2025年企業(yè)經(jīng)濟與法務顧問勞動合同

2025年企業(yè)經(jīng)濟與法務顧問勞動合同甲方（以下簡稱“公司”）：乙方（以下簡稱“顧問”）：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方為公司提供經(jīng)濟與法務顧問服務事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、合同主體1.1甲方：名稱：____地址：____法定代表人：____1.2乙方：姓名：____性別：____身份證號：____住址：____二、合同期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，如雙方愿意續(xù)簽，應提前一個月協(xié)商一致，并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。三、工作內容3.1乙方作為公司的經(jīng)濟與法務顧問，主要工作內容包括：3.1.1提供企業(yè)經(jīng)濟咨詢服務，包括但不限于市場分析、投資建議、財務策劃等；3.1.2提供企業(yè)法務咨詢服務，包括但不限于合同審查、法律風險防范、法律培訓等；3.1.3參與公司重大經(jīng)濟、法務決策，提供專業(yè)意見；3.1.4協(xié)助公司處理經(jīng)濟、法務糾紛，維護公司合法權益。四、工作時間和地點4.1乙方應按照公司的工作時間安排工作，如有特殊情況，雙方可協(xié)商調整。4.2乙方工作地點為公司所在地，如需出差，乙方應遵守公司差旅管理制度。五、勞動報酬和福利待遇5.1乙方勞動報酬為人民幣____元/月，按月支付。5.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年休假等休假待遇。5.3乙方享受公司提供的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。六、保密和競業(yè)限制6.1乙方在合同期內及合同終止后，應嚴格遵守國家有關保密法律法規(guī)，不得泄露公司商業(yè)秘密。6.2乙方在合同期內及合同終止后____年內，不得在與公司有競爭關系的單位從事相同或相似的工作。七、違約責任7.1任何一方違反本合同規(guī)定，應承擔相應的違約責任。7.2若乙方違反保密義務，應向公司支付違約金，違約金金額為乙方在合同期內所獲報酬的____倍。7.3若乙方違反競業(yè)限制，應向公司支付違約金，違約金金額為乙方在合同期內所獲報酬的____倍。八、合同的變更、解除和終止8.1本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更、解除或終止。8.2在合同期內，如乙方嚴重違反公司規(guī)章制度，公司有權單方面解除本合同。8.3在合同期內，如乙方因個人原因不能繼續(xù)履行合同，應提前一個月書面通知公司，雙方協(xié)商解除合同。九、爭議解決9.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：__