________

性別：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

出生日期：_________________

住址：_________________

丙方（第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)）：

住所地：_________________

法定代表人：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

鑒于甲乙雙方及丙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方同意通過(guò)丙方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方同意接受甲方的聘用，丙方同意作為中介機(jī)構(gòu)提供服務(wù)，三方就有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)月。

2.本合同期滿后，甲乙雙方及丙方應(yīng)續(xù)簽勞動(dòng)合同或終止勞動(dòng)合同，具體事宜按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及三方協(xié)商一致的原則處理。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上從事__________工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。

三、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假權(quán)利。

四、工資待遇

1.乙方工資按月計(jì)發(fā)，每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

3.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

六、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方招聘要求，并對(duì)乙方提供的基本信息負(fù)責(zé)。

2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。

3.丙方有權(quán)收取乙方一定比例的中介服務(wù)費(fèi)。

七、甲方的權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的培訓(xùn)記錄和考核結(jié)果。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方的違約行為進(jìn)行處理。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

2.乙方因個(gè)人原因離職，應(yīng)提前__________天書(shū)面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及三方協(xié)商一致的原則處理。

3.本合同附件如下：

（1）甲方出具的乙方入職證明；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)證明；

（4）丙方提供的乙方培訓(xùn)記錄和考核結(jié)果；

（5）其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：_________________

乙方（簽字）：_________________

丙方（蓋章）：_________________

簽訂日期：_________________

第三方介入的意義和目的在于，通過(guò)丙方為甲方提供人力資源服務(wù)，降低甲方的人力成本，提高招聘效率，同時(shí)為乙方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保自身權(quán)益不受侵害，提高員工素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。通過(guò)本合同，甲方在享有更多權(quán)益的同時(shí)，也承擔(dān)了相應(yīng)的責(zé)任，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：_________________

法定代表人：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：_________________

性別：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

出生日期：_________________

住址：_________________

丙方（第三方職業(yè)發(fā)展平臺(tái)）：

住所地：_________________

法定代表人：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

鑒于甲乙雙方及丙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，乙方希望通過(guò)丙方提供的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)尋找工作機(jī)會(huì)，甲方同意通過(guò)丙方與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系，三方就有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)月。

2.本合同期滿后，甲乙雙方及丙方應(yīng)續(xù)簽勞動(dòng)合同或終止勞動(dòng)合同，具體事宜按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及三方協(xié)商一致的原則處理。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上從事__________工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)發(fā)展咨詢、技能培訓(xùn)等服務(wù)。

三、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假權(quán)利。

四、工資待遇

1.乙方工資按月計(jì)發(fā)，每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

3.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

六、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方招聘要求，并對(duì)乙方提供的基本信息負(fù)責(zé)。

2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。

3.丙方有權(quán)收取乙方一定比例的服務(wù)費(fèi)用。

七、乙方的權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供明確的工作職責(zé)和職業(yè)發(fā)展路徑。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作調(diào)整請(qǐng)求。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方未按約定支付工資或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

2.甲方未提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)，乙方有權(quán)要求甲方改正。

3.甲方不得在合同期內(nèi)單方面降低乙方工資或解除勞動(dòng)合同。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及三方協(xié)商一致的原則處理。

3.本合同附件如下：

（1）甲方出具的乙方入職證明；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)證明；

（4）丙方提供的乙方培訓(xùn)記錄和考核結(jié)果；

（5）其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：___________