獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制和激勵(lì)政策合同

獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制和激勵(lì)政策合同編號(hào)：__________

甲方：__________（全稱）

地址：__________

乙方：__________（全稱）

地址：__________

鑒于甲方為提升公司業(yè)績和員工積極性，特制定本獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制和激勵(lì)政策合同。本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，以激勵(lì)乙方在工作中發(fā)揮更高效率，實(shí)現(xiàn)雙方共贏。

甲方作為激勵(lì)政策的實(shí)施主體，承諾對乙方在履行職責(zé)過程中取得的成績給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同約定，努力提高工作績效。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.制定并公布合理的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制和激勵(lì)政策，確保政策的公平性和透明度。

2.按照合同約定的時(shí)間和方式向乙方發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)。

3.對乙方在履行職責(zé)過程中取得的成績進(jìn)行客觀評估。

4.為乙方提供必要的培訓(xùn)和支持，幫助乙方提高工作能力和績效。

5.保障乙方的合法權(quán)益，不得因獎(jiǎng)勵(lì)政策對乙方進(jìn)行不公平對待。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同約定。

2.認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。

3.積極參與公司組織的培訓(xùn)和活動(dòng)，提升個(gè)人綜合素質(zhì)。

4.如實(shí)報(bào)告工作成果，不得虛報(bào)、謊報(bào)。

5.對公司秘密和商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露或?yàn)E用。

6.在獲得獎(jiǎng)勵(lì)后，按照甲方要求提供必要的證明材料。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)對乙方的工作績效進(jìn)行評估，并根據(jù)評估結(jié)果決定獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放。

2.乙方有權(quán)了解獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制和激勵(lì)政策的具體內(nèi)容，并提出合理建議。

3.甲方有權(quán)對違反合同約定的乙方采取必要的處罰措施。

4.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)確保獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制和激勵(lì)政策的公平性，不得偏袒任何一方。

2.乙方有義務(wù)遵守合同約定，不得擅自變更工作職責(zé)或泄露公司秘密。

3.甲方有義務(wù)對乙方的獎(jiǎng)勵(lì)申請進(jìn)行審查，確保獎(jiǎng)勵(lì)的合理性。

4.乙方有義務(wù)按照甲方要求提供必要的證明材料，以證明其符合獎(jiǎng)勵(lì)條件。

合同金額與支付方式：

1.本合同獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制和激勵(lì)政策總金額為人民幣_(tái)_________元（大寫：__________元整）。

2.支付方式如下：

a.基礎(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)：乙方在合同有效期內(nèi)，每完成一項(xiàng)工作任務(wù)，甲方按照合同約定的標(biāo)準(zhǔn)支付基礎(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)，基礎(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)總額不超過合同總金額的__________%。

b.績效獎(jiǎng)勵(lì)：根據(jù)乙方年度工作績效評估結(jié)果，甲方按照評估分?jǐn)?shù)與對應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)比例計(jì)算績效獎(jiǎng)勵(lì)，績效獎(jiǎng)勵(lì)總額不超過合同總金額的__________%。

c.特殊獎(jiǎng)勵(lì)：在乙方為公司創(chuàng)造顯著效益或完成特殊任務(wù)時(shí)，甲方可額外發(fā)放特殊獎(jiǎng)勵(lì)，具體金額和支付條件由雙方另行協(xié)商確定。

3.支付時(shí)間：

a.基礎(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)：每月末前支付當(dāng)月應(yīng)得的基礎(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)。

b.績效獎(jiǎng)勵(lì)：每年年底前支付當(dāng)年的績效獎(jiǎng)勵(lì)。

c.特殊獎(jiǎng)勵(lì)：在達(dá)成特殊獎(jiǎng)勵(lì)條件后，甲方應(yīng)在__________個(gè)工作日內(nèi)支付特殊獎(jiǎng)勵(lì)。

4.支付條件：

a.乙方需按照甲方要求提交相關(guān)證明材料，證明其符合獎(jiǎng)勵(lì)條件。

b.甲方收到乙方提交的證明材料后，經(jīng)審核確認(rèn)無誤，應(yīng)在約定的時(shí)間內(nèi)支付獎(jiǎng)勵(lì)。

c.如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)暫緩或扣除相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

5.額外費(fèi)用：

a.本合同金額不包括乙方因履行職責(zé)而產(chǎn)生的合理費(fèi)用。

b.乙方產(chǎn)生的合理費(fèi)用，需在合同約定的期限內(nèi)向甲方報(bào)銷，甲方應(yīng)在收到報(bào)銷申請后__________個(gè)工作日內(nèi)審核并支付。

6.爭議解決：

a.如乙方對獎(jiǎng)勵(lì)金額或支付方式有異議，應(yīng)于收到支付通知之日起__________個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出。

b.甲方應(yīng)在收到異議之日起__________個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)乙方，如雙方無法達(dá)成一致，可協(xié)商解決或依法向有關(guān)部門申請仲裁。

違約與爭議解決機(jī)制：

1.違約行為：

a.甲方違約行為包括但不限于未按合同約定支付獎(jiǎng)勵(lì)、提供培訓(xùn)支持、泄露公司秘密等。

b.乙方違約行為包括但不限于未按合同約定履行工作職責(zé)、虛報(bào)業(yè)績、泄露公司秘密等。

2.違約責(zé)任與賠償：

a.甲方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方因違約所遭受的損失。

b.乙方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方因違約所遭受的損失。

c.違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。

3.爭議解決方式：

a.雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

b.協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。

c.除訴訟外，雙方也可選擇仲裁方式解決爭議，仲裁機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商選定。

4.爭議解決程序：

a.雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起__________個(gè)工作日內(nèi)，向?qū)Ψ桨l(fā)出爭議解決通知。

b.爭議解決期間，除爭議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)。

c.爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極尋求解決方案。

5.適用法律：

本合同及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

6.管轄法院：

本合同爭議的管轄法院為合同簽訂地人民法院，或雙方協(xié)商選定的仲裁機(jī)構(gòu)。

7.其他：

a.如因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分條款無法執(zhí)行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。

b.不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。

c.任何一方在不可抗力事件發(fā)生時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知對方，并提供相關(guān)證明材料。

附則：

1.生效條件：

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.有效期：

本合同的有效期為__________年，自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。

3.變更與終止條款：

a.合同的變更：

1.本合同在履行過程中，如需變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容，否則變更部分無效。

b.合同的終止：

1.本合同在以下情形下終止：

a.合同期限屆滿；

b.雙方協(xié)商一致解除合同；

c.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；

d.一方違約，另一方依法解除合同。

2.合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理未了事宜，并相互提供必要的協(xié)助。

4.合同解除：

a.合同解除需書面通知對方，并說明解除原因。

b.合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理未了事宜，并相互提供必要的協(xié)助。

5.通知：

a.本合同項(xiàng)下的通知，應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址。

b.任何一方變更通知地址，應(yīng)提前__________個(gè)工作日書面通知對方。

6.不可抗力：

a.不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。

b.發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決，并按照法律規(guī)定處理。

7.爭議解決：

a.如本合同在履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

b.協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。

8.適用法律：

本合同及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

9.爭議解決機(jī)構(gòu)：

本合同爭議的管轄法院為合同簽訂地人民法院，或雙方協(xié)商選定的仲裁機(jī)構(gòu)。

10.合同份數(shù)：

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.需求文檔：詳細(xì)列明乙方需完成的工作任務(wù)、目標(biāo)、質(zhì)量要求等，作為合同執(zhí)行的重要依據(jù)。

2.設(shè)計(jì)方案：如合同涉及設(shè)計(jì)工作，乙方需提交設(shè)計(jì)方案，包括設(shè)計(jì)思路、效果圖、技術(shù)參數(shù)等。

3.技術(shù)規(guī)格：明確乙方需遵循的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，確保工作成果符合行業(yè)要求。

4.培訓(xùn)計(jì)劃：甲方為乙方提供的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。

5.獎(jiǎng)勵(lì)政策細(xì)則：詳細(xì)說明獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制和激勵(lì)政策的具體實(shí)施辦法，包括獎(jiǎng)勵(lì)條件、標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放方式等。

6.保密協(xié)議：乙方簽署的保密協(xié)議，確保公司秘密和商業(yè)秘密的安全。

7.甲方提供的資源清單：包括甲方為乙方提供的硬件、軟件、數(shù)據(jù)等資源。

8.乙方資質(zhì)證明文件：乙方提供的相關(guān)資質(zhì)證明文件，如營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等。

9.乙方人員名單及職責(zé)分工：乙方參與本項(xiàng)目的人員名單及各自職責(zé)分工。

10.合同執(zhí)行過程中的其他相關(guān)文件：如會(huì)議紀(jì)